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长期工小时工:首月28一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8500-9000元/月，每月10号发工资 次月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支 新人入职奖金三千元，上班满月发放 一工作时间一不 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整 体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

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核心职责 1生产执行 按工艺要求完成组装、测试、包装等工序（如手机零部件组装、汽车零件分拣） 每日完成定额产量，配合流水线节拍作业 操作基础设备（如包装机、检测仪），定期维护保养 2质量控制 自检产品外观与功能，剔除不良品 记录生产数据（如批次号、良品率）并上报异常 3现场管理 保持工作台6S（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全） 遵守安全规程（如佩戴防护用具、紧急情况处置） 任职要求 1硬性条件 年龄18-49岁，持有效身份证件 能适应倒班（四班三运转/两班倒）及加班 2优先条件 有电工证、焊工证等技能证书 1年以上制造业经验或相关专业背景 薪资福利 结构：基本工资+绩效（18-25元/小时）+加班费（1.5-2倍） 福利：包吃住、五险一金、年终奖、夜班津贴 发展路径 纵向晋升：线长→班组长→生产主管（需掌握基础管理技能） 横向转岗：质检员、设备维护员

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