驻场工作，有会计能力优先。

岗位职责： 1、负责日常资金收付的管理与核对工作； 2、完成办公室基础账务的核查与确认； 3、收集并审核各类原始凭证，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，定期编制银行余额调节表； 5、负责记账凭证的编号、整理与装订，妥善保管并归档财务相关文件资料； 6、办理各类票据的开具事宜； 7、协助总会计开展办公室财务数据的统计与汇总工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会类或财务管理专业优先； 2、具备1年以上出纳岗位实际工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公软件； 4、记账工作需做到字迹工整、数据准确、处理及时，实现日清月结，报表制作精准高效； 5、工作细致认真，具备良好的职业态度； 6、掌握国家财经法规、会计制度及税务相关规定，熟悉银行结算操作流程。 工作时间：每月休息四天，中午提供工作餐，购买社保。

岗位职责： 1.依据公司日常费用管理规定，办理各项费用报销及账务处理工作。 2.审核费用类票据的合规性、合法性和真实性，确保报销材料完整准确。 3.管理员工借款与备用金使用，及时完成核销并定期跟进催收事宜。 4.负责办公室日常行政接待，以及办公用品和固定资产的统筹管理。 5.按要求完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉日常费用管理流程，具备独立处理相关事务的能力。 2.具有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动跨部门费用协作。 3.对财务运作流程有清晰认知，能够科学规划并管控日常支出。 4.工作认真负责，职业操守良好，严格遵守公司各项管理制度。

岗位职责： 1、负责日常资金收付的管理与核对； 2、完成办公场所基础账务的核查工作； 3、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及单据的合规性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、负责记账凭证的编号、整理与装订，妥善保管并归档财务相关文件资料； 6、办理各类票据的开具事宜； 7、协助总会计开展办公室财务数据的统计与汇总工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会类或财务管理工作背景； 2、具备1年以上出纳岗位实际操作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 4、记账需字迹工整、数据准确、处理及时，做到账目日清月结，报表编制精准且按时； 5、工作细致严谨，责任心强； 6、掌握国家财经方针及相关会计、税务法规，了解银行结算流程与规定。 工作时间：每月休息四天，中午提供工作餐，购买社保。

岗位职责： 1.按照公司日常费用管理规定，办理日常费用报销及账务核算工作。 2.审核费用类票据的合规性、合法性和真实性，确保报销资料完整准确。 3.管理员工借款与备用金使用情况，按时跟进核销并开展催收工作。 4.负责办公室日常行政接待事务，以及办公用品和固定资产的统筹管理。 5.配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.熟悉日常费用管理流程，能独立高效处理相关业务事项。 2.具备良好的组织协调能力与沟通表达能力，可顺畅对接各部门费用事宜。 3.对财务操作流程具有较强理解力，能够科学管控公司日常支出。 4.工作认真负责，职业操守良好，严格遵循公司各项管理制度。

项目建设单位办公室招出纳兼文职人员一名，要求：年龄35岁以内，高中及以上毕业。待遇：4000~4500每月，公司包吃住，缴纳社保。联系电话：徐

岗位职责: 1.负责日常财务数据的登记与管理，确保各项财务往来记录真实准确。 2.按时编制并核对各类财务报表，如利润表、资产负债表等，保障数据完整。 3.协助完成月度及年度结账流程，保证账务处理规范清晰。 4.配合开展财务审计任务，支持内外部审计人员完成审查工作。 任职要求： 1.掌握扎实的财务专业知识，熟练操作财务系统及报表制作流程。 2.熟悉财务相关法规制度，具备独立分析和解决财务事务的能力。 3.具备较强的职业素养，保密意识高，责任心强。 4.沟通能力良好，能与团队成员及其他职能部门高效协作。

1，踏实肯干，有耐心 2，提供食宿，工作稳定 3，有相关经验者优先 工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程高效运转； 3、参与校内活动及会议的筹备、记录与协调安排。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，责任心强； 3、熟悉武术文化背景，可适应高强度工作节奏。

