岗位职责： 1.负责炭化炉的温度、压力等工艺参数监控与精准调控，保障生产稳定运行 2.执行炭化料的筛分、称重、包装及入库作业，确保产品规格与质量符合标准 3. 定期开展锅炉排污操作及设备日常巡检，及时发现并上报异常情况 4.配合完成车间安全生产规范执行，维护整洁有序的作业环境 5. 协助技术改进与工艺优化，持续提升操作效率与能耗控制水平 任职要求： 1.有炭化炉炉实际操作经验者优先，熟悉炭化活化工艺流程 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应倒班及现场作业环境 3. 具备基础设备操作与故障识别能力，安全意识牢固 4.最低学历不限，接受踏实肯干、学习意愿强的新人培养 5.持有特种设备作业相关证书者优先

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岗位职责： 1.按照客户计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4. 配合班组长完成配货 5.参与质量改进与效率提升的合理化建议 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班、站立作业及轻体力劳动强度 4.服从管理，具备良好的团队协作意识和纪律性 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

宁夏维尔精工股份有限公司员工招聘启事 宁夏维尔精工股份有限公司成立于2004年，主要从事装备制造所需关键铸件的研发、生产和销售，主营产品根据原材料材质的不同可以分为铸钢件、铸铝件、铸铁件等，主要应用于矿山机械、轨道交通、高压输变电、汽车零部件、光热发电等装备制造领域。作为一家具有自主研发和创新能力的国家级高新技术企业，是工信部认定的国家级专精特新重点“小巨人”企业、“智能制造试点示范”企业、制造业“双创”平台试点示范企业，曾被中国铸造协会评选为全国铸造行业“专特精新”优势企业、“中国铸造行业耐磨铸件分行业排头兵企业”等荣誉称号。另外，公司部分产品还多次荣获“中国国际铸造博览会优质铸件金奖或特别金奖”。 现因业务持续增长需招聘如下岗位员工，一经录用，签订正式劳动合同，工作岗位长期稳定，八小时工作制，缴纳五险一金，工资按月准时发放，各岗位入职后均有师傅带领培训，公司设有浴室、提供免费住宿。我们期待欢迎您的加入，共同创造美好未来！ 1、制芯工、男女不限、4 人、月薪3500-6000、年龄30-50岁 2、精炼工、1人、月薪5000-6000、年龄30-50岁 3、熔炼工、3人、月薪5000-6500、年龄30-50岁 4、浇注工、12人、月薪5000-6500、年龄30-50岁 5、涂料工、男女不限、8人、月薪4000-6000 、年龄30-50岁 6、电工、1人、月薪5500-6500、年龄30-55岁持证 7、打磨工、男女不限、15人、月薪5500-10000、年龄30-50岁 8、电焊切割工、3人、月薪5000-6000、年龄30-50岁持证 9、热处理工、2人、月薪4000-6000、年龄30-50岁 10 、抛丸工、2人、月薪4000-6000、年龄30-50岁 11 、清砂工、3人、月薪4000-8000 、年龄30-50岁 12 、倒角精修、男女不限、5人、月薪3000-5000、年龄30-50岁 13 、打压螺丝工、男女不限、 7人、月薪3000-5000、年龄30-50岁 14 、清洗工、2人、月薪3000-5000、年龄30-50岁 15 、氦检操作工、4人、月薪4000-5300、年龄25-50岁中专以上 16 、喷漆工、1人、月薪4000-6000、年龄30-50岁 17 、成品打包工、男女不限 、2人、月薪3000-5000、年龄30-50岁 18 、数控机床操作工、男女不限、40人、月薪4000-9000、 年龄35岁以下，数控、机械制造专业中职、高职以上毕业。 以上招聘人员需要有工作责任心和积极的工作态度，并且能够服从岗位调配。 工作地点：宁夏石嘴山市大武口工业园区向阳路31号 ================================================ 请应聘人员电话联系许部长了解详情，电话联系请说明自己要应聘岗位等信息。 联系人： 人事部 许部长

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维修工在宁夏吴忠市青铜峡铝厂固废处理中心，月薪为税前7500至8500元，负责相关岗位工作需缴纳社保并至少有三年工作经验，要求熟练掌握钳工技能，熟悉泵及阀门维修，并持有焊工证、钳工证等资质，岗位对学历的要求为初中以上。

招聘上料工 一：岗位要求：年龄55岁以下，。身体健康（体检表一份）能适应倒班，责任心强。初中以上学历均可。 二：福利待遇：，免费工作餐（汉餐）每月劳保用品。提供通勤车（公司一小坝市内）。月薪5300元。三班2倒，青铜峡地区优先考虑。 地址：青铜峡工业园区。 联系电话：张女士

电焊工 年龄55岁以下，初中及以上学历，持有电焊证低压电工证，懂机修懂电，具有3年以上工作经验，安全意识强，能严格遵守化工生产安全规定。全职，正常上下班，工作地点为青铜峡市工业园区新材料基地 薪资福利:①薪资：5000 - 7000元（根据经验和能力面议）。②福利：缴纳五险，提供免费食宿，月休2天 招工人数:2名 工作地址:青铜峡市工业园区新材料基地

叉车操作工 年龄55岁以下，初中及以上学历，持有叉车操作证，具有2年以上工作经验，身体健康，吃苦耐劳，安全意识强，能严格遵守化工生产安全规定。全职，正常上下班，工作地点为青铜峡市工业园区新材料基地 薪资福利:①薪资：5000 - 7000元（根据经验和能力面议）。②福利：缴纳五险，提供免费食宿，月休2天 招工人数:5名 工作地址:青铜峡市工业园区新材料基地

电工 高中及以上学历，有3年以上高低压实操、车间设备维修经验优先；必须持有电工证、焊工证、钳工证。 薪资福利:5000 - 6000元；购买商业险、每年免费体检一次；提供餐补、住宿；通勤车（小坝—铝厂—新材料基地）；节假日福利（春节、端午、中秋、国庆）；高温补助 招工人数:1名 工作地址:青铜峡新材料基地鼎辉三期

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维修电工 大专及以上学历，具备3年以上生产企业电工经验，熟练掌握电气设施、生产设备的检修、维修及电焊操作技能；持有有效的电工上岗操作证、高空作业证等特种作业资格证书；工作细致严谨，具备问题分析与解决能力，能主动优化电气维修流程；认同企业文化，具备良好职业道德与团队协作意识，执行力强，能严格遵守安全生产规范。承接公司及生产车间的电力、电气设施日常检修、故障维修及设备改造任务，确保生产系统的连续稳定运行；响应临时性电气抢修需求，高效解决突发问题，减少生产中断时间；严格执行车间工作安排，按时保质完成各项电气作业任务。 薪资福利:1.薪资结构：试用期1个月，月薪5500 - 7000+浮动（上不封顶）（能力优秀者可提前转正）；2.福利体系：缴纳五险及商业险，发放工龄工资、持证补助；提供食宿，享有节假日福利、带薪年假、定期体检及团建活动。 招工人数:1名 邮箱： 工作地址:青铜峡工业园区纬二路与经二路交叉口

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