辅助性岗位工作人员 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3.具备岗位所需的专业、职业（执业）资格或技能条件等；4.具有正常履行职责的身体条件；5.具备岗位所要求的其他资格条件；6.有以下情形之一者不具备报考资格：（1）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；（2）正在接受违法、违纪审查或审计尚未终结的；（3）受到党纪政务处分，尚在影响期内的；（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；（5）全日制在读学生及现役军人；（6）应聘人员报考岗位存在回避情形的；（7）其他不符合报名条件要求的。具体招聘岗位及要求详见《2026年公开招聘工作人员职位表》。本次招聘年龄计算方法为：50周岁及以下是指1976年2月28日（含）以后出生，其他年龄计算方式以此类推。招聘岗位要求的学历、工作经历的计算截止时间为2026年2月28日（含）。 招工人数:18名 1.本次公开招聘按照报名、资格审查、面试、体检及考察、聘用等程序进行。2.此次招聘人员为编外工作人员，入职后与县城控人力资源管理有限公司（国企）签订派遣制劳动合同。试用期满经考核合格者予以正式聘用。首次劳动合同期限为2年（含试用期），合同期满根据工作考核情况由用人单位决定是否续聘。3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。4.考生应保持固定的通讯设备且正常开通，及时接收有关通知，因考生本人原因未能参加招聘下一步工作的，由考生本人负责。本公告的最终解释权归县城控人力资源管理有限公司。 工作地址:县城控人力资源管理有限公司二楼（泉江镇地王财富广场后面）

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（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国领导和社会主义制度；2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质，无传染性疾病、无史及其他可能影响工作的器质性疾病；4.具备岗位所要求的其他资格、年龄要求等。（二）不得报考的情形：1.因犯罪受过刑事处罚的人员；2.被开除中国党籍或被开除公职的人员；3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查或尚未解除党纪、政务等处分的人员；4.在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；5.与其他用人单位存在劳动合同纠纷的人员；6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；7.现役军人；8.聘用后构成**避关系的岗位，以及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人担任领导成员的单位的岗位；9.法律法规规定的其他情形。招聘岗位要求的年龄计算方法：45周岁及以下是指1981年3月1日（含）以后出生；招聘岗位要求的学历的计算截止时间为2026年3月1日（含）。中心承担辖区居民公共卫生服务工作，社区卫生服务中心设有预防接种门诊、儿保科和公卫科 薪资福利:此次聘用人员为编外工作人员，其试用期管理、社会保险待遇、薪资待遇及绩效考核参照井冈山市妇幼健康服务中心现有标准执行。 招工人数:1 此次招聘按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示及录用等程序进行。报名时间从招聘公告发布之日起至2026年3月21日15:00止，采取网站注册报名形式，可登录吉安人事报名。报名所需材料为身份证（正反面）、岗位要求的毕业证书及学信网电子注册备案表、近期一寸免冠彩色证件照片。资格审查贯穿全过程，通过人数与招聘计划数比例一般不低于3:1，达不到开考比例相应核减招聘计划或调整任职要求。面试满分为100分，主要测试考生专业知识等方面素质。根据面试成绩确定入闱体检人员，体检到指定医院进行，由拟聘人员自行承担。考察主要对拟聘人员思想政治等情况进行考察。拟聘用人员名单在吉安人事公示5个工作日，公示无异议确定为聘用人员，依法签订劳动合同。因拟聘人员考察、体检、公示不合格等情况，井冈山市妇幼健康服务中心有权解聘并研究人员补录事宜。