岗位轻松简单易上手 有无经验都可以 来了，有人手把手带着 公司氛围很好

职位：旅游服务 招聘人数：1 最低学历：学历不限 详细地点：烟台高新区 月薪范围(元)：2000-4000

招聘：旅游计调、视频创作者 一、旅游计调 岗位职责： 1、依据客户需求，制定旅游线路并核算价格； 2、负责统筹安排行程中的交通、食宿、活动等事项； 3、处理客户咨询，提供专业旅游建议，解答疑问，以提升客户满意度； 4、跟进订单执行情况，及时解决行程中出现的问题，保障客户的旅游体验； 5、建立并维护与客户的良好关系，支持销售团队的业务拓展； 6、积极配合部门负责人完成其他相关工作。  任职要求 1、拥有大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业者优先考虑； 2、具备出色的沟通能力与服务意识，能够妥善处理客户咨询与投诉； 3、熟悉旅游行业的运作流程，具备较强的组织协调能力和问题解决能力； 4、能够熟练运用办公软件，工作细致，可高效完成各项工作任务。  二、旅游内容创作专员 一、岗位职责  1. 负责旅游等相关题材的视频拍摄与素材采集，确保画面质量与内容丰富度。 2. 独立完成视频剪辑、调色、配乐等后期工作，输出符合平台传播调性的优质旅游内容。 3. 撰写旅游相关文案，包括视频脚本、标题、字幕、图文介绍等，增强内容吸引力与感染力。 4. 参与内容选题策划，结合旅游热点与用户喜好，提出创意性内容方案。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，影视编导、新媒体、旅游管理等相关专业优先。 2. 熟练掌握摄影摄像技巧，能独立操作单反相机、云台等拍摄设备。 3. 精通剪映等剪辑软件，具备优秀的视频后期制作能力。 4. 具备扎实的文案撰写功底，能够结合旅游场景产出生动有趣、有传播力的文字内容。 5. 热爱旅游行业，有丰富的旅行经验或旅游内容创作经验者优先。 6. 具备良好的沟通协作能力和抗压能力，能够高效完成工作任务。  三、福利待遇  1. 具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

负责顾客出游，服务顾客

疼痛专科业务员时间自由高额提成长年招聘

一、薪资待遇： 1、成交奖励为一个月租金 （1）示例：租赁月租金2000元的房源，成功签约即可获得2000元业绩奖励； （2）每月末根据实际完成业绩核算业务所得； 2、业务所得：4000元无责任底薪+22%—75%业绩提成+社保，月综合收入不低于7000元； 3、工作时间：上午9:00—18:30，每月休息6天； 4、公司超30%员工月收入过万，收入情况可查阅工资明细 二、工作职责： 1、熟悉门店附近可租房源信息，利用58同城、抖音、小红书等线上渠道发布房源动态； 2、接待客户咨询，精准推荐匹配房源，安排实地看房并协助签订房屋租赁协议； 晋升路径： 1、业务合伙人—业务主管（全额通提业绩，学习团队管理）—业务经理（带领团队，享有团队分红）； 2、最快两个月可晋升为业务主管，最快六个月可晋升为业务经理； 办公地点： 总店：金水区国基路皇甫路交叉口美景美境一期北门（专住租房） 1店：郑东新区康平路商都路交叉口云悦公馆B栋底商（专住租房） 2店：花园路北站海亮时代广场门店； 3店：北三环索凌路和昌珑悦； 4店：大观音寺旁，美境美境 备注：更多门店正在筹建中，诚邀有志之士加入，携手共拓发展新格局；

招聘地产+装修销售员5-10名、 任职要求：有无经验均可（喜欢销售对自媒体拍摄直播有想法优先！） 薪资模式：无责任底3500-5000+提成（月薪过万）休假月休4天、 公司地址：毕节市七星关区德溪街道中鼎华城优驿家装饰1楼世众地产店、 欢迎你的加入有想法的欢迎过来面聊、 联系号码：（微信同号）

