主要淮北周边空气能热水器推广，家用空气能，商用空气能，酒店、宾馆、浴池、学校、工地等等需要热水地方

1，开发户用光伏业务 2，了解古饶乡村，最好就是住在古饶 3，想挣钱

招销售经理

有意者联系

负责培训新生 负责处理客户需求 负责业绩部门做出产值

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 1，熟悉乡村环境，了解濉溪农村情况，优先考虑居住在乡村者。 2，有较强挣钱意愿，对光伏发电项目具备基础认识。 3，主要工作区域位于百善镇。

一、公司简介 衡水卓亿科技有限公司成立于2014年6月16日，注册资金6100万元。坐落于旷世大儒董仲舒的故乡河北省枣强县，紧邻京九铁路、大广高速，交通便利。公司深耕矿山机械与管道领域十余年，集研发、生产、销售于一体，并持有ISO质量管理体系认证，是国家高新技术企业。产品涵盖耐磨管道、高压输送管等全系列矿山解决方案，服务全国300+大型矿企，技术领先市场。 二、招聘岗位 1.岗位：矿山用管道（钢骨架纤维增强树脂管）销售经理 2.薪资待遇：基本工资4500—15000元+高额提成（上不封顶）+年终奖 3.综合年薪：20万-80万（能力决定收入！） 4.晋升通道：销售经理→区域总监→合伙人！ 三、岗位职责 1.开展产品的市场推广与客户拓展，精准对接矿山企业、工程承包单位等核心客户； 2.巩固并优化现有销售网络，深入挖掘客户需求，确保销售任务达成； 3.主导招投标流程、合同磋商及项目执行，提供全流程销售支持服务。 四、任职要求 -年龄25-55岁，专科及以上学历（业绩优异者条件可适当放宽）； -具备1年以上矿山机械、管道或相关设备销售经验，了解矿山行业运行特点； -拥有矿山客户资源者优先！具备国企或大型矿业集团合作经历者优先！ -有突出销售业绩记录（需提供相关证明材料）； -具备强烈进取意识，能承受工作压力，接受高频次出差安排； -熟练掌握商务谈判策略，具备项目运作经验及大客户维护能力；

负责新员工培训 负责客户诉求的沟通与解决 负责推动业绩部门完成生产指标

岗位职责: 1. 开拓并维护市场资源，构建稳定高效的销售渠道； 2. 提供专业细致的客户服务，提升客户体验与满意度； 3. 协同团队制定销售方案，推动业务持续增长； 4. 跟踪市场发展趋势，定期开展市场分析，及时调整应对策略。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力及良好的团队协作意识； 2. 工作积极主动，具备独立处理问题的能力； 3. 对市场变化具有较强敏感度，能迅速响应并适应新环境； 4. 具备长远职业规划意识，重视服务质量和客户价值。 任职要求: 有5年以上肉制品、肠类、调理品等销售经验 岗位福利: 子女教育、赡养老人、医疗补助 晋升通道：业务员、业务主管、业务经理、营销总监

