维护酒店各类型维修服务，保证酒店正常运营，需住宿，有餐补。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2.制定并落实物业服务标准及年度工作计划，定期开展服务质量检查与改进 3.统筹物业费收缴、预算编制与成本管控，确保项目运营合规、高效、盈利 4.主导处理业主投诉、报修及突发事件，提升客户满意度与社区和谐度 5. 协调政府主管部门、业委会及外包单位关系，推动重大事项落地与合规管理 任职要求： 1.学历要求：不限 2. 经验要求：不限 3.熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准，具备基础办公软件操作能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5. 责任心强，服务意识突出，能适应一线现场管理工作

，18-35岁，高中以上学历，安排办公室办公工位，处理日常维修工作

一、岗位职责 1.负责小区/项目内物业费、水电费等各项费用的收缴工作，确保收费及时、准确。 2.熟练操作办公软件，开具收费票据。 3,协助处理及业主提出的意见或问题。

综合维修工，物业维修方向 年龄40岁以下， 薪资6000~7000元/月 提供住宿 需要有电工证

春节急招｜检修维修临时工（日结500元） 重庆聚仕达人力资源管理有限公司 岗位：检修维修临时工（过年期间） 薪资：500元/天，日结不拖欠 福利： 要求： - 年龄55岁以下，身体健康 - 有设备检修、维修相关经验，服从现场安排 - 有电工/焊工/设备维修相关证件优先，能春节在岗 工作地点：湖北应城市 用工形式：春节短期临时工，做完即结 报名热线： （报名请备注：姓名+年龄+维修经验） I

物业客服管家 岗位职责: 1、处理客户投诉，突发事件 2、派发客户账单 3、客户装修管理 4、客户档案管理 岗位要求: 1、男性:22-30岁，身高180cm以上,女性:22-28岁，身高165cm 2、大专以上学历 3、相关工作经验1年以上 福利待遇: 1、包住宿，入职购买五险一金 2、高端办公场所

苏州木渎、香山、临湖、胥口片区，就近分配 一、任职条件： 1、45周岁以下，文化程度不限，专业不限， 2、有2年以上的综合维修工作经验，会4种以上种类维修； 3、能独立完成的检测及维修； 4、使用智能手机，简单的系统操作； 5、适应工作派单及弹性工作制，刻苦耐劳，好学，责任心强，办事认真，团结协作的工作精神。 6、有电工证。 二、岗位职责： 1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 2.有电工证、交通工具优先

招综合维修工

重庆市荣昌区一物业小区招聘工程综合维修工1名，要求:有相关工作经验，持证。年龄50岁以内，买五险，薪资面议。联系方式:

白沙黎族自治县招装修木工：方案：刨门（削门底） 只是门底部刮蹭地板，木工拆下门扇，用电刨或手工刨刨掉摩擦部分即可。通常削几毫米就够，需注意保持门底水平，建议上下两端均匀削切以防视觉上“上宽下窄”。刨完后务必在裸露的切口补刷清漆或防水漆，隔绝潮气，防止再次吸水膨胀。

白沙。急急急今天就要人有没有男护工，病人需要吸痰扣背，不打流食，身上不带任何管子，工资280，过年三天双倍工资，要干的好的，有经验的男护工，不会干的勿扰！电话同步

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白沙锦绣佳园修燃气灶，谁有时间跟我联系。

1:负责对服务区的保安、保洁管理、人员招聘、培训等

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，包括安保、保洁、绿化、设施设备维护等模块的统筹与监督 2. 组织制定并落实物业服务标准、应急预案及年度工作计划，确保服务品质达标 3. 协调处理业主/租户投诉与需求，提升客户满意度，维护良好社区关系 4. 编制物业预算，控制运营成本，定期进行费用分析与优化建议 5. 管理物业团队，开展员工培训、绩效考核与梯队建设，提升整体服务效能 任职要求： 1. 具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 学历不限，持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理法规，具备较强的现场问题解决与跨部门协调能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 能适应一线工作节奏，具备基础办公软件操作能力

