央企背景，待遇优厚，有年终奖 工作职责：公司提供老客户信息，电话通知，让老客户来公司办理领取生存年金、分红、养老金等业务。 法定节假日休息，周末双休 要求：年龄25~45周岁之间 学历：大专以上 经验：无经验也可，但要有耐心 工作时间：8:30-17:00

【公司名称】：苏州共创方程式企业管理有限公司 【公司简称】：大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业经营管理培训 【行业地位】行业领导品牌 中国唯一一家实现每月举办线下课程，且每场参与学员达8000人的企业 【销售产品】 1、企业经营管理类书籍、U盘资料 2、企业经营管理类线上课程及学习会员服务 3、企业经营管理类线下会议与培训课程 【薪资待遇：】 底薪+高提成+周奖金+月奖金+社保+公积金 +养老金（每月600元直接发放至父母银行卡）+公司期权奖励+年度股权激励分红 +每年安排国内、国外旅游各一次 【月薪收入：】 正常干6000----15000元/月 努力干15000---30000元/月 拼命干30000---80000元/月 【你有多大能力，公司就给你多大舞台】 【工作假期：】 周末双休 年假15天+法定节假日 【岗位要求：】 一：年龄******区间，具备至少1年以上销售工作经验 二：具备强烈的进取心 （内心渴望让自身及家人过上高品质生活） 三：具备出色的学习能力 （过往学历仅代表过去，决定未来的是持续成长的意愿） 四：具备高效的执行力 （简单相信，听从指导，迅速行动） 五：具备良好的抗压能力 （能吃苦耐劳，适应销售岗位的工作节奏。本次限招10人） 【工作内容：】 1、公司提供精准客户资源，通过电话与微信沟通，了解客户实际需求，推荐匹配的产品方案 2、运用公司成熟的微信营销体系、销售流程、系统化工具，完成客户挖掘、培育、成交及后续服务 【新人帮扶：】 一：入职即开展为期7天的岗前技能培训 二：配备经验丰富的老员工担任导师，一对一指导，助力新人快速独立出单 【本次招聘50人，岗位有限，招满即止】

要求大专以上25-50周岁底薪3000+奖励+保险+旅游工作时间自由

【岗位职责】 1、负责客户的服务和维护，帮助客户办理售后业务，信息变更等 2、定期回访客户，解决客户疑问，进行二次开发

含有销售的客户工作不接受居家办公办公室坐班电话客服 工作内容： 1.公司提供老客户名单，负责客户对接及资料更新。 2.负责与到期的客户联系，并促成客户完成续费。 3.负责客户对业务的咨询解答工作。 福利待遇： 1.薪资结构：基本工资（5000）+高绩效工资+绩优奖金，平均8000以上，上不封顶；发薪日：每月25日 2.专属培训：享受TPL12个月专属通道培训，助力优秀新人快速成长和发展； 3.晋升机制：双向晋升通道：专业通道、管理通道；工作时间：双休，上午8：30-11：30，且享受国家法定节假日 年龄要求：25-50周岁，大专及以上学历，优秀可放宽。（最年轻需年满23周岁）

根据公司提供的客户电话进行沟通联系，成功成交即可获得提成，底薪4500元+提成，年终还有奖金。月收入稳定过万，缴纳五险，办公楼下即是高架入口和公交站台，出行非常方便。工作氛围轻松融洽，操作简单易上手，日常只需喝茶、打电话即可完成任务，享受双休，非常适合期待稳定发展的伙伴加入！ 岗位福利：年底发放十三薪，享有生日福利，定期组织团队聚餐，欢迎各位小伙伴的加入！ 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每周双休，法定节假日按规定正常休息！

工作内容 1.完善管理会员客户合同。 2.客户理赔资料核实。 3.客户资料信息变更入档。 4.客户领钱的办理及二次开发。 5.客户的活动通知，节日礼品发放等。 工作时间 上午8:20-10:20 下午14:00-16:00 双休，节假日休息，没有加班 任职要求 1.大专及以上 2.年龄25-50周岁 3.有基本的沟通能力，入职后有主管手把手带。