建筑公司业务经理岗位职责 一、岗位描述 作为建筑公司的业务经理，该职位要求您在动态且复杂的行业环境中展现卓越的领导能力，统筹管理团队运作，推动各项业务高效开展，助力公司战略目标达成。 二、工作职责和任务 1.客户沟通与关系维护：主动对接客户，建立并维系长期稳定的合作关系，深入理解客户需求，提供针对性解决方案。定期同步项目进度，快速响应客户提出的意见与疑问。 2.团队协调与人员管理：带领项目团队高效协作，明确成员分工与责任，确保具备完成任务所需的专业能力。促进跨部门协同，保障项目各环节顺畅推进。 3.合同管理与风险控制：主导合同拟定、谈判及履约全过程，切实维护公司合法权益。识别潜在项目风险，评估影响程度，并制定有效的预防与应对措施。 4.市场调研与分析：持续开展市场信息收集，掌握行业发展动向与竞争格局变化。结合数据分析结果，为公司业务布局和决策提供可行性建议。 5.专业技能与知识：积极跟进工程建设领域的新规范、新技术和新工艺，不断提升专业水平。将先进理念融入实际工作，优化执行流程。 6.业务拓展与合作：主动挖掘市场机会，接触潜在客户资源，拓展业务渠道。与合作伙伴保持良好互动，探索共赢发展模式。 7.质量保证与持续改进：建立健全质量管理机制，监督项目实施过程符合既定标准。通过复盘总结与流程优化，持续提升交付质量和客户体验。 8.沟通与报告：加强与其他职能部门的信息联动，确保关键事项及时传达。按时向上级提交工作进展报告，提供真实、准确的数据支持。 9.职业道德与合规：恪守职业操守，坚持公正透明的工作原则。严格遵循国家法律法规及企业内部规章制度，确保所有操作合法合规。 三、工作质量与标准 您将以高标准严要求完成各项工作，致力于交付优质成果，力争超越客户预期。坚持按照行业规范操作，不断追求精细化管理和专业化服务，增强企业品牌影响力。 四、工作态度与心态 您需保持积极进取的精神状态，在压力下仍能保持理性判断与高效执行。坚守诚信为本的原则，以可靠表现赢得客户信赖。同时具备开放包容的心态，乐于接受建设性反馈，实现自我提升。 五、专业能力与技能 您应具备全面的建筑工程相关知识与综合管理能力，涵盖项目规划、团队建设、合同运作、市场研判等方面。同时拥有出色的沟通表达、组织协调与谈判技巧，能够在多方协作中发挥桥梁作用。具备高度的责任意识与使命担当，全力以赴保障项目顺利落地。

烈山区 新厂面试招聘2名叉车工，。上班时间：7.30-7.30，上12休24小时，一个月20天班，休10天。一天190元含餐补，。含保险。报名电话：张毛妮

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

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汽车城食堂 招聘找半天班大锅菜师傅一名八点半一点左右下班3500一月 联系电话

上午荣悦需要3个服务员 1宋金侠 2沙莎 3。

五金机电产品销售和维修。

——带团队打硬仗，用实力赢高薪！以专业赋能团队，用策略撬动市场，成为综合金融领域的“王牌指挥官”！ 岗位职责：做团队的“领头狼”与市场的“破局者” 我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者，负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺，通过精准策略与团队赋能，带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”！具体包括： 市场策略制定者：精准出击，高效获客 • 挖需求、找渠道：深入分析目标客户群体（如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭），制定针对性销售策略（如客户分层运营、场景化营销话术），提升单客户价值； • 拓资源、造声量：联动市场部策划线上线下推广活动（如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流），拓展优质客户资源（如企业客户名单、异业合作渠道），让团队“有可钓、有好工具钓”。 团队赋能与成长：带人带心，打造王牌战队 • 传帮带、练精兵：定期组织销售技巧培训（如需求挖掘、异议处理、促成话术）、产品知识通关，帮助新人快速上手，让老人突破瓶颈（如从月销10万到30万的进阶方法论）； • 盯过程、给支持：每日复盘销售数据（如客户跟进率、转化率、客单价），针对性辅导成员短板（如不会聊高端客户、不敢逼单），做团队最靠谱的“后盾”； • 树标杆、造氛围：通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式，营造“比学赶超”的热血氛围，让团队每天都充满战斗力！ 职位要求：我们要找这样的“王牌指挥官”！ 基础门槛 • 学历：大专及以上学历（有销售管理经验者可放宽）； • 经验：3-5年金融业相关经验（如保险销售、银行理财、基金销售等），有团队管理经验（带过3人以上销售团队）优先； 核心能力 • 销售王者：个人曾有过销冠经历（如月销TOP1、年度业绩前三），熟悉金融产品销售全流程（从客户开发到签单服务），有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力； • 管理基因：有带团队经验（哪怕是小团队），懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑，能带人、会用人、敢扛事； • 创业/市场思维：有创业经历（哪怕摆过地摊、做过小生意）或市场推广经验（如策划过活动、做过用户增长），懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”； • 抗压与目标感：适应销售行业快节奏，以结果为导向，能在压力下保持冷静，主动寻找突破点（比如团队业绩落后时，能快速调整策略逆袭）。 加分项 • 有金融行业大客户销售经验； • 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法（如通过抖音/小红书引流客户）； 工作时间：稳稳的平衡感，拒绝无效加班！ •日常作息：9:00~17:00。 • 周末双休：完整的休息日，法定节假日正常放，带薪年假+弹性调休（忙完大项目就给自己放个假！）。 • 薪资区间：25,000-35,000元/月 • 成长支持：定期邀请行业大咖分享（如保险趋势、高客经营）、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教（总监手把手教你带团队）； • 团队氛围：年轻有活力的“战斗型团队”，拒绝勾心斗角，只拼实力和结果！ • 长期发展：晋升通道透明（销售主管 区域经理 大区总监），优秀者可带团队独立开拓新市场，成为“一方诸侯”！

