岗位职责： 1.负责公司日常现金与银行收付款事务，保障资金流转的准确性与及时性； 2.协助财务团队与其他部门间的对接与协作，促进工作流程顺畅高效； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能有效协调内外部工作关系； 2.熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word、PPT等），具备扎实的文档处理技能； 3.工作态度认真细致，责任心强，执行力高，能适应一定的工作强度； 4.有出纳或行政相关工作经验者优先考虑，无经验者也可培养； 5.遵守公司各项管理规定，具有良好的职业道德与个人素养。 免费提供食宿（含三餐），缴纳五险，月休4天，法定节假日休息。

岗位职责： 1.负责公司日常现金与银行收付款事务，保障资金流转的准确性与及时性； 2.协助财务团队与其他部门间的对接与协作，促进工作流程高效运行； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能有效协调内外部工作关系； 2.熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word、PPT等），具备扎实的文档处理技能； 3.工作认真细致，责任心强，执行力高，能够适应一定的工作强度； 4.有出纳或行政相关工作经验者优先考虑，无经验亦可培养； 5.遵守公司各项管理规定，具备优良的职业素养与个人品行。 免费食宿（含三餐），缴纳五险，月休4天，节假日休息。

我司是一家施工建筑企业，因业务需要现需招聘出纳一名。不限学历、经验以及有无工作经验，要求服从公司安排和管理，沟通能力强。

1.负责日常现金收付、每日数据统计，银行转账结算业务， 2.登记现金日记账与银行存款日记账，每日核对现金库存 3协助编制资金日报表、现金流量表等财务资料。 4会基础会计知识

岗位职责: 1、审核分子公司管理类报表及财务目标完成情况，汇总编制集团整体相关报表与目标达成分析； 2、对内部关联交易涉及的产品或项目开展集团端成本归集、利润模拟测算及投资收益评估，支持并促进内部交易定价机制落地； 3、负责已上线财务系统的知识传递、人员培训、流程优化升级以及日常运行维护支持工作； 4、参与集团年度固定资产与存货盘点任务，监督各分子公司进行基础数据整理，制定账务调整方案； 5、协助开展集团年度预算编制与动态更新，包括各分子公司预算数据汇总、问题解答、合规性审查等工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，会计、财务管理和相近专业背景； 2、持有相关资格证书者优先考虑； 3、熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件操作； 4、工作认真细致，具备较强的团队合作意识、原则性、执行能力及抗压素质； 5、具有主动学习和持续提升自身能力的意愿与潜力。

岗位职责: 1.负责采购执行、物资入库管理及相关数据统计分析工作 任职要求： 1.大专及以上学历，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能高效对接部门内外人员 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础数据处理能力 3.工作态度严谨，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力

职位描述 1、负责日常账务的核算与处理； 2、熟练完成税务申报及缴纳等全流程财务工作，承担发票的申领、开具、审核及归档管理； 3、负责产品成本核算，准确及时地提供成本相关数据支持； 4、编制公司月度及年度各类会计报表； 5、审核各类报销凭证，有效实施费用控制； 6、组织并执行存货盘点工作； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业，具备1年以上财务岗位工作经验； 2、熟练使用财务软件及Office办公软件； 3、熟悉国家财经政策、会计准则及相关税务法规，了解银行结算流程； 4、为人正直诚信，具备较强的自主学习能力和沟通协调能力，能够及时识别并解决工作问题，工作态度严谨，细致认真，具备良好的职业操守。

