
其他物业人员1-2人月结全职
一、岗位职责
1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作,确保收费及时、准确。
2.熟练操作办公软件,开具收费票据。
3,协助处理及业主提出的意见或问题。
酒店工程安保主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住包吃1-2人月结
1.负责酒店工程设备的日常维护、保养及维修工作,确保设备正常运行;
2.制定并执行酒店安保管理制度,监督安保人员日常工作开展;
3.定期检查消防系统、监控系统等安全设施,及时排除安全隐患;
4.处理突发事件及安全事故,做好应急响应和善后处置工作;
5.统筹工程与安保团队协作机制,强化设施运行数据监测与风险预警联动;
6.牵头组织季度安全演练与设备巡检专项评估,持续提升应急处置标准化水平;
7.同步推进绿色节能改造计划落地;
完成上级交办的其他相关工作。
物业经理
4000-9000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹安保、保洁、工程、客服等各条线工作,协调内外部资源高效响应需求
3.制定并执行年度预算、费用管控及能耗优化方案,保障项目盈利与合规运营
4. 主导突发事件应急处置,定期组织安全巡查与隐患整改,落实江西省保安服务相关规范
5.维护重点客户关系,协同公司拓展物业增值服务与业务合作机会
任职要求:
1. 具备物业经理或同类岗位管理经验,熟悉民营保安服务类物业运作模式
2. 了解《物业管理条例》及西藏自治区地方行业管理规定
3.具备良好的组织协调能力、抗压能力及跨团队沟通能力
4.责任心强,原则性强,能适应一线现场管理节奏
5.持有物业经理上岗证、保安员证或相关职业资格证书者优先
客服管家
3000-4000元/月
管家社保1-2人月结全职
工作内容:1、收缴物业费。
2、处理日常业主报事报修。
3、负责管理区域日常事务。
职位要求:男女不限,形象佳、善于沟通有一定抗压能力,大专以上学历,熟练操作办公软件
工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30
行业经验:1-3年
职位要求:
工作时间:早8:30-12:00下午14:00-17:30
物业管家,前台客服,双休,缴纳五险一金
4000-6000元/月
管家保险包住高温补贴社保20人以上月结全职
物业管家,双休,享受高温补贴,缴纳五险一金,大专以上学历。
物业经理
6000-7000元/月
物业经理高温补贴社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
5.组织开展社区文化活动,增强业主归属感与项目品牌影响力
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力
3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力
4.责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排
5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
其他物业人员
1.任职要求:年龄在22岁至40岁之间,身高1.60米以上;身体健康,形象气质良好,具有亲和力。2.岗位要求:具有2年以上行业客户服务经验者优先录用,有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。
海南儋州招空调安装/维修提供吃住工具工装车辆人来就行长期短期都可以有的联系
空调安装长期
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物业经理社保月结
【招聘】学校物业公司项目经理 ◆岗位职责: 1、负责主持项目日常工作,带领员工完成项目的所有职责与工作任务; 2、负责制订工作计划,制订各类临时活动组织与实施方案; 3、负责组织实施各种工作计划与方案,调配资源分派任务,保障各项工作按计划落实; 4、负责对服务区域进行巡视检查,监督各下属部门工作。对现场进行管理控制,处理日常服务、管理过程中的各种问题; 5、负责客户关系维护,处理客户的各种需求与投诉,提出针对性的措施持续改善服务; 6、负责定期组织对客户的需求进行分析,开发新的服务满足客户的个性需求; 7、负责组织员工招聘、培训、管理与绩效考核,做好员工团队建设; ◆岗位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上相关工作经验。持有物业管理经理人资格证或同等资历优先。 2、熟悉学校后勤管理、物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规和财务等方面的知识。善于与客户、部门员工沟通,能与客户建立良好的合作关系。 3、具有良好的职业道德和敬业精神,有较强的组织能力、协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 ◆工资:8000+ ◆福利待遇:五险+双休+节假日福利+带薪寒暑假+年底奖金+年度旅游 ◆工作地点:合川 ◆联系电话: ◆邮箱:
