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如果你渴望学习与成长，即使没有经验，我们也愿意从零开始培养你。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如亲自来公司深入了解。我们期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责底薪3500+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.公司实行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励 3.新员工入职即享带薪培训 二、晋升通道 储备干部-部门主管-部门高管-部门副理-部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层重点培养对象，集团二十年来高层管理均通过内部轮岗晋升产生 2.入职前期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，未来承担公司运营管理职责 四、岗位要求 1.年龄18-27岁，身体健康，性别不限 2.热爱人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不满足于现状，有清晰的职业发展规划 4.学习态度端正，工作积极主动，自律性强 5.拥有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生优先录用，配备资深员工一对一指导，享受公司提供的免费带薪培训 工作时间：早8:00-晚6:30 公司不提倡加班，节假日按规定正常休息

任职要求： 1、年龄18-25岁，工作经验不限； 2、掌握基本电脑操作技能； 3、不接受短期实习或兼职人员； 福利待遇： 1、入职即安排专人一对一指导，提供带薪岗前培训，实行标准八小时工作制； 2、享受法定节假日带薪休假，另有超长带薪年假、年终奖金等多项福利； 3、高底薪+高额提成+绩效奖励，综合收入6k以上，收入上不封顶； 4、公司提供广阔晋升通道，无空降管理岗，不唯工龄论，完全依据个人能力发展； 5、定期组织团队建设、员工旅游、生日聚会、下午茶、台球活动等丰富文娱项目！！

理工大学虎峪校区与山西大学（坞城路）可就近分配，灵活安排工作地点。 岗位职责： 1.根据公司整体战略部署，策划并落地面向考研人群的市场推广活动，包括但不限于校园社团合作、班级宣讲、地推执行、专题讲座等； 2.负责校园代理的招募工作，开展日常关系维护，增强合作粘性，并监督其具体执行情况； 3.组织实施校外拓展及广告宣传类活动，提升品牌在目标群体中的影响力； 任职要求： 1.熟悉考研相关背景，具备本科及以上学历，表现优异者条件可适当放宽； 2.在校期间有过校园代理或相关实践经验者优先； 3.具备良好的语言表达与沟通能力，能适应一定强度的工作压力； 福利待遇： 底薪3800-4200元，另享2%-5.5%提成，综合月收入可达8000-10000元； 上班时间： 每日9:00-18:30，每周轮休大小周

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-19 岗位职责： 1、规划并落实网络推广方案，增强品牌在网络端的可见度； 2、负责公司官网及社交平台的运营与优化，提高用户参与度与留存率； 3、跟踪互联网市场趋势，发掘潜在合作资源，扩大合作网络； 4、组织并实施线上营销项目，监测活动成效并进行迭代优化。 任职要求： 1、了解主流网络推广途径及工具，拥有出色的内容策划能力； 2、具备扎实的数据分析技能，能依据数据反馈调整推广方向； 3、具有敏锐的市场感知力和用户理解力，可及时应对市场变动； 4、沟通协作能力强，能有效整合内外部资源，保障项目顺利推进。

《全息能量上醫療愈》是一个管理人体健康的一个项目。本职位是，利用自己空闲的时间，辅助公司旗下门店，把健康管理的信息，推送给那些有健康问题困扰和有健康方面需求的人员。 工作时间和性质，不需要每天坐班打卡，根据自己的时间，合理自由的安排自己的工作时间。 前期对业务不熟悉的人员，有免费的指导培训。 薪资待遇丰厚。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家兼具开放性与包容性的成长型平台；充满活力，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4200元，入职即享五险一金，试用期薪资全额发放不打折 3、绩效奖金1000-1500元；阶梯式提成机制，单笔提成300-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深/星级津贴最高可达5000元，多重奖励加持，轻松实现高收入 5、全面福利保障：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训支持，能力越强、付出越多，回报越丰厚 6、完善培训体系：新人专属帮扶计划，一对一指导助你快速融入；定期陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔 8、多元团队活动：组织烧烤、旅游等丰富团建，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售卖机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和收入增长意愿 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

