岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，服从管理要求 5.配合班组长完成生产记录、及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏，可以接受夜班 2.工作认真负责，具备基本识字能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责： 1.操作角磨机对工件进行毛刺清理，确保表面光滑无瑕疵 2. 严格按照计件标准完成每日生产任务，保证作业质量与效率 3.遵守车间安全操作规程，正确佩戴劳保用品，杜绝安全隐患 任职要求： 1.学历不限，身体健康，能适应车间作业环境 2. 无经验要求，有制造业普工/操作工经验者优先 3.工作认真负责，具备基本的质量意识和安全意识 4. 能服从管理，具备良好的团队协作精神

工作时间～早上8:30-晚上17:00,需要按照标准排产加班17:30-20:30 ️每个月最后一个工作日发工资（工资准成） ️十三薪（半年发一次十三薪），除此之外～每月额外有其他的绩效奖金 工厂提供免费工作餐、免费班车 外地免费住宿 员工节假日福利，生日福利应有尽有

装配技工（零部件加工、机芯组装） 岗位要求：专业不限，，较好的动手能力和问题分析能力 薪资标准：成手3000-6000元，计件工资，上不封顶 职业发展路径： 横向发展：工艺技术、质量检查 晋升路径：技工→车间主任→副厂长→厂长→总监 福利待遇: 1、继续教育补助: 在职考取更高学历的，公司50％； 2、购房优惠：购买天赐地产，享受内购优惠； 3、外派交流学习：优秀技能人员，外派天津、瑞士交流； 4、食宿：免费食宿，市内通勤车； 5、，发放技能证书补贴，按证书等级，每月补贴200-400元。

吃苦耐劳 有责任心

（集团）公司长期招聘 技术工、操作工： 设备维修、模具工（维修）、数控、雕刻机、自动车、车工、电工、空压、小桩、装配、磨工、清洁等各类工种。 1、招聘要求： 18周岁以上，身体健康，无不良嗜好，无高度近视，无散光。 2、薪资待遇： 成手后4000~8000/月，依工资全额缴纳五险一金，免费通勤车、工作餐，外地员工可入住集体宿舍。

车床技工（数控车/雕刻机/自动车/通用车床/模具工） 岗位要求：专业不限，无高度近视，较好的动手能力 薪资标准：成手3000-6000元，计件工资，上不封顶 职业发展路径： 横向发展：工艺技术、质量检查 晋升路径：技工→车间主任→副厂长→厂长→总监 福利待遇: 1、继续教育补助: 在职考取更高学历的，公司50％； 2、购房优惠：购买天赐地产，享受内购优惠； 3、外派交流学习：优秀技能人员，外派天津、瑞士交流； 4、食宿：免费食宿，市内通勤车； 5、，发放技能证书补贴，按证书等级，每月补贴200-400元。

现金日结 大龄25-58周岁 长白 宿舍免费 不花水电费 3块三餐 月薪5000-6500元

岗位要求：专业不限，较好的动手能力和问题分析能力 薪资标准：成手3000-6000元，计件工资，上不封顶 职业发展路径： 横向发展：工艺技术、质量检查 晋升路径：技工→车间主任→副厂长→厂长→总监 福利待遇: 1、继续教育补助: 在职考取更高学历的，公司50％； 2、购房优惠：购买天赐地产，享受内购优惠； 3、外派交流学习：优秀技能人员，外派天津、瑞士交流； 4、食宿：免费食宿，市内通勤车； 5、发放技能证书补贴，按证书等级，每月补贴200-400元。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

招聘：丹东九连城庙岭，给老两口做两顿饭。联系电话

博林餐饮招聘:1、高新园区元立食堂招半天工若干名，工作时间7点30-13：00，工资2600/月，一周一休。年龄52周岁之内。1、二中食堂招洗切杂工若干名，工资3000+2、智造实验学校食堂招洗切杂工2名，工资2800+(东港)联系人：《

招员工餐师傅（30人左右）一天三顿，5000/月，包吃住，会面点优先。

知春园附近早餐店招包包子工，服务员，勤杂工，钟点工，工资面议，电话，同步

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一小时30元/男女不限/包住/福利餐厅/47岁以内都可以报名/夫妻工年入20w/长期稳定/水电免费/独立卫生间/ 岗位：成型工，硫化辅助工，电工，维修工，模具工（具体工作内容和工作视频可以加V了解） 职责：辅助半自动机器生产小轿车轮胎 工作地点在山东

钢帘线厂：男工 18-55 周岁，女工 18-45 周岁 水电全免，有夫妻间 三人间独立卫浴空调暖气

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主要生产做小家电组装包装，装配工，注塑工，不要文化，不要经验18-45以内都可以安排

岗位职责: 1. 负责熟食类产品的开发与升级，确保风味与品质达到既定标准。 2. 全程把控熟食生产各环节，落实食品安全与卫生管理要求。 3. 研判市场动态，优化产品方向以契合消费者需求与口味偏好。 任职要求： 1. 拥有较强的创新思维，能独立完成新品研发任务。 2. 熟悉食品安全生产规范，具备严格执行相关制度的能力。 3. 具备良好的协作精神，可与团队成员保持高效沟通。

