恩施招聘2小时售后人员 年龄25—50周岁️ 可全职可兼职，早8:30—10:30 双休、工资(底薪+提成)第一个月工资4000不等

可全职可兼职，早8:30—11:00 双休、5000 各种奖金、礼品、旅游、团建等

恩施招聘半天售后人员 招聘要求：年龄25—50周岁（性别不限、经验不限），信用记录良好。 可选择全职或兼职，工作时间上午8:30—11:00，周末双休，入职即购买保险，薪资由底薪加提成构成，综合收入4000元以上。 工作地点：恩施国投大厦

主要是对接来恩施玩的客户

职位电话客服可兼职可全职可居家 工资：5000-7000元/月 职位详情 按日处理客户名单外呼任务，实现电话响铃即可，重点核对号码状态，将空号、停机号码准确标注 职位关键词 学历不限 经验不限 免费培训 有提成 全职 兼职

注意：公司直招！公司直招！非中介！ 工资每月10号准时发放，欢迎无经验新人加入 薪资福利：试用期6000+，转正后8K-10w，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手六七千左右可实现 工作内容：室内办公，无需外勤，主要负责客户资料整理 1、工作轻松易上手，新人入职享带薪培训 2、享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、年度多次调薪机会，春节红包、国内外团建旅游、节日礼金等福利齐全 4、每月10号按时发薪（无拖欠） 任职要求：年龄20-35岁，会基本打字操作（速度不限，掌握基础即可） 每周提供两次下午茶，畅吃畅享

来凤县畅游旅游有限公司招聘岗位：旅游客服销售精英数名要求：，22岁——40岁会普通话，吐字清晰新老手都可以，有专业老师培训，有工作经验优先（培训期间有基本餐补） 工作内容:根据客户需求定制旅游路线，沟通能力强，有销售热情（客资管够，全是广告粉）推广热门旅游产品，维护客户资源，跟进旅游订单全流程。熟悉热门旅游目的地，工资待遇：底薪1800全勤200提成其他福利：单休，月休四天节假日休息工作时间：早上9点至下午5点工作地址：来凤县翔凤镇黔龙1号 联系方式：彭主管

会普通话，工资周发，包住，入职有社保，一月四休，可连休，定期团建

需要打电话！需要打电话！纯电话客服岗位，仅限全职[爱心][爱心][爱心] 招聘电话客服（非销售类） 工作时间：8:30-12:30，14:00-18:00（无需加班，准时下班） 薪资待遇：底薪+奖金+优质服务奖+绩效奖励 福利待遇：周末实行单双休，法定节假日正常休假！每月20日按时发薪 任职要求：性别不限，普通话标准，表达流畅，发音清晰，年龄18-26岁 有相关经验者优先录用！渴望多劳多得、追求高收入者欢迎加入，薪资可面议

新天地/红星路就近安排 工作内容： 1.及时回复客户各类消息，确保沟通顺畅 2.负责客户发票的转发与核对工作 3.持续跟进客户的银行流水情况 4.实时掌握客户做账及申报进度并做好跟踪 任职要求： 有会计基础者/会开车优先 1.表达清晰，普通话标准，具备相关工作经验者优先； 2.工作态度端正，责任心强，目标感明确，热爱本职工作，积极进取，愿意持续学习提升； 3.具备较强的团队合作意识和职业操守，能适应一定工作压力，勇于突破自我；公司安排资深员工一对一指导新人； 4.经验丰富或能力优异者，若能高效达成业绩目标，公司将提供资源支持其快速晋升至管理岗位。 福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，午休1.5小时，真正双休，节假日按国家规定执行； 2、完善的成长体系：当前荆州市场发展迅猛！提供新人带教、岗前培训、在岗培训及跨区域交流机会，全面助力个人成长； 3、透明的晋升通道：坚持内部选拔人才，从基层销售逐步成长为分公司负责人，有能力就有舞台； 4、交通便利，办公环境舒适，氛围轻松融洽，团队活动多样，同事年轻热情，充满活力； 5、收入有保障：无责任底薪+绩效+提成+开单奖励+奖金，多劳多得，月入过万很轻松，提成上不封顶，具体面议！ 岗位职责： 1.熟悉财务专业知识，掌握各行业现行税务政策，能够专业、准确地解答客户问题，并提出合理解决方案； 2.利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，解决疑问，推动合作达成任务目标； 3.维护客户关系，发掘潜在需求，拓展人脉网络，推动二次开发和客户转介绍； 4.定期回访合作客户，增强互动，建立长期稳定的合作关系，保障服务续费； 5.持续学习财税领域新知识，提升专业服务能力，为客户提供高质量咨询，增强客户对公司服务的认可度与满意度。

