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销售专员1-3年高中及以上
岗位职责:从事金融贷款业务,为客户制定贷款方案,并协助前往银行办理贷款申请 任职要求:特别欢迎有强烈赚钱意愿的人员加入,这一行业将为你带来可观的发展空间和回报! 行业经验:接受无经验者,入职后易上手,快速入门 无责任底薪4500元,无需考核,业绩优异者月收入可达六万元以上,真实可期
销售专员1-2人经验不限学历不限较多外勤不接受居家办公电话销售经验
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:1.职位要求,物流业务员,负责日常订货,物流状态跟进,异常事件处理及客户问题解决,根据客户需求协调路线. 2.完成客户装货的数据 3.有经验着优先选择,能吃苦,学习能力强,适应快节奏工作环境。 4.需要有驾照 工资面议 联系电话:
18以上
6000-7000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
想赚钱就来招销售专员
销售专员
4000-5000元/月
销售专员1-3年高中及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验批发/零售网络营销经验
任职要求:持有C1驾照,驾龄五年以上,年龄25至40岁。 岗位福利:底薪加提成,试用期一个月,月休息4天.可以调休。 教育背景:高中以上学历 岗位职责:工作认真,有团队精神。 行业经验:有销售青稞酒经验者,谈判能力强者优先。
业务专员
2000-7000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限代理商销售团购销售区域销售渠道销售
【岗位职责】 ·负责指定区域内公司酒类产品的市场开拓与客户开发; ·维护并深化与现有客户的关系,提供专业服务,达成销售目标; ·收集市场信息与客户反馈,助力公司产品与策略优化; ·执行公司的市场推广活动,提升品牌在所辖区域的知名度。
销售专员3-5年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)
1、驻店4S店延保专员,为购车客户提供延长保修相关咨询、产品介绍及服务办理。 2、维护店内销售与售后团队协作关系,促进良好互动,推动客户推荐转化。 3、完成延保合同签署,及时汇总并上报客户信息数据。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据,确保信息完整准确,并按时提交至运营部门。 5、跟进已购延保客户的后续服务进度,预防客户投诉,配合售后处理理赔沟通事宜。 任职要求: 1、高中及以上学历,形象良好,气质端正。 2、踏实肯干,具备学习意愿,反应敏捷,表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观,积极进取,乐于与人沟通交流。 4、热爱学习,追求成长,工作认真负责,有职业操守。 5、具备销售经验者优先考虑。 不加班!无需自拓客户!专人带教!入职提供系统培训,薪资结构为底薪加提成,收入上不封顶。 凯迪拉克(金丰路1号)、(同安路店),坦克店现正招聘,欢迎咨询了解!
西宁城北区招聘业务员传媒和广告加工行业。
5000-6000元/月
销售专员餐补1-2人经验不限大专及以上地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成广告先进制造面销/陌拜经验
招聘业务员传媒和广告加工行业。
销售专员经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求接受居家办公网络营销经验电话销售面销/陌拜企业服务网络销售金融产品电话销售经验
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、以多家律所法务为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 任职要求:
高提成销售人员
4000-5000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验会展销售网络营销经验房地产
岗位职责: 1.负责高提成销售项目的推广与客户开发工作。 2.与客户保持高效沟通,挖掘客户需求,提供专业的解决方案与产品推荐。 3.开展市场调研及竞品分析,动态优化销售策略以提升业绩。 4.全程跟进销售流程,确保各阶段目标顺利达成。 任职要求: 1.具备优秀的表达能力与谈判水平。 2.对销售岗位充满热情,具备较强的进取心和抗压能力。 3.能够独立应对并解决客户相关问题。 4.工作认真负责,能在高强度环境下稳定发挥。
西宁城西区海湖万达特产店招聘销售员一位,45岁一下,薪资面议,有意联系
4000-5000元/月
销售专员1-2人1-3年高中及以上
城西区海湖万达特产店招聘销售员一位,45岁一下,薪资面议,有意联系
销售经理
7000-12000元/月
销售经理包住社保生日福利五险1-2人1-3年高中及以上
我们是做蛋糕甜品类的快消企业现主要面向社会招聘22岁至28岁之间的年轻伙伴主要工作日常是和经销商对接日常事务对我们已合作和未合作客户进行深度的开发
服务员包住包吃
招聘啦 、 茶藏餐厅招聘服务员,年龄:18~29岁,能够服从管理,工作负责勤快,有工作经验者优先聘用,包吃包住。待遇面谈。 联系方式
玉树
12月25日 03:41拨打电话
青海玉树招聘兼职保洁一名,男女不限,工资待遇面议。电话
保洁开荒保洁1-2人
招聘兼职保洁一名,男女不限,工资待遇面议。 电话
玉树
12月25日 03:41拨打电话
配菜打荷1-2人月结
招聘招聘 西宁海湖新区万达金街中餐店招聘 打荷2名 3900-4500 配菜2名 4000-5000 每个月+300全勤 休息三天 满一年加200工资工资每月,准时发放 联系电话
西宁
12月25日 03:37拨打电话
服务员传菜员洗碗工
