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岗位职责： 1.负责强电系统（含高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、维护与故障处理 2.执行电气设备预防性试验、继电保护校验及接地系统检测，确保运行安全合规 3. 参与新建或改造项目的强电施工监督、设备安装调试及竣工验收 4.编制并更新强电设备台账、运行记录及维保计划，落实能源管理与节能优化措施 5. 严格遵守国家电气安全规范及现场作业规程，及时上报隐患并配合整改 任职要求： 1. 具备强电相关工作经验，熟悉供配电系统原理与运行标准 2.持有有效低压电工证，具备高压电工证者优先 3. 能独立完成电气设备检修、线路敷设及故障诊断 4. 吃苦耐劳，适应固原市西吉县现场工作环境，具备较强责任心和安全意识 5. 学历不限，中专及以上学历优先

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薪资待遇一个月9000（上六休一） 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底9000以上??可以签保底合同】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险# 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元 【9】新人入职奖励月打卡30天3000元

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包头盛泰汽车轮毂厂 面试主要岗位:涂装车间，热处理 涂装车间主要工序 1. 前处理：清洗、脱脂、酸洗，去掉轮毂表面油污、铝屑，保证漆面能牢牢粘住 2. 喷涂：自动化机器人喷底漆、色漆、清漆（也有喷粉工艺）；很多轮毂是套色，分多次喷涂+遮蔽 3. 烘烤固化：喷完漆进高温烤箱烘干，漆面变硬耐磨 4. 漆面质检：检查流漆、颗粒、色差、漏喷，不合格品返修 5. 合格后流转到包装车间，成品轮毂出厂供给车企 热处理车间主要年龄大点的 40到48岁 ，负责把轮毂装料、上下料、按按钮控制炉子、转运工件，记录工艺参数； 薪资：点对点一天240元，超长工期，每月20号发薪，一个月。 年龄： 48 岁以内，45岁以内，夫妻工，单独工不可以，身体健康,吃苦耐劳，适应两班倒工作。不需要无犯罪记录证明，高血糖，高血压，体重不超过180，身高不超过190不低于160！ 食宿：福利食堂饭菜便宜可口一餐3-5元，住宿免费6-8人间，热水器洗衣机，员工活动室，应有尽有，，！

【岗位职责】 1、负责快递转运中心进出港快递包裹的分拣、扫描、拆包倒包、破损处理、卸车及装车等工作； 2、确保货物安全，规范操作，减少破损丢失； 3、按目的地分类放置包裹进行扫描； 4、保持工作区域整洁，及时清理垃圾清场。 【职位要求】 1、需要满19及以上，身体健康； 2、需要长期工，非短期、临时工； 3、具备团队协作精神和沟通能力； 4、从事过操作类岗位；有责任心和工作积极性。 【工作时间】 工作时间及班次为 1、白班（8:30-13:00中间休息18:30-00:00）； 2、晚班（19:00-次日7:00，中间休息1小时，具体根据现场实际情况安排） 【薪资福利】 1、薪资构成：基本工资+全勤奖+补贴+计件工资，多劳多得；月薪平均4500-6500； 2、每月四天调休，每月15号准时发工资； 3、管吃住、宿舍离得近；清真食堂、公司每月初充饭卡；夜班补贴、内推奖金、免费工服、工龄工资、生日福利。 【岗位真实，公司直招，缴纳社保】

岗位职责： 1.严格按照SOP操作灌装机、旋盖机、贴标机等产线设备，完成枸杞原浆的灌装、封口、贴标等工序。 2.按时完成当班生产任务，确保产量达标，并做好生产记录。 3.负责操作区域的日常清洁、消毒及设备的基础保养、点检，报告简单设备故障。 4.进行首件检查与自检，发现产品封口不严、标签异常等外观质量问题并及时剔除。 5.遵守车间卫生、安全管理制度，正确穿戴劳保用品，保持工作区域整洁有序。 任职要求： 1.大专及以上学历，长期稳定优秀者可放宽学历和专业。 2.有食品、饮料、制药行业灌装或包装设备操作经验者优先，可接受优秀应届生或实习生。 3.能看懂作业指导书，具备基本的机械操作理解能力与动手能力。 4.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作、车间环境及倒班安排。 5.责任心强，服从管理，具有质量意识、安全意识及团队合作精神。 12小时倒班制工作制，在闽宁新厂区工作 薪资福利：4000-6000元/月

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3.对所负责工位的产品质量进行自检，及时反馈异常情况 4. 协助班组长完成日常5S整理与现场维护 5. 配合完成岗位技能培训及多能工培养要求 任职要求： 1. 年龄18-50岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或计件工作制，服从生产安排 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识

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