
维修
9000-10000元/月
综合维修工包住1-2人月结全职
招聘单位 小区物业 要求夫妻工 小区内维修维护 打扫卫生 提供宿舍独立卫浴 环境非常好 工资双人一万 要求有电工证 卫生干净利索 工资非常轻松 联系电话
物业万能工(装饰装修方向)
9000-10000元/月
综合维修工包住社保1-2人月结全职物业万能工装饰装修
物业万能工(装饰装修方向)
工作内容:
1、负责项目各类木质家具修补、搬运及地砖修补工作,施工过程中,严格控制原材料合理利用;
2、配合项目内外立面、地面、门、窗等设施维修、油漆翻新,保持项目良好形象;
3、配合项目进行下水道疏通、水暖器材修补等工作;
4、认真完成上级安排的其他工作,配合其他工程人员完成相关施工任务,包括但不限于各类设备检查、外勤维修、维保跟进等;
5、熟悉木工机械性能按照安全规范和操作要求进行维修作业,确保维修质量与现场安全;
6、协助处理突发性水、电、设备故障,保障项目生活和工作的正常有序进行;
岗位要求:
1、50岁以内,为人正直,品行端正,思想积极向上,责任心强;
2、具有5年以上写字楼项目装饰工程后期运行维护五金配件维修、幕墙修补、油漆、粉刷等工作经验者优先;
3、胜任木制品、墙面、地面的制作、加工、打磨、组装及表面处理工作;
4、工作认真负责,有良好的沟通能力和团队合作精神;
5、能适应现场工作环境,服从安排,身体健康,吃苦耐劳;
薪资待遇:有五险一金,月均10k
工作时间:8:30-17:30,做六休一,可提供住宿水电费平摊,员工午餐10元/餐
工作地址:上海浦东新区耀江路9号
维修电工(航站楼维保岗)
200-250元/天
综合维修工保险高温补贴餐补社保20人以上月结全职电工维修工工程白云机场
工作内容
1、参与白云机场内部基建项目建设;
2、协助设备的日常维护与保养工作;
3、执行设施设备维护保养计划,对机场公共区域进行定期检查。
任职要求
1、 50 岁以下, 40 岁以下,中专以上学历;
2、有任一电工证,焊工证 高空证,安全员证,泥瓦工证优先。
3、能够适应工程类工作环境,能吃苦耐劳。
诚聘住宅物业维修工
5000-6000元/月
物业维修工综合维修工包住高温补贴社保1-2人月结全职
【岗位职责】
- 负责小区水电及设备日常维修与维护
- 执行高压、低压电线路巡检与故障处理
- 完成综合维修任务,保障设施正常运行
【职位要求】
- 持有高压电工证、低压电工证
- 1-3年物业或水电维修经验,熟悉电工知识
- 能适应白班、夜班轮班工作
- 50岁以下优先
【工作时间】
白班、夜班多个班次可选,具体面议
【薪资福利】
- 综合薪资4500-6500元/月
- 五险一金、包住、年底双薪
综合维修工
4000-5000元/月
综合维修工物业维修工6-10人月结全职
岗位职责:
1、在工程经理的直接领导下,统筹负责工程部的日常管理工作;
2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查,确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态;
3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作;
4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修;
5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修;
6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。
岗位要求:
1、2年以上物业维修工作经验,经验丰富更佳。
2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识,具有电工操作证并且动手能力较强。
3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。
4、能独立判断、排除空调故障。
5、身体健康,年龄25-50岁,能够适应紧急维修保养工作需要。
6、有较强的应急处理能力。
综合维修工
5000-6000元/月
综合维修工社保3-5人月结
岗位职责:
1、冬季负责设备维护检修、管网检修和设备巡检,完成数据上报;
2、夏季负责制冷机组的每日巡检,完成数据上报;
3、努力学习新技术,做好节能降耗工作;
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、身体健康、品行端正、无不良记录;
2、二至三年以上供暖维修工作经验;
3、年龄50周岁以下;
4、初中及以上学历;