岗位职责： 1.负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2.按照生产计划和仓储要求，及时完成物料配送与周转任务 3.协助仓库进行货物清点、登记及区域整理，确保现场整洁有序 4. 规范使用叉车、手推车等搬运工具，定期检查设备安全状况 5.遵守安全生产规范，佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及倒班安排 2. 无学历限制，具备基本识字能力和沟通能力 3. 有工厂搬运、物流或仓储相关经验者优先 4.服从管理，责任心强，具备团队协作意识。

鱼糜产品研发经理，负责配方优化与升级。

岗位职责: 1.负责熟食类产品的开发与改良，确保风味和品质达到既定标准。 2.组织并监督熟食生产各环节，保障食品安全与卫生规范落实到位。 3.研判市场动态，优化产品方案以贴合消费者需求与口味变化。 任职要求： 1.具有较强的创新思维，能独立完成产品设计与研发任务。 2.熟悉食品安全生产规范，具备扎实的卫生管理知识并严格执行。 3.具备良好的协作精神，善于与团队成员进行高效沟通与配合。

岗位内容: 1. 负责食品/饮料新产品的研发工作，挖掘并开发优质原材料，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注食品/饮料行业市场变化，洞察消费者需求，对现有产品进行优化升级； 3. 配合相关部门推进流程的设计、改进与完善，提升工作效率与产品质量。 任职要求: 1. 具备食品/饮料相关专业背景，不限学历与工作经验年限； 2. 拥有良好的学习能力、团队合作意识及执行力； 3. 善于观察分析，能够总结经验，重视个人成长与专业能力提升。

岗位职责： 1.根据市场实际需求，拟定产品设计与研发方案，并推动研发项目顺利实施； 2.主导冷冻类食品（半成品、准成品）的开发与创新工作； 3.建立新品开发、产品优化及品质控制的标准化体系，组织研发团队高效推进各项研发任务； 4.负责研发完成后的产品试生产，确保从原材料到成品各环节技术指标有效落实； 5.监控产品在生产流程中的执行情况，保障工艺规范落地； 6.制定完善的产品标准与操作规程，推动餐饮产品在门店端的标准化应用。 职位要求： 1.具备中式烹饪、食品安全等相关专业背景； 2.拥有中型连锁餐饮或食品生产企业产品研发经历，具备5年以上研发管理经验； 3.熟悉食品加工工艺，对原料特性及加工工具具有深入理解； 4.具备扎实的研发实操能力，可独立带领团队完成全流程产品开发； 5.熟知研发体系优化、产品迭代升级及生产工艺标准化建设流程； 6.具备良好的学习创新能力、沟通协调能力、计划统筹能力以及团队领导力。

岗位职责: 1. 根据市场实际需求，拟定产品设计与研发方案，并推动研发项目顺利实施； 2. 负责冷冻类食品（半成品、准成品）的开发与技术攻关； 3. 建立新品开发、产品迭代及品质控制的标准化体系，组织研发团队高效推进各项研发任务； 4. 主导产品研发完成后的试生产环节，确保从原料到成品各阶段关键指标达标； 5. 监控产品生产全流程的关键节点与执行质量； 6. 制定完善的产品标准与作业规范，推动餐厅端产品实现标准化落地。 职位要求: 1. 中式烹饪、食品安全等相关专业背景； 2. 具备5年以上中型连锁餐饮或食品生产企业产品研发经验，具备研发团队管理经历； 3. 熟悉食品加工工艺、原辅料特性及相关设备工具的应用； 4. 具备扎实的研发实操能力，能独立主导并带领团队完成新产品开发全流程； 5. 熟知研发体系优化、产品升级路径及生产工艺标准化体系建设； 6. 具备良好的学习创新能力、沟通协作能力、统筹规划能力及团队领导力。

岗位职责: 1. 根据市场实际需求，拟定产品设计与研发方案，并推动研发项目顺利实施； 2. 负责冷冻类食品（半成品、准成品）的开发与技术攻关； 3. 建立新品开发、产品优化及品质控制的标准化体系，带领团队高效推进研发任务； 4. 主导研发成果的试生产环节，确保从原料到成品各阶段技术指标达标； 5. 监控产品生产全流程的关键节点； 6. 制定完善的产品标准与操作规范，推动餐厅端产品执行的标准化落地。 职位要求: 1. 中式烹饪、食品安全等相关专业背景； 2. 具备5年以上中型连锁餐饮企业或食品工厂产品研发经验，有研发管理经历； 3. 熟悉食品加工工艺、原材料特性及相关设备工具； 4. 具备扎实的产品研发能力，可独立主导并带领团队完成研发全流程； 5. 熟知研发体系优化、产品迭代升级及工艺流程标准化体系建设； 6. 具备良好的学习创新能力、沟通协调能力、统筹规划能力及团队管理能力。

具备品控管理经验，有意向在食品研发方向长期发展

岗位职责: 1. 负责食品类产品的研发任务，涵盖新产品市场调研、方案设计与实际开发。 2. 对已有产品实施优化改进，持续提升产品口感与品质。 3. 保障新品质量达标，落实生产全过程的质量监控与追踪管理。 任职要求： 1. 热爱烹饪，具备敏锐的味觉感知能力，有志于长期从事食品研发工作。 2. 实操能力强，富有创新意识，具备优良的职业操守。 3. 食品质量与安全相关专业背景，或具备厨师工作经验者优先考虑。 五险一金、免费食宿、薪资面议