社保类型：五险一金 奖金补贴：绩效奖金 提成方式：个人+团队提成，奖励机制多多~ 岗位职责: 1、负责100家左右各行业一般纳税人和小规模公司(建筑安装、加工制造、批发零售、咨询服务、民办非企业、企事业单位、高新技术企业、进出口贸易、劳务派遣等)账务处理； 2、每月对所负责的公司进行日常账务处理，控制公司各项成本费用人工占比合理性，及财务报表分析，思考和总结每家公司存在的问题和风险，出具《公司财税合规——潜在风险和问题提示函》； 3、根据负责的各行业公司的实际状况，结合出具的《公司财税合规——潜在风险和问题提示函》，本着业财融合、两账合一的原则，通过线上（电话、微信）和线下见面的方式反馈和沟通，开展应收应付往来对账，深度了解各行业公司的实际产品和服务、真实业务流程环节、上下游供应链企业状况、以及客户对公司未来的规划和公司其他方面特殊情况和现状，给客户提供全方位个性化整体解决方案； 4、通过公司潜在风险和问题的反馈和沟通，以及客户对财务工作的重视程度，建议和说服客户与我们公司进一步达成深层次项目合作（例如：财务外包、财务咨询顾问、税务规划、账务清理、内部审计、经营账外包、财务体系制度搭建、优化完善迭代、培训和信息化，以及最新财税法规、政策的宣导、培训和指导等）； 5、协助和配合本区域会计经理和财税顾问其他方面工作，以及公司临时安排的其他项目工作； 任职资格： 1、25–36岁，男女不限，专科及以上学历，会计、财务或税务等专业； 2、初级/中级会计师及以上职称，5年左右财会、税务岗位工作经验； 3、财会、税务专业功底扎实，熟悉各行业财会、税务相关政策法规，擅长财务分析； 4、工作踏实、认真负责、积极主动，勤于思考，善于总结，能够承受一定的工作压力，具有较强的学习能力和沟通能力； 晋升机制： 一、管理线——会计事业部： 总账会计→会计主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 二、专业线——高端事业部： 总账会计→项目经理→项目经理主管→部门副经理→部门经理→部门总监→大区经理→副总→总经理 【工作时间】单双休，月休6天，8:30--12:0013:30--17:30 【工作地点】 武昌分部：武汉武昌区2008新长江广场A座25楼(螃蟹岬B出口，乘坐地铁2号线、7号线) 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、高温补贴、节假日福利、年假

1、负责日常收支的核算与核对工作； 2、整理并审核原始凭证，确保报销流程及票据符合规定，内容真实准确； 3、登记现金及银行存款日记账，并及时、准确录入财务系统； 4、办理各类票据的开具及领购相关事宜； 5、完成记账凭证的编号、装订，并做好财务资料的保管与归档工作； 6、协助开展办公室财务管理相关的数据统计与汇总。 任职要求： 1、具备会计、财务等相关专业中专及以上学历，持有初级会计职称； 2、熟悉财务软件及办公软件操作，计算机应用熟练，责任心强，具备良好的职业道德和严谨的工作作风； 3、擅长处理流程化工作，具备较强的学习能力、独立作业能力及基础财务分析能力； 4、工作认真细致，富有责任感，具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

1.负责现金日记账及银行存款日记账的登记，确保每日账目清晰、结算及时； 2.办理银行账户的开立、注销以及转账、汇款等日常业务，妥善保管支票、汇票等相关票据； 3.协助归集和整理各类报销单据，核对报销凭证的合法性和合规性； 4.配合财务人员完成月度结账、账目核对及其他相关财务协助工作。

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财务工作 核心职责 1.账目审核与凭证核对：负责审核所有付款申请及报销单据的真实性、合规性、准确性，包括但不限于发票真伪、金额计算、合同条款、审批流程完整性。根据审核通过的原始凭证，在财务系统中准确、及时地编制记账凭证，确保会计记录与业务实质相符。具备处理单项目500万以上资金流水账目审核的经验，能清晰跟踪和复核大额资金的来龙去脉。 2.资金流水监控与对账：每日核对银行流水，确保每笔收支都已入账，及时发现并核实任何未达账项或异常交易。定期编制银行存款余额调节表，确保账实绝对相符，并向财务负责人汇报。管理和盘点公司现金及票据，确保安全。 3.财务数据支持与归档：为财务负责人及会计提供清晰、准确的已审核数据包，协助完成账务处理与报表编制。负责所有经手审核的财务凭证、单据的系统化整理、装订与归档工作，确保随时可查。配合内外部审计，快速、准确地提供所需账目资料。 4.流程协作与沟通：在付款前的审核环节，需与业务部门紧密沟通，指导其规范填单。与财务负责人、会计保持高效协作，形成“出纳审核-会计记账-总裁付款-出纳对账”的完整闭环。 行政工作 1.日常行政工作，固定资产盘点、入库，办公用品采买； 2.协助公司接待活动工作。 任职要求 1.28-45岁，文化传媒行业经验优先。大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证等相关证书。 2.3年以上出纳或财务审核相关工作经验。 3.熟悉国家财经法规和支付结算制度，对数字及细节有极高的敏感度。 4.极致的严谨与原则性：作风严谨，恪守职业道德，敢于坚持原则，是财务制度的“守门员”。 5.出色的审核与分析能力：能够从纷杂的单据中快速发现疑点、错漏，并核实清楚。 6.高效沟通与协作能力：能清晰、有理有据地解释审核不通过的原因，指导业务部门修正。 7.高度的责任心与保密意识：对资金安全负责，严守公司财务机密。