不谈业务！不外出！无业绩压力！坐办公室！ 公司早上8.30~12.00下午1.30-~6.00 每个月奖金激励方案500-10000不等 薪资待遇 1、底薪6000+高提成（15%-50%）+社保+奖金+招聘奖+月度奖金 固定周六休息 周日不定期有团建活动 活动有：体育馆，羽毛球，兵乓球，看电影，篮球，爬山，钓鱼，漂流，烧烤，旅游，跨省游，等等等等 有节假日礼品都是双份，采购会了解员工的实际需求，比如中秋节会采购一份月饼，一份水果，然后了解大家想吃什么味道的月饼，什么口味的水果 小伙伴开单了，有奶茶甜品等等小吃 公司还有各项奖励，开单奖，客户来访奖励，勤奋奖，批款奖，等等 1．通过电话或面谈方式，对接公司提供的新老客户资源，完成客户开发与关系维护； 2．及时跟进客户需求，持续做好服务衔接，打造稳定持久的合作关系； 3．每日整理销售相关数据，规范销售流程，优化执行细节，稳步积累客户资产。 要求： 1．态度积极乐观，具备明确的职业目标意识； 2．思路清晰，沟通表达流畅，学习理解能力突出，富有进取意愿； 3．性格开朗，拥有强烈的发展意愿和职业责任感，敢于突破自我，适应工作节奏； 4．熟悉掌握公司运营流程及产品相关内容； 5．准确把握客户实际需求； 6．与优质企业及个人客户开展商务沟通与方案策划，参与制定融资解决方案； 7．配合客户准备申请材料，协助完成售前售中阶段的信用评估与风险管控工作； 8．持续维护现有客户关系，构建长期稳定的互信合作模式

岗位职责： 1.负责公司天猫平台在线客服的接待和解答工作，确保客户得到及时的回复和解决。 2.处理各种售后问题，包括退换货、退款等问题，与客户沟通并协调相关事宜。 3.了解产品特性，对客户提出的问题和建议进行合理的解答和处理。 4.处理订单问题，提升客户满意度 5.与快递公司沟通处理异常快递问题。 任职资格： 1.熟悉使用ERP,天猫客服售后平台操作系统； 2.打字速度≥60字/分钟,能同时处理多平台咨询； 3.基础Excel表格能力（数据登记） 4.不接受居家办公~介意勿投~

苏宁急招充电桩运营专员！！！ 【比亚迪、特斯拉、宝马、保时捷、吉利、东风岚图、奇瑞等] 1.负责从车企厂家系统中接收订单，并派工至对应区域作业网点，跟进订单全链路节点; 2.负责审核对应订单验收报告等相关信息，并整理上传对应报告至厂家系统，资料归档; 3.负责接收客户订单相关问题答疑及客户投诉处理; 4.本岗位为非销售属性客服; 5.试用期:4k+餐补;转正:5k+餐补，试用期两个月 6.早九晚六，单月休息6天(含一次双休) 7.办公地点:南京苏宁总部(徐庄软件园) 任职条件: 1、大专及以上学历;有较强的沟通协调能力 2、普通话标准、有较强的沟通能力及抗压能力; 3、具有良好的同理心、职业素养、服务意识: 4、熟练使用办公软件; 5、有新能源充电桩及售后相关业务运营经验优先。 有相关工作经验

招插接板开锯一人加班电话

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:9000-12000元/月 日薪资400-600 周薪资2800-3500 可短期可长期日结周结都可 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住没有押金

苏州市张家港市招桥架/支架安装

后天（周日）八九点，6小时深度保洁，到手200块钱，五星好评➕10元，接的联系

车辆驾驶员 年龄60岁以内，C1及B2照及以上证件，能熟练操作环卫车，不怕脏，不怕累，对工作认真负责，熟悉车辆能处理简单车辆小问题，服从领导安排。工作时间：4点到9点，5点到8点。 薪资福利:5500 - 10000元/月。试用期5500元/月，试用期一个月，过完试用期根据工作量调整工资，不会低于8000元/月。公司福利：本公司福利好，国假3倍工资，高温费，年终奖，全勤奖，有事提前说，然后我找人顶替一下。 招工人数:若干名 工作地址:吴中区郭巷街道附近

