公司前台招聘 大专以上学历男女不限，22-35岁，负责公司日常接待，工作认真负责，服务意识强，熟练掌握普通话，踏实努力，有无经验都可，薪资3000-4500，双休

1.形象良好，身高需达到160及以上 2.具备前台岗位相关工作经验

负责接待到院的顾客，并做好表格登记及统计

主要就是有人来面试去接待，还有打印表格那些。还有日常考勤

负责来到店顾客的礼仪接待，登记表格

前台打表主要是就算考勤

综合工资:4000元—10000元

会简单的电脑系统操作，性格外向，需要和客户沟通，进行接待，主要负责材料（不锈钢卷类）的出库开单，仓库材料的出入库登记

前台工作职责： 1、负责接待到访公司的面试者（引导完成登记手续） 2、配合人事团队开展线上招工支持工作（发布招聘信息） 带教培训，上手无忧 工作时间： 上午9:00-下午18:00，每月休息4天，可灵活调休 薪酬福利： 无责任底薪+招聘协助提成（按实际参与招聘情况发放） 公司为正规注册的传媒企业，工作节奏规律，按时上下班， 不安排加班，无业绩考核压力。欢迎加入我们团队

岗位职责: 1.负责客户到访的引导与接待，保障服务体验与满意度； 2.承担前台日常事务处理，如文件归集与信息登记； 3.配合回应客户问询，提供基础行政协助； 4.保持前台环境的整洁有序，维护良好的职场形象。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对客户各类需求； 2.工作认真负责，确保任务执行准确高效； 3.熟悉常用办公软件操作，胜任常规文书处理工作； 4.具备独立作业能力，同时拥有良好的协作态度。

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招1人 产品:轻上 上班地点：会展城 上班时间:1.30-2.8 上班工资：120/天（活动结束发） 联系方式:(诚信者联系)

岗位亮点： 稳健的薪酬保障：​无责底薪+绩效+补贴，转正后综合收入6000-8000元/月。 清晰的成长路径：​1-3个月灵活转正，表现优异可提前。 全面的福利支持：​转正即享1000元房补，活动奖励现金发放，贴心实在。 您将负责的核心工作： 访客接待与前台管理：​作为公司形象的第一窗口，专业、热情地接待所有来访客户、嘉宾及面试者，进行登记、引导及通知。 行政支持与日常服务：​负责前台区域的环境维护；管理会议室预约与安排；协助收发公司快递、信件等日常行政事务。 沟通与协调支持：​接听总机电话，礼貌应答并准确转接；协助员工进行基础行政需求的沟通与处理。 招聘协助（如有）：​在需要时，协助人力资源部门进行面试引导、候选人接待及入职资料的初步整理工作。 我们期待这样的您： 形象端正，气质佳，身高160cm以上为优。 拥有热情、主动的服务意识，性格开朗，沟通表达流畅。 具备良好的应变能力和多任务处理能力，做事细致有条理。 熟练使用办公软件（如Word,Excel,PowerPoint）。 有前台、行政或客服相关经验者优先，优秀的应届毕业生亦可培养。 薪酬与福利： 试用期（1-3个月）：​无责底薪3500元+绩效500元+活动奖励（约300元，现金发放）。平均月收入约4300元。 转正后：​无责底薪3500元+绩效500元+无责房补1000元​+活动奖励（现金发放）。平均月度到手收入6000-8000元。 转正机制：​可通过综合表现提前转正，或按1-3个月自然月转正。

前台收银工作和简单卫生

行政前台，会务接待等！ 要求学历大专以上，年龄35，上班需要化淡妆！

温馨提示： 急招聘人事专员+行政 此岗位单休！！介意者勿扰！不包住宿哦 职位详情 岗位要求：大专以上，爱笑热情，性格外向，身高162左右。 朝九晚六，不加班，年轻团队，氛围好！欢迎你的加入 岗位职责： 1、负责来访人员接待，做好登记工作； 2、负责简历筛选，面试邀约等； 3、入职离职办理，做好人才跟踪跟进，人才库 晋升制度： 人事助理/专员--人事主管--人事副理--人事经理 薪资待遇： 邀约部薪资4000（3000无责+200全勤+800绩效）+提成+奖金+五险+团队聚餐等 主要负责初试薪资4200（3200无责+200全勤+800绩效）+提成+生日节假日礼物等

