海口现房住宅项目招聘 岗位一： 总经理助理:1名 岗位要求:能开车能应酬 薪资:面议 岗位二: 置业顾问:数名 岗位要求:有同岗位经验 薪资:面议 岗位三: 策划:1名 岗位要求：有同岗位经验 薪资:面议

岗位介绍： 1.负责海口写字楼及产业园区的房源信息收集整理。 2.网络推广、扫楼、拜访客户开发客户和维护客户，为客户提供专业的办公室选址建议。 3.需要拥有较强的沟通能力和市场分析能力，学习能力强，能够为企业办公落地提供“保姆式”服务。 4.熟悉海口写字楼市场，这个行业需要有毅力、能坚持的人。 有一年的销售经验优先考虑！ 底薪：2000（无经验）～8000 提成：20%～70% 工作时间：早九晚六，双休

岗位职责: 任职要求: 工作内容 1、为客户提供专业的房产领域咨询支持 2、开展房地产项目的推介与销售工作 3、持续维护客户关系，提高客户服务体验 任职要求： 1、熟悉房地产市场，具备相关从业经验 2、具有良好的沟通能力和协作意识 3、积极投入工作，具备高度的责任感和职业道德

工资：5000元+提成+奖励 岗位职责： 1.负责客户的接待、咨询和楼盘带看等，为客户提供全方位的专业服务，促成交易； 2.挖掘客户需求，提供满足客户需求的解决方案； 3.负责合同的签订及回款的跟踪； 4.及时了解及跟进本地区各楼盘销售状况及竞争产品的相关活动； 5.维护客户关系和处理客户投诉。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力，能够捕捉客户的真实需求； 2.1年及以上地产销售工作经验； 3.责任心强，良好的团队合作意识； 公司福利：五险一金+提供午餐

置业顾问（二手房买卖或租赁），有无经验均可

陵水县城开发商甲方（安居房新盘） 项目为70年住宅准现房 岗位要求： 1：年龄23-30周岁。 2：具备海南琼南地区房地产相关工作经验。 3：薪酬结构为底薪4k+套提（需积极进取，执行力强，收入可月均过万） 工作内容： 1：掌握楼盘详细信息，清晰理解项目核心优势与亮点。 2：为客户进行项目讲解，带领客户实地参观样板间，服务细致周到，推动成交转化。 3：恪守职业操守，主动开发潜在客户资源。 4：解答客户疑问，配合完成网签、贷款等后续流程支持。

【总部上海——定向岗】管培岗企业直招+不轮岗+无试用期，无经验、应届生入门免费带薪培训，一线核心地段市场资源充足，成交价与成交量稳定，三十一周年本土老牌企业，无末位淘汰机制，每年4次晋升机会，可在公司长期发展，重视新人培养，期待您在此收获一份可持续的职业发展路径，或一段珍贵的工作经历！ 【薪资待遇】 本科无责任底薪8k，大专学历无责任底薪6k，退伍军人可放宽至高中学历享6k，高中学历3k，具备行业相关经验者，可按能力定级入职 【晋升空间】 1、晋升公开透明，以实力为准绳，每年开放4次晋升窗口，无末位淘汰制度 2、提供双通道晋升路径：初级经纪人—店长—区域总监—副总经理；初级经纪人—置业顾问—高级置业顾问—客户经理—高级客户经理 【任职要求】 ①大专及以上学历，经验不限，退伍军人可放宽至高中学历 ②踏实肯干、积极学习、乐于挑战、有意愿在总部扎根发展 【工作内容】 1、通过多种渠道发布房源信息引流，维护网络平台，及时更新房源动态 2、依据客户需求筛选匹配资源，带领客户实地看房 3、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成

岗位职责： 1.制定并落实房源开拓计划，保障开发任务如期达成。 2.与客户保持高效沟通，深入理解其需求，提供专业解决方案。 3.协同团队成员推进项目进程，确保交付时效与成果质量。 4.持续改进开发方法与策略，提升作业效率与工作标准。 公司环境融洽，无抢单现象，同事关系和谐 每月组织团建活动，月休4天，不强制加班 仅设单班次：9:00-12:0014:00-18:30 任职要求： 1.具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善处理客户相关事宜。 2.对市场变化具有较强敏感度，可灵活调整开发方向与策略。 3.拥有良好的协作意识，能在团队中积极贡献自身力量。 4.热衷于房源拓展工作，责任心强，富有上进心

