岗位职责： 1、负责市场拓展，积极寻找并接触潜在客户； 2、维护现有客户关系，确保客户满意度和服务质量； 3、完成销售目标，定期汇报销售业绩和市场动态； 4、收集市场信息，分析竞争对手，为公司策略提供参考。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、有强烈的进取心和目标导向，能够自我激励； 3、熟悉五金电料行业，有相关销售经验者优先； 4、能够适应短期出差，有团队合作精神。

招聘财富管理销售，双休五险一金薪资5000+，有意向联系。

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【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦学区房与中高端房产的融合市场，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台维护客户与房源信息，建立个人专业形象； 2、在线下对接客户与业主，推动交易完成，提升彼此信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订及产权过户等相关流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、拥有良好的亲和力、协调能力及抗压能力； 4、性格积极乐观，诚实守信，工作踏实认真，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，业绩提成高达85%，配备导师带教+带薪年假+国内外旅游激励+额外奖金； 每月享有5天休息时间，可连续休假，也可累计使用。 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（收入上不封顶） 【建议】 如果您是刚步入社会的应届毕业生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确实有压力，但能有效锻炼条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，您将有机会从不同背景的同事身上学习多元的处事方式与生活观念； 理由三：提供系统化职业培训，非“灌输式”教学，不仅助力在公司的成长路径，更为个人长远职业发展指明方向； 理由四：采用小组协作模式，您将由3至4位经验丰富、专注培养新人的优秀经理亲自指导。 团建活动丰富多样，轻松自然，拒绝尴尬交流。 福利细节众多，欢迎进一步详谈了解！

学历不限！！基础薪资6K！！入职即缴五险一金！！ 每日提供精准客户资源，无需外出推广，拒绝低效拜访！！ 1、薪酬结构：无责底薪6000元+提成+五险一金，底薪与提成同步发放，绝不拖欠提成 综合月收入9000-15000元，上不封顶 2、工作时间：上午9:30-下午6:30，中午休息1.5小时，工作日不加班，法定节假日照常休假，享受15天带薪年假 3、培养机制：3天系统培训+专人一对一指导（企业成立10年，拥有成熟完善的培训体系） 4、员工福利：五险一金齐全，每日下午茶供应，每月组织团队建设活动 岗位要求： 1具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2对销售岗位充满热情，具备较强的抗压能力和进取心 3服务意识强，诚实守信，对客户认真负责 我们的愿景是：助力员工三年内实现购车购房目标！！

此岗位为公司直接招聘！！！（表现优异者可适当放宽条件） 不出省！不外派！不内推！不销售！ 工作内容： 负责审核系统内客户资料信息，判断申请人是否满足平台准入标准，完成审核后将数据录入公司系统，并通过电话通知客户审核结果，指导其线下提交所需材料。 纯办公室岗位，无需外出跑动，无推销性质，工作稳定轻松。 新人入职初期由资深员工一对一指导，快速上手。 薪资待遇： 底薪7200元＋300元话费补贴＋500元全勤奖＋提成（10%-40%），综合月薪1W5以上 上班时间： 8:50-12:00，13:30-19:00 每周六天工作制，单休，法定节假日正常休息 福利： 节日津贴、生日津贴、完善晋升机制 要求： 1.年龄18-30周岁 2.性别不限 3.无经验要求，会基础电脑操作，积极主动，愿意学习

一、岗位内容: 1.负责老客户的日常维护，公司提供全新客户资料并安排专人指导业务拓展，通过微信与客户沟通交流，邀约面谈，促成合作达成； 2.深入掌握客户需求，持续跟进意向客户，推动建立稳定长期的合作关系，实现多次成交转化； 3.实行一对一帮扶机制，快速上手，签单高效便捷，完成初期客户积累后逐步进入稳定收益阶段； 4.公司统一提供客户资源支持； 5.所属行业前景广阔，个人成长空间充足。 二、岗位薪酬: 1.薪资结构：底薪2800元+高额提成+绩效奖金+业务激励奖金； 2.职级晋升明确，享有岗位补贴，入职即分配准意向客户，配合公司资源助力快速完成客户积累，客户资源越多，价值转化越高；多数员工月收入达8k以上； 3.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠。 三、公司晋升: 1.晋升机制公开透明，完全依据销售业绩数据评定； 2.提供晋升专项培训，职业成长有保障； 3.管理层均从销售岗位培养晋升，注重内部人才培养，能力突出者即可获得晋升机会。 四、福利: 五险、旅游福利、年休假、团队建设活动、带薪培训、团队业绩奖励、节日福利、法定节假日正常休息、阶段性激励政策； 五、作息时间: 工作时间：8:30-11:50，13:00-17:20，中午休息1小时。不加班、不加班、不加班！ 实行大小周工作制，每月休息6天，每日工作7.5小时，法定节假日按国家规定执行。 职位福利:通讯补贴、全勤奖励、节日福利、带薪年假、五险、生日礼品、不定期组织团建活动。