岗位职责： 1、认同公司理念，协助总经理工作，分解年度目标，统筹市场销售工作; 2、根据行业及市场节点制订活动方案和销售及落地工作计划(年、季、月); 3、根据公司资源展开业务计划，(①产品优势;②社会市场:同行，行业，企业;③高校市场)，开展业务培训:客户分析、销售条件的谈判及客户的业务沟通以及策略调整等; 4、提高团队业务技能、监督控制团队业务进展，管理并培养团队成员综合能力，培养部门人才梯队，业务标杆和储备干部; 5、具备产品数据思维及销售情况分析，编制销售统计报表、分析本部门销售及市场数据，提升签单单比以及转化率; 6、贯彻落实各岗位责任和工作标准，密切与其他各部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作。 任职要求： 1、具备较为丰富和成功销售管理经验，有强烈的成功欲望和事业心，具有良好的业务思维和人品修养； 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、具有亲和力、较强协调能力和大局观，善于打造团队凝聚力； 3、熟练使用办公软件(ppt、excel、world)，分析和解决问题的能力，有对接、维护和开发KA客户经历，具有较强的管理和领导能力； 4、有教培行业、成人职业教育、学历继续教育销售管理工作等经验者优先； 5、能适应出差(有驾照者优先)，能力突出可储备或提升业务副总和合伙人。

职位详情 岗位职责: 建筑特种资质顾问！ 1、利用公司提供的资源，通过网络、电话等多元渠道开发建筑行业意向客户； 2、为客户精准匹配合适的企业单位，推动合作达成并完成签约； 3、持续与客户保持有效沟通，积累符合企业需求的优质客户资源； 4、维护客户关系，促进长期稳定合作。 任职资格: 1、年龄不限，具备良好的表达能力，发音标准，普通话流畅； 2、富有工作热情与亲和力，做事勤奋、严谨、细致； 3、思路清楚，反应迅速，具有较强的逻辑分析及归纳总结能力。 我们将为您提供:: 1、培训:公司提供系统化培训，助您快速掌握专业知识与营销技巧。

山东济南急需一名广告安装师傅或相关小工前往商场进行发光字安装工作，需要加班，工作内容完成后结算工资为350元。

在山东青岛高新区春阳路附近，寻找需要加油车的车主联系我。

寿光轮胎厂人走账清不体检可预支 月薪8300-9000 男女不限18-55岁

诸城电气厂长白班不体检厂吃厂住 主做线束工作简单轻松易上手 男女不限16-42周岁 综合月薪：6500-8000+

无需自己找客源！现成海外客源+带薪带教+高提成上不封顶，旅游爱好者优先冲～ 工作内容: 1、对接公域客户转化，完成在线客户咨询，跟进意向客户完成签单（东南亚客群为主）; 2、深度沟通了解客户需求（如亲子游、文化游、定制游等），精准匹配旅游产品； 3、配合团队完成客户跟进、出行保障与售后维护，提升客户满意度。 薪资福利： 1、无责底薪4k+高额提成+每周现金奖（底薪提成同时发），综合月薪6k-2w元，优秀可晋升； 2、早九晚六+法定带薪休+入职五险； 3、下午茶+不定时团建+节假日福利+免费年度旅游+员工折扣等 任职要求： 1、大专及以上学历，20-35岁，无经验可带教小白友好； 2、有半年以上外贸/跨境/旅游经验者优先，CET4+，英语口语流畅加分； 3、沟通表达能力强，应变灵活，自驱力强，愿挑战高薪。