要求自带车辆，会开车，口才好。就可以了嗯要求厄负责给我在太原市内开那个淘宝闪购

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、制定并落实线上渠道的网络推广计划，提升品牌知名度与用户参与度； 2、运用SEO/SEM等数字化营销方式提升网页搜索排名，拓展流量入口； 3、运营社交平台账号，组织并实施线上推广项目，提升用户活跃与留存； 4、监测推广效果数据，持续优化推广策略，提升转化表现。 任职要求： 1、了解主流网络推广工具及平台，具备实际操作经验者优先考虑； 2、拥有较强的数据解读能力，能通过数据分析驱动策略调整； 3、具备优秀的文案创作水平，可独立完成线上营销活动的策划与执行； 4、思维灵活有创意，关注互联网营销动态，适应能力强。

岗位职责：无需电话沟通与外出，专注于线上渠道的流量引导及推广工作 其他福利待遇：月休4天，法定节假日带薪休假。定期组织团建活动，安排员工旅游，团队氛围融洽，办公环境优越，公司规模较大，充满活力，提供下午茶等福利～ 工作时间：9:00~19:00（12:00~14:00午休）

兰花超市招聘临促一名，，工作地点兰花城，上到正月初六，要求责任心强，性格开朗，善于言谈，有意者联系

高平市里，急招初一到初六帮忙炒菜师傅联系电话

胡夫炸招串‬聘 1⃣操作工2名 2⃣店员6名 3⃣后厨洗碗工 4⃣收银员1名 ✅18-55岁。包吃包住，男女不限，过年有福利，工待资‬遇面议、有上空升‬间，年龄不限，积向极‬上，有烈强‬的责任心执和‬行力、性开格‬朗、乐沟于‬通、形良象‬好、服至务‬上。 待遇从优，欢迎推荐 ☎:赫经理

一、招聘岗位 1.导购员：负责指定区域商品理货、介绍，引导顾客选购、维护区域卫生。 ，年满 18 周岁，身体健康，服从安排，稳重成熟有责任心，能适应超市轮班制工作节奏。 薪资：面议 工作地点：超市 联系电话：

金氏姐弟土豆粉诚聘 1⃣收银员 2⃣服务员 3⃣后厨 ✅18-55岁包吃包住，工资面议，过年有福利，有工作经验优先录用 ☎：

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

1、为人乐观积极，工作认真负责，待人真诚守信； 2、具备良好的沟通表达能力； 3、目标导向明确，渴望通过努力获得高收入； 4、有销售工作经验者可优先考虑。

城市丽家招聘： 家装顾问/销售精英：若干 年龄：18-45岁，男女不限 薪资：综合薪资4000+提成 上班时间：8：30—12：00， 14：30—19：00 每周固定周一休息一天 地址：城区黄华街瑞信小区对正 联系人：吴总 电话：

岗位职责: 1.主动通过电话与潜在客户取得联系，完成产品推介及销售工作。 2.针对客户提出的产品问题给予专业解答，提供优质的客户服务支持。 3.持续维护并深化客户关系，提升客户满意水平。 4.及时记录客户反馈信息，并做好后续跟进处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和较强的说服能力。 2.能够高效维护客户关系，保障服务品质。 3.对销售岗位充满热情，具备耐心与责任心。 4.能够迅速适应市场动态变化，并灵活调整应对策略。

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1. 通过电话或微信与客户沟通，了解其在财税及财务管理方面是否存在需求 2. 探索客户合作意向，开发潜在资源，推动签约达成 3. 销售团队负责新客户签约，后续服务由会计团队及外勤团队跟进维护 4. 办公室固定岗位，无需外出，主要通过电话和微信与客户对接，公司配备手机，相关费用由公司承担 5. 期待你的加入