有工作经验和驾驶证，能兼职文员者优先

工作认真负责，积极主动，对电脑软件熟练，服从调剂，服从安排

招聘：会计 薪资：4300-5000元 按时完成记账报税，会做小规模和一般规模企业的账。买社保，欢迎和我直接打电话。双休。

任职要求： 2024-2025届本科毕业生，会计、经济、金融、数学统计等相关专业背景，具备财务相关基础知识； 岗位职责： 1、承担经营单元的财务核算与管理工作，为内部运营及外部合规提供财务支持 2、开展成本核算工作并实施监督流程 3、熟练使用办公软件及财务系统，掌握财务相关操作技能 4、接受工作安排，具备较强的适应能力和责任心 其他： 每3-4个月安排一次休假，能够适应猪场封闭式管理模式，学习能力强，抗压性好，具备良好的人际沟通技巧

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持，确保客户获得优质的初次服务体验； 2、负责会员信息的整理与系统录入，保障会员数据的完整与准确； 3、完成前台日常运营工作，如接听电话、处理邮件及保持前台区域的整洁有序； 4、配合开展会员活动与市场宣传活动，增强客户满意度与品牌黏性。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致回应客户各类咨询； 2、仪容得体，举止大方，富有亲和力，符合企业对外形象标准； 3、有健身行业或客户服务岗位工作经验者优先考虑； 4、态度积极，责任心强，具备良好的协作能力与团队精神。

工作内容： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务； 2、完成日常行政事务，如文件归档与资料整理； 3、配合开展人事相关事务，支持招聘工作的顺利推进。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、能高效完成行政及人事相关事务性工作； 3、拥有良好的组织协调能力。

一、岗位职责： 1、负责部门日常报表的统筹管理，确保各类日报（如金额日报、数量日报）的数据统计准确且按时完成； 2、对部门业务发生后的资产变动及费用支出进行审核与调拨处理； 3、监督半成品、固定资产及低值易耗品的账实相符情况，检查半成品库存的合理性，并及时反馈异常； 4、监管生产环节中原辅材料的使用情况，核查是否存在浪费现象，确保资源合理利用； 5、对各部门单元费用支出的合规性进行监控，推动成本控制，减少非必要开支； 二、薪酬标准：大专及以上学历；具备一定的数据敏感度和基础分析能力； 1、实习期（仅适用于毕业未满1年人员）：主要为岗位熟悉与适应阶段，为期1个月，实习薪资3000元；注意：具有1年及以上相关工作经验者可免实习期； 2、试用期4-5个月，月薪4400元+加班补贴； 3、转正后，月基本工资5500元+加班补贴（符合公司累假政策条件下，即累计加班达180小时后，自入职第二个月起可享880元/月加班津贴，周六出勤计入加班）+年终奖（根据年度团队绩效及个人业绩综合评定发放）； 4、年综合收入约6—7万元，薪资水平较为稳定； 5、每月月底安排2-4天加班，按规定计发加班工资； 三、能力要求： 1、工作认真负责，踏实肯干，做到有任务有反馈； 2、愿意深入学习：人事工作的有效开展需建立在充分了解岗位业务内容及流程基础上； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效推进工作交流； 4、统招大专及以上学历，经管类专业优先考虑，年龄不超过30岁，会计、人力资源等相关专业优先； 5、熟练掌握EXCEL常用函数操作（如基础函数、vlookup、if等）； 四、其他： 单休（单休视为加班）、缴纳五险一金，公司提供住宿及相关福利待遇。 《为节约您的时间，以上内容务请仔细阅读》

负责账目统计与行政事务，具备驾驶能力，能适应出差工作安排

岗位职责: 1、负责业务相关数据的整理与审核； 2、依据财务管理制度，规范编制记账凭证，确保财务结算准确、及时、真实； 3、提供各类汇总分析所需基础数据，按时完成财务报表及统计报表的编制； 4、协调并处理涉及税务、财务的相关问题； 5、完成其他与财务相关的日常工作。 任职要求: 1、年龄在45周岁以下； 2、财务、会计或相关专业大专及以上学历，持有会计相关资格证书； 3、具备1年以上财务工作经验，熟悉财税法律法规；熟练操作财务软件及常用办公软件； 4、工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力； 5、具有良好的沟通协调能力、组织能力及团队合作意识； 6、遵守职业道德，品行端正，诚实守信；

岗位职责：具备全盘账务处理经验，熟练使用办公软件与财务软件，掌握最新税收法规政策 任职要求：大专及以上学历，持有初级会计职称或以上资格。不接受频繁跳槽、工作态度不端正者！！！ 岗位福利：周末双休，缴纳社保 行业经验：具有财税类企业从业经历者优先录用

税务。财务。小部分文员