客服主要负责售后的客户对接，表格核对，客户充值账单核对等，有相关工作经验优先 任职资格和福利 1、可以接受无经验； 2、优厚福利：享有国家法律规定的社保、法定节假日、婚假、产假、年假、病假等福利； 3、资源优势+不定时下午茶+每月团建+还有不定期的旅游； 4、假日休假:放假这档事情跟党走，享有法定节假日、每年带薪年假； 5、晋升发展:根据能力晋升月度考核，薪酬、职位有一定幅度提升:专员-主管-经理-总监，这就是你平步青云之路； 6、工作时间:早8:30--晚18:00(午休12--13:30)，每月第一周双休； 期待您的加入！

一、岗位要求 1.形象气质佳，年龄25-45周岁（男女不限），优秀者可放宽 2.大专及以上学历，经验不限，优秀者可放宽 3.努力上进，爱学习，务实肯吃苦，对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和团队协作精神 4.主要负责新客户的开发和老客户的售后理赔，，续费，保全，活动告知以及第二次的开发 二、薪资福利 1.工作时间9:00-17:00(午休2小时)不加班，周末双休，法定节假日全放 2.新人津贴3000+提成津贴+提成综合薪资6000+/月3个月以上员工综合薪资10000+以上/月 3.完善的培训体系和荣誉体系、透明的晋升机制，随时欢迎有理想、想挣大钱的人 4.带薪年假，年度旅游，年度体检，月度团建，下午茶，入职购买医疗，养老，重疾，意外险等

一.工作内容： 1.客户家庭保单整理； 2.客户缴费提醒；包含理赔服务 3.客户保单领钱提醒； 4.保险理赔资料的收取办理； 5.公司新资讯福利权益告知 6.回馈服务等售后服务 二.职位要求： 1.年龄25-50岁，学历大专及以上,有经验者优先考虑，学历可以放宽条件 2.有责任心 3.服从领导安排 4.对自己有职业规划 三.薪资待遇： 1.底薪+津贴+新人奖+方案奖励+服务津贴 入职有老员工带和相关培训 2.员工生日福利、不定时下午茶、每月聚餐、户外休闲活动 3.公司提供人身意外、意外医疗、住院医疗、养老等保险 4.每个月户外团建，每个季度都有不同的旅游方案，半年国内外旅游，去不同国家旅游 工作氛围轻松，愉快工作每一天 四.工作时间： 1.工作日上午9：00-12：00下午14：00-17：00（早九晚五） 2.休息时间：周末双休；法定节假日正常休息 不加班不加班不加班 3.可享受国家法定假、婚假、产假、带薪年假 4.每年有带薪年假7天 5.定期公司团建、旅游，下午茶，办公室氛围轻松融洽 6.每个季度都有机会升职加薪

有需要了解的直接投递简历 没有任何销售性质!!! 工作内容：处理售后工单，无任何销售性质 工作时间：早十晚七，月休6-8天 薪资待遇：试用期保底4k+ 任职要求：大专及以上学历

有需要了解的直接投递简历 没有任何销售性质!!! 工作内容：处理售后工单 工作时间：早十晚七，月休6-8天 薪资待遇：试用期保底4k+ 任职要求：大专及以上学历

工作介绍： 1.工作时间：上午9:00—下午18:00 2.每月休息6天，可自行安排调休，节假日支持调休或正常休假 3.入职即办理五险一金；每日享有20元餐补 4.工作地点：姑苏国发大厦北楼二楼 5.综合月薪8000元以上，能力突出者薪资可面议 岗位职责： 1、通过线上沟通及电话方式为客户提供咨询解答，处理客户疑问与反馈，并完成有效邀约； 2、与医生、咨询师保持实时对接，同步客户信息与需求，协助开展个性化咨询服务； 3、对客户进行电话回访，跟进服务体验与治疗进展，遇投诉情况及时安抚并妥善处理。 任职要求： 1、不限经验，具备电话客服或销售类工作经验者优先考虑； 2、擅长人际交流，具备良好沟通能力，富有亲和力

