主要通过网络拓展业务、公司培训、 主要产品，木质，五金，亚克力等产品、涉及行业领域比较广泛、前景广阔

7000综合底薪+小区住宿+超长带薪年假20天+绝不加班！！！ 给你提供平台，想增收你就来！ 岗位职责 1.按照公司及部门销售目标推进销售工作； 2.开发客户资源，挖掘客户需求，精准解决客户问题，完成销售任务； 3.主动学习业务知识，持续提升专业能力，确保客户满意； 福利待遇： 1、7000综合底薪+奖金+销售提成+五险+免费住宿（年收入15W+） 2、提供住宿（小区电梯房），配备齐全家具家电，居住环境优越 3、实习期薪资全额发放，不打折！ 4、零经验可培养，基础销售岗位，无需销售背景，投入即有回报 5、大平台发展空间广阔，晋升体系健全，务实发展不画饼，拒绝加班文化！ 6、带薪年假不少于20天，每月固定组织聚餐，团队活动丰富

招聘地推人员 工资日结，每日收入300—2000元不等，推广商家收款设备！支付宝碰一碰收款音响！碰一碰点餐系统。POS机。联通电话卡业务。信用卡推广。美团代运营，饿了么代运营等相关项目，覆盖线上与线下渠道。 本地生活服务+金融+互联网数字化升级转型！推广线上APP应用！ 线下拓展商户资源！双线并行的工作模式！ 年龄不限！有目标就加入我们！工资日结，时间自由安排！在家也可开展工作！薪资详谈！

合美口腔连锁长期招销售代表，时间自由，提成高，无底薪，多劳多得，无上限。适合想挑战高薪人士及普通人，宝妈均可，上班不限制时间，按销售业绩发高额提成分红，也可兼职副业。

家政销售顾问（无需自己拓客） 岗位职责： 1、负责跟进联系客户，推进转化订单并维护。 2、了解客户需求，为客户匹配合适家政人员上门服务，并跟进整个服务过程 3、收集反馈服务家政人员上户服务过程中的问题，并提出优化解决建议。 4、喜欢沟通、开朗，善于思考并勇于创新和挑战自己的年青人优先考虑。 包含社保，上班时间8:30-12:00，14:00-17:30 每月休息4天（年青人月休可谈），有法定假期、公司设有晋升机制。

还在为接送孩子无法兼顾收入而烦恼吗？ 还在因年龄问题难以找到合适工作而焦虑吗？ 现在，一个理想的机会正等着你，继续往下了解！ 工作时间灵活，每天仅需5小时，兼顾家庭的同时也能拥有属于自己的事业。 赚钱与陪伴孩子两不耽误，年龄和时间都将不再是障碍！ 【工作时间】9:00-12:00；13:30-15:30 【工作地点】就近分配门店，家门口的乐有家门店任您挑选！ 【薪酬待遇】月薪2400-2500元，享有55%-80%高比例业绩奖励，缴纳五险一金； 【您的工作内容】： 1. 入职后熟悉所在门店周边商圈情况； 2. 学习公司内部与客户沟通的标准流程； 3. 逐步积累客户资源及房源信息； 4. 深入理解客户需求，实现资源精准匹配； 5. 根据客户意向，介绍区域周边配套环境； 6. 参与商务洽谈，导师全程指导促成交易； 7. 持续提升个人学习能力与职业素养； 8. 为客户提优质、贴心的服务体验； 更多员工福利：五险一金、节日慰问礼、国内外旅游机会、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖金、创新奖项、仁杰奖、荣誉奖励、授课津贴、信息奖励、居住证办理、户口调动等

1.开拓新资源并保持高效沟通 2.维护现有客户关系，深入挖掘客户需求与合作空间 3.主动学习专业技能，持续提升服务水平，确保客户满意 带薪年假20天，年终奖，包住2人一间（公司对面）

直营中心——业务经理 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等相关制度，积极开展客户营销，完成考核指标，落实贷前调查、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、遵守公司各项规章制度，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、服从安排，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专学历，2024届、2025届、2026届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱营销岗位，积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 具有竞争力的固定薪资 正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 实习生阶段（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴为2750元（含补贴）；第三个月起按正式员工标准参与考核； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：打造“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养路径，纳入“营销铁军养成”系列项目之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力激发等内容，强化专业水平，挖掘管理潜能，为基层管理梯队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员发展项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的工作效能。