鸿星海港(清真)诚聘: 营销员10名: 工资4500-9000 传菜生10名:工资4200-5200 服务员40名:工资5100-6000 洗碗阿姨10名:工资3500-4500 每月福利: 每月带薪休息4天+包吃包住10分钟到宿舍,薪资准时每月15号按时发放!家人们我们在等您的加入哦接头:
西宁
12月25日 01:44拨打电话
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。 2、工作时间中午11:30-14:30 下午17:30-21:30(每天工作不超8小时) 平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以! 3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以 4、工作地址 -三亚湾工作地点可就近安排 三亚市瑾霖贸易有限公司 批发/零售·不需要融资·5-99人 立即沟通电话
销售专业
100-200元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成接受居家办公其他产品/服务广告软件/企业服务产品其他行业无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验
负责本公司产品的推广与销售,维护本公司的形象与利益。 具有良好的沟通能力和谈判能力,抗压能力。目标感明确
销售专员
6000-8000元/月
销售专员包住社保年终奖餐补20人以上1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公快消品其他行业无经验要求
广东凉茶店销售招聘 薪资6000-8000元,负责门店日常凉茶售卖、顾客接待与产品功效讲解、根据顾客体质推荐适配饮品,具备良好的沟通表达能力与服务意识,做事积极主动、吃苦耐劳。 有无相关经验均可,新手可教,期待热爱养生饮品、踏实肯干的你加入!
销售专员
8000-9000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责: 1.负责物流产品的销售与推广 2.维护现有客户关系,拓展新的客户渠道 3.分析市场动态,制定销售策略 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力 3.团队合作意识强,能够与团队成员有效协作
槟榔业务员
1-1.5万元/月
销售专员高温补贴3-5人1-3年学历不限区域销售门店销售回款提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验退伍军人
薪资范围:5000-10000元/月 职位底薪:5000元/月 提成方式:按回款提成 10元提成1块 20元提成3块 30元提成3块 50元提成6块 岗位职责: 1.负责槟气槟榔维护和拓展终端销售渠道 2.执行销售策略,提升产品市场占有率 3.有终端零售一线业务员经验 4.具体工作内容:陌生拜访零售商店、烟酒店、网吧、台球厅,前期推销介绍产品,铺设产品,后期日常巡店即可,需要长期稳定
贴标签普工用品厂操作工长白班交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 随走随结,入职7天可①:小时工:30/小时,预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒玏人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不 限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底 8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支 +入职奖金5000!!! 小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金 5000!!! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例 如:贴标签,组装产品等简单的工作内容 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险: (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,回到顶部素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 请直接点击下方【立即投递】)咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名 公司:江苏苏州
床垫网络销售,直播
3000-8000元/月
网络销售6-10人1-3年学历不限
直播,网络销售,
房产销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限中专及以上无经验要求
1、负责楼盘项目推介,熟悉掌握项目信息,积极接待客户并推动成交; 2、了解客户真实需求,挖掘并跟进意向客户,做好客户追踪与日常联络; 3、保持热情服务态度,详细讲解项目内容,提供周到耐心的咨询支持; 4、及时反馈市场动态,定期整理销售数据及客户签约情况,形成分析报告并提交总结; 5、办理客户签约手续,跟进房款收取及后续维护工作; 6、配合销售主管完成日常销售相关辅助事务。
销售专员
4000-5000元/月
销售专员社保餐补1-3年高中及以上批发/零售
岗位职责: 1、高效对接客户,积极推广产品并促成订单,维护产品陈列形象与展示效果,保持与客户的顺畅沟通,定期跟进终端库存情况; 2、及时处理销售过程中的各类问题,主动收集市场动态、客户需求及竞品信息,并准确上报区域主管; 3、拓展新兴市场,开发潜在客户,扩大产品覆盖范围; 4、策划并落实所辖区域内的销售活动,确保销售目标的达成; 5、推进产品生动化执行,通过客户关系维护与有效谈判争取最优陈列位置。 任职要求: 1、大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中),性格外向、为人正直,能吃苦耐劳,具备较强抗压与学习能力; 2、沟通表达良好,擅长谈判与协调,具备团队协作意识,易于融入集体; 3、对快消行业有热情,期望在该领域长期发展; 薪资福利: 1.底薪+绩效+补贴+超额奖;5000-8000 2.入职缴纳养老+意外; 3.公司提供良好的个人发展空间;