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

提供旅游资源开发客户维护客情

会讲普通话。满18岁。热爱学习

销售人员招聘简章 薪酬待遇： 1、基础薪资6K，试用期按八折发放，不考核业绩，重点评估能力与工作表现； 2、岗位年综合收入约15-25万，根据个人能力和努力程度浮动。 公司介绍： 1、本公司深耕建材行业新型材料销售领域，依托电商平台，为装修公司、工程队等客户提供专业服务与一站式采购解决方案。 2、员工被视为企业发展的核心动力，公司致力于构建共同创业的平台，汇聚志同道合的人才，推动员工与企业的协同成长。 3、在人才选拔中，优先考虑认同企业价值观、具备扎实业务能力及成长潜力的候选人。提供系统化培训体系，涵盖产品知识、销售技巧等内容，助力员工持续提升，匹配企业发展节奏。 4、建立科学的薪酬激励机制，在基础薪资之外，当公司营收达到特定规模时，将提取部分利润进行年度分红，确保员工既能实现能力跃迁，也能获得可观回报。同时注重企业文化建设，营造积极向上的工作氛围，增强团队归属感与凝聚力。 选择我们的优势： 5、公司正处于快速发展阶段，盈利稳定，发展机遇丰富；若以收入增长为目标，我司销售人员普遍年收入在15万至25万之间，关键岗位薪酬水平高于同行2-3倍； 6、坚持“高薪引才、严要求管理”的用人理念，通过具备竞争力的报酬吸引优秀人才，在高标准环境中激发更多创收机会，加速个人成长； 7、所处行业前景广阔，为销售人员提供充足的市场空间和业绩上升通道，目标达成后另有额外奖励机制； 8、公司配备完善的销售人才培养体系，全程提供专业指导与实战支持，帮助销售人员快速提升专业能力，实现收入与能力双增长。 岗位要求： 1、掌握电话销售流程及相关技巧，拥有较强的沟通与谈判能力； 2、具备良好的客户服务意识以及团队协作精神； 3、年龄需满28周岁以上； 4、学历须大专及以上； 5、具有3年以上销售从业经历，对销售工作有深入理解； 6、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿，具备拼搏精神； 7、具备较强的学习能力，公司将定期考核学习成果，并与绩效薪酬挂钩； 8、执行力强，对公司各项安排能够坚决落实。 岗位职责： 1、负责公司建材类产品的市场推广与销售工作； 2、利用公司提供的客户线索拓展潜在客户，完成线索筛选与分类，并在CRM系统中准确记录跟进情况； 3、主动对接客户，挖掘需求，提供匹配的产品方案与服务支持； 4、保持与客户的常态化联系，定期回访，维护良好合作关系； 5、分析沉睡客户终止合作的原因，重新激发其需求，促成二次成交； 6、全力推进并完成个人销售目标。 补充说明： 1、原则上每周休息1天，上午9点准时到岗，工作任务导向，下班时间视当日进度而定，无法接受者请勿投递； 2、要求每日提交工作计划与总结，结果直接影响薪酬评定，不接受者请绕行； 3、无金钱追求、仅想安逸度日者不适合本岗位，此类人员难以适应工作节奏，建议另寻他处。

大学事业部最大的项目，提供大量精准客户，轻松过万~ 六险一金，无责底薪+绩效+提成+餐补，综合10k-15k，平均年薪15-20W 【福利】 1.六险一金（入职即上）+生日礼物+节日福利+带薪年假+国内外大小团建+免费体检 2.学校提供一对一的岗前培训，良好的职业发展及晋升通道 3.员工报班折扣优惠 岗位职责： 1、专升本、考研、四六级等课程的到访客户咨询，能够精准挖掘客户个性化需求和相关信息，为客户规划推荐合适的课程产品； 2、根据咨询流程完成客户咨询，促成客户签单转化，按照相关要求建立完善的客户档案； 3、积极维护现有客户关系，协助后期做好学员服务，协助处理现有客户学习过程中的问题及处理投诉； 4、能够从不同渠道挖掘客户资源，跟踪并转化为公司客户； 5、完成月度/季度/年度各项销售考核指标。 任职要求： 1、本科以上学历，市场营销、教育学专业优先，有高端产品销售经验优先； 2、有教育行业工作经验优先，熟悉教育行业课程产品优先；有考研经历及销冠经历优先； 3、责任心强，有销售的热情、良好的影响说服能力，坚韧性及抗压能力好； 4、团队合作精神良好，认同新东方文化。