招聘：前台收银 薪资：3000-3500元/月 岗位职责 1. 负责前台收银，准确快速结算顾客消费金额 2. 解答顾客咨询，处理简单收银相关问题 3. 负责收款设备的日常维护与管理 任职要求 1. 五官端正，年龄35岁左右 2. 具备良好沟通能力，工作细心有耐心 3. 有收银经验者优先 工作时间：两班倒每班12小时，每月3天带薪休假。

想挑战高薪的看过来 想换工作的看过来 想朝九晚五不加班的看过来 想免费享用工作餐的看过来 想身边充满阳光型男靓女的看过来 想工作轻松愉快还能赚钱的看过来 想拥有一份稳定发展、每月享受分红的工作吗 包吃，交通便利，办公环境开阔明亮 配备专属工位，团队氛围融洽，同事之间互帮互助 有组长、经理手把手带教，无需担心经验不足，不用担心学不会，更不用担心收入低 发薪时间：每月15号准时发放（绝不拖欠） 福利待遇：包吃，每月组织团建活动，不定期安排下午茶和聚餐，各类奖金福利不断，月休四天

岗位职责： 1.负责公司各类文件的分类、归档与日常管理，保障资料齐全与安全存放。 2.快速响应文档的查阅、提取及传递需求，支撑各部门正常办公运转。 3.按周期对档案内容进行核对与更新，确保信息真实有效且及时同步。 4.配合开展项目相关材料的汇总、整理与存档，助力项目有序执行。 5.管理电子及纸质文档系统，持续优化存储结构与检索方式，提升操作效率。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件使用，具备扎实的文档编辑与处理技能。 2.具备较强的条理性和耐心细致的工作习惯，能高效完成资料整理任务。 3.拥有良好的沟通协作能力，可与内部团队及外部人员保持顺畅对接。 4.有同类岗位工作经验者优先考虑，熟悉档案管理流程者尤为适合。 5.工作责任心强，能在一定压力下稳定输出，确保资料处理的准时与准确。

熟练运用各类办公软件，负责办公室日常事务及后勤保障工作，行政文员岗位，工作地点位于正安县城

余庆大美四季酒店 一、夜班值守 1名 职责：夜间巡查、客房服务、应急处理。 要求：责任心强，适应夜班，有经验优先。 薪资：3000-4000元 二、客房服务员 1名 职责：客房清洁与整理。 要求：吃苦耐劳，有责任心，有经验优先。 薪资：3000-4500元 联系电话：

1.文件收发，上传下达。 2.协助处理总经办相关事务。 3.收集各部门应交的相关资料。 4.协调处理相关信息。

岗位定位： 仓库管理 岗位职责: 1.核实货物信息的准确性，确保型号、颜色及数量无误。 2.运用仓储管理系统实现库存的高效管控。 3.维持库区清洁有序，落实分区分类存放制度。 4.及时处置滞留物品，收发货后立即完成核查工作。 任职要求： 1.熟悉仓储管理系统的操作流程。 2.具备较强的整理与分类管理能力。 3.能够快速应对并解决仓内突发问题。 4.工作认真负责，保障仓储作业正常运转。

岗位职责：欢迎零经验人员，提供带薪岗前培训。 培训内容涵盖公司行政及管理岗位相关技能，由公司全程承担费用。 需具备良好的语言表达与临场应对能力。 工作积极主动，有较强的责任感和团队管理潜质。 愿意从基础岗位逐步成长发展。 综合底薪4500元+绩效奖金+免费住宿+法定节假日福利=月收入稳定，表现优异者可达5000元以上（无上限）。 住宿安排在环境舒适的小区内，水电气费用全免。 工作时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30为午休时段）

招聘：酒店前台 薪资：2800-4500元/月 1.?负责宾客入住、退房、续住的全流程办理，精准录入客情信息，核对房费、押金及消费账单，保障账务清晰无误 2.?接听宾客咨询/求助电话，解答房型、房价、酒店设施及周边交通等问题，协调处理宾客诉求，提升入住体验 3.?管理客房预订，同步更新房态数据，对接线上线下预订渠道，做好预留房管控与订单确认 4.?保管前台备用金、房卡及各类单据，按规范完成交接班记录，每日核对营收数据并提交报表 5.?配合酒店其他部门，协助宾客转接服务、安排叫醒、行李寄存等增值服务，处理突发客情并及时上报 6.?维护前台区域环境卫生，规范使用接待设备，做好访客登记与酒店安全管控基础工作

负责公司日常运营管理，开展人员招聘，性别不限，需具备积极进取态度和工作热忱。

前台收银员 吃苦耐劳，有酒店工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:数名 发布日期：1月11日 工作地址:赤水