上门按摩平台急招销售｜千亿蓝海赛道，高佣无上限！ 拓展的渠道提成和拓展的散客重复下单提成终身有效，即使离职了一样可以拿提成。 岗位：上门按摩平台销售（全职/兼职均可） 薪资：底薪+高比例提成+业绩奖金，新手轻松月入8k+，资深销售破2w，上不封顶！ 优势：千亿上门按摩蓝海赛道，轻资产高需求，客户精准易转化，不用愁客源！ 你要做的 1. 线上线下多渠道拓展客户，覆盖写字楼、社区、企业等核心场景，推广平台上门按摩服务； 2. 解答客户关于服务、价格、安全的疑问，引导线上下单，完成业绩指标； 3. 维护老客户关系，推动复购与转介绍，挖掘客户长期消费需求； 4. 收集市场反馈，配合平台优化推广策略和服务方案。 我们希望你 • 不限学历、不限经验，有销售/地推/本地生活服务经验优先，小白也能带教； • 嘴甜会聊，有较强的沟通能力和成交意愿，不怕拒绝，目标感拉满； • 熟悉本地商圈，会用抖音、微信、社群等线上渠道获客者加分； • 能吃苦肯坚持，接受灵活工作模式，想靠努力赚高薪。 加入我们，你能享 高佣速结：提成比例行业领先，业绩达标额外奖金，收入无天花板； 全程扶持：提供全套推广素材、销售话术和岗前培训，小白快速上手； 平台保障：正规合规上门按摩平台，三重安全认证，客户信任度高，成交更轻松； 晋升通道：销售专员→销售主管→区域经理，能力够就有上升空间，团队管理拿团队提成！ 行业风口已来 2026年上门按摩市场规模破800亿，白领、企业、银发群体需求爆发，轻资产、高复购、易推广，现在加入，抢占赛道红利！

中国太平 · 网络招募与金融产品销售专员 一、岗位名称 网络招募与金融产品销售专员 二、平台优势 世界500强金融保险集团——中国太平，品牌实力雄厚 正规持牌机构，业务合规，发展稳定有保障 三、岗位亮点 双赛道发展：人力招募 + 金融产品销售，收入空间大 全品类产品：保险信托、财险、车险、寿险、医疗险全覆盖 工作模式灵活：线上线下结合，自主安排工作节奏 高激励薪酬：多渠道收入，上不封顶 四、岗位职责 1. 网络人力招募 通过线上渠道招募金融销售人才，搭建并管理销售团队，完成招募目标。 2. 金融产品销售 负责中国太平旗下保险信托、财险、车险、寿险、医疗险等产品推广与销售，为客户提供专业咨询与方案配置。 3. 客户开发与维护 挖掘潜在客户，建立客户档案，持续跟进服务，提升客户转化率与忠诚度。 4. 活动组织执行 策划并开展客户沙龙、产品宣讲、团队培训等活动，提升品牌影响力与团队凝聚力。 五、任职要求 大专以上学历，金融、保险、营销相关经验优先 善于线上沟通与人脉拓展，有团队意识 目标感强，愿意学习金融保险专业知识 有客户资源、团队管理经验者优先录用 六、我们提供 完善薪酬：底薪 + 高提成 + 招募奖励 + 团队管理奖金 系统培训：产品知识、销售技巧、团队管理全方位支持 清晰晋升：专员—主管—经理—总监，透明晋升通道 正规平台：中国太平背书，职业发展稳定长久 七、应聘方式 有意者请将简历发送至： 微信：人生迷茫时找天宇（） 联系主题：应聘网络招募与金融产品销售专员-姓名 联系电话：[]