5、有制冷证证、司炉证、电工证、水化验证者优先考虑。
6、身体健康,具有近六个月内体检合格的体检报告及无犯罪记录证明。
工作时间:白夜休 三班倒
工作地点:北京市通州区通州火车站
薪资、福利待遇:税前5k-5.5k,缴纳社保
保安保洁运营
5000-8000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
薪资面议
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
多种经营主管
4000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
#社区经营主管招聘
【公司】:全域代运营公司,布局物业社区经营新赛道
地点:广州中大地铁站C2出口
【岗位职责】
1. 用公司系统搭建线上商城、会员及各类营销工具;
2. 统筹社区便民、社群、消费业务,拓展物业代运营;
3. 对接物业资源,策划活动、做运营达业绩;
4. 数据分析整合商家业主资源,推进业务迭代。
【任职要求】
大专及以上,22-35岁;
有社区运营/团购/便民服务相关经验;
擅长沟通整合、有数据思维、抗压执行力强。
【薪资福利】
月薪4500-6000元 + 高额业绩提成(上不封顶);
社保、培训、节日福利、团建、晋升空间大;
新赛道+公司资源扶持,容易出业绩。
食堂厨师包住包吃1-2人
诚聘猪场食堂厨师一名!20人吃饭!包吃住试用期5000元,试用期2个月,转正后5500-6000元!五险一金,封闭式管理!地址海南省昌江十月田镇求职热线:符女士
海南昌江黎族自治县招工地厨师/后厨,工地食堂想招一位做川菜的师傅,40人左右,有闲着的师傅可以联系我,
工地厨师1-2人
昌江黎族自治县招工地厨师/后厨,工地食堂想招一位做川菜的师傅,40人左右,有闲着的师傅可以联系我,
海南昌江黎族自治县招内墙抹灰,复合材料,有师傅冲筋,冲筋后使用刮刀施工,8.5一平方,有意请联系我
冲筋打点抹灰
昌江黎族自治县招内墙抹灰,复合材料,有师傅冲筋,冲筋后使用刮刀施工,8.5一平方,有意请联系我
会计
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
月休四天 社保 包吃
工作内容
1. 小规模、一般纳税人记账报税工作,根据客户提供的原始单据整理分析,出具报表,纳税申报等;
2. 打印银行账单;
3. 按时、高效的完成日常工作;
4. 负责自己接管户的税务处理等业务;
5. 对自己接管户的账册进行装订、整理等;
6. 配合公司负责人做好其他相关工作。
岗位要求
1. 有代理记账公司会计工作经验;
2. 初级或以上会计职称;
3. 熟悉税务政策;
4. 熟练操作财务软件;
5. 熟练操作办公软件;
6. 工作敬业务实、做事严谨细致,有较强的责任心,能吃苦耐劳,有较强的团队精神;
7. 爱岗敬业,为人忠诚,有良好的职业道德。
海南昌江核电诚心招聘管工组长
400-480元/天
管道安装长期6-10人月结
海南昌江核电招聘
薪资待遇:
管工组长10名:400~480/8小时+20元餐补,加班1:1
普工20名:210~220/8小时+45元餐补,加班1:1
要求:
1、年龄:18~50周岁,需提供无犯罪记录证明
2、
保障:
1、住宿5人一间,配备空调、24小时热水
2、统一发放用品
3
4、每月25日至次月5日发放上月工资
宁波鄞州区物业公司直招管家一名,,年龄50岁左右,从事过物业行业的优先,善于沟通。工资40
4000-4500元/月
管家1-2人月结
物业公司直招管家一名,,年龄50岁左右,从事过物业行业的优先,善于沟通。工资4000~4500。上班时间8:00一17:00有休息。地址:鄞州区白鹤街道兴宁桥东旁。电话
管家全屋定制
✅ 岗位:生活助理师(高端定制方向)
✅ 要求:23-45岁,厨艺基础,服务意识强
✅ 薪资:起步12000 - 24000元/月 | 晋升管家3W+
联系电话:欣欣老师
管家
优质招聘|央项目 管家负责人
【岗位】项目管家负责人
【单位】大型央旗下重点项目,平台稳定实力雄厚
任职要求
1. 年龄35周岁及以下,形象气质佳,统筹管理能力出众
2. 具备头部高端物业/政企服务相关从业经验,熟悉项目全流程管理
3. 执行力强,善于统筹协调,服务意识与大局观良好
薪资福利
• 薪资优厚,待遇面议,晋升通道清晰
• 固定作息:月休六天,休息充足兼顾生活
• 完善保障:入职即缴五险一金
• 额外补贴:专属餐补发放,日常开销减负
• 暖心福利:法定节假日福利、节日礼品、团队福利齐全
• 正规平台,工作稳定无压力,办公环境优越
工作亮点
背靠大平台,发展前景广阔,工作氛围轻松,福利待遇完善,诚邀行业优秀人才携手共进!
