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海东市平安区招安全员/安全负责人，房屋装饰装修改造工程，包吃包住，需要安全员证书。责任心强，能吃苦耐劳。

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合肥市蜀山区招安全员/安全负责人

带C证安全员，做安全资料及现场安全管理

风电项目HSE人员 从事风电项目现场建设安全管理工作,面试成功年后初8/9上项目 工作地点：河北深州 要求：本科，要有风电项目安全管理经验，具备独立开展风电工程EPC项目安全管控的能力及HSE 资料文件编制整理，安全C证即可

招聘：建筑施工安全员 薪资：5001-7000元/月 建筑施工安全员

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定检员1.初中以上，机械计算机类专业优先考虑，可接受小白2.持证上岗（高压低压和高处）无证人员初步面试通过组织取证，3.年龄18-40周岁4.身体方面无恐高色盲色弱，听力弱和其他疾病5.食宿：包住，有餐补6.本岗位需要岗前培训，且培训期间。1.按照规定周期对大风车进行保养2.加润滑油，紧固螺栓，清洁部件，延长设备使用寿命，提高机组效率薪资福利:5500-8000月/元，节假日三倍薪资，中秋端午各500元，元旦1000元，生日200元招工人数:13人（）工作地址:青海省西宁市城西区万达中心1号写字楼10801

汽车配件生产（包含质检、抛光、水磨、抽真空、铺布等） 男女不限，18 - 48周岁以内；上班时间为7点50，加班下班由车间来定，每天十到十二小时。主要生产汽车配件，有质检，抛光，水磨，抽真空，铺布，纯手工活，简单易学 薪资福利:保底5000元/月；免费提供住宿及三餐，宿舍为6人间，环境非常好，独立卫生间、热水器、空调，；每月22号准时发薪，月休4天 到厂床上四件套及当地特产大礼包一盒；新产线，岗位自选；入职不花一分钱；当天面试完安排住宿，不体检，第二天直接到岗工作；7天 工作地址:民和就业局一二楼公司

材料检测：对建筑原材料（如钢筋、水泥、防水材料等）的质量进行抽样、试验，判断是否符合标准。 实体检测：对已施工的结构构件（如混凝土强度、钢筋间距、墙体垂直度等）进行现场检测，验证施工质量。 设备与环境检测：检查施工中使用的仪器设备是否合规，同时对工程环境（如室内环境污染物浓度）进行检测。 报告编制：根据检测数据，出具客观、准确的检测报告，为工程质量评估提供依据。

桥头发电项目招聘 安全员一名，工资3000-3500 高空保洁2名 工资4000上班时间上午7.30-11.00下午1.00-5.00 保洁10名 工资2300-2600，上班时间上午7.30-11.00，下午1.00-5.00 联系电话: 季

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-18 持有食品类化验员相关证书，具备责任心者即可。

岗位职责： 1、承担产品/仪器的计量、检测与校准任务 2、依据标准制定并执行相应的检验方案 3、完成测试计划的编写及样品的准备工作 4、对校准流程进行监督与过程管理 5、定期分析校准数据，确保结果准确可靠 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业 2、具备医学检测经验或持有注册计量师证书者优先 3、持有有效驾驶证，能接受短期出差安排 4、学习能力强，经系统培训后可迅速掌握岗位所需专业知识并投入工作 5、工作积极主动，具备良好的自我驱动力和团队协作精神 薪资待遇： 试用期：3000 转正：底薪 2700+提成+岗位补贴【综合5-10K】 加入天溯，您将获得： 工作时间：五天八小时（8:30-12:00；13:30-18:00），周末双休 五险一金：入职即签劳动合同，同步缴纳五险一金，保障员工基本权益 法定假期：享受五一、国庆等国家法定节假日，另享带薪年假等多项假期 传统节日：端午、中秋等节日举办庆祝活动，员工可获赠公司精心准备的节日礼遇 薪酬机制：提供底薪+绩效+调薪空间+股权激励等多元化激励政策 培训机制：重视员工成长，设立天溯培训中心，专注内部人才培养与发展 员工生日：每月组织生日会，为当月寿星送上专属生日礼物 团建活动：各部门每月开展聚餐、K歌、烧烤等活动，增强团队凝聚力 业余活动：定期举办拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等，丰富员工业余生活，关注身心健康！ More... 独立宽敞的办公环境，专业高效的管理团队，轻松愉悦的工作氛围，人性化管理模式……天溯给予你的，不仅是一份职业，更是一段崭新的旅程，诗和远方，我们一同抵达！

任职要求： 综合薪资6k---10k 1、有注册安全工程师证书或安全评价人员证书： 1）具有较强的责任心和职业道德； 2）具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3）能够熟练使用文字处理及相关软件； 4）对安全评价技术有基本认识和理解； 5）能够适应出差，有效进行现场管理。 2、岗位职责要求： 1）细心； 2）认真； 3）敬业； 3、工作地点： 西宁市

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岗位名称：质量技术员； 岗位要求：1.同行业或同岗位工作经验1年以上；2.年龄30岁以下，身体健康，能适应倒班；3.熟练使用办公软件，有较强的逻辑思维能力。 薪资待遇：完善的薪酬体系，包括市场竞争力的薪酬、激励机制和绩效机制；员工福利包括免费体检、节日购物卡、电影票等；另有员工宿舍、住房补贴、工作餐补贴；职业保障包括五险一金、补充商业保险、年终奖等；还有带薪年假、带薪健康假等。成长与发展方面，提供人才发展规划体系及广阔的内部晋升发展空间。招聘人数：5人。

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