很简单容易上手的工作。需要自带交通工具，按照要求完成任务即可。

岗位职责: 1.公司提供精准客户资源，主动对接并沟通意向客户； 2.对有合作意向的客户开展签约跟进及后续维护工作； 3.公司安排专业系统的带薪培训，助力能力提升； 入职要求： 1.公司配备系统化带薪培训机制，资深员工一对一指导，帮助高效融入、加速成长； 2.积极乐观，具备责任心与团队协作精神，勇于追求高收入目标； 3.具备较强的沟通表达能力和人际互动技巧，乐于学习新知识； 4.语言表达清晰，逻辑思维敏捷； 5.行业受政策支持，属蓝海领域，市场热度高，因业务拓展新增岗位编制； 福利待遇：无责底薪+高额提成+奖金综合月收入15k 固定休假，享受法定带薪假期，提供带薪旅游机会

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曹妃甸招聘新能源半挂车正翻倒短司机职位，地点在河北唐山。

一、核心资质要求（硬性门槛） 1. 学历与从业年：大专及以上学历，5年以上特种作业相关行业（如高空作业、焊接与热切割、制冷与空调、电力特种作业等）的市场拓展或业务管理经验；具备同岗位3年以上管理经验者优先。 2. 资质证书：需持有对应特种作业领域的管理类或操作类资质证书（如安全生产管理人员证书），熟悉特种作业相关资质办理流程，了解各地主管部门（应急管理局、住建部等）的审批要求。 3. 合规认知：熟悉《安全生产法》《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规，能确保业务开展全程合规。 二、业务拓展能力要求 1. 市场开拓：具备独立开发大客户（如建筑企业、工矿企业、电力公司等）的能力，拥有成熟的特种作业行业客户资源者优先。 2. 谈判与签约：擅长需求挖掘、方案制定、商务谈判，能够主导从线索跟进到合同签订的全流程，具备良好的回款能力。 3. 竞品分析：熟悉行业内主要竞争对手的业务模式、价格体系，能制定差异化的市场策略。 三、团队管理与统筹能力要求 1. 团队建设：能搭建并管理特种作业业务团队，制定团队考核与激励机制，指导下属开展客户开发与维护工作。 2. 项目统筹：可协调特种作业人员、设备、资质等资源，对接项目现场需求，确保业务交付顺利完成。 3. 目标达成：具备制定年度/季度业务目标的能力，能拆解任务并推动团队完成业绩指标。 四、综合素养要求 1. 安全意识：特种作业核心是安全，需具备极强的安全风险预判能力，杜绝违规业务操作。 2. 沟通协调：能高效对接客户、政府监管部门、内部技术团队，具备良好的跨部门协作能力。 3. 抗压能力：适应特种作业行业项目周期长、突发情况多的特点，能在高压下完成业绩目标。 五、加分项 -拥有丰富的政府安监、住建等部门人脉资源，熟悉资质代办、项目备案流程； -具备特种作业培训机构或设备租赁业务经验；

岗位名称：送货司机；业务员（益海嘉里食用油、五得利面粉）；A2驾驶员；冷藏司机（4.2高栏）。 岗位要求：1.送货司机和业务员：负责相关产品的配送和销售工作，驾驶车辆运输货物，完成销售任务。2.A2驾驶员：需持有A2驾驶证，年龄25岁至40岁之间，负责驾驶小拖挂拉电三，在丰县周围跑100至350公里左右的路线。3.冷藏司机（4.2高栏）：驾驶冷藏车辆，不装不卸，不压工资，能驾驶车辆在高速上行驶400公里左右。 薪资待遇：1.益海嘉里食用油业务员、五得利面粉业务员、送货司机：月薪50008000元/月。2.A2驾驶员：工资根据运输趟数计算，约400500趟。3.冷藏司机：薪资待具体协商。