工作内容： 负责前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票， 周末组织并邀约购票客户准时到场参与。 工作无需技术基础，只要踏实肯干、吃苦耐劳，收入有保障。 年龄要求18-45岁，每单提成1000-1800元，工资每周结算， 每周收入不低于三千，上不封顶，月入两万以上并非难事。 薪资周结，绝不拖欠，实干者必有回报！ 岗位要求： 能适应长期出差，具备吃苦精神，态度积极，执行力强。 重视个人能力与付出，提成制模式多劳多得。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。 在我这里勤奋努力、能扛压的一周收入过万或接近一万的不在少数。 渴望高收入者欢迎加入！ 备注： 踏实肯干、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限； 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，热爱交流， 愿意走遍全国各地，体验不同地域风貌； 岗位职责： 1、具备较强的学习能力，快速掌握产品知识及推广技巧； 2、性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，亲和力佳； 3、素质体现：语言清晰，表达准确，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，富有团队合作意识，进取心强烈； 任职资格： 1、不限经验（关键看是否有决心和干劲）； 2、学历不限（更看重实际能力与付出程度）； 3、具备良好沟通能力与综合素养（有销售背景者更具优势）； 4、吃苦耐劳，目标明确，愿意通过自身努力实现收入突破； 薪资结构：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000—4500元/周 积极投入工作：5000—6500元/周 全力冲刺业绩：6500—8500元/周 全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用公司全额承担！

工作职责： 联系主播粉丝并组织带看，推动意向客户完成成交转化 任职要求： 1、年龄22-40岁，大专及以上学历，性别不限 2、有二手房经纪相关工作经验者优先考虑 薪资福利： 1、试用期两个月，固定无责任底薪3000元，转正后执行公司绩效薪酬制度 2、每周双休，享受法定节假日，工作时间朝九晚六（含两小时午休）

工作职责： 负责公司与银行持牌金融机构联合运营的APP【KOO钱包】在本地市场的推广。采用地面推广、上门拜访等方式，面向支付宝芝麻信用分600分以上的用户，讲解产品特点与使用优势，引导客户注册并使用APP，达成业绩后可获得相应提成。 职位要求： 1、能接受在周边三市范围内出差，有意愿长期从事线下推广类销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、服务意识良好，性格诚实守信，工作踏实有责任感； 4、有金融相关服务、实地推广或市场营销工作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、底薪（3500-5800）+提成（首贷提成1.3至2.3个点，复贷提成0.65至1个点，注册量达标提成系数上浮，最高可达2.6个点）； 2、入职即缴纳五险一金，每月组织团队建设活动，享节假日福利，带薪年假15天； 3、工作时间：弹性安排，外勤打卡无需坐班，朝十晚七，同区域同事协同作业（任务完成可提前结束工作）； 4、晋升机制： 业务快速发展，管理岗位需求大，所有管理职级均从内部员工中选拔晋升。

岗位职责： 1、负责重点大客户的开发，搭建并维护长期稳定的客户合作关系，持续盘活现有KA客户资源。 2、依托B2B电商化采购服务模式开展客户拓展与运营，公司具备全国性客户基础，可共享既有订单及客户数据。 3、具备煤矿、电力、制造、建筑、军采、政采等领域销售背景者优先，需至少一年相关行业客户开拓经验，积极外向，勇于接受挑战。 4、客户覆盖范围为全国及山西周边区域，提供高比例绩效提成与项目利润分红机制。 5、公司拥有完善的供应链体系与项目执行支持能力，行业积累深厚，成长空间广阔，学习机会丰富。作为创业型团队，授权充分，激励兑现高效，职业发展与收入增长无上限。 任职资格： 1、具有一年以上销售岗位经历，能适应常态化出差安排； 2、能胜任高强度工作节奏，达成既定销售目标与业绩指标。 【职位福利】：全勤奖励、高温津贴、年终奖金、餐食补贴、带薪年休假、绩效激励、节日关怀 【工作时间】 上午08：30—12：00 下午13：30—18：30 每周单休（周六或周日）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、制定并实施线上渠道的网络推广计划，提升品牌知名度与用户参与度； 2、运用SEO/SEM等数字营销技术提升网站搜索排名，拓展流量入口； 3、运营社交媒体平台，策划并落地线上推广活动，提升用户活跃与留存； 4、监控推广效果数据，持续优化推广策略，提升转化效率。 任职要求： 1、了解主流网络推广工具及平台，具备实际操作经验者优先考虑； 2、拥有较强的数据解读能力，能基于数据反馈调整营销方案； 3、具备优秀的文案创作能力，可独立完成线上活动的策划与执行； 4、思维灵活有创意，关注互联网营销动态，适应快节奏变化。