恩施土家族苗族自治州恩施市招工地小工/杂工

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芜湖新开厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清

恩施土家族苗族自治州恩施市招腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工

（单休！不接受的勿扰） 核心职责： 1、妥善应对各类突发售后状况，包括客户提出的退款、退货、中差评、补差价、赔偿及投诉等事项，持续优化售后服务体验； 2、联动相关部门协同解决订单售后问题，及时汇总并反馈客户反映的产品质量情况； 3、配合客服主管完成其他与客服相关的支持工作。 核心要求： 1、具备两年以上售后或后台复杂问题处理经验，有服装行业背景者优先，熟练操作京东抖音、天猫后台系统； 2、具备清晰的语言表达能力，反应敏捷、协调能力强，能独立应对突发事件；善于倾听，具有较强的同理心和服务意识； 地址：市心北路农业大厦2幢5a楼，交通便利：地铁2号线振宁路站旁 晋升快车道： ►1-2年表现优异员工可享股权激励，目前已有多达20人获得股权奖励，正式成为公司股东 ►已成功培养20位股东/合伙人 ►管理岗位晋升机制公开透明（已有多位客服晋升为总经理） 我们的福利： 1、公司为每位员工缴纳五险，保障全面，免除后顾之忧； 2、健全的培训机制：助力你在实际工作中持续成长与提升； 3、具备行业竞争力的薪酬体系，整体薪资水平较同行高出近20%，诚邀有梦想、肯付出、渴望平台实现更大发展的你加入； 4、加班补贴：日常加班同样享有相应加班补助； 5、零食供应充足，确保你在高效工作的同时也能好好照顾自己；

岗位职责： 1、负责解答加盟商在货品方面的各类咨询，提供专业支持与问题处理方案； 2、跟踪问题处理全过程，确保客户满意，维护企业品牌声誉； 3、汇总客户建议及市场动态信息，为产品优化与服务升级提供依据； 4、整理加盟商订单数据，协调仓库与物流部门，落实发货安排，保障货物准时送达； 5、核对加盟商付款情况，跟进回款进度，确保款项按时到账。 任职要求： 1、有冻品行业售后工作经验，善于沟通，具备较高的情绪管理能力； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对并解决客户诉求； 3、具备团队协作意识，可与内部各部门高效配合，提升售后服务运作效率； 4、工作态度端正，耐心细致，具备良好的应变能力和责任心。 薪资待遇： 薪资3000-3500，单休，包吃住

注意 ①周内双休，轮班调休，早九晚六 ②薪酬结构：基础薪资+绩效奖金+全勤奖，月收入5-7K ③额外福利：五险一金+生日礼金+节日礼品礼金+带薪年假+带薪病假+不定期下午茶+团队建设活动 ④多样员工活动：全员俱乐部涵盖桌游、羽毛球、篮球、健身等多个兴趣小组 岗位职责 1、负责外呼处理日常工单，完成工单数据的登记与统计； 2、实时维护客户资料，按计划开展客户回访并做好记录，保持与客户的有效沟通； 3、对工单数据及服务案例进行整理、分析并加以运用，协助提升投诉预警能力； 4、落实上级安排的其他工作任务。 岗位要求 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），普通话流利清晰 2、具备问题分析能力，掌握基本的投诉应对与客户维系技巧，具有较强的服务意识； 3、工作积极主动，富有责任感，具备团队合作精神，能适应一定强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟； 5、服从轮班安排，有同类岗位从业经历者优先考虑