联系电话:陈女士,择优录用,非诚勿扰
水电工保安管家
物业管家|保安|水电工|清洁工
************
沙坪招:♦保安|客助4000-4500
12小时制,月休4天,18-55岁,如有消防操作中级证优先录取
福利:伙食补贴、年终奖、年假、节假日福利、高温补贴
工作地址:鹤山市沙坪街道时代倾城 花园
联系人:戚先生
管家社保1-2人月结
招聘:物业管家(1名)要求:40岁以内,五官端正,身体健康,吃苦耐劳,有工作经验。工作时间:8:30-11:30、13:30-17:00(6.5小时),单休。薪资福利:4500元/月,五险+高温补贴+工龄补贴+全勤奖+13薪等工作地址:鳌江联系方式:
项目经理
8000-9000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
1.统筹负责项目全部物业服务、管理工作,2.组建项目服务团队,对日常物业服务工作负责,3.负责对接甲方及主要客户,处理好周边关系,4.制定项目年度预算,分解至月度、周、日,并控制成本支出,5.负责制定项目各类实操规范与要求,并监督落实执行,6.对项目服务品质负责,不断提升服务品质,7.负责项目多经工作,不断增加收入。
物业工程
4000-5000元/月
综合维修工3-5人
岗位职责:
1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修
2.执行计划性保养任务,及时更换易损件,延长设备使用寿命
3.配合工程改造及装修项目,完成管线敷设、设备安装等综合施工支持
4.响应突发报修,快速定位问题并实施安全、规范的应急处置
5. 如实填写维修记录,定期汇总分析常见故障,提出优化建议
任职要求:
1.学历不限,持有电工证、焊工证、制冷工证等任一特种作业操作证者优先
2.具备综合维修相关工作经验,能独立处理多系统交叉故障
3.熟悉常用工具及仪表使用,了解基础电气原理与机械结构
4.责任心强,安全意识高,具备登高、受限空间等复杂环境作业能力
5. 身体健康,适应轮班或应急加班,服从工作调配
综合维修工
6000-8000元/月
综合维修工物业维修工保险包住餐补社保1-2人月结全职
综合维修工(工业园+公寓)招聘要求
岗位职责
1. 负责园区公共区域、公寓房间、楼道、公共设施日常巡检、维修、保养,包括水电、门窗、门锁、洁具、照明、地漏、水管、马桶、墙面简单修补等;
2. 负责配电、线路、开关、插座、灯具、给排水、水泵、门禁、监控简单排查维护;
3. 处理公寓住户报修、工业园商户报修,及时上门维修,做好维修记录;
4. 负责园区及公寓公共设施、消防设施简单巡检,发现隐患及时上报;
5. 工具保管、耗材领用,保持维修区域整洁,服从排班及应急抢修。
任职要求
1. 年龄25–45岁,身体健康,能吃苦耐劳,服从管理,有物业/工业园/公寓维修经验优先;
2. 持有低压电工证,懂水电维修,会基础木工、瓦工、墙面修补、简单管道疏通;
3. 熟悉公寓、工业园日常维修:水电、门锁、洁具、门窗、照明、给排水等;
4. 动手能力强,做事细致,责任心强,能处理突发维修,接受轮班/加班;
5. 无不良嗜好,无犯罪记录,服务意识好,和住户、商户沟通顺畅;
6. 有物业维修、园区工程、公寓后勤维修经验者优先录用。
薪资福利(可直接填)
• 薪资:6000–7500元,包住/餐补,缴纳社保,加班费+绩效
• 福利:节日福利、高温补贴、工具配备
(工作地:千灯)物业工程维修(基本工资4500,另有入户维修奖励、夜值补助、创收奖金等)
4000-6000元/月
综合维修工社保1-2人月结全职物业维修低压证
岗位职责:
1.负责承接小区内公区设施设备维修
2.负责承接小区内业主室内的报事报修;
3.负责区域网格内工程工作的协同支持
任职要求:
1.有物业工程服务经验优先