岗位职责: 1.负责瓷砖产品的销售与推广 2.维护客户关系，确保业务目标的实现 3.参与团队合作，共同完成销售任务 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成工作，具有较强的责任心 3.积极参与团队活动，能够快速适应团队环境

【公司介绍】： 一诺快记总部位于首都北京，成立于2008年9月，至今集团已稳健发展16年。目前全国设有200+直营型分公司，其中山东省布局13家分公司。公司专注于财税咨询服务，致力于为个体工商户及中小微企业提供专业支持，主营业务涵盖代理记账、税务筹划、工商咨询、资质代办等相关服务。 【岗位描述】： 我们的服务内容包括注册公司、代理记账、资质办理、税务规划等； 公司配备稳定客户资源，无需自行地推或陌生拜访； 具备电销经验或同行业背景者优先考虑； 若无相关经验也无需担忧，我们更关注积极的工作态度与学习潜力，提供免费一对一导师带教机制。 【福利待遇】： 全面的薪酬体系——底薪4-6k+高额提成+多项补贴+多重激励+工龄工资+社保； 清晰公正的晋升通道——每3个月组织一次考核，实现从新人到储备成员再到正式团队负责人的成长路径； 系统化培训支持——涵盖新人训练营、全流程业务培训、全国范围学习交流活动等； 团队氛围友好——年轻化团队协作，无复杂人际关系，工作环境轻松（杜绝压榨与不合理罚款）+下午茶供应+不定期组织团建活动！ 【产品优势】： 公司服务贴合市场需求，属于小微企业经营中的刚需项目。客户续费率高，多数合作客户会主动复购，90%以上复购来自客户自发联系，转介绍比例高，随着积累加深，工作将越来越高效顺畅。诚邀你的加入！

工作介绍: 1.负责支付宝掌银碰一碰音响收款设备的安装与调试 2.工作时段：9:00-18:00 3.收入结构为日结+月结，薪资无上限，综合月收入1-3W+ 4.休息时间自主安排，可自由选择双休日期 5.公司提供透明、公正、公平的晋升通道 6.配备系统化培训机制，确保新人快速上手并百分百胜任岗位 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及基础销售技巧 2.能独立开展销售工作，执行力强，目标感明确 3.富有团队协作精神，善于与同事协同配合 4.欢迎零经验人员加入，公司安排专人一对一指导 5.可接纳积极进取、有强烈发展意愿的兼职人员

服务客户，协助客户完成业务办理 提成方式：按销售额计算，高达20%提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、节假日福利、话费补贴、油费补贴 职位详情 【轻松上岗】 公司提供精准客户资源，无需外出跑动，办公环境优雅，呵护你的每一刻工作状态！ 我们为你准备的不止是岗位，更是机会~ 【薪资可观】 基础表现——月薪约10000（含试用期） 积极投入——月薪15000以上（多重激励：现金红包、SPA体验、畅饮啤酒统统安排） 全力以赴——月薪30000以上（行业领先薪酬，专为不甘平庸的你打造！） 【社保保障】：准时缴纳，绝不拖欠，让你安心发展无顾虑！ 【晋升通道】：实力说话，年龄不是问题，20+一样可担当重任！ 【工作节奏】：不提倡、不强制加班，平衡生活与工作，品质优先 【团队活动】：聚餐、KTV、轰趴、狼人杀、剧本杀，乐趣不断（IVV≤*） 【下午茶时光】工作与美味相伴，享受每一天的轻松氛围~快乐工作，乐在其中~ 直白点，我们在招人，你也想多赚钱，那就来聊聊。 我们不跟你聊梦想，我们知道你梦想的是躺着也能增收~

