
装卸工
招聘:下货员 (1 人)
薪资:4500/月
上午:06:00-10:00 下午:14:00-19:00
职位类别:服务业专业人员/物流专员/物流专员
职位部门:操作部
主要负责快递的装卸工作,不限工作经验,休息,服从管理人员工作安排。
电商仓库发货
3000-5000元/月
快递拣货员打包包吃免费培训6-10人月结全职
1、根据系统流程生成拣货任务绑定拣货容器进行拣货工作;2、核对并将拣选完成的商品进行验货打包,保证包装的规范性;3、验货打包装入匹配的打包袋或打包箱内,并关注打印快递面单的准确性与完整度,直至打包完成包裹流向主流水线;4、商品和耗材的整理与盘点工作;5、责任区域的6S工作;6、上级安排的其他工作项;
任职要求:1、年龄18至40周岁,男女不限,中等以上文化程度,身体健康,吃苦耐劳,对待工作认真负责,有相关工作经验优先录用;
工作时间:早班8:00至18:00,中班15:00至24:00,月休2天
薪资福利:3300元至5500元,包工作餐,年终奖,节日福利,相关技能免费培训
江西宜春岗位名称:拣货员(药厂仓库拣货);送货员/配送员;岗位类别:后勤/服务类;薪资:月
2000-3000元/月
快递拣货员月结
岗位名称:拣货员(药厂仓库拣货);送货员/配送员;岗位类别:后勤/服务类;薪资:月薪2000~3000元。岗位要求如下:
岗位要求:初中学历以上;具备药厂仓库拣货、复核工作经验者优先;做事细心,能吃苦耐劳,能适应加班。
江西宜春招聘:驿站理货打包员薪资:3000-3200元/月负责整理货物入库,打包,八点半上
3000-3200元/月
打包理货员月结
招聘:驿站理货打包员
薪资:3000-3200元/月
负责整理货物入库,打包,八点半上班,七点下班,轮流回去吃饭
打包库管快递拣货员
招聘:电商仓拣货打包员(3人)
薪资:3300~5000/月
职位描述
职位类别:工业/工厂类/仓管员/仓管员/仓库管理
1、根据系统流程生成拣货任务绑定拣货容器进行拣货工作;2、核对并将拣选完成的商品进行验货打包,保证包装的规范性;3、验货打包装入匹配的打包袋或打包箱内,并关注打印快递面单的准确性与完整度,直至打包完成包裹流向主流水线;4、商品和耗材的整理与盘点工作;5、责任区域的6S工作;6、上级安排的其他工作项;
分拣1-2人月结
蓝总
地址:高安市赣中现代物流园(原城西停车场)
4、招聘快递分拣员2名,年龄20—49岁,,时间8点半至下午6点左右,做完可提前下班,底薪1800元+其它补贴800元,2600元/月,联系电话:
分拣打包包吃月结
分拣打包
能接受夜班,年龄55岁以下,身体健康,有健康证。负责商品的分拣、打包
薪资福利:3000元/月(包夜宵)
上班时间:凌晨12:00到8:00(有吃夜宵时间)
工作地址:江西省宜春市高安市筠阳街道熊村
分拣1-2人月结
三小附近:招聘分货员/勤杂一名,时间自由,可接送小孩!工资面议!电话:151****8233况...
