主要负责办公场所的进出与仓储管理系统

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程有序运转； 3、参与公司内部会议，完成会议记录及后续材料汇总。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，具备高度的责任意识； 3、适应高效工作节奏，具备良好的任务执行效率。

岗位职责: 1.负责日常文职事务，包括文件的汇总、整理、分类及存档管理。 2.协助团队成员完成项目对接与相关支持工作。 3.处理日常邮件往来及办公系统中的工作任务回复。 4.承担日常费用报销工作，确保各项支出准确无误并按时处理。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致入微的工作态度。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识。 4.能够独立应对工作问题并有效解决。

岗位职责: 1.负责物流费用的核算，保障成本数据的精准与合规 2.协同相关职能部门，推进物流项目的数据核算与结算流程 3.对物流运营数据进行整理分析，为管理决策提供依据 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练操作物流核算常用软件及相关工具 3.熟悉物流行业基本运作，具备一定行业认知和从业热情

岗位职责: 1.负责生产车间各类数据的采集与归类整理 2.对生产环节进行数据统计与分析，输出优化建议 3.配合车间主管完成生产计划的制定与落地执行 任职要求: 1.具备扎实的数据分析基础，熟练使用Excel等办公软件处理数据 2.拥有良好的沟通协调能力，可与各生产班组顺畅协作 3.熟悉基本生产运作流程，能快速融入现场环境并识别改善机会

熟练掌握各类办公软件，具备较强的组织协调能力

主要负责办公室的出入库管理系统

能熟练使用计算机的中专生以上(不要求工作经历，刚毕业也可以)，能按照要求对文字进行编辑、打印、排版，工作认真。每周工作5天，每天8小时

面议 岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版及归档管理； 2、各类报表的收集汇总与整理，提升工作执行的连贯性与效率； 3、统筹会议室预订，科学调配会议室资源使用； 4、配合保洁人员做好公共办公区域及会议室的日常环境维护，保障办公环境干净整洁； 5、完成部门主管交办的其他相关事务。 任职资格： 1、形象端正，气质良好，年龄在20-30岁之间； 2、具备1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业者优先； 3、掌握办公室行政管理知识及常规工作流程，具备基础商务信函撰写能力，书面与口头表达能力强； 4、了解公文写作规范，熟练操作OFFICE等办公软件； 5、工作细致严谨，责任心强，品行端正。

岗位职责： 1、定期开展培训：内容涵盖企业文化与发展历程、业务体系介绍，以及沟通表达技巧、领导力塑造、团队协作能力提升等方面。 2、实施轮岗机制：通常采用跨部门轮岗方式，帮助培训生系统了解公司各运营环节。轮岗过程中，需参与并支持跨部门协作项目，落实既定能力发展计划。 3、实操岗位锻炼：完成轮岗后，结合个人意向与公司实际需要确定最终岗位，进一步深化专业技能与业务理解。依据岗位职责达成业绩目标，并接受周期性绩效评估。 通过全面的业务学习与实践积累，加速成长为公司重点储备的中层管理人才。 任职资格： 1、具备本科或以上学历，专业方向包括市场营销、药学、人力资源管理、统计学等相关领域； 2、具有吃苦耐劳、务实进取的品质，富有责任心与坚持力，能迅速适应团队环境，积极面对工作挑战与培养安排

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岗位职责： 1、负责部门日常行政工作的执行，包括文件分类、资料存档及信息更新； 2、协助开展部门内外的沟通协作，确保信息传达准确且高效； 3、参与团队会议的筹备与协调，做好会议纪要及后续事项跟踪； 4、负责办公耗材的采购管理与库存维护，确保办公物资合理使用； 5、配合上级完成各类行政辅助工作，持续推动流程优化。 任职要求： 1、具备较强的统筹能力和沟通能力，能有序处理多项工作任务； 2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT，掌握基础数据整理技能； 3、工作细致、态度认真，能够保证工作成果的精准与规范； 4、具备良好的学习意识和应变能力，可迅速适应团队节奏； 5、有行政相关经验者优先考虑，无经验亦可培养。

工作职责: 1、负责撰写抖音短视频脚本、小红书笔记等内容，较强的文案撰写能力。 2、维护及运营账号（包括但不限于抖音、小红书、微信视频号等），有网感，对图文及短视频内容策划及输出。 3、有一定数据分析能力，能及时调整运营模式，思维灵活，有较好沟通能力和跨部门协调能力。 任职资格: 1、有新媒体平台内容运营经验优先。 2、具有良好的文字功底，敏感的热点推广意识。 3、思维活跃，富有创意，具有良好的创新思维。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

我们的工作内容： 1.协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2.负责各类信息的传递与跟进落实； 3.负责印章管理，合同原件的归集与保管，以及固定资产的登记与维护。 我们需要你： 1.大专及以上学历，年龄在22至45岁之间； 2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3.具备良好的表达能力和沟通技巧，工作细致且责任心强。 我们能提供： 1.基本工资3K-4K 2.包工作餐 工作时间：8小时工作制，月休4天