负责市场整体运营、商户管理、日常秩序维护、环境卫生监督、活动策划及客户投诉处理等。

【岗位职责】 · 1. 关系协调与沟通枢纽：负责与业主方、发包方（甲方） 进行日常对接，准确理解需求，主动汇报工作，妥善处理意见与投诉；对内润滑与联动各现场主管（如安保队长、保洁领班等），传达指令、协调资源、解决冲突，确保团队高效协作。 2. 现场运营与品质管控：巡查督导日常服务品质，接受甲方任务，处理现场突发事件，具备应急指挥与协调能力。 3. 工作档案管理：能通过高质量的照片和影像，清晰、专业地记录工作过程、成果、问题点及整改前后对比，建立系统的图文档案，为工作汇报、结算和争议处理提供有力依据，支撑汇报与核查。 4. 文书汇报：撰写工作计划、总结及各类专项报告，向公司和甲方进行清晰汇报。 【职位要求】 ·1. 个人条件及特质：男女不限，，身高1米72或以上，大专或以上学历，身体健康，形象气质佳，抗压能力强，灵活应变，责任心强。 2. 沟通能力：出色的多方沟通协调能力与高情商，善于与不同背景、立场的各方（客户、上级、下属、合作方）建立良好关系。 3. 经验背景（满足其一即可）： * 选项A（经验者）：1-2年以上物业、酒店或项目协调经验，有对接多方客户经验者优先。 * 选项B（优秀毕业生）：全日制应届或往届毕业生均可，有校学生会主席、部长等重要学生干部经历，展现出卓越的组织与协调潜力。 4. 办公技能：熟练使用办公软件；具备良好的工作摄影与图文编辑能力；文书撰写清晰。 【薪资福利】 · 具有竞争力的薪酬及绩效奖金，综合薪资4500-7000元/月； · 按时发放，无拖欠，收入稳定可靠； * 天然氧吧工作环境：每日在风景如画的森林中工作，呼吸纯净空气，享受“天然氧离子” 环绕的优越环境，将健康与工作完美结合。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，统筹安保、保洁、工程维修、客服等各条线工作，确保服务品质达标 2.制定并执行年度物业预算，管控运营成本，提升项目盈利水平与客户满意度 3. 处理业主/租户投诉与诉求，组织协调多方资源及时响应，维护良好客户关系 4. 监督物业费收缴工作，定期分析收费率及欠费原因，制定有效催收策略 5.组织开展安全巡查、设备维保、应急预案演练等工作，保障项目运行安全合规 任职要求： 1.具备3-5年物业项目管理经验，有住宅或商办综合体项目实操经历者优先 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、突发事件处理能力及客户服务意识 4.沟通表达清晰，责任心强，能承受一定工作压力，适应一线管理节奏 5.学历不限，具备大专及以上学历者更佳

综合维修工 中专及以上学历，持有有效电工证，有同岗工作经验优先；熟悉电气设备的运行和维修；熟悉弱电知识，可独立处理各种弱电系统设备故障及排查。 薪资福利:3500 - 5000元餐补、工龄补贴、高温补贴、节庆礼品、体检、带薪年假及文娱活动。 招工人数:10名 就业咨询：；就业驿站地址：白沙自治县青松乡人民政府木屋（白沙青松站） 工作地址:澄迈老城海南自由贸易港生态软件园孵化楼二楼201室

招聘：综合维修工 任职要求：45岁以下，持有效的低压电工证，1年以上商业物业工作经验优先。 岗位福利:包住加饭补、有高温补贴、工作8小时制 薪酬福利：4000-6000高温补贴餐补包住宿

工装装修售后维修工 我公司在东莞有4-5个厂房装修售后微信需要聘请一位装修售后维修工人，要求有泥工维修、水电维修经验，30-50岁左右，身体健康，有素质，薪资待遇包吃包住7500一个月，要有在东莞工作经验，有意者联系