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置、现场引流及用户转化。 2. 面向目标人群茶叶店、酒庄、会所、开展产品介绍、政策宣讲及扫码注册等一线推广动作，提升品牌曝光与用户增长 3.收集竞品动态及用户反馈，定期整理分析地推数据（如触达量、留资率、转化率），优化推广策略 4.协同区域主管完成阶段性推广目标，按时提交日报、周报及活动复盘报告 5.维护合作商户/场地关系，保障地推活动合规、有序、高效落地 任职要求： 1.对市场推广工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与亲和力，能适应户外作业与灵活排班 2. 有地推、快消品推广、O2O运营或相关经验者优先，无经验但学习能力强、踏实肯干亦可培养 3.具备基础的数据记录与分析意识，熟练使用手机办公软件及简单Excel操作 4.学历不限，高中及以上学历优先，年龄18-45周岁，身体健康，责任心强 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，能接受工作地点就近分配

年三十找服务员4名 220一天 能来的

职位描述 1、负责企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区； 2、独立开展产业招商项目的挖掘、跟进及客户关系维护，协同招商总监完成项目评估、考察、谈判与落地执行； 3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，实施园区招商补链工作； 4、接待来访企业，协助客户匹配适宜的经营场地方案； 5、对接政府部门及商协会，协助完成企业入驻合同签署相关事宜； 6、熟悉某一行业产业链结构或掌握该行业上下游企业信息者优先考虑。 岗位要求：（满足以下任意一项即可） 1、大专及以上学历，具备产业园区招商资源，且在前单位招商业绩排名前三； 2、2年以上TOB业务销售经验，具备成功服务大客户的案例，统招本科学历； 3、985/211高校本科或硕士及以上学历，有1年工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可不限上述业绩与经验条件（营销类专业、学生干部经历者优先）。 薪资福利： 1、薪酬高于行业平均水平2倍，无责任底薪8K起，录用后待遇优厚，试用期1-6个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休息； 3、园区配备食堂、健身房，提供甲级办公环境； 4、每季度开放调薪机会，拥有清晰的晋升发展路径； 5、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、年终奖金、年度多次调薪、带薪年假、定期团建活动、员工生日会、节日礼品、租房补贴

一、公司简介 衡水卓亿科技有限公司成立于2014年6月16日，注册资金6100万元。坐落于旷世大儒董仲舒的故乡河北省枣强县，紧邻京九铁路、大广高速，交通便利。公司专注矿山机械与管道领域十余年，集研发、生产、销售于一体，拥有ISO质量管理体系认证，是国家高新技术企业。产品覆盖耐磨管道、高压输送管等全系列矿山解决方案，服务全国300+大型矿企，技术领先行业。 二、招聘岗位 1. 岗位：矿山用管道（钢骨架纤维增强树脂管）销售经理 2. 薪资待遇：基本工资4500—15000元+高额提成（上不封顶）+年终奖 3. 综合年薪：20万-80万（能力决定收入！） 4. 晋升通道：销售经理→区域总监→合伙人！ 三、岗位职责 1. 开展产品的市场拓展与客户开发，精准对接矿山企业、工程承包单位等核心客户； 2. 巩固并优化现有销售渠道，深入挖掘客户潜在需求，确保销售任务达成； 3. 全程参与招投标工作、合同磋商及项目执行，提供一体化销售支持服务。 四、任职要求 - 年龄25-55岁，专科及以上学历（能力优秀者条件可适当放宽）； - 具备1年以上矿山机械、管道或相关设备销售经验，了解矿山行业运行特点； - 拥有矿山客户资源者优先！具备、大型矿业集团合作经历者优先！ - 有出色销售业绩记录（需提供相关证明材料）； - 具备强烈开拓意识，抗压性强，能适应高频次出差； - 熟练掌握商务谈判策略，具备项目运作经验及大客户维护能力。

