1.负责工程项目的安装造价工作，确保成本控制符合预算要求。 2.与项目团队合作，确保造价分析的准确性和及时性。 3.参与工程量的计算和成本分析，提供专业的造价建议。 4.持有一、二级安装造价证件 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源。 2.拥有扎实的安装造价知识，能够独立完成造价任务。 3.具备持续学习和改进工作方法的能力，以提高工作效率。 安装造价师，需持证上岗，招1-2人，工资待遇七千到一万一，需要有施工单位和咨询单位工作经验

1.负责工程项目的安装造价工作，确保成本控制符合预算要求。 2.与项目团队合作，确保造价分析的准确性和及时性。 3.参与工程量的计算和成本分析，提供专业的造价建议。 4.持有一、二级安装造价证件 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源。 2.拥有扎实的安装造价知识，能够独立完成造价任务。 3.具备持续学习和改进工作方法的能力，以提高工作效率。 安装造价师，需持证上岗，招1-2人，工资待遇七千到一万一，需要有施工单位和咨询单位工作经验

岗位职责： 1、负责施工现场的日常管理工作，确保施工进度和质量达标； 2、监督施工现场的安全生产，确保所有作业均符合安全规范； 3、组织协调资源，合理安排施工现场的人力资源和机械设备使用； 4、根据项目需求，准确计算材料使用量及工程量，确保成本控制。 任职资格： 1、具有一级或二级造价工程师 2、具备良好的项目管理能力和现场指挥能力； 3、能够熟练阅读施工图纸，有能力根据图纸进行项目规划和施工安排。

110kV以上电力工程预结算

预算造价

岗位职责: 1、熟悉电力工程预算编制规范及相关标准，具备工程量核算能力； 2、独立完成图形算量、工程量清单编制与组价、工程结算及决算的编制与审核； 3、负责施工图纸审查，参与图纸会审和技术交底，根据会议记录进行预算调整； 岗位要求: 1、电气工程及其自动化、工程造价、电力等相关专业大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件及广联达算量、计价等专业工具； 3、能够承担图形算量、工程量清单编制、组价以及工程结算和决算的审核工作； 4、熟悉各类工程项目定额标准及工程材料市场价格动态； 5、具备良好的职业操守、沟通协调能力，工作积极主动，有较强的责任心和团队协作意识； 6、有国家电网电力审计项目经验或多年工程造价从业经历者优先考虑； 7、能接受短期出差或长期派驻省内各市工作安排； 福利待遇： 绩效奖金、五险一金、节日福利、餐补、话补

参与项目招标，为项目的顺利进行提供技术支持。

岗位职责: 1.负责工程项目中安装类造价的编制与审核，确保成本控制在预算范围内。 2.协同项目团队推进工作，保障造价数据的准确性与提交时效。 3.参与工程量核算及成本测算，提供专业化的造价技术支持与建议。 4.持有一、二级安装造价相关资格证书 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效整合各方资源。 2.掌握系统的安装造价专业知识，可独立承担造价相关工作。 3.具有持续学习和优化工作流程的能力，不断提升工作效率与质量

会各类预算造价（如市政管道，钢构，土建）须要有三年以上工作经验；做事有责任心，肯吃苦。工程量审核，造价，结算合理闭环。能出差看现场，核实。

岗位职责： 1、参与投标全过程的商务支持工作，协助开展材料询价与成本测算，根据招标图纸、工程量清单及招标文件等资料，完成土建和钢结构项目的工程量计算，基于算量成果编制详尽的成本明细，确保成本结构清晰、合理、完整且具备市场竞争力，并负责投标预算及报价文件的编制； 2、按期开展项目实际成本核算，将其与合同收入及目标成本进行对比分析，及时发现成本超支风险，深入施工一线掌握现场实施情况与计划成本的偏差，提出切实可行的成本管控建议； 3、审核分供商申报的进度款、工程变更、现场签证及结算等造价相关文件，确保计价合规、数据准确； 4、主导已竣工项目的结算工作，编制结算报告并与业主方进行工程量核对，系统归档项目全过程资料，保障文档齐全、可查可溯； 5、汇总过往项目成本数据，逐步构建企业内部定额体系或成本指标数据库，为未来项目提供数据支撑与决策依据； 任职资格： 1、本科及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业者优先考虑； 2、具有3年以上施工单位工作经验，掌握扎实的工程造价理论知识，熟悉国家相关法规及行业标准，熟练操作工程造价软件，具备独立编制工程量清单的能力和一定的成本分析能力； 3、精通市场清单计价与定额计价模式，了解主要工程材料市场价格走势及波动规律； 4、具备良好的沟通协调能力、数据分析能力、专业判断力以及团队协作意识； 5、责任心强，抗压能力突出，能胜任高强度工作节奏。

厂里老板招工310一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不回家三倍薪资/不回家三倍薪资/不回家三倍薪资 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