有直客方向/同行销售方向 公司优势： 1、2015年转型专注跨境物流，行业领军企业，全球设立30余家分支机构，主营欧美加日澳等市场，渠道丰富多元，自持海外仓，员工逾1100人，一手资源代理，位居华南前三，全国行业前十； 2、拥有专业且高效的渠道运营团队，可为客户提供更高品质的服务支持与履约保障； 3、产品线全面，灵活满足客户多样化需求（FBA头程空运海运、卡航铁路、小包专线、海外仓服务等）； 工作职责： 1、开展新客户拓展及既有客户的持续维护； 2、挖掘客户潜在需求与合作意向，清晰传达产品优势与核心价值； 3、建立并完善客户信息档案，按时完成各类销售数据报表； 4、提供专业咨询服务，为客户量身定制高效物流解决方案。 任职要求： 1、具备2年以上跨境物流领域销售经验，积极主动、工作细致、责任感强； 2、热衷销售岗位，反应灵敏，表达能力强； 3、具有良好的沟通技巧、协调能力以及团队合作意识； 4、能承受工作压力，勇于突破自我设定目标。 福利待遇： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道（每年2次机会） 八小时工作制，双休，节假日按国家规定放假，薪资范围不低于同行业市场的销售

刚毕业的实习大学生，诚寻志同道合的创业伙伴！ 我们是初创团队，计划春节前启动卫眼世家门店——该品牌全国连锁，中山已有5家店，无需投资，出力即可！咱们一起学习、共进步、同赚钱。 当下护眼需求旺盛：中小学生近视率50%、青少年手机拥有率96.8%、中小学多媒体屏幕普及率95%，家长对孩子眼健康忧心忡忡，这正是我们的市场机遇。 要求：有事业心、执行力强；不限学历，踏实付出（不养闲人）；共享平台，携手成长。 工作：护眼产品销售；拓展、维护客户。 工作时间：此时——2月12日店铺装修，学习知识，3月1日正式开展工作。 薪资：面谈。同心协力，回报定不辜负付出的

现结！现结！ 招聘康师傅饮料 促销员:2人 上班时间: - 10:00-21:30 工资：200 上班地点： ①中山深中通道打卡日出点 地址: 要求：年龄：18岁一28岁内，身高160➕，需下载公司软件，上班积极叫卖，吃苦耐劳，服从工作，有工衣，需扎头发；不怕辛苦，有销售经验优先，穿运动鞋或帆布鞋； 有意者请发姓名，电话，年龄，身高，体重，工作经验以及个人生活照一张至 ① ②，放飞机的、的勿扰！谢谢转发！更多工作请关注井号：职源宝Jobs，每天优质工作更新!!!

急聘工厂保安2名 要求：35岁以下，身高175cm以上，工作认真负责，熟悉工厂保安经验，混日子、酱油党请绕道。8小时/班，5000-5500元一/月，可买社保，包住不包吃。有退伍证、有保安证优先考虑，地址：中山南头镇，联系梁队，

电工，1 工作地址:广东省中山市民众街道沙仔村宏通路8号 有丰富的电工经验 持有电工证，中专以上学历

丹夫华夫饼年货促销招聘 门店：/大润发西区店 要求：18-50岁，有促销经验 时间：13-15 上班时间：15:00-24:00 工资：150/天（2月底结款） 有意者联系：郭（）

服务名称: 普通地毯清洗≤5㎡ 服务时间: 服务地址: 万科四季花城北区-38栋二单元 服务区域: 中山-五桂山 到手: 135 订单ID：380289

招聘：售货员 薪资：3000元以上/月 负责介绍和结账

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

工作内容： 1、主要负责公司企业板块保洁业务及派单； 2、公司提供线索或自己线下拓展渠道，根据客户的需求负责给公司匹配合适的阿姨。 要求： 1、有责任心、耐心，愿意长期在家政行业发展