甘肃金昌物业经理50岁以下,有相关工作经验薪资福利:待遇面议招工人数:2名
物业经理1-2人月结
物业经理
50岁以下,有相关工作经验
薪资福利:待遇面议
招工人数:2名
湖南株洲招聘:钻石物业招聘物业项目主任薪资:3500-4500元/月1、*性、**岁以下、
3500-4500元/月
物业经理月结
招聘:钻石物业招聘物业项目主任薪资:3500-4500元/月1、*性、**岁以下、大专以上学历、形象良好;2、具有2年以上项目管理经验,有片区管理经验者优先;3、具有物业经理人证,有交通工具优先;4、对市行及各分行的物业人员和派遣人员进行全盘管理;5、工作时间:8:30-17:30,双休;
物业经理月结
物业项目经理
3年以上同等岗位工作经验,具有丰富物业管理和安全保卫工作经验;熟悉国家相关物业管理法律法规,业务素质和政治素质过硬,具较强的组织能力和应变能力。
薪资福利:工资面议
企业直招、在育才物业管辖各小区就近安排
工作地址:陈仓区千渭星城C区宝鸡市育才物业管理有限公司办公室
管家包住社保1-2人
南茶御景小区物业
急聘物业管家 1名
【任职要求】
1、年龄20-35岁之间,大专学历以上,优秀者可放宽。
2、要求做过物业管家1年以上工作经验,无同岗位工作经验,勿扰勿投。
3、熟悉了解国家和政府制定的有关物业管理方面的法律法规。
4、正确有效地处理业主、住户之间的电话、书面及口头投诉,跟进处理突发事件。
5、具体跟进绿化、清洁,确保环境卫生、整洁及公共设施、设备的完好。
6、定期拜访业主并建立和保持良好的工作关系,认真听取业主提出的意见和建议,并及时督促相关人员落实整改和向业主反馈。
【福利待遇】
1、试用期2500元/月,转正2800元/月
2、入职购买五险
3、包住
联系电话:(钟女士)
海南儋州海南省洋浦控股物业服务有限公司工程主管招聘要求(1人)任职描述:(1)年龄在45岁
5000-5500元/月
物业工程主管1-2人月结
海南省洋浦控股物业服务有限公司 工程主管招聘要求(1人) 任职描述: (1)年龄在45岁以下,身体健康; (2)中专及以上学历,3年以上物业工程管理相关经验,持有特种作业高、低压操作证; (3)具备较高的维修水电工专业知识,配电设施以及供水设备的管理能力,熟知安全规范和操作规范; (4)具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、会使用电脑办公软件操作。 (5)具有较强的执行力、协调能力和沟通能力,具备工程专业风险预控能力。 (三)岗位职责: (1)制定本部门/项目工程工作目标、计划和流程,报直接上级批准后组织实施; (2)根据相关标准编制本项目工程年度预算,并报直接上级批准后组织实施,控制成本; (3)对设施设备的运行、维修、保养以及记录工作进行定期和不定期检查并记录,未达标准下达整改单以及跟踪考核整改情况,确保各项设施设备处于安全、良好的运行状态; (4)根据工作计划,每月编制备件申购计划,完成各项日常维修以及设备保养; (5)每月汇总各类设施设备完好性,对处于故障状态的设施设备立即组织排查解决; (6)严格遵守安全技术操作规程并按有关制度处理; (7)完成上级领导交办的其他工作任务。 薪资:5000-5500 应聘要求:将个人简历编辑姓名+应聘岗位发送至
海南儋州海南省洋浦控股物业服务有限公司工程主管招聘要求(1人)任职描述:(1)年龄在45岁
5000-5500元/月
物业工程主管1-2人月结
海南省洋浦控股物业服务有限公司工程主管招聘要求(1人)任职描述:(1)年龄在45岁以下,身体健康;(2)中专及以上学历,3年以上物业工程管理相关经验,持有特种作业高、低压操作证;(3)具备较高的维修水电工专业知识,配电设施以及供水设备的管理能力,熟知安全规范和操作规范;(4)具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、会使用电脑办公软件操作。(5)具有较强的执行力、协调能力和沟通能力,具备工程专业风险预控能力。(三)岗位职责:(1)制定本部门/项目工程工作目标、计划和流程,报直接上级批准后组织实施;(2)根据相关标准编制本项目工程年度预算,并报直接上级批准后组织实施,控制成本;(3)对设施设备的运行、维修、保养以及记录工作进行定期和不定期检查并记录,未达标准下达整改单以及跟踪考核整改情况,确保各项设施设备处于安全、良好的运行状态;(4)根据工作计划,每月编制备件申购计划,完成各项日常维修以及设备保养;(5)每月汇总各类设施设备完好性,对处于故障状态的设施设备立即组织排查解决;(6)严格遵守安全技术操作规程并按有关制度处理;(7)完成上级领导交办的其他工作任务。薪资:5000-5500应聘要求:将个人简历编辑姓名+应聘岗位发送至