招聘 店长一名，工资5000-8000 服务员数名，工资2600-3500 后厨工作人员，工资2800-3500 收银员，工资2600-3500 有经验者优先录用 地址：高岳路朝阳医院东摊摊火锅集市 有意者联系

断供保房，债务优化，中小微企业融资（月入6到10万）可兼职 因团队规模持续扩大，诚邀有志之士携手发展！ 【任职资格】 （1）渴望增加收入的，渴望增加收入的，渴望增加收入的 （2）欢迎背负债务、有各类贷款经历的朋友加入，助你实现快速转变 （3）年龄要求26周岁——55周岁 【工作内容】 发掘身边存在车贷、房贷、信用贷、网贷、小贷等债务情况的客户，协助他们通过专业方式实现降低还款压力或阶段性缓还目标，达成多方受益局面 【工作时间】 上班时间灵活，无需坐班打卡，可兼职可全职 只要你愿意增收、寻求突破，欢迎加入我们，把握趋势，共同开拓事业新可能！ 我们专注于不良资产处置与债务化解领域，未来五年将是化债关键期。当前大量人群面临房屋、车辆、信用卡等月供断缴问题，我们能为其提供切实可行的减负方案，实现债务减免。对于有车贷、房贷、信用卡欠款的人群，我们可协助降低偿付成本。这顺应当前社会需求，属于趋势性发展机遇，在实现个人收益的同时，也能帮助他人走出困境。 当前社会普遍面临负债压力 我们主要开展： 1.债务减免：如银行信用卡、信用贷、网贷欠款10万元，可通过方案实现1万、2万、3万一次性结清 2.保房延期：可实现3年、5年、8年内无需偿还月供，房产归属不变，租金照常收取 3.支持中小微企业获得融资支持，助力企业稳定运营与发展 公司总部位于合肥与杭州，但业务覆盖全国，不受地域限制。日常配备线上培训体系，但前期需参与线下岗前培训并完成考核，地点为杭州，仅需一天时间，安排紧凑不耽误行程。目前全国负债人群总量接近14亿，其中9亿存在债务负担，4亿已出现逾期情况，客户基础广泛分布于各地，因此全国各地人员均可加入拓展业务，销售岗位同样全国开放，机会均等

云集三只羊招聘吧台一名。服务员若干名。工资面议。 联系电话韩总。

，海孜矿附近，可有人得闲抬轿子的吗？轿子自重200斤左右，路程3里路，需要人员8人～8-11点，工费100另加一包。有意者联系

岗位职责： 个人债务、法催解除领域： 提供一站式解债综合服务，助力债务人实现重新履约的可能！具备显著市场竞争力，身处万亿级潜力赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组、法催接触合伙人 过往涉及负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收行业、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员，可快速实现资源转化！ 当前公司主营方向： 1：法催解除类一站式解债服务：包括担保剥离（个人担保解除、企业法人及股东担保解除）、撤诉支持（诉前保全解除、仲裁案件撤诉）、解冻协助（工资卡解冻、企业账户解冻、公安冻结银行卡解冻）、法拍房权益维护等服务 2：各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账、规避催收干扰、避免进入诉讼流程、停止罚息及违约金累积，最长可分60期分期偿还 3：互联网金融/网贷平台逾期问题：有效应对催收压力，协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息 公司支持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业； 2. 一对一帮扶机制：针对合伙人的个性化扶持，规划从入门到精通的成长路径； 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴； 4. 售后客服支持：操作无忧，响应及时，全程专业指导； 5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、严谨的态度妥善解决客户诉求； 6. 持续研发新项目，紧跟市场需求，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深入理解公司经营逻辑与服务理念，并能在实践中有效执行； 3. 热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5. 踏实肯干、抗压能力强；只要资源扎实或能力突出，能承受压力、抵御诱惑、面对挫折不退缩、保持信念，我们的合作即可开启

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