岗位职责 • 负责省内外区域的客户开发与维护，推广公司IT产品解决方案，视频系统、IT运维服务、互联网工具等）； • 挖掘客户需求，制定个性化销售方案，完成销售目标，跟进签单、回款全流程； • 建立客户档案，定期回访老客户，拓展二次合作及转介绍业务； • 收集市场及竞品信息，反馈给公司，协助优化产品及销售策略。 任职要求 • 学历：大专及以上（本科及以下均可），专业不限，市场营销、商务相关专业优先； • 经验：有无销售经验均可，有IT行业、本地企业客户销售经验者优先，应届生可培养； • 能力：诚实守信，认同公司的核心价值观和发展方向，具备良好的沟通表达、谈判能力，抗压性强，有积极主动的开拓意识； • 基础：熟悉成都本地市场，有一定本地人脉资源者加分，能适应短途拜访客户； • 素质：诚信正直，责任心强，有团队协作意识，目标感明确。 员工福利 • 薪资待遇：5险； • 工作氛围：扁平化管理，无办公室政治，定期团建、节日福利； • 工作保障：法定节假日正常休息，灵活拜访时间； • 成长支持：定期培训、一对一带教，提供充足的职业发展空间，能力达标可快速增加收入。

大专学历，形象气质佳，，专业销售团队

岗位上下挂，可以自由选择白班或者夜班，包吃不包住，每天下班结工资，可以做到2月14号，做一天也可以，做长期也可以，长期也是每天下班结工资

负责电磁炉的组装，具体工位有安装主板/电源线/线盘、测试、打胶、维修、包装等工位。 要求： 1、学历不限，男女不限，身体健康； 2、踏实肯干，认真负责，能吃苦耐劳者优先，接受加班。 计薪方式：集体计件，综合月收入4500-7000元； 保底保障：每月保底3300元（）， 福利保障（全拉满！） 餐补：15元/天，晚上加班可享免费工作餐； 住宿补贴：非公司宿舍员工，每月补贴100元； 岗位补贴：关键岗位有100-300元/月岗位补贴； 全勤奖：当月无缺勤、迟到、早退，可获100元/月； 工龄奖：入职满6-24个月，100元/月；满24个月及以上，提升至200元/月； 绩效奖：满试用期后，每月最高可获300元绩效奖； 新员工福利：入职满1周，可申请预支500元； 其他：节假日福利丰富，生产环境优良、无任何污染，出粮准时。 联系电话：

招聘中国电信业务员，网络安装师傅.

【福利待遇】 1、无责底薪+销售提成+主谈奖励+现金激励+实物奖品 2、社保+提供住宿+年终奖金+工龄补贴+节日关怀+年度团队旅游+带薪病假等多项福利 3、收入由自己掌控，只要你勇于挑战，月入十万并非遥不可及，实现购车购房梦想触手可及！ 【工作内容:】 1、接听线上客户来电，介绍公司推广项目信息 2、回应客户咨询问题，团队协助跟进客户，无需外出跑动 3、办公地点位于写字楼，工作轻松、环境舒适 【任职要求】 年龄18-55岁，具备良好的沟通能力和学习意识，有团队协作精神，愿意拼搏进取，渴望突破现状，不怕从零开始，入职即安排为期3天的专业培训！ ~加入我们的三大优势： 1发展前景广阔，业务增长迅速，成单率高，晋升通道畅通！ 2团队氛围融洽，工作期间轻松自在，同事友善亲切！ 3办公环境优越，坐落于石岐区高端写字楼益华领峯！

纬创厂内部直招纯工价24H新人奖800，包吃住长白班，辞职人走帐清。免费直招不收任何费用，年前年后都可以。 满月奖励800！满月稳岗奖励800！ 最少做15天，也可以长期做 纬创华为集团是世界上技术领先的通信和手机终端公司，华为集团有几十年的历史 待遇一：做15天，22一小时，每天10-12小时。 待遇二：做一个月以上，24一小时，每天10-12小时，（确定能做的，百分百包进） 正式工待遇： 底薪2300-3000，加班按劳动法，月平均综合收入6500–7000元！ 1：要求，做15天以上，，，18-45岁以上 2：上班时间:8:00-20:00或者9:00-22:00. 3：福利:节假日上班按双倍工资计算，一天相当于两天工资:比如劳动节，元宵。做七天可以预支300-500. 4：吃住问题:包吃住，伙食丰富，宿舍有热水器，wifi! 5：内容：华为手机产品(包括华为平板，耳机，荣耀及其他电子产品)扫描打包等一些简单工作。