岗位职责: 1.负责暖通工程相关售后资料的整理与归档工作； 2.配合处理客户提出的售后疑问及需求反馈； 3.负责工单分派，协同团队保障服务执行效率与客户满意水平； 4.参与售后技术人员的服务质量评估工作。 任职要求: 1.具备较强的协调能力和语言表达能力； 2.熟练进行文档处理及信息记录维护； 3.工作踏实尽责，具备良好的团队协作意识； 4.适应快节奏工作环境，抗压性良好； 5.掌握基础财务相关知识。

◆公司直招，非中介模式，仅设全职岗位，不接受兼职或短期务工人员 ◆需具备电商平台售前/售中/售后相关从业经历，无经验者请勿投递 ◆提供免费线上视频教学支持，严格执行“培训合格后再上岗”流程 岗位职责： 【售中客服】 负责多个电商平台（如多多、京东、唯品、天猫等）售中阶段客户服务工作 主要承接由售前转接的客户咨询，处理退换货申请、后台退款操作、退款挽留、争议问题协调、评价管理维护等相关事务 【售后客服】日常工作内容： 主要承担订单完结后的后台事务处理，包含差评应对与优化、货物损毁追偿、店铺赔偿事项统筹管理等工作 任职要求： 1.至少具备1年及以上电商平台售中或售后实际工作经验 2.熟悉至少1-2个主流平台售后系统操作流程 3.具备独立处理客户投诉及后台纠纷的实际案例经验 4.有差评治理及主动邀评操作经验者优先考虑 5.年龄在*****范围内为佳，能力突出者可适当放宽条件 工作时间： 早班8:30-16:30/晚班15:00-23:00，实行连续8小时工作制，每月休息4天，采用排班轮岗机制（通常每周轮换一次，具体以实际安排为准）

岗位职责：通过公司提供线上网络【平台】工具，及时以文字形式回复精准意向客户的咨询，涵盖合同纠纷、劳资维权、法律咨询等服务的流此岗位不带销售性质纯在线打字客服岗位。 任职要求：男女不限有电商客服和在线打字客服经验优先打字回复速度要快 岗位福利：月休四天享受国家法定节假日公司不定期团建下午茶有工作餐 薪资待遇：底薪3000+绩效提成 有意向者可以投递简历咨询

招聘主管1名： 年龄：25—45 学历：高中及以上 待遇：面议 招聘：售后人员 年龄25—50周岁 上班时间早8:30—16:00 双休、，工资(底薪+提成)月综合工资6000 地址：恩施州国投集团大厦 ️：（微信同号）

任职要求： 年龄：25-38岁 学历：大专 经验要求：具备1年以上鞋服行业客服或商品相关岗位工作经验 知识要求：掌握基础的统计与档案管理相关知识 能力要求：具备较强的沟通表达能力，逻辑清晰、理解力佳，能熟练操作电脑，精通Office办公软件及ERP系统操作 岗位职责： 1、负责现场客户接待工作； 2、为客户办理上货相关服务； 3、处理客户补货需求； 4、协助客户完成换货流程； 5、跟进并落实回款事宜； 6、参与定货会期间的客户服务支持； 7、维护展厅日常运营事务； 8、承担必要的后勤支持工作

岗位职责： 1、负责天猫/京东等店铺的在线咨询客服工作，为顾客答疑解惑； 2、熟悉公司各类产品的相关信息，了解平台店铺规则、优惠活动及售后服务承诺等； 3、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1、20岁到26岁，有客服工作经验者优先考虑； 2、熟悉电脑基本操作，打字速度在50字/分钟及以上； 薪资标准 底薪+绩效+月度奖金+季度奖金+年终奖+工龄薪资； 综合薪资4-7.5K

岗位职责： 1、负责医院线上渠道的电话咨询及客户邀约到院工作； 2、开展客户来院预约，并对未成交客户进行定期回访跟进； 3、达成每日到诊量考核目标； 4、熟悉公司各项业务内容，与各部门及门店保持良好协作，按团队负责人要求，及时完成资源分配的登记与维护工作。 任职要求： 1、具备口腔医疗行业护士、电话销售或客服咨询相关工作经验者优先； 2、工作积极主动，富有责任心，具备良好的沟通表达能力； 3、能熟练操作电脑，掌握常用办公软件的使用。 工作时间：8：30-17：30 工作地点：汉口火车站1911德亚口腔 1、试用期1-3个月，薪资结构（基本工资+高提成+五险+餐补）综合收入5千-1万以上，上不封顶，多劳多得，定期组织团建活动、享有节日福利、提供住宿支持； 2、办公环境舒适，布局科学，团队氛围融洽，职业发展通道清晰，平台资源丰富。 有意者可投递简历，符合条件者将安排面谈，感谢您的关注！