2.有低压电工操作证者优先
3.有较好的沟通和语言表达能力
4.能够高效地服从项目工作安排
5.加分项:
(1)持有高压电工证/特种设备证书
(2)有过家庭维修/装修工作经验
基本工资+补贴+创收激励
奖金补贴:夜班补助、入户有偿维修激励分配
综合维修工
8000-13000元/月
综合维修工3-5人
家电/综合维修师傅
一、职责:
①根据贝壳系统接单、致电、上门、服务、完工、改约;
②负责公司分配的房源进行家电或综合维修;
③领导交代的其他事项(协助其他同事处理工单等);
二、任职资格:
①掌握公司家电业务或综合施工方案,可以独立施工;
②掌握基本安全知识;
③有责任心;有时间观念;有服务意识;认同公司文化;
④无明显纹身、身材匀称、普通话流利、无异味、语言文明礼貌;
⑤家电师傅有登高证,综合师傅有电工证;
物业经理社保1-2人月结全职
聘项目物业主管(1名)
岗位职责
1. 负责日常运营,执行公司制度。
2. 组织人员培训。
4. 处理客户反馈,提升满意度。
任职要求
1. 年龄35-50岁之间,大专以上学历。
2.有3年以上物业工作经验,熟练使用办公软件。
3. 沟通协调能力强,能妥善处理现场问题。
薪资待遇
月薪3500元,缴纳五险,双休。
工作地点:吉林市税务局
联系电话王女士
酒店万能工/五险一金
4000-5000元/月
综合维修工保险包吃1-2人月结
岗位职责:
1. 负责酒店日常维修与保养工作,确保设备运行正常;
2. 监督施工过程,确保施工质量与进度;
3. 及时发现并处理设备运行中的问题,防止故障发生;
4. 管理酒店各种电气设备,确保安全高效运行。
任职要求:
1. 具备良好的问题分析与解决能力,能够独立处理各类维修工作;
2. 能够严格遵守安全操作规程,有良好的职业道德;
3. 具备团队合作精神,能够有效配合团队完成任务;
4. 拥有积极主动的工作态度,能够在工作中不断学习和进步。
福利待遇:
上班时间:8:00-17:00/17:00-8:00/休,白夜休三班倒,(无周休)
物业项目副经理
8000-12000元/月
物业经理包吃1-2人月结全职
岗位综述:
协助项目负责人全面负责高端物业项目的日常运营与管理。重点聚焦于三甲医院或机关事业单位类项目的专业化服务交付,确保服务质量、客户满意度及团队高效运作。
岗位职责:
1.协助项目经理制定年度工作计划,监督各部门日常作业标准落地,确保项目 KPI 达成。
2.维护甲方关系,处理重大投诉与突发事件,定期组织满意度调查并落实整改。
3.负责项目团队梯队建设,组织开展专业技能与安全培训,提升员工服务意识与应急处理能力。
4.主导项目品质巡查,识别运营风险(特别是医疗场景下的特殊风险),建立应急预案并定期演练。
任职资格 :
学历要求:本科及以上学历,物业管理专业优先。
年龄:50周岁以下,身心健康,能适应高强度工作节奏。
经验要求:具有5 年(含)以上三甲医院或机关事业单位物业项目管理经验,且任职岗位为项目经理。
优先录用条件 :中共党员 退役军人 ,鉴于服务对象的特殊性(医院),党员的政治素养与退役军人的执行力将为项目安全与稳定提供重要保障。
熟悉机关事业单位办事流程,精通医院院感控制、医疗废物管理及医患纠纷辅助处理流程。
擅长打造准军事化或高标准化服务团队,具备优秀的沟通协调能力。具备成本控制与多种经营拓展能力,能协助项目经理完成营收指标。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌江物业主管招工找活在线招聘信息,主要招聘昌江其他物业人员相关人才。作为其他物业人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他物业人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。