销售专员年终奖经验不限大专及以上
职位描述: 1.负责山水熊猫全系产品的市场推广与销售工作,达成公司制定的销售目标; 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,持续构建稳定的客户网络; 3.搜集市场相关信息,洞察客户需求,协助优化销售方案; 4.配合公司开展各类营销活动,积极拓展多元化业务渠道; 5.定期提交销售进展报告,及时反馈市场变化与客户建议。 任职要求: 1.年龄****** 2.具备优秀的表达能力、谈判技巧及良好的团队协作意识; 3.有销售从业经历者优先考虑,无经验者可安排系统培训; 4.性格积极乐观,抗压能力佳,乐于迎接工作挑战; 薪资福利: 1.健全的培训机制,助力快速提升专业能力; 2.享有节日礼品、年终奖、带薪年休假等福利待遇; 3.提供广阔的发展平台,表现优异者有机会晋升为团队主管或区域管理者。 高比例提成+绩效奖金+节假日福利 薪资待遇:综合薪资5-10K 此为异地招聘,请确认工作地点后再投递,感谢配合~ 工作地址:青海省西宁市康复路绿地公馆西门10号楼1单元113室 联系人:熊总***********
渠道销售交通补助保险6-10人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
1、清晰传达产品信息,有效处理客户咨询与谈判。‌‌ 2、‌熟悉产品特性、市场趋势及业务流程,持续更新知识。‌‌ 3、‌抗压能力强,遵守职业道德,对工作结果负责。‌‌能吃苦耐劳,有责任心。
长白班普工包吃加班补贴20人以上月结
包吃住,包,入职送被褥,长白班,坐班小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9000元/月,工资离职当天结清不拖不压、长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金2000元 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄不限,不限学历,不限经验。 厂区在芜湖
电话销售生日福利1年以下中专及以上广告客服经验普通话标准企业(To B)售前服务电话销售经验客户签约沟通能力强互联网/科技
公司简介:青海华企网络科技有限责任公司专注于本地生活服务类商家的线上推广业务,致力于为商家提供高效的数字化营销解决方案。 西宁分公司成立于2021年,办公地址位于西宁市城西区力盟101大厦。 邀约客服 薪资福利: 1.薪资结构: 底薪:3000-4000元/月+提成+奖金,综合收入4-9K 邀约转化提成:由顾问团队对接商家,成功签约后享受10%提成 实物奖励:空调、冰箱、洗衣机、笔记本电脑、电动车等 晋升通道:组长—主管—经理 主管—经理—总监 2.福利待遇: 休息:每周休息一天半 法定节假日:按国家规定休假 其他假期:婚假、年假、产假均按规定执行 优秀员工福利:季度英雄宴、节日礼品、公司组织旅游、生日福利、年度年会等 岗位职责: 1.公司提供客户资源,通过电话沟通,介绍产品优势,邀请本地生活服务类商家到公司面谈或安排上门拜访 2.协同顾问团队共同完成商家服务工作 3.积极参与总部组织的线上线下培训,提升专业能力,实现个人成长与职业发展 任职要求: 1.大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件) 2.年龄******之间 3.热爱互联网行业,具备良好的沟通表达能力 4.具备一定抗压能力,愿意接受挑战,追求高收入 地址:西宁市城西区力盟101大厦9楼
销售专员经验不限高中及以上个人(To C)面销/陌拜互联网金融面销/陌拜经验
岗位职责: 4S店驻店延保销售, 1、为到店购车客户提供延长保修相关咨询,完成延保产品介绍、销售及配套服务。 2、维护店内销售与售后团队关系,建立顺畅沟通机制,持续获得客户推荐资源。 3、办理延长保修合同签署,及时提交客户信息并完成数据统计工作。 4、收集、整理、审核客户资料及延保单据,并准确完整地提交至运营部门,确保信息无误。 5、跟进已购延保服务客户的后续服务进度,预防客户投诉,协助售后处理理赔沟通事宜。 任职要求: 1、*****,高中及以上学历,形象良好,气质出众。 2、踏实肯干,具备学习意愿,反应敏捷,表达清晰有条理。 3、性格开朗乐观,心态积极,乐于与人交流互动。 4、热爱学习,追求成长,具有责任心和职业操守。 5、具备销售工作经验者优先考虑。 不加班!无需自主开发客户!专人带教!入职前提供系统化培训,薪资采用底薪加提成模式,收入上不封顶。 如需面试请提前联系
装修销售专员
8000-12000元/月
销售专员1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责客户接待,准确把握客户需求,提供专业的家庭装修设计建议与咨询支持; 2.全程跟进销售环节,从初步沟通到合同签署,保障客户体验与转化效果; 3.持续维护客户关系,推动老客户推荐及复购行为,增强客户粘性; 4.参与市场信息采集,掌握行业趋势与竞品动向,为产品升级提供参考; 5.配合设计师推进项目落地,确保方案执行质量与客户满意程度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力,能精准捕捉客户核心需求; 2.有家庭装修领域销售经历,了解家装业务流程者优先考虑; 3.形象端正,具备良好的服务意识和协作精神; 4.抗压能力强,拥有较强的自我激励意识和目标达成意愿;
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成高社发[2019]12号
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