【岗位职责】 店内接待与服务顾客 日常形象维护与简单妆容整理 【职位要求】 不限学历，无经验要求 会化妆，能适应夜班工作 【工作时间】 20:00-24:00 【薪资福利】 薪资：9000-12000元/月 包住，提供交通补助

公司成立于2020年，已稳健发展五年以上：（客户资源由公司统一提供，无需自行开发，谈单环节由专业经理全程跟进，无需个人承担压力）是否具备销售经验均可报名，入职后将安排专人进行系统化培训指导。 直奔主题！！！ 1、薪酬组成：4500元底薪+15%-50%提成（从第一单开始计提）+奖金（300-2000元），新员工实际到手收入普遍在6K-7K区间，资深员工平均月薪达15K以上； 2、工作时间：早9晚6，午间休息2小时，周末双休，法定节假日照常休假； 3、每月举办员工生日会，节日氛围浓厚，享有超长带薪年假（14天），每月组织团队建设活动； 4、团队关系融洽，沟通顺畅，ps：老板性格开朗，富有幽默感。 （我们是一支充满活力的年轻队伍） 人性化管理机制：每日上下午均设有固定休息时段，可自由交流、放松身心…… 你只需完成以下工作： 1：通过电话沟通了解客户条件——邀约到访——后续由谈判经理处理客户需求对接。 我们希望你具备： 1：积极的工作态度，诚实守信，具备团队意识和责任感； 2：年龄在22-40岁之间，有无销售背景皆可，能力突出者可适当放宽录用标准。 工作地点：武汉市武昌区绿地铭创大厦17楼（5A级写字楼，深蓝色玻璃幕墙建筑，办公环境优越，毗邻江滩） 交通方式：地铁5号线或地铁7号线（步行约5分钟即到）

任职要求： 1、20*****，高中及以上学历，普通话流利，具备良好的沟通与协调能力； 2、踏实肯干，拥有优良的职业操守； 3、工作认真细致，积极学习，具备较强的团队合作意识； 4、掌握基础电脑操作，品行端正。 福利待遇： 1、无责任底薪4K+阶梯提成，综合收入7.5-15K； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，大小周休息，法定节假日正常休假； 3、每月组织团建活动，不定期开展户外拓展，举办生日会，中秋、端午等节日发放公司定制礼品。

无销售性质（客服专员） 工作时间：10:00-19:00（8小时制，含午休，无需加班） 薪资待遇：入职即享5000元底薪+绩效提成，综合收入7000元以上 社保齐全，每月休息8天，带薪岗前培训，提供住宿支持 性别不限，需大专及以上学历且已取得毕业证书 具备在线客服相关经验者优先考虑

区域维护客服 工作职责： 1.通过电话或实地走访，开展区域内商户的日常维护，加强客户关系，有效降低客户流失。 2.协同公司内部各职能部门，快速响应并解决商户反馈问题，提升客户满意度。 3.负责公司移动支付产品及相关增值业务的售后支持与推广工作。 4.收集并上报运营过程中的异常情况，持续跟进处理进度，确保问题闭环。 5.积极参与公司组织的各类业务培训与技能提升课程，按时完成指派的各项任务。 岗位要求： 1.学历不限，欢迎实习生加入 2.具备良好的责任心、团队协作意识及学习能力 3.年龄18—35岁 我们提供的待遇： 1.公司提供温馨舒适的员工宿舍 2.薪资结构：无责任底薪3000~4000元+提成，综合月收入6000~8000元 3.生日会+不定期团建旅游+节日礼品+丰富福利活动 4.晋升发展路径：新人——主管——团队经理——城市经理