(岗位介绍)： 提供客户资源＋拒绝加班＋40%高提成 薪资范围：1.5w-4.5w元/月 提成比例：10%-30%，客单价1万以内，产品单价低，成单率高 一线销售冠军年薪可达60w，诚邀敢想敢拼、勇于突破的你加入！ 大平台支持，晋升机制完善，福利保障全面 （工作内容）： 客户资源由公司统一提供，通过电话与客户沟通（主管全程指导带教），结合电销、网销、面销等多种方式推动成交，实现合作达成。 （任职资格） 1、大专及以上学历（具备销售经验者可适当放宽学历条件），至少半年销售工作经验，专业不限 2、表达清晰，具备良好沟通能力，能承受一定工作压力，目标明确，有独立思考意识 （上班时间） 8:40-12:00，13:30-17:30 法定节假日带薪休假，年终享受带薪假期 公司倡导高效工作，无加班氛围，不加班，不加班！！！

公司05年创立，20年发展，400多家分支机构，覆盖北上广深等城市 薪资福利: 1、底薪4000+提成+奖金，提供系统培训及晋升通道，可成长为团队负责人 2、健全的入职前培训体系 3、广阔的发展路径：员工-主管-经理-总经理(老板)或培训讲师--合伙人-集团董事。掌握业务后带领新人，实现个人成长与价值 4、配备空调的办公环境，整洁舒适，团队氛围融洽，工作心情愉悦 工作时间:8:30-12:0013:30-17:30，每日工作7.5小时，无加班，依法缴纳社保

【工作内容】 公司提供精准客户资源，通过电话及线上渠道与客户沟通，深入了解客户需求并推荐匹配的产品方案，推动成交达成。全程室内办公，无需外出跑业务。 【福利待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金+不定期实物激励，新员工入职综合收入6000~8000+，业绩稳定后月薪过万可期！ 2、工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息1.5小时（12:00~13:30），法定节假日正常休假，满一年享工龄补贴，另提供5天带薪年假 3、团队定期组织团建活动，每周四设有水果日，工作日提供午餐福利等 【任职要求】 1、年龄22-45岁之间，具备基础电脑操作能力，有相关行业经验者优先考虑 2、至少一年销售岗位经验，有同行业背景、管理经验或曾获销售冠军者优先录用 3、学习能力强，对销售工作富有热情，具备良好的沟通表达能力

销售人员10名，男女不限，早8晚6，缴纳保险，薪资面议。 男年龄35周岁以下，男的出差，女的不出差，大专及以上学历。有销售思维，善于沟通，会开车，能出差。 试用期3个月，底薪+提成

职位：维修电工 招聘人数：2 最低学历：学历不限 详细地点：东营市河口区东营市河口区政务服务中心 月薪范围(元)：6000-8000 职位描述 低压/高压/PLC 不限 6000-8000元，五险一金，包吃住， 健康体检 服从管理 面试-培训-上岗 电话面试、简历发送邮箱、视频面试、面对面面试 孙先生

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资；是国内领先的无人零售运营服务商；目前员工规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户超14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业端提供服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷选购食品饮品，享受福利化购物体验，经营类客户还可获得销售返利。模式清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户资源易触达，转化路径顺畅。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂园区、物流基地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等高频使用场所。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级津贴，综合收入10-20K，其中底薪绩效6K起，当前在职销售人员月均收入10K以上，团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K。每月交通与通讯补贴共400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。 【工作内容】 1、通过地推拜访、客户维护及转介绍等方式，拓展智能零售柜的投放合作 2、完成签约后负责设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、工作范围为浦东区域，外勤制灵活打卡，就近安排负责片区 2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，结合组内培训，助力快速胜任岗位 2、晋升通道明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每晋升一级享500元/月补贴叠加，且提成同步提升，BD晋升至储备主管阶段，单月绩效最高可达5000元 【本岗位为储备主管M0岗，前期需用2个月熟悉BD岗位职责，考核达标后进入为期4个月的晋升评估周期】