岗位职责： 负责生产厂区内，生产、生活设备维修、保养、巡检。包括不仅限于电机拆卸维修、电路改造、设备安装调试、水路管道维修、更换门锁、焊接货架等等

岗位职责： 1、在工程经理的直接领导下，统筹负责工程部的日常管理工作； 2、对项目设施、设备的运行、维修和保养工作进行定期和不定期检查，确保工程部管理的设施、设备处于安全、良好的运行状态； 3、负责空调机组的调试、维修、检修及保养等工作； 4、负责中央空调水系统的维护保养和故障检修； 5、负责所有空调、通风设备的维护保养和检修； 6、负责组织技术文件和设备档案的建立和管理工作。 岗位要求： 1、2年以上物业维修工作经验，经验丰富更佳。 2、懂制冷、暖通、电气相关专业知识，具有电工操作证并且动手能力较强。 3、有相关商用/家用多联体空调、暖通维修或售后技术服务经验。 4、能独立判断、排除空调故障。 5、身体健康，年龄25-50岁，能够适应紧急维修保养工作需要。 6、有较强的应急处理能力。

物业经理招聘简介 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘物业经理1名，具体要求如下： 一、岗位职责 1.全面负责小区物业管理工作，统筹制定物业管理方案、工作计划并落地执行，确保物业服务质量达标。 2.对接开发商，协调新小区交房前的筹备工作，包括设施设备验收、交房流程设计、资料准备等；跟进交房后的维保整改事宜，保障业主权益。 3.组织并主导新小区交房现场工作，妥善处理交房过程中业主提出的各类问题，提升业主满意度。 4.管理物业团队，开展日常工作监督、培训及考核，打造高效协作的服务团队。 5.负责业主关系维护，及时响应业主诉求，协调解决邻里纠纷、物业投诉等问题；定期组织业主沟通活动，增强社区凝聚力。 6.把控物业管理成本，做好物业费收缴、物资采购、费用报销等相关工作，确保各项收支合规透明。 二、任职要求 1.具备2年及以上小区物业经理全职工作经验，熟悉物业管理全流程及相关法律法规。 2.拥有与开发商对接的实操经验，能够独立协调项目交付、维保整改等事宜。 3.具备新小区交房的统筹经验，可主导交房全流程的组织与执行工作。 4.为人正直诚信，原则性强，具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力。 5.持有物业管理相关证书者优先考虑。 三、薪资待遇 1.月薪7000元，具体可结合个人能力、从业资质面议。 2.福利保障：缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日福利、高温补贴、节日礼品；公司定期组织员工团建、技能培训。 3.职业发展：提供清晰的晋升通道（物业经理→区域物业总监→物业事业部负责人），支持员工考取行业相关专业证书并给予补贴。 四、应聘方式 1.有意者请将个人简历发送至邮箱：[填写招聘邮箱]，邮件主题请注明“物业经理应聘+姓名”。 2.联系电话：[填写联系电话] 3.工作地点：[填写工作地址] [公司名称] [发布日期]

厨房的制冷设备，和餐饮设备，维护维修

长期活，年龄45以下， 公司管吃管住，缴纳五险，修理活， 必须有焊工证，每天8小时，双休。加班有加班费、基本工资7000-8000，综合工资8000-9000 油泥处理厂，活比较脏。 公司招聘，签合同，长年活。

【岗位职责】 ·负责写字楼水电、强电等设施的日常维修与维护 ·处理各类物业工程维修问题，保障写字楼正常运转 【职位要求】 ·有水电维修或综合维修经验优先 ·能吃苦耐劳，适应写字楼工作环境 【工作时间】 ·08:00-18:00

这里是劳务住宿，现诚招一名工作热情，有责任心，有管理能力，不酗酒不酗烟，身体健康，精通智能手机，身高175以上，，能维修基本的水路电路门锁等。