1、具备较强的责任意识，工作认真严谨、沉稳踏实、耐心细致，始终保持积极热情的工作态度，恪尽职守，严格保守公司各项机密。 2、承担财务相关事务，妥善处理日常电话接待工作并做好详细记录，各类事项需及时跟进与汇报。 3、负责公司各类会议的书面记录与资料整理；收集归档公司各类业务资料；完成业务往来中合同、传真及文件的分类整理与归档管理。 6、指导新员工办理入职手续，包括资料填写、证件扫描复印、考勤系统信息录入；及时登记新进人员信息并同步更新在职员工名册；整理归档入职相关材料； 7、统筹公司物资采购事务，编制物料采购计划，经上级审批后组织实施； 8、跟踪销售合同执行进度，督促落实货物交付、发票开具、货款回收及客户反馈等环节，并建立客户合同执行情况台账。 9、跟进采购物料到货情况，确保及时入库，发现问题迅速向相关部门反馈并完成报账（对账）流程； 10、负责客户接待工作，维护良好的客户关系； 11、建立并维护完整的客户档案体系和往来台账，做好与总部之间的沟通协调、信息传递及任务落实； 12、负责销售相关资料、报表的整理、归档、保管及保密工作； 13、依据销售合同安排生产计划，协调车间生产任务，保障产品出入库顺畅有序； 14、负责模具厂所有报表的数据统计与存档管理； 15、完成领导交办的其他临时性工作任务。

1、负责采购及销售相关业务的具体执行，需具备1年以上对外业务或采购领域工作经验 2、具备出色的沟通与表达能力，能够通过微信高效对接客户，及时响应并处理业务需求 3、熟练操作各类办公软件，可独立完成数据汇总、整理及文档编写工作 4、工作态度细致认真，责任心强，拥有较强的应变能力与良好的客户服务意识

岗位职责： 1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2.协助团队进行资料汇总与文件传递，确保信息准确无误地传达； 3.配合完成会议组织及相关后续跟进事务，保障办公流程顺畅运行； 4.处理内外部信函的收发与登记，保持沟通渠道的有效运转。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和良好的协调沟通技巧； 2.熟悉Office办公套件操作，可高效完成文档编辑与数据整理； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4.拥有积极的团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、负责纸质文档的数字化处理，包括扫描作业、图像优化及信息归档整理； 2、保障电子档案的准确性与完整性，执行必要的核对与质量检查； 3、维护数字化档案系统，完成资料分类、编号及存储管理； 4、配合推进档案数字化项目，协助相关方案的落地执行。 任职要求： 1、有档案管理或相近领域工作经验者优先，了解档案数字化操作流程者优先； 2、熟练使用办公自动化工具及图片编辑软件，具备基础的数据整理能力； 3、工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识； 4、具备较强的沟通协调能力和实际问题应对能力，能高效落实上级安排的工作任务。 工作地点:杭州或合肥

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务； 2.承担日常行政事务处理，保障办公环境有序运行； 3.配合开展公司内外部沟通与协调事务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及主动服务意识； 2.善于多任务管理，具备较强的条理性与执行力； 3.富有团队协作精神，能与同事良好配合开展工作；

每月一次雷达站消防维保，一次400元，出检测报告（本公司有资质）

负责接待客户登记信息

岗位职责: 1.为客户提供专业化的咨询服务，保障客户体验的高品质； 2.负责前台区域的环境管理，确保各类设备正常运行； 任职要求： 1.具备优秀的服务意识与良好的仪容仪表； 2.熟练操作计算机及常用办公软件； 3.具备较强的组织协调与沟通交流能力； 4.工作认真负责，性格积极乐观，富有亲和力； 5.*****，有前台相关工作经验者优先。

岗位职责: 1.负责接待公司到访宾客，展现专业且热情的服务形象； 2.处理日常来电沟通，确保信息传达准确无误； 3.保持前台区域整洁有序，维护公司对外良好形象； 4.协助完成各类行政事务，如文件整理及会议协调工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能良好代表公司风貌； 2.熟练操作常用办公软件，具备基础文书处理技能； 3.具有团队协作精神，能够与同事高效配合； 4.形象端正，气质得体，具备较高的职业素养。

岗位要求： 1、了解审核类工作的基本内容与流程； 2、关注社会热点及公共事务动态； 3、具备基础的风险识别与判断能力； 4、勤于思考，学习新知识速度快； 5、行动力强，工作积极主动； 6、心态平稳，能适应高强度工作压力； 7、条理清楚，逻辑分析能力良好； 8、具备团队合作意识与沟通协调能力； 9、大专及以上学历 晋升方向： 管理路径：专员—组长—主管 专业路径：审核员—质检—培训师

办公室文员，弱电业务人员

一、岗位要求： 1、年龄28-45岁；掌握基础电脑操作，计算机类专业背景优先考虑； 2、打字速度每分钟40字以上（熟练使用五笔输入法者优先），熟悉常用办公软件操作； 3、具备良好的沟通协调能力与执行力，工作态度认真，责任心强； 4、能积极配合工作调度，具有优秀的团队协作意识； 5、中专或以上学历。 二、工作内容： 1.拆分编码岗位：对纸质档案进行拆解，并按规范编写页码。 2.扫描岗位：将已拆分的档案逐页扫描为电子图像。 3.修图岗位：对扫描生成的图片进行图像处理，包括去污、裁剪和修正。 4.录入岗位：识别图像中的信息内容，并完成标题拟定。 5.数据校核岗位：对已录入的数据进行准确性和完整性核对。 6.装订还原岗位：将完成扫描的档案重新整理并装订成册。 三、福利待遇 薪资构成：底薪+交通补贴+餐补+全勤奖励+绩效奖金+岗位津贴+技能津贴+工龄工资+项目奖励。底薪结合绩效及各类补助后，综合收入3000-4000元，实行多劳多得机制，享有节日福利及定期员工聚餐。 四、依法享受法定节假日，节日期间正常休假。