文员
4-6千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责文档的录入、整理及归档工作；
2. 协助处理行政事务，确保办公流程顺畅；
3. 传递信息并协调沟通，支持部门协作；
4. 按时完成上级安排的其他日常事务。
底薪4000——6000
【岗位要求】
1. 熟练使用办公软件，具备基础电脑操作能力；
2. 工作细致认真，责任心强，能高效处理常规任务；
3. 沟通意识良好，具备团队合作精神；
4. 学习能力强，适应力佳，能快速应对任务变化。
投标员长期1-2人月结1年以下大专全职有相关经验者优先考虑
招聘：本公司招聘投标员1名，主要负责投标文件的编制及递交。正常班，周末双休，节假日正常休息。岗位要求：工作认真细致，责任心强，能熟练操作办公软件，有一定的专业知识，工资面议。联系电话：
资料员
3-4千/月
资料员长期月结1-3年大专全职土建资料施工资料员
岗位职责：
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制施工日志、会议纪要、进度报表等过程文件，及时更新工程信息台账
3. 协助办理开工、竣工、验收等各阶段报审手续，对接建设单位、监理单位及主管部门
4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，做好收发登记与版本控制
5. 配合项目部完成资料迎检、审计及档案专项验收工作
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先
2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档表达能力
5. 持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先
文员
3-5千/月
文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责教务日常行政事务、文件整理、资料归档、报表统计。
2. 协助完成招生咨询、学员信息登记。
3. 负责办公用会议纪要与通知发布。
4. 对接家长、老师、学员的日常沟通与问题反馈。
5. 完成领导交办的其他文职、教务辅助类工作。
【岗位要求】
1. 学历：大专及以上学历，文秘、行政、汉语言、教育类相关专业优先。
2. 经验：1年及以上行政/文员/教务/客服相关工作经验，优秀应届生可考虑。
3. 技能：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），擅长表格与数据整理；文字表达清晰，会写通知、总结等基础文案。
4. 能力：细心严谨、责任心强，有较强的服务意识与沟通能力；工作有条理，执行力强，能适应教育行业节奏。
5. 其他：形象气质佳，有亲和力，热爱教育行业者优先。
【通用加分项】
1. 有教育机构、培训机构、学校行政/教务工作经验。
2. 熟悉学员管理、招生流程、家校沟通。
3. 会简单新媒体编辑、海报排版、公众号基础运营。
资料员
8-9千/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专/中技全职其他资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
有工作经验能熟练使用办公软件电脑操作有做过风电项目的优先录用
厨师1-2人
【岷县】餐饮门店诚聘炒锅师傅2名，主营融合菜系。我们需要你具备扎实的烹饪功底，能独立把控菜品口味与出餐速度，熟悉融合菜制作流程，对食材新鲜度和摆盘有高标准要求。工作地点位于岷县，团队氛围融洽，期待热爱烹饪的你加入。我们承诺每月准时发放工资，薪资结构合理（参考范围），保障你的劳动所得。月休3天，让你在忙碌工作之余也能享受个人生活。如有意向或需进一步沟通，请致电联系。欢迎手艺精湛、责任心强的厨师伙伴前来面试，一起打造美味佳肴！
标书制作员
3-4千/月
标书制作员1-3年大专
标书制作专员；招聘条例
工作模式：支持全程居家办公，无需线下坐班。
入职流程：需先完成完整上岗流程及提交全套上岗文件，审核通过后，再正式确定聘用关系。
薪资待遇：按单结算，多劳多得，薪资上不封顶，无固定薪资上限。
工作要求：日常在岗期间需及时响应工作对接，保证沟通顺畅、任务及时处理。
文员
3-5千/月
文员1-3年大专混合办公
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确
4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜
5.完成上级交办的其他日常支持性工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
3.工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识
4.有电商直播相关经验者优先
5. 具备基本的保密意识和职业素养
文员
2-3千/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作
3. 协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持顺畅
5. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快且准确
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先，应届毕业生亦可
5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作与多任务处理
文员
3-4千/月
文员1年以下大专混合办公
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、来访接待等行政事务，维护良好对外形象
3. 配合部门完成会议安排、纪要整理及基础数据统计工作
4. 管理办公用品申领与库存，保障日常办公高效运转
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求：
1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等）
2. 沟通表达清晰，做事细致有条理，责任心强
3. 具备良好的服务意识和团队协作精神
4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
5. 能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力
负责前台梳理账目
2-3千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验有行政前台经验生活服务机构包吃节假日福利全勤奖周末单休文字功底扎实迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验
负责前台梳理账目，收银，做好台帐，做好服务，前台迎宾
文员经验不限本科管培生储备干部
（一）学历专业要求
本科学历：需为国内省重点、985、211、双一流高校或上一年度QS世界大学排名前200的海外院校全日制统招本科。
硕士研究生学历：须为公办全日制统招硕士院校或上一年度QS世界大学排名前200的高校，其前置本科学历不得为民办院校或专升本等形式。
（本科及硕士专业不限）
（二）培养计划
1. 入职培训：入职初期，公司将统一组织应届毕业生参加系统化集中培训，内容涵盖企业文化认知、保险基础知识、公司发展战略、职场行为规范及办公实操技能等，助力新员工快速适应工作环境并融入团队；
2. 轮岗锻炼：完成集中培训后，将在分公司开展不少于3个月的轮岗学习，覆盖分公司各职能部门，全面提升综合业务能力；
3. 岗位确定：结合个人发展意向与实际工作表现进行岗位评定，后续逐步向管理方向发展。
栏目概述
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