岗位职责： 1、负责营销中心客户来电、来访的接待工作，做好日常服务； 2、挖掘并分析客户需求，为客户匹配合适的房源信息； 3、带领客户实地看房，协助完成交易流程； 4、跟进客户意向，推动合同签署及后续回款等相关事宜； 5、维护客户关系，建立长期稳定的良性合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上，形象端正，性格热情、大方得体； 2、具有一年以上房地产销售工作经验，有海口本地从业经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力，态度积极，富有进取心，愿意挑战高收入目标； 4、掌握计算机基础操作技能； 5、责任心强，充满工作热情，具备良好的抗压能力和职业素养。

工作地点：老城 [招聘岗位]置业顾问 [招聘要求] 1、具备房产销售从业经历者优先考虑。 2、仪容得体，具备良好的职业素养与执行能力。 [薪资待遇] 基本工资3200元+300元补贴+高比例提成 [联系电话] *************郑总

陵水黎族自治县招家具安装(家具安装(定制柜))

三亚湾外卖店招聘烧烤师傅8000一个月，月休两天。优先，抓串员和打包员，4500一个月，月休两天 联系方式

700多米路沿石

招聘： 保洁2人 薪资3000元/月 以上人员一经录用，提供餐费补贴和住宿 有经验者优先。 工作地点：海南省三亚市天涯区 电话：

三亚市天涯区招家具安装

2025年最后一个月抢占优质高薪岗位 【招聘岗位】 1、青年干部培训班第七期招募（综合管理后备岗）：选拔并培育10位店长、1位营销总监；大力扶持 、定向培养 ，薪酬大专8k，本科9K，晋升后按照相应管理岗位工资计算 2、置业助理（一手、二手、租赁均可）：行业新人专属，无业绩考核，拿高底薪高绩效，大专8k，本科9k 3、新营销（朝九晚六）：底薪补贴5300+高奖金55%-80%，快速挑战高薪 【超级福利】 12种带薪假期 升级“乐助金”福利保障 实习生薪酬跟正式员工薪酬一样哦 提供小区房住宿！直接免见习入职！百万门店金牌导师一对一带教！ 更多福利欢迎学弟学妹实地解锁

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

岗位职责: 1.负责与客户进行对接和交流，保障服务质量与客户满意度。 2.深入了解客户需求，为客户匹配适宜的房产资源并提出专业建议。 3.协助客户完成房产交易或租赁各环节，确保流程高效有序推进。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善处理客户各类需求与疑问。 2.为人正直守信，工作踏实负责，具备良好的抗压能力。 3.拥有团队协作观念，能与同事协同配合，共同推进工作目标。

一：招聘岗位： 中国广电5G市场业务经理：负责广电产品开发与市场用户拓展，可享终身话费收益分成！ 二：工作待遇 底薪5000元+提成+分成+培养奖励+年终分红 三：通讯行业： 一份可持续的被动收入事业（即使离职仍可继续获得收益） 四：任职资格： 1、性别不限 2、年龄22至40岁 3、具备销售经验者优先考虑 4、思维灵敏，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力 5、具备一定的市场洞察与判断能力，服务意识强 6、责任心强，能适应较高强度的工作压力 7、具有团队合作精神，勇于追求高收入目标

负责销售酒水小吃包吃住月休四天

岗位职责: 1.策划并落实房源拓展方案，保障开发任务按计划达成。 2.与客户保持高效沟通，深入把握客户需求，提供专业解决方案。 3.协同团队成员推进项目进程，确保交付时效与成果质量。 4.持续改进开发方法与策略，提升作业效率与工作成果水平。 公司氛围融洽，无抢单现象，同事关系和谐 每月组织团建活动，月休4天，不强制加班 仅设一个班次：9:00-12:0014:00-18:30 任职要求： 1.具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善处理客户各类需求。 2.对市场变化具有较强敏感度，可依据实际情况优化开发方向。 3.拥有良好的协作意识，能在团队中积极贡献自身力量。 4.热爱房产开发相关工作，责任心强，富有上进心与职业热情