负责公司日常财务核算工作，包含账务处理、资金运作管理及财务报表的编制等。 -参与预算编制、成本管控与财务数据分析，为管理层决策提供有效支持。 -跟踪公司财务运行情况，及时识别并反馈可能存在的财务风险。 -配合外部审计单位开展审计任务，保障财务数据的真实性与合规性。 -承担税务申报及相关纳税事务，确保企业依法履行税收义务。 -参与财务管理制度与内部管控体系的建立与优化。 -完成上级安排的其他相关工作事项。 职位要求： -本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 -拥有5年以上财务领域工作经验，具备会计师事务所或企业财务从业经历者优先考虑。 -熟悉会计核算流程及财务管理规范，能熟练操作各类财务软件。 -具备较强的财务分析水平和风险防控意识。 -严守企业财务秘密，具有良好的职业操守、责任心及团队协作能力。 -持有会计师、注册税务师等专业资质证书者优先录用。

男女不限，年龄55岁以内，需持有会计证，具备5年以上生产制造类企业会计或成本核算相关工作经验，熟悉财务日常操作、凭证处理、出纳事务及税务申报流程，具备持续学习的积极态度和自我提升能力。 入职即购买五险，实行八小时工作制，每周单休，持有驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。

有没有闲着的油漆工？宜都有个家装。

保安1人 薪资待遇：3000-3400元/月 岗位要求：55岁以下 岗位职责：主要负责车辆登记及周边巡逻 ❤岗位福利：中班10元、夜班20元，包食宿，买社保 上班时间：2白班、2夜班、休息2天 ☎电话：（） 工作地点：猇亭区机场路29号

有过年不回家吗？，普工七千，注浆工八千，地址宜昌，想来的

宜昌市夷陵区招工艺管道管工，主要施工设备机房pe管道，会pe对接优先

猪肉分割师

年龄18岁一45岁之间，身体健康！工资可以详谈！厂里包吃包住，工资月结！长期合作！非诚勿扰！

办公室日常工作，票据管理，报销核对。

1、每日整理并核对所有门店的收款流水，若发现问题能独立与相关人员协调，解决问题。 2、负责每日银行日记账的登记工作，对每天发生的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符。会所门店账务每月5-10号前全部整理完毕。 3、负责公司网银U盾的管理；处理公司的银行收、付款业务，确保款项支付的及时性、准确性，对于回款情况及时汇报至相关负责人及领导。 4、确保每月工资发放的准确性和及时性。以及相关门店人员报销单据审核并发票验证。 5、能熟练使用Word、Excel、等办公软件 6、定期装订会计记账凭证.报表及相关资料。开具门店发票 7、配合公司填报招投标内容。完成相关的其他工作事宜 8、诚实守信、工作严谨、原则性强，思维清晰，性格积极乐观，具体一定的协调能力和沟通能力。 工作时间：早十晚六，周末双休，不加班，老板nice 工作地址：上海普陀区石泉路（宝华城市之星）

财务工作 核心职责 1.账目审核与凭证核对：负责审核所有付款申请及报销单据的真实性、合规性、准确性，包括但不限于发票真伪、金额计算、合同条款、审批流程完整性。根据审核通过的原始凭证，在财务系统中准确、及时地编制记账凭证，确保会计记录与业务实质相符。具备处理单项目500万以上资金流水账目审核的经验，能清晰跟踪和复核大额资金的来龙去脉。 2.资金流水监控与对账：每日核对银行流水，确保每笔收支都已入账，及时发现并核实任何未达账项或异常交易。定期编制银行存款余额调节表，确保账实绝对相符，并向财务负责人汇报。管理和盘点公司现金及票据，确保安全。 3.财务数据支持与归档：为财务负责人及会计提供清晰、准确的已审核数据包，协助完成账务处理与报表编制。负责所有经手审核的财务凭证、单据的系统化整理、装订与归档工作，确保随时可查。配合内外部审计，快速、准确地提供所需账目资料。 4.流程协作与沟通：在付款前的审核环节，需与业务部门紧密沟通，指导其规范填单。与财务负责人、会计保持高效协作，形成“出纳审核-会计记账-总裁付款-出纳对账”的完整闭环。 行政工作 1.日常行政工作，固定资产盘点、入库，办公用品采买； 2.协助公司接待活动工作。 任职要求 1.28-45岁，文化传媒行业经验优先。大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证等相关证书。 2.3年以上出纳或财务审核相关工作经验。 3.熟悉国家财经法规和支付结算制度，对数字及细节有极高的敏感度。 4.极致的严谨与原则性：作风严谨，恪守职业道德，敢于坚持原则，是财务制度的“守门员”。 5.出色的审核与分析能力：能够从纷杂的单据中快速发现疑点、错漏，并核实清楚。 6.高效沟通与协作能力：能清晰、有理有据地解释审核不通过的原因，指导业务部门修正。 7.高度的责任心与保密意识：对资金安全负责，严守公司财务机密。