管家包住社保1-2人
南茶御景小区物业急聘物业管家1名【任职要求】1、年龄20-35岁之间,大专学历以上,优秀者可放宽。2、要求做过物业管家1年以上工作经验,无同岗位工作经验,勿扰勿投。3、熟悉了解国家和政府制定的有关物业管理方面的法律法规。 4、正确有效地处理业主、住户之间的电话、书面及口头投诉,跟进处理突发事件。 5、具体跟进绿化、清洁,确保环境卫生、整洁及公共设施、设备的完好。 6、定期拜访业主并建立和保持良好的工作关系,认真听取业主提出的意见和建议,并及时督促相关人员落实整改和向业主反馈。【福利待遇】1、试用期2500元/月,转正2800元/月2、入职购买五险3、包住联系电话:(钟女士)
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
其他物业人员管家包住1-2人月结全职
物业客服管家
岗位职责:
1、处理客户投诉,突发事件
2、派发客户账单
3、客户装修管理
4、客户档案管理
岗位要求:
1、男性:22-30岁,身高180cm以上,女性:22-28岁,身高165cm
2、大专以上学历
3、相关工作经验1年以上
福利待遇:
1、包住宿,入职购买五险一金
2、高端办公场所
物业主任
5000-7000元/月
物业经理3-5人月结全职
招聘物业主任
1. 对物业经理/总监负责并汇报工作;
2. 熟悉项目各项工作及运作流程;
3. 熟悉各区域人员的岗位任务、责任范围及有关规定,随时检查园区内物业管理人员的值勤及工作纪律情况,使物业管理人员时刻保持良好的工作状态(包括:物业管理员、工程、保安、保洁、绿化等);
4. 做好园区要害部位的日常安全检查工作,加强安全防范措施、预防各类案件的发生;
5. 对小区内设备、设施进行安全检查,发现损坏立即报修并跟进维修进度,对安全隐患问题要立即整改;
6. 对园区内环境卫生及绿植进行检查,发现问题立即处理;
7. 在紧急事件或重大事件时负责调配园区内全体物业管理人员;
8. 认真做好值班记录,并做好交接班工作,遇重大事件或特殊事件应做出应急措施;
9. 对园区内二装现场进行安全消防检查,对存在安全隐患的施工现场出具《安全隐患通知书》并限期整改,对违建及侵占公共绿地的立即制止并举报;
10. 随时完成上级领导安排的其他相关工作;
11. 负责部门对内、对外通知、联系函等文件的撰写;
12. 贯彻上级领导下达的各项工作指令,及时予以落实并检查落实情况;
任职要求:
1. 55岁以下,大专或以上学历;
2. 专业要求:有物业管理经验,熟练掌握保安、保洁、绿化管理的专业知识,并熟悉物业相关法律法规,对物业管理行业有深度了解(优先);
3. 持证要求:物业管理经理上岗证(优先);
4. 语言:普通话流利;
5. 电脑:熟练使用word、excel;(必需);
6. 工作经验:2年以上物业管理工作经验;
7. 具备极强的工作执行能力,能承受较大工作压力;
8. 具备较强的文书撰写能力、谈判能力;
9. 具备较强的逻辑思维能力、洞察力及语言表达能力;
10. 具备良好的客户服务意识,善于分析与总结(必需)。
面试地址:深圳市罗湖区东门街道蛟湖路32号综合楼二楼
公交站:东门
地铁站:晒布路地铁站
招聘单位:深圳华翔物业管理发展有限公司
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责
1、全面负责车站物业管理工作,涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调,确保各项服务符合车站运营标准;
2、制定并执行物业管理制度与工作计划,定期检查各岗位区域工作落实情况,及时解决现场突发问题;
3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方,协调处理物业相关合作事宜,保障沟通顺畅;
4、管理物业团队,负责团队日常培训、考核与激励,提升团队服务能力与凝聚力。
5、控制物业运营成本,合理调配资源,确保物业工作高效、经济开展。
任职要求
1、身份要求:年龄45岁以下,退役军人,服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料,有部队管理岗位经验者优先。
2、能力要求:具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力,能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。
3、经验要求:有3年及以上物业相关管理经验(如商业物业、交通枢纽物业等)者优先,无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。
4、其他要求:身体健康,无不良从业记录,熟悉基本办公软件操作。
栏目概述
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