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急需下料工，也可以干兼职，加班也行，

工作情况 1.工作内容：食品厂生产车间一线普工 2.工作时间：长期用工 3.工作环境：车间干净整洁，配备完善的通风，车间恒温20度，工作环境舒适。 岗位要求 22岁-52岁之间，身体健康，能适应工作强度。 做事认真细致，有责任心，要求做事细心，工作有耐心。 有食品工厂工作经验者优先考虑。 福利保障：提供免费工作餐，免费劳保用品。

【山东轮胎厂】七厂 工18-49岁24元/小时 工人18-53岁22元/小时 恒温车间 综合工资8000元/月左右 食宿：厂吃厂住

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橡胶厂 日结/月结 男女不限18-50周岁 维修工长白班 工作简单易学 工作地址：潍坊寿光

汽配厂，25-45周岁 月入8000-10000左右 住宿免费，四人间，独立卫浴 工作地址：广饶开发区

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

加工土豆，要工人六个，想干的联系

工作内容： 1、负责公司产品的线上推广与宣传工作； 2、在B2B平台发布产品资料及相关信息； 3、熟练使用日常办公软件，如Word、Excel、PPT，能够制作产品报价单，完成文档编辑与排版； 4、负责公司网站的日常维护与运营管理； 5、承担产品视频的拍摄、剪辑及发布任务，需具备出镜录制视频的能力（不接受者请勿投递！）； 6、完成上级交办的其他行政事务。 职位要求： 1.愿意并能够出镜拍摄产品介绍视频（不接受者请勿投递！）； 2.具备网络推广、网站优化等相关工作经验； 3.居住地距离公司较近为佳。 工作时间： 上午：8:00-12:00下午：1:00-5:00

岗位职责： 1.根据学生个体差异，开展个性化课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的高质量教学服务； 2.激发学生学习动力，引导养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习策略； 3.与学生及家长建立稳定、互信的沟通机制，维护长期合作关系； 4.参与学科组内教研活动，共享教学经验，协同提升教学质量； 5.持续学习精进，不断提升专业能力与授课水平。 任职资格： 1.具备全日制本科或以上学历； 2.教育类相关专业背景，持有教师资格证者优先，有实际教学经历者更佳； 3.普通话规范，表达清晰流畅，具备较强的沟通能力与课堂讲授能力，能够做到逻辑清楚、因材施教、启发引导； 4.思维敏捷，富有亲和力，善于与学生互动交流； 5.积极进取，具备较强抗压能力，责任心强，耐心细致； 6.热爱教育事业，了解学科课程体系，具备良好的服务意识。 薪酬福利： 1、无责任底薪+课时提成+团队绩效奖金，月综合收入4-8k； 2、享受标准五险一金； 3、享有带薪年假、病假及法定节假日等完整休假制度； 4、提供系统化培训支持：包括岗前集训、在职成长计划，零基础也可快速上手并胜任工作； 5、全国五大区域30余座城市覆盖，提供广泛的职业发展与跨地区晋升机会； 6、丰富的员工关怀项目：生日祝福、入职周年纪念、节日慰问等； 7、员工子女可享内部报读优惠； 8、定期组织多样团队活动，如聚餐、校区出游、部门团建等； 9、缓解住宿负担，提供住房补贴支持 晋升渠道： 管理方向：学科带头人→学科组长→助理教学校长储备→助理教学校长→教学校长 专业方向：学科老师→初级教研员→中级教研员→高级教研员→区域教研经理→省区教研经理

岗位职责: 1：负责在读学员的日常管理，跟进学习进展，协调课程安排及后续学习规划 2：协助解决学员与家长在学习过程中遇到的问题，配合优化教学方案 3：定期与家长保持沟通，及时反馈学生学习情况，提升服务体验，推动续费及推荐 任职要求： 1.具有良好的沟通能力与团队合作意识 2.能系统化跟踪并管理学员的学习进度与成效 3.热爱教育事业，具备提供高质量教学服务的意愿与能力

1.根据每位学生的学习状况，开展个性化课程辅导，提供一对一、一对四、一对八及精品小班等多种形式的专业教学服务； 2.激发学生学习热情，引导其建立积极的学习态度，养成科学的学习习惯，掌握高效的学习策略； 3.与学生及家长建立稳定、顺畅的沟通机制，维护长期良好的合作关系； 4.参与学科教研活动，与团队教师共同开展教学研讨与学术交流； 5.持续学习提升，不断精进自身专业能力与教学水平。

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岗位名称：木工 岗位要求：1.熟练操作木工机械和设备，具备木工制作技能和经验；2.熟悉相关材料性能和特点，能够独立完成木工图纸的设计和制作；3.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够配合团队完成工作任务。 薪资待遇：面议。

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