有工作经验和驾驶证，能兼职文员者优先

需要一位能做账，清理单据，会使用Excel表格文档的人才包食宿

岗位职责： 1、制度：配合落实并优化行政人事相关制度与工作流程，确保执行到位； 2、招聘：拓展招聘渠道，发布职位信息，完成简历筛选及面试邀约工作； 3、培训：组织开展新员工入职培训及在职员工能力提升培训，提高团队综合能力；协助构建职业发展路径，助力人才梯队完善； 4、员工关系：办理员工入离职手续，管理劳动合同与人事档案；策划实施员工活动（如生日会、团队建设等），增强团队融合；解答员工日常疑问，协调处理相关反馈，促进劳资关系和谐； 5、薪酬福利与考勤管理：汇总考勤数据，监督出勤情况，负责社保及商业保险的申报与维护，辅助完成薪资核算，开展人力成本分析并提出改进方案； 6、行政事务支持：协助安排高管日程、差旅预订及车辆调配（持有驾照者优先）；负责办公物资采购，组织会议全过程（筹备、记录、跟踪决议落地），保障运营效率； 7、文化建设：策划并落地企业文化项目（如年会、节日庆祝等），传递企业核心理念，深入业务团队，通过活动增强员工认同感与参与热情； 8、对外关系维护：对接政府机构、社区单位及合作方等外部资源，处理行政人事类公共事务；接待来访客户与重要来宾，树立良好企业形象。 岗位要求： 1、具备2年以上行政或人事岗位工作经验，可独立承担相关工作； 2、核心能力：具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，亲和力佳，沟通理解能力强；了解劳动法律法规，具有风险防范意识； 3、有行政人事工作的统筹规划与实际操作经验，掌握常见问题应对方法； 4、工作认真细致，坚持原则，执行力强，保密意识高；积极进取，能适应高强度工作节奏，抗压能力良好。 职业发展通道： 纵向晋升：专员→主管→行政经理/HRBP/总经理助理 横向拓展：可向招聘专家、员工关系经理等专业方向延伸

接待和收银

招聘会计一名

能做基本财务做账，每日团队销售过程项整理登记，管理系统取数交老板，安排团建等

岗位职责: 1.制定并落实财务管理制度，确保账务处理的规范性与数据真实可靠； 2.推动财务与业务部门的协作，保障财务信息的及时性与准确性； 3.负责企业固定资产的全流程管理，涵盖采购、折旧核算及报废处置； 4.识别并应对财务运营中的风险点，提出切实可行的优化方案； 5.持续关注财税政策动态，适时调整财务流程以满足法规更新要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效处理多维度财务工作； 2.可自主分析并解决各类财务实际问题； 3.拥有良好的跨部门沟通意识和协作态度； 4.熟悉常用财务系统操作及会计政策实务应用； 5.适应高强度工作节奏，坚持高标准的工作执行要求。

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班、对账管理 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗与固定岗位结合，空闲时段可休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两名前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：3800+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入5000左右，每月休息三天可灵活调配

岗位要求 1、具备3年以上工业会计工作经验，其中包含1年以上成本会计相关经历；有制造业成本核算经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力，工作态度认真，责任心强。 3、能够主动发现工作中存在的问题，并通过有效沟通推动问题解决。 上班时间：08:00～17:30，单休

内外账目，贸易，外出对账

岗位职责： 1、负责人事管理工作，提出人事工作管理的初步意见； 2、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位，做好人才挖掘和引进工作； 3、负责人事档案的保存，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作； 4、具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签，以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续； 5、负责落实劳动安全保护，参与公司劳动安全、工伤事故的调查及善后处理； 6、负责员工考勤管理，确保考勤记录准确无误； 7、协助制定和完善公司各项人事管理制度并监督执行； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先考虑； 2、熟悉国家劳动法律法规及相关政策； 3、具备良好的文档编写能力和沟通协调能力； 4、熟练使用办公软件及人事管理系统； 5、具有较强的责任心和执行力，能承受一定工作压力； 6、具备敏锐的观察力，能够及时发现流程中需要改进的地方；