江西宜春招聘定位栏单工一个,年龄要求55岁以下,养过一到两年妊娠母猪,生产模式为连续生产,
5000-5500元/月
养殖员包吃1-2人月结
招聘
定位栏单工一个,年龄要求55岁以下,养过一到两年妊娠母猪,生产模式为连续生产,工作简单,要求服从管理,做事踏实可靠,工作量不大,蔬菜厂内专人种植,伙食良好,吃的健康,月薪5000-5500,非诚勿扰。
联系人李
工作地点:江西省宜春市奉新县
宜春高安市招工地小工/杂工,外墙/滑板,打胶,工地清洁/开荒,门窗安装/塞缝
塞缝外墙打胶小工门窗安装开荒
宜春市高安市招工地小工/杂工,外墙/滑板,打胶,工地清洁/开荒,门窗安装/塞缝
宜春万载县招工地小工/杂工(日结小工)清理厕所能干的在打电话日结
200-300元/天
小工1-2人日结
宜春市万载县招工地小工/杂工(日结小工)
清理厕所能干的在打电话日结
分拣装卸工
大龄工,年前结清
鄂州葛店快递拆包 倒包 装车 卸货岗位介绍,包吃包住
(纯力气活 不费脑子)
年龄:18-58岁,68年以下
一个月倒一次班
1.负责转运中心货物的负责快递的拆包、倒包工作;
2.学历不限,识字即可 ;
3.吃苦耐劳、工作时间:
1.夜班:19:00-06:00,白班:08:00-19:00。
工资,6000到7000
包吃包住
以上岗位月休3天,刷脸吃两餐包住,待遇从优,
地址,鄂州葛店
人事电话☎
燕郊日结220白夜自选分拣理货员
7000-9000元/月
理货员分拣快递拣货员6-10人日结
燕郊多多买菜日结220
(白夜班自选,不需要健康证)
要求:18-45岁男女不限
(2)岗位:分拣员(男女不限)
工作时间:下午4点一凌晨2点左右
工作内容:主要负责日用品的拣货、分货工作要求,男女不限,18-45周以内
薪资:基本1000+补贴800+计件提成,多劳多得:月综合收入7000-9000(上不封顶)
(3)岗位:码货员
工作时间:下午4点--凌晨2点左右
工作内容;主要负责整理货物加框缠膜、码放托盘,要求:18-45周以内,薪资:基本工资1000-计件提成+补贴800,多劳多得;,月综合工资7000-9000(上不封顶)
,第四天预支第三天,周六日不预支,
地点:河北省廊坊市三河
物流分拣45一小时/周末双休/月收入1w+
1.2-1.5万元/月
打包分拣包吃有提成免费培训包住月结
薪资详情
[招聘岗位]质检,分拣,入库,称重,打包等
薪资范围:12000-15000元/月发薪日期:15日
奖金补贴:加班费,包吃,包住,高温补贴
每周借支1000-1500元
[试工薪资]45元/小时,每日工作10小时,周末双休
[招聘要求]18岁-40岁,
[食宿问题]包住宿,免费两餐工作餐,宿舍4-6人间,独立储物柜,水电平摊,一起来的可以安排在一起,面试当天可以跟着去仓库看岗位跟仓库。
廊坊三河多多买菜日结220
7000-9000元/月
理货员分拣快递拣货员月结
燕郊多多买菜日结220
(白夜班自选,不需要健康证,要求最少做三个月,年后能返岗)
要求:18-45岁男女不限
(2)岗位:分拣员(男女不限)
工作时间:下午4点一凌晨2点左右
工作内容:主要负责日用品的拣货、分货工作
要求,男女不限,18-45周以内
薪资:基本1000+补贴800+计件提成,多劳多得:月综合收入7000-9000(上不封顶)
(3)岗位:码货员
工作时间:下午4点--凌晨2点左右
工作内容;主要负责整理货物加框缠膜、码放托盘
要求:18-45周以内
薪资:基本工资1000-计件提成+补贴800,多劳多得;,月综合工资7000-9000(上不封顶)
,第四天预支第三天,周六日不预支,
地点:河北省廊坊市三河
面试时间:夜班16点面试
分拣装卸工
急!急!急招国企五星级大酒店前台10名,30岁以员工,大专以上学历,上一休一,底薪5600+提成,综合工资5600--10000+管吃住,五险一金,有来尽快,招满为止