薪资待遇： 1、底薪3500-5000，享有15%-40%高比例提成 2、享受法定节假日休假，工作时间9-6，午休1.5小时，周末双休 3、公司提供工作手机及专用微信账号 工作内容： 1、处理客户通过线上渠道提交的申请信息 2、分析客户资质与需求，匹配合适的金融服务方案 3、负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进 任职要求： 1、年龄40周岁以下，有强烈赚钱意愿者优先 （此行业收入空间广阔，有人年入数十万甚至上百万，也有人仅领取基础薪资。若你渴望高收入，乐于人际交往，并具备良好的学习与思考能力，那么这份工作将非常适合你。）

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接受零基础，无需经验，办公环境轻松，不加班，法定节假日正常休假！！！！！！ 上班时间：8:30—12:00，下午1:30—6:00，午休一个半小时 公司配备工作手机及工作微信，无需使用个人设备，前三个月无业绩考核要求！！ 1.从公司提供的资源中筛选意向客户并添加微信联系（非纯电话销售模式） 2.普通话流利，具备良好的沟通能力，能稳定维护客户关系，熟练操作电脑基础功能，工作态度认真踏实

廊坊岗位信息同步 一、广阳北旺 仓储员收货、盘点、上架、拣货、打包、叉车岗位。班次8-20/12-24长白班。大促期间涉及到加班。 综合薪资7000~10000，25-45周岁，男女均可。 二、广阳鑫瑞 仓储员收货、盘点、上架、拣货、打包、叉车岗位。班次8-20/12-24长白班，大促期间涉及到加班。 综合薪资7000~10000，25-45周岁，男女均可。

【岗位职责】 1、驾驶公司提供的网约车接单跑单，主要在北京运营 2、会用手机导航即可操作，一人一车，24小时可接单 【职位要求】 1、20-63岁，持有C1/C2驾照，驾龄满3年 2、无一次性扣12分违章记录 3、接受无经验优秀司机，平台提供新人保护机制 【薪资福利】 1、日结工资，超出部分全归司机 2、公司提供油车、电车、混动车辆（如雷凌、卡罗拉、北汽等） 3、包住宿（2-4人间公寓式住宅，有独卫、厨房） 4、支持多平台注册，多劳多得

七彩童年幼儿园，招聘 校车司机一名，有爱心.责任心）有工作经验者优先 ☎：

招普工车间操作工计件工资月薪4000-7000男女不限，年龄25-55，包吃住，宿舍有空调，能洗澡，要求身体健康能长期稳定，工资按时发放不拖欠，欢迎大家来电咨询

听课学习有学习津贴2000元，可做业务可招人

负责贷款产品的市场推广，利用公司提供资源及个人渠道拓展新客户，同时做好客户关系的维护工作

售卖公司产品

岗位职责： 1、熟悉国际物流业务流程，通过邮件、电话、微信、WhatsApp等渠道开发直客、同行及海外代理客户，建立并维护长期合作关系 2、利用公司资源积极开拓中东、印巴、红海、东南亚等优势航线市场，完成销售目标并持续提升业绩 3、为客户提供专业的物流解决方案，协调目的港代理合作，跟进货运全程问题处理，确保服务质量 4、定期梳理客户资源与市场信息，制定销售计划，向上级汇报工作进展并协同推进团队任务 任职要求： 1、有志于长期发展销售事业，具备较强抗压能力与自我驱动力，适应挑战性工作节奏 2、形象良好，责任心强，具备优秀的沟通表达能力和人际交往技巧，富有团队协作精神 3、具备一定客户资源或物流行业经验者优先，英语四级以上，可进行基础听说读写 4、学历不限，对销售充满热情，愿意与公司共同成长，共享发展成果

本岗位为法律顾问销售职位，主要负责消费维权及个人债务类案件的接单工作，后续专业法务团队将处理案件执行事宜 底薪3000元+高额提成，表现优异者可获得薪资上调机会 工作时间：上午9:00-12:00，下午1:30-6:30，无需加班，每周单休，法定节假日正常休息 岗位要求： 1.具备至少一年销售工作经验，对销售工作有热情，具备自我挑战意识； 2.学习能力与适应能力强，能够快速融入互联网行业节奏； 3.有相关销售背景者优先考虑