技术管理岗 政治立场坚定，具有较高的政治素质、强烈的事业心和责任感；具有良好的职业操守和个人品行；具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；具备应聘岗位所必需的专业知识、素质能力、综合协调能力和语言表达能力，具有较强的敬业精神和团队协作精神；具有本科及以上学历，2年以上试验检测经验，以及履行岗位职责所必需的专业技术职称或职业资格；持有交通运输部颁发的公路水运工程试验检测师证书/公路水运工程助理试验检测师证书；岗位所需要的工作年限计算均截至到2025年10月30日。对工作经历的认定，以签订的劳动（聘用）合同、养老保险缴费证明（需当地社保部门盖章）等为准；无因犯罪受过刑事处罚，或涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查调查尚未作出结论等情况。全面负责公司受控文件管理、体系归档及科技发展规划；组织技术文件审核、样品管理及检测报告全流程管控；主导质量监控、能力验证计划及设备技术确认；统筹资质印章管理、溯源核查及人员培训；实施标准查新、变更申请及跨部门协作；协助完成技术资料整理、设备档案管理。 招工人数:1人 本次招聘工作按线上报名、资格审查、测试、体检、背景调查或考察、公示等程序进行；若在体检、背景调查或考察、公示、录用、报到、试用期等环节，出现应聘者不合格或放弃入职的情况，可按照分数高低进行递补；应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致，提交的申请材料应当真实、准确；对在考试中作弊等行为将取消考试成绩，录用后被查明有违纪违规行为的，将解除劳动合同；未尽事宜，由南昌高投检测科技有限公司负责解释。 工作地址:南昌市新建区320国道与050县道交叉口东340米（望城收费站出口方向）

安义乔乐乡要一台 200 挖机做几天事，有空的联系我。

江西南昌附近有个20平方左右的浮雕，有能力接的电话联系张（ ）

岗位职责： 1.建设项目的预算编制、成本控制及工程量清单核算，确保投资合理分配 2.参与工程项目招投标过程，审核投标文件中的商务报价和技术方案，提供专业造价建议 3.对施工过程中发生的变更签证进行费用评估，及时调整预算方案并跟踪执行情况 4.与设计、施工及监理单位保持良好沟通，确保各环节造价管理工作高效协同 任职要求： 1.具备工程造价、工程管理或相关专业背景，学历不限，持有一级/二级造价工程师证书者优先 2.有预算员/造价员相关工作经验者优先，熟悉园林景观、文旅类建设项目流程者更佳 3.熟练使用广联达、CAD等造价软件及办公自动化工具，具备较强的数据处理能力 4.工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性加班，致力于为景区高质量发展贡献力量

负责风电，电站，工程结算工作

诚聘半熟手造价。主要工程内容：项目现场收方、对建设单位办理月进度产值、签证变更造价测算、结算审计等。能运用宏业计价软件、广联达计量软件、CAD等。工作地址：射洪。优先联系人：李先生薪资面议

费控经理：12000～15000 资格要求：（重点，会使用P6) 1、专科及以上学历，土木工程、建筑及工程管理相关专业； 2、具备中级工程师资格；拥有注册证书者优先； 3、工作经验:3~5年及以上本专业施工管理经验，专业负责人及以上经历； 4、熟练使用办公软件，精通AutoCAD等行业相关计算机软件； 5、熟悉行业规程、规范和标准，具有专业优化、管控能力和专业间协调能力； 6、熟悉项目各阶段专业工作内容，具有独立完成项目全过程专业的能力和项目管控能力； 7、具有沟通能力和计划、执行能力； 8、工作积极主动、责任心强； 9、能够主动发现问题和解决问题； 10、具有包容能力和团队精神； 11、为人诚实、正直、有爱岗敬业的职业精神。 技能要求： 1、积极进取、爱岗敬业，执行力强，有团队精神和敬业精神，具有良好的职业道德和职业操守。 2、具有大局意识，良好的沟通能力和协调能力。 3、理解公司对项目的成本和造价等管理要求和目标，熟悉电力工程土建、电气和线路各专业的概算、预算和结算工作； 4、熟悉输变电EPC总承包项目成本控制的全流程管理，包括设计、采购、施工的成本管理，制定科学、合理、有效的管理措施。 5、熟悉土建、安装工程成本分析、计划和控制；熟悉设备、材料市场价格和施工单价； 6、能适应常驻项目地，适应经常性出差。 7、遵纪守法、遵守公司的各项管理规定。 主要工作职责： 1、负责专业范围内技术支持、审核、设计协调、质量、进度、成本等的综合支持及管理，以及项目现场的支持协调工作； 2、负责招投标过程中考察、现场查勘、招投标技术文件编写、招标技术答疑和技术标分析等； 3、负责土建专业范围内与其他相关部门的配合协调工作，参与专业技术提升和标准编制； 4、完成部门职责中有关任务及上级领导布置的其它任务；

1、要求年龄40岁以上。 2、工作经验：10年以上工作经验。

负责投标及标书制作，两年以上工作经验

招公司资料员

质检员、测量员

混凝土公司试验室资料员，要求工作经验5年以上，年龄25岁至50岁。待遇面议。

负责公司投标，催收到期账款。

混凝土公司试验室资料员，要求工作经验5年以上，年龄25岁至50岁。待遇面议。

三百多万工程资料

工程项目资料，工程项目台账，简单的投标资料

1、负责已完工项目成本数据的整理与分析； 3、协助资金组完成相关配合工作 岗位要求： 1、熟练使用广联达软件及常用办公工具，具备识图能力； 2、数字敏感度高，工作踏实认真，能承受一定工作压力； 3、稳定性好，长期发展意愿强； 4、具备良好的数据分析思维，细致严谨，责任心突出。

项目全过程施工资料编制及项目回款资料。