岗位名称：发货人员；装配工；工程灯设计；五金师傅；个人力五金打样；包装；打磨工。岗位要求（发货人员、装配工、工程灯设计）：1.年龄：2040岁（技师可放宽至45岁）；2.按照工艺要求完成工作任务；3.遵守公司劳动纪律，踏实能干、有责任心。薪资待遇（工程灯设计）：面议。工资根据个人能力衡量。岗位要求（五金师傅）：1.年龄：2040岁（技师可放宽至45岁），身体健康，无犯罪记录；2.有做过非标灯具经验的优先；3.可招学徒。 薪资待遇：面议。岗位要求（个人力五金打样、包装、打磨工）：1.年龄：2040岁，身体健康，无犯罪记录；遵守公司劳动纪律，踏实能干、有责任心。 薪资待遇：面议。其中打磨工岗位招聘1名，包装岗位招聘2名。

岗位职责： 1.主导公司战略的规划与落地实施，驱动业务持续扩展与稳步发展； 2.深入参与日常运营，挖掘潜在市场机遇，策划并推进切实可行的市场开拓方案； 3.搭建并维护核心客户网络，增强客户信任与长期合作意愿，保障经营目标达成； 4.统筹多部门协作，优化工作流程，提升整体运作效率与创新水平； 5.跟踪行业趋势，开展竞品分析，动态调整战略路径以适应外部环境变化。 任职要求： 1.具备深厚的行业背景，拥有敏锐的商业判断力和市场感知能力； 2.出色的团队领导能力，善于激发成员潜力，推动团队高效完成业绩指标； 3.精通商务谈判与策略决策，能独立应对高复杂度挑战； 4.优秀的跨部门沟通与资源整合能力，可在多元环境下实现协同合作； 5.富有创业意识，勇于面对不确定性，愿与企业携手并进、共同发展。

封箱胶分切师傅或学徒，有一定工作经验，8小时，不加班

工厂生产销售木门，8000/套/月，面试7000方 木门工厂招聘业务员：25-45岁 一、招聘多名业务员，自带车辆者优先，两人一组老带新，初期负责两个城市，男女均可，分别实地走访各门窗门店，添加微信，逐步推进合作并促成订单 岗位职责： 1、开展公司产品的推广与销售工作； 2、依照市场营销方案，达成部门下达的销售任务； 3、开发新市场区域，拓展新客户资源，扩大产品销售渠道； 4、与客户保持良好关系，定期沟通维护； 5、具备良好的语言表达能力，善于人际交流与沟通技巧 出差费用另算（含住宿、油费、过路费），餐饮需自行承担； 具有一年以上其他行业销售经验者优先 为提高沟通效率，咨询时请先换电话联系，由我方主动致电详谈，非求职者勿扰。本次招聘为年后上岗做准备，现提前了解情况

08:50~12:00 13:50~18:30；中山两百多家门店，就近安排 【任职要求】 1、学历专业不限（欢迎应届生及在读实习生） 2、热爱互联网，日常活跃于抖音、小红书、快手、知乎、哔哩哔哩等社交平台 （无需地推发传单，无高强度电话销售任务）； 3、乐于尝试新事物，具备良好的学习与适应能力；不排斥人际沟通，心态积极，性格乐观开朗； 【薪资待遇】 1、①新手成长期：薪酬结构含底薪、补贴、浮动绩效，入职综合薪资最高可达6300元（具体面议）！新人专属培养期最长可享3个月！ ②发展阶段：收入涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，定岗初期中山区域薪资最高5500元+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与丰厚回报，业绩奖励上不封顶！ 2、福利体系： 毕业当年及毕业一年内大学生享免佣租房政策，应届生报到可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持 多样化文体活动、国内精品旅游、国外高端游机会 提供住宿支持方案 工作时间灵活，周末双休、单休或调休自主选择，平衡工作与生活 3、培训与晋升机制健全 配备完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元用于人才培养，拥有1000+培训基地、2000+课程资源、3000+专职讲师，配套一对一导师指导、实战闯关考核、“星火计划”专项人才项目，加速个人成长！ 晋升标准清晰，设有后备人才培养机制，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升通道畅通，支持纵向晋升与横向轮岗，专业序列最高可达置业总裁，管理序列最高可升至营销总裁！ 4、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，氛围阳光透明，人际关系简单真诚，优质雇主期待您的加入！ 【岗位职责】 1、收集并整合周边社区楼盘与商圈资源信息，为客户匹配需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房源与客源的开发、维护与沉淀，善用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为交易双方提供专业的房产服务方案，推动成交达成； 3、依托平台强大支持，协同搭档作业，团队联合服务，帮助交易双方降低交易成本、规避交易风险、定制个性化置业规划，建立长期稳定、良性互动的客户关系。 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