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临时工有提成20人以上完工结算兼职
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营业员有提成免费培训1-2人月结全职
西宁市城中区香格里拉雅迪电动车专卖店招聘销售员
年龄 18–35 岁,有销售经验优先
负责接待客户、产品讲解、短视频、直播
薪资:底薪 + 提成,具体面谈
地址:城中区香格里拉雅迪电动车专卖店
电话:
营业员有提成1-2人月结全职
海澜之家湟源北大街店现诚聘以下岗位:
营业员2名:
综合月收入3000-4500元
工作时间:三班倒,每班7小时左右
早班9:00-16:00 中班:10:30-17:30 晚班:14:00-21:30
福利待遇:每月带薪休假4天,可缴纳社保
岗位要求:
营业员:18-30周岁,最大到95年,初中及以上学历,净身高155以上,形象端正,身体健康,语言表达能力好,态度积极,有销售经验优先。
店员,销售
3000-5000元/月
店员有提成包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,为顾客提供专业、热情的购物服务
2.熟悉所售商品信息,及时解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后服务
3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护,保持营业环境整洁有序
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,提升转化率与客户满意度
5. 如实记录销售数据与顾客反馈,及时向上级汇报异常情况或改进建议
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,责任心强,注重团队协作
种植工
挖虫草找人挖虫草找人 想去玉树州挖虫草的 草皮费便宜 5.20日进山 有想法的抓紧联系 名额50人 抓紧联系:
玉树玉树州招25吨吊车司机,因吃饭要求需汉,要求证件齐全,工资电话联系。
9000-10000元/月
吊车司机1-2人
玉树州招25吨吊车司机,因吃饭要求需汉,要求证件齐全,工资电话联系。
玉树玉树藏族自治州招建筑木工、抹灰、泥瓦工、砌砖/石、工地小工/杂工
200-230元/天
泥瓦工砌砖小工抹灰建筑木工1-2人
玉树藏族自治州玉树市招建筑木工、抹灰、泥瓦工、砌砖/石、工地小工/杂工
挖机司机3-6个月1-2人月结
青海玉树本人找一名小挖机司机,三一75,工地在玉树小苏木小高拉工期3个月,月供9000元,有意者联系
西宁城北区招聘工作人员2名底薪:3500元+提成
3000-6000元/月
临时工有提成免费培训包住1-2人月结全职
招聘
工作人员2名
底薪:3500元+提成
营业员有提成1-2人月结全职
海澜之家湟源北大街店现诚聘以下岗位:
营业员2名
综合月收入3000-4500 收入上不封顶
工作时间:两班倒,每班7小时左右
早班:9:00-16:00
中班:10:30-5:30
晚班:14:00-21:30
福利待遇:每月带薪休假4天,可缴纳社保
岗位要求:
营业员:18-30周岁,最大到95年,初中及以上学历,净身高155以上,形象端正,身体健康,语言表达能力好,态度积极,有销售经验优先。
有意联系
海西都兰县招聘草帘编制工,150元每天,月付打卡,
4000-5000元/月
临时工包住包吃6-10人月结
招聘草帘编制工,150元每天,月付打卡,
营业员店员包吃包住6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持货架整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保账实相符、操作规范
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见、库存异常及现场问题,配合店长完成日常运营工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,踏实肯干,具备较强责任心和团队协作精神
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统者更佳
西宁城北区,,北川万达广场,辛耐小罐酸奶,招聘长期店员,有工作经验者优先,工资待遇面议!欢
4000-5000元/月
店员有提成月结全职长期带店店员
西宁市,城北区,北川万达广场,辛耐小罐酸奶,招聘长期店员,有工作经验者优先,工资待遇面议!欢迎致电:
茶饮店营业员
4000-5000元/月
营业员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 热情接待顾客,提供专业产品介绍与导购服务,促成销售达成
3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理
4. 协助完成库存盘点、销售数据登记及日报表填写
5. 积极参与门店营销活动执行,配合团队完成业绩目标
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正
2. 无经验者可带薪培训,有零售行业经验者优先
3. 具备良好的沟通能力与应变能力,能适应轮班制工作
4. 责任心强,细致耐心,具备基础计算机操作能力
5. 认同公司文化,愿与年轻团队共同成长
栏目概述
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