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保洁薪资福利:工资4000元招工人数:5名工作地址:洪洋格林豪泰酒店五楼御水金蝉足道

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聘：1、消防值班员职位要求：男女不限，身体健康，持有消防施设操作员证优先，无违法犯罪记录，缴纳社保，实发工资2400-3200工作地点：肃州区2、维修工职位要求：优先，身体健康，无犯罪记录，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从安排，持电工证，正常班工作，月休4天，缴纳五险，工资面议工作地点：玉门老市区3、仓库值班员职位要求：，40岁以下，复转军，免费提供食宿，缴纳社保，月休8天，工资3700-3800工作地点：酒泉市肃州区4、保洁职位要求：男女不限，身体健康，认真负责，吃苦耐劳，缴纳社保，月休4天以上，工资面议工作地点：肃州区、玉门老市区5、厨师、面点职位要求：某单位需厨师，男女不限，55岁以内，身体健康，手脚麻利，服从管理，缴纳社保，月休4天，工资面议工作地点：肃州区、敦煌市、马鬃山以上岗位联系方式：（赵经理）

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家政公司招聘家庭保洁师 工作内容: 去中高端客户家打扫卫生，不洗衣服不做饭♀； 薪资待遇: 薪资3000—8000，节假日有福利，8小时工作制，每月上26天，不加班♂！ 任职要求: 要求年龄25—50岁，身心健康，手脚麻利♀，会使用手机导航，免费培训，有无经验均可报名。 诚邀您加入我们的团队，电话: 奕邦家政服务有限公司

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招聘外墙师傅，管吃管住，薪资350。

甘肃嘉峪关核电招聘 管工20人，300－360/8小时 普工10人，220－260/8小时 管工主做安装，要求53岁以下 普工给管工打下手，要求55岁以下 要求身体健康，体检合格 需开具无犯罪记录证明 8小时外加班1:1 包住不包吃，工资月结 长期活，工作稳定 加班多，非常勿扰 工作地址：甘肃省嘉峪关核电厂

敦煌地区招聘轮式挖掘机司机一名。

招聘顶班司机一名，工作地点在玉门。

酒钢厂区招聘消防相关工作人员。 小工5名，工资260。 会消防电工6名，工资400-480。

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岗位职责： 1.负责指定区域餐厅的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准操作流程完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒及公共设施擦拭 3. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.年龄适宜，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 无不良记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本沟通能力与责任心

弘润温泉招聘PA主管1名，负责酒店公区保洁及绿化工作；招聘保洁员2名；招聘新媒体运营经理1名。 提供五险一金、年终奖、工龄奖、高温补贴、节日福利，管吃管住。

小区物业招聘以下岗位： 物业经理，薪资面议。 物业办公室文员多名，月休4天，薪资3800元以上。 小区保洁多名，薪资2600元，月休4天。 小区绿化多名，薪资3000元，月休4天。 物业电工多名，薪资4500元。 工作地点位于江门市蓬江区。

招聘：宾馆客房服务员薪资：面议宾馆客房服务员招聘因宾馆经营发展需要，现面向社会公开招聘客房服务员，工作稳定、环境舒适、氛围轻松，欢迎踏实肯干的求职者加入！一、岗位职责1、负责宾馆客房日常清洁整理工作，包括打扫房间卫生、整理床铺、更换床单、被套、枕套等布草。2、清理客房卫生间，擦拭门窗、台面、家具，清理垃圾，保证客房干净整洁、无异味、无杂物。3、检查客房内水电、设施设备及用品情况，及时补充洗漱用品、纸巾、饮用水等客房物资。4、维护公共区域楼道卫生，服从前台及管理人员安排，完成日常客房保洁相关工作。5、爱护工作工具和宾馆公共财物，严格遵守宾馆各项规章制度。二、任职要求1、*性，**周岁及以下，身体健康、手脚麻利，能适应保洁工作。2、工作认真负责、踏实肯干、吃苦耐劳，有良好的服务意识，服从管理。3、有无相关工作经验均可，新手可带薪培训，长期稳定工作者优先。4、品行端正，无不良嗜好，责任心强。三、薪资待遇综合薪资：底薪+客房提成+全勤奖1、固定底薪：每月稳定发放，保障基础收入。2、客房提成：按打扫房间数量计算，多劳多得，做得多挣得多。3、全勤奖励：全月无请假、无迟到早退，发放全勤奖金。4、工作环境：室内工作，干净轻松，工作氛围和睦，不拖欠工资，可以兼顾家庭。5、长期招聘，岗位稳定，适合长期就业。有意者可直接电话联系或到店咨询，欢迎各位求职者应聘！

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岗位职责： 1.负责柳园南站室内区域的日常清洁与卫生维护，包括地面、桌椅、卫生间等设施的清扫与消毒 任职要求： 1.年龄60周岁以内，身体健康，无传染性疾病，能适应室内常态化保洁作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.有基础保洁经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，识字能理解基本工作指令 5. 服从排班安排，月休5天，提供住宿及食堂就餐保障 有意者联系 杨女士

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一、基本条件 • 学历与经验：高中或中专以上学历。有酒店前台或相关客服经验者优先，无经验者可培养，但需学习能力强。 • 年龄与形象：通常要求18-30岁，仪容仪表端正，着装整洁，举止得体。 • 语言能力：普通话流利清晰。涉外酒店或热门旅游区需具备基础英语会话能力。 二、核心能力 • 沟通与服务意识：善于沟通，态度亲切礼貌，能主动、耐心地服务客人。 • 应变与抗压能力：能冷静处理客人投诉、突发状况，适应倒班工作制。 三、关键素质 • 责任心与细心：工作认真负责，确保登记信息、账目准确无误。 • 团队合作精神：能与客房、销售等部门顺畅协作。

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