无责底薪3000+开单奖励与提成 工作时间：上午8:50-12:00，下午1:30-6:30（单休） 欢迎宝妈加入，时间灵活，按实际工作时长结算薪酬。 岗位职责： 我们主营摊位销售，摊位销售，摊位销售 1、具备较强的责任意识，有主动创收意愿，能承受一定工作压力； 2、收集并整理客户意见与需求，准确传递至对应部门； 3、持续维护客户关系，提高服务满意度，挖掘复购合作机会； 4、定期回访潜在客户，通过电话交流增进了解与信赖； 5、配合团队达成销售任务，提供必要的数据协助支持。 任职要求： 公司提供客户资源，全程带薪培训，资深员工一对一指导，新手也能快速成单，只需你踏实肯干，沟通积极。

年龄22-36岁，大专及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽 工作内容： 公司提供精准客户资源，负责与客户沟通对接，解答业务问题并推进业务联系，促进合作达成 工作时间： 早上8:30～12:00，下午13:30～18:00 休息时间：周末双休，法定节假日正常休息 员工薪资：底薪4500+提成+开单奖+年终奖*14薪 员工福利： 生日关怀福利、团队建设与旅游、专业技能培训等多项个人成长支持 年薪15—20k，诚邀优秀人才加入！

维护公司分配的老客户。 要求25-45周岁，中等学历，男女不限，有耐心，爱学习。

通过微信群给客户报价，备货

接受零基础无经验，男女不限（18-45周岁），综合薪资6000-15000，全程专人指导， 【岗位职责】： 1、为客户提供专业的房屋租赁与买卖相关咨询及信息支持 2、及时响应客户问题，精准对接需求，保障服务体验 3、持续跟进客户关系，提高服务满意度与信任度 4、深入沟通客户需求，推荐合适房源，安排看房并促成交易 【任职要求】 1、性格开朗，善于表达，具备良好的人际沟通能力和服务意识 2、主动学习业务知识，不断提升专业服务水平 3、为人正直诚信，踏实肯干，具备团队协作精神 4、普通话标准，能熟练使用电脑进行基础操作 5、目标感强，对收入有追求，渴望通过努力实现高薪突破 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:30，排班灵活，享受法定节假日、每周休息、带薪年假、团队活动等，工作氛围轻松愉快 【工作地址】 常州全市范围（新北、天宁、武进、钟楼等区域）根据住址就近分配！！！ 【面试地址】 可前往新北总部现场面试，或选择线上视频面试

电话客服工作内容： 利用公司提供的资源，通过电话方式邀请客户到公司参与活动，工作无销售性质。 任职资格： 1、性别不限，年龄20-45周岁，具备1-3年相关工作经验，性格热情开朗，具备良好的人际沟通能力； 2、普通话流利，表达清晰，熟练使用常用办公软件；待人亲切，服务意识强，能与同事及客户和谐相处； 3、有电话外呼从业经历者优先考虑； 工作时间： 1、上午8:30-12:00，下午13:30-17:30 2、公司内坐班，无需外出，无加班安排

1.负责挖掘客户套餐信息，了解客户需求痛点 2.主要的工作就是打电话 3.说话具有亲和力，有无经验均可

有语言沟通能力，做过物流客服优先

岗位描述： 1、担任业务主管职务，独立带领工作团队，为下属提供指导与支持，并监督其日常工作执行； 2、推进客户服务标准及制度的落地实施； 3、妥善应对服务过程中出现的问题及客户异议，主导客户满意度的追踪与数据分析； 4、定期收集整理客户意见，开展客户需求洞察与分析； 5、全面推动客户服务质量的持续提升。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、具备2年以上客户服务相关工作经验，有同行业经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通协调能力、人际互动技巧及语言表达能力； 4、责任心强，执行力高，富有工作积极性和团队协作精神。