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一个小时17元 两班倒 月休2-4天 多劳多得 18-50岁 岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范 2. 配合班组长完成日常生产任务，确保产品数量与质量达标 3. 保持工作区域整洁有序，及时反馈设备异常或物料短缺情况 4. 严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，参与岗前安全培训 5. 配合两班倒排班安排，服从工作时间及岗位调配要求 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，能适应制造业一线工作环境 2. 学历不限，具备基本识字算数能力及简单工具使用能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 无严重违法犯罪记录，能提供有效身份证明材料 5. 有相关行业普工经验者优先，无经验者可带薪培训

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有全屋定制工厂工作经验，熟练操作封边机，能积极完成厂里安排的其他工作，比如打包，侧孔，卫生，机器保养

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一、公司简介 我们是一家专业从事网约车运营服务的公司，与多个知名网约车平台建立了长期稳定的合作关系，拥有完善的运营管理体系和优质的客户服务团队。公司致力于为广大乘客提供安全、便捷、舒适的出行服务，同时为司机伙伴提供广阔的发展空间和优厚的福利待遇 二、岗位职责 1. 根据平台订单，安全、准时地接送乘客到达目的地。 2. 保持车辆整洁，定期进行车辆检查和维护，确保车辆处于良好状态。 3. 遵守交通规则，文明驾驶，确保行车安全。 4. 与乘客保持良好沟通，提供优质的服务，解答乘客的疑问。 三、任职要求 1. 年龄21-59周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病。 2. 持有C1及以上驾照，驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分。 3. 无犯罪记录，无酒驾、醉驾、毒驾记录。 4. 熟悉当地路况，能够熟练使用导航软件。 5. 具备良好的服务意识和沟通能力，工作认真负责，吃苦耐劳。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：综合月收入9000-15000元，多劳多得，上不封顶。平台系统自动派单，收入稳定有保障，部分时段还有高峰期完单奖、节假日冲单奖励。 2. 福利保障：公司可提供车辆，与公司直接签订合同，合同期限灵活可选（半年、一年、三年）；平台单单有垫付，提现当天速到账；提供免费岗前培训，帮助您快速熟悉业务。 五、工作模式 1. 工作时间自由，可全职可兼职，您可以根据自己的时间安排接单，充分兼顾生活与工作。例如，您可以在上下班途中顺路接几单，补贴油费和家用；也可以利用闲暇时间多接单，增加收入。 2. 系统自动派单，无需四处巡游找客。接单时，按照系统导航将乘客安全送往目的地；非接单时间，可选择收车休息或继续等候听单。 原标题：《接机环线旅游》

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招聘：生产助理 薪资：6K~8K/月 1. 熟悉服装生产和工艺流程及工厂运作，具备基本的生产助理或文员工作经验，能够协助生产计划的制定与执行。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效配合各部门完成生产资料的整理、数据录入及文件管理工作。 3. 熟练使用办公软件（如Excel、Word、PPT等），能够制作生产报表，跟踪生产进度，确保信息准确及时。 4. 细心严谨，具备较强的责任心和时间管理能力，能够应对快节奏的工作环境，保证生产流程的顺利进行。 5.工作时间，早九晚七午休一小时，周末休息。

工人 工作地址:耀皮玻璃公司 8千-1.3万元

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有清真食堂 招聘要求: 1、男女不限，识字写字！ 2、面试准备身份证原件！ 工作内容:主要生产冰箱及组装，站班，穿马甲！ 上班时间:12小时两班倒，8:00-19：30，计薪10.5小时，月休2-3天。

一个小时17元 ，倒班，12小时制，一小时吃饭， 岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或设备操作等基础生产任务 2. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成倒班安排（12小时制，含1小时用餐时间），保障产线连续稳定运行 4. 保持作业区域整洁有序，协助物料清点与交接 5. 积极参与岗位技能培训，提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1. 年满18-48周岁，身体健康，能适应倒班及12小时工作制 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书 3. 无不良记录，责任心强，服从管理，具备团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2. 正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3. 严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 4. 配合班组长完成质量自检与记录，确保产品符合工艺标准 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，服从生产调度安排 任职要求： 1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力和团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 遵守企业规章制度，无违法犯罪记录，能长期稳定从业