一、职位亮点 资源支持：公司配备精准客户线索，无需个人开拓，助力新人迅速成单； 可观提成：业内阶梯型提成机制，收入潜力大幅提升； 赋能培训：经验丰富的导师全程指导，涵盖沟通技巧与行业知识； 晋升透明：每两个月开放晋升通道，制度公开清晰； 激励及时：连续两个考核周期达标，额外奖励3000元现金。 二、岗位职责 1、承接公司分配的优质精准客户资源，高效实现成交转化； 2、通过电话、微信或面谈方式挖掘客户需求，制定个性化服务方案； 3、持续维护客户关系，挖掘复购及深度合作机会； 4、企业服务产品涵盖：公司注册、财税代理、金融牌照申请、办公空间租赁、资质审批、天使轮融资、股权架构设计、境外公司设立、高新技术企业认定、知识产权服务、法律事务支持等。 三、任职要求 无需自备客户资源！公司统一提供，但需具备以下素质： 1、具备出色沟通能力，能准确捕捉客户核心需求； 2、有销售从业经历者优先考虑（无经验可培养，需具备抗压能力）； 3、学习意愿强烈，目标明确，渴望通过努力获得高回报。 四、公司福利 资源保障：每月稳定发放高质量客户资源； 收入保障：无责任底薪+绩效奖金+阶梯提成； 成长保障：系统化客户管理工具培训+公开透明的晋升体系； 休息保障：9:00-19:00，每日八小时，周末双休，法定节假日正常休假； 发薪保障：每月15日准时足额发放薪资，从不延迟； 福利保障：福利丰富，在轻松氛围中享受夏日冷饮、能量茶水间、免费健身设施、免费瑜伽课程、员工生日聚会、惬意下午茶等

岗位职责 1、利用网络发帖、代理服务机构等多渠道寻找客户，并开发更多销售渠道。 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3、了解和掌握同行业销售信息，简历数据库为销售方案提供有效支撑。 4、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业咨询服务。 5、负责开发并维护业务代理及中介服务机构，积累有效的业务合作。 6、负责客户跟踪、维护，建立良好的长期合作关系。 任职要求 1、大专以上学历、有销售经验优先； 2、善于沟通，好的处理问题能力 薪资：3000底薪+全勤奖+绩效+提成 周末双休，节假日

详情 1.贝壳德佑负责客户接待、客询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务； 2了解客户需求，促成房屋买卖，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作； 3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系。

任职条件:驾龄三年，无酒驾，无毒驾，无一次性扣十二分记录。年龄22-60岁之间。 工作特点:高薪，上班自由，各大地方均可安排上班，对跑车有兴趣的可以加盟我们公司，想工作自由的驾驶员朋友也可以咨询一下。我 公司现在提供司管跑车服务，让您跑车转钱更 安心更放心，转钱更轻松。公司打造专业跑车车队。专业人士带你跑车更轻松，一月之内让 您从跑车小白变老司机。

上海直招网约司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车、租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿 任职资格： 1、年龄18-60周岁，C1本，2年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动挡小车；　 2、无酒驾，无重大交通事故，具有较强的安全意识 3、能接受异地工作；　工作地点在上海 4、熟悉使用导航。 5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了 薪资福利： 1，固定底薪8000+2000电费补贴月综合收入提成，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得 2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心， 3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利 4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水

三亚吉阳区酒吧 薪资待遇 营销底薪3500加500全勤加高提点（综合收入7000到15000上不封顶） 营销底薪5500加500全勤加高提点（综合收入10000到20000上不封顶） 服务员底薪3000加1000全勤 前台底薪4500加500全勤 福利待遇 包吃包住交社保（1600） 岗位要求 1:年龄18-30 2:招聘人数5-6 3:有较强的表达沟通能力 4:能吃苦耐劳，具备较强的学习能力，可快速掌握酒水知识，及时开展工作

岗位职责: 1.负责房屋管理相关工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，满足客户需求 3.积极参与团队合作，共同完成工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，对工作充满热情 3.具有较强的学习能力，能够不断提升工作技能

岗位职责： 1.开发客户与房源，负责房产的买卖或租赁业务。 2.带客户看房，进行价格谈判，促成交易。 3.跟进交易流程，协调签约、过户、交房等手续。 4.维护客户关系，提供专业的市场咨询。 5.遵守行业规范，完成公司安排的各项任务。 --- 任职要求： 1.大专或以上学历，有销售经验者优先。 2.沟通能力强，有服务意识和抗压能力。 3.具备房地产经纪人资格证（按当地规定）。 4.会使用电脑和手机办公软件。 5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。 --- 我们提供： ·底薪+高提成+奖金 ·专业培训与师徒带教 ·清晰的晋升通道 ·社保与其他福利

岗位职责:带客户实地看房，办理房产相关交易手续 年龄20到45岁，性别不限。 薪资过万，上不封顶