北京京东正式工,入职五险一金,自动化分拣,装卸8500+
【上班时间】:
白班:早7-晚7
夜班:下午3-凌晨3
跳班:早7-11,中间休息,晚8-凌晨3
年龄24周 男女不限
【薪资】:
自动化到手7500+
装卸到手8500+
【食宿】:住宿在园区,有福利食堂
孙老师
江西宜春岗位名称:危货司机;装卸工(煤气瓶)(共2人)。岗位要求:1.需持有危货运输证;2
6000-8000元/月
装卸工包吃1-2人月结
岗位名称:危货司机;装卸工(煤气瓶)(共2人)。
岗位要求:1.需持有危货运输证;2.具备装卸煤气瓶的经验和技能;3.有相关工作经验者优先。
薪资待遇:月薪范围6000~8000元,具体面议。工作时间为上午8:00至下午5:30(含包餐)。
宜春丰城市招聘:搬运工(3人)薪资:3000~4500/月公司:江西省丰城市天宇烟花爆竹有
3000-4500元/月
搬运工3-5人月结
招聘:搬运工 (3 人)
薪资:3000~4500/月
公司:江西省丰城市天宇烟花爆竹有限公司
岗位要求:全职初中经验不限职位描述:一个月
江西宜春岗位名称:搬运工(长期白班);要求:自带搭档优先录取;具备搬运工作经验;较强的体力
3000-8000元/月
搬运工月结
岗位名称:搬运工(长期白班);要求:自带搭档优先录取;具备搬运工作经验;较强的体力承受力,适应计件制多劳多得的工作形式;弹性工作制。
岗位要求:有搬运工作经验;体力承受力强;愿意执行计件制多劳多得。
薪资待遇:月薪范围人民币(¥)三千至八千。职位类别:后勤/服务类岗位。
分拣装卸工
岗位:客服(工作餐+节日福利+提成+月休2-4天)
薪资:2600-3200元/月
链接:
岗位:分拣员(6小时+节日福利+加班费)
薪资:2600-3000元/月
链接:
岗位:装卸工(工作餐+节日福利)
薪资:3500元/月
链接:
✅中通快递
☎电话:
地址:高安市赣中现代商贸物流园集配供应链
临时工
上午8:25 - 11:00,下午14:30 - 16:30,周末双休,法定节假日休息,带薪年假,工作环境舒适,工作氛围好,其他时间自由安排
薪资福利:服务津贴+新人津贴+提成+奖励
工作地址:宜丰县新昌中大道241号
搬运工装卸工
岗位名称:樟树货物装卸理货员;货物搬运员。
岗位要求:1.卸货和理货工作;2.配合完成货物转运;3.具备责任心,适应体力劳动。
薪资待遇:计件工资;具体面议。
喜百年招物流运营
7000-12000元/月
物流运营5-10年本科及以上运输管理团队管理物流调度三方物流企业危化物流仓储物
【岗位职责】
1、负责本单位成本管控工作,统筹物流成本预算编制与执行监督;
2、负责本单位质量管理,监督供应链仓储环节,保障库存的准确性、安全性与高效性,开展物流服务商的考核与管理;
3、负责本单位新项目实施及变更节点控制,主导运输计划与物流方案的规划与落实;
4、负责本单位团队建设、人才培养及企业文化推进,开展人员管理与工作协调;
5、负责本单位运营优化与创新实践,诊断并解决物流运行中的各类问题,持续提升物流运作效能。
【任职要求】
1、本科及以上学历(条件优异者可适度放宽),具备5年以上物流领域工作经验,其中3年以上团队管理经历,精通物流作业流程;
2、性格开朗,主动担当,注重示范引领,具备良好的沟通表达能力,思维有条理、逻辑性强;
3、拥有较强的组织协同能力,能有效推动跨部门及外部合作方的工作对接;
4、保持学习心态与开放思维,执行力强,善于应对挑战并解决实际问题;
5、熟练掌握常用物流管理系统及工具,具备扎实的数据分析与处理能力。
栏目概述
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