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岗位职责： 1. 按照生产计划和标准作业指导书，完成装配、包装、加工等指定工序操作 2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴防护用品并规范使用工器具 3. 及时反馈设备异常、物料短缺或产品质量问题，协同班组保障生产顺畅 4. 落实5S管理要求，保持工位整洁、物料定置、通道畅通 5. 积极配合产线调整、临时任务及岗前培训安排，服从工作调配 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，能提供有效健康证明 2. 能适应倒班制或流水线节奏，责任心强、踏实肯干、执行力好 3. 具备基本识字算数能力，能看懂简单图文作业指导书 4. 服从管理，具备良好沟通意识和团队协作精神 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者提供系统岗前培训

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长白班｜班车接送｜焊工持证优先 班次说明：除中班装箱岗8小时，其余岗位均为12小时长白班 ①数控岗｜小件加工，上手简单 ②装箱岗｜手脚麻利，中班16:00-24:00（8小时） 包两餐，上午可宿舍休息，配泡面火腿肠，中班额外补贴20元，上下班班车接送 ③示功岗｜机台操作，轻力气活，操作简单 ④焊接岗｜气保焊点焊1名（48岁内，持证）；自动焊工（持证） ⑤打包岗｜手脚麻利，招14人 有意向私信/电话联系！

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

岗位职责： 1. 制定食品研发的战略方向与年度实施计划，明确研发目标、技术路径及资源规划，确保研发体系与公司整体发展战略协同一致。 2. 组织并带领研发团队推进新产品开发，涵盖市场调研、产品构思、配方设计、工艺改进、样品试制与测试等全过程管理，保障新品高效、高品质上市。 3. 主导现有产品的优化升级，结合市场反馈、技术创新和成本控制需求，持续改进产品配方与生产工艺，增强产品市场竞争力并降低制造成本。 4. 统筹管理研发项目执行，科学配置人力与技术资源，设定项目节点与关键里程碑，监控研发进度，及时解决技术瓶颈，保障项目按期完成。 5. 建立健全食品研发的技术规范、操作流程及质量管理体系，确保研发流程标准化、可追溯，产品符合国家食品安全法规及相关行业要求。 6. 负责研发团队的人才培养与日常管理，提升团队专业能力与协作效率，打造高效、创新的研发组织。 7. 与市场、生产、采购等职能部门紧密配合，深入理解市场需求，确保研发方案具备良好的可制造性与成本可控性，加速研发成果产业化落地。 8. 跟踪食品行业新技术、新原料、新工艺的发展趋势，开展技术交流与外部合作，引进先进研发方法，提升企业技术创新水平。 9. 完成上级领导安排的其他与研发相关的工作任务。 任职要求 （一）基本要求 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物技术、营养学等相关专业，本科及以上学历。 2. 具备5年以上食品研发工作经验，其中至少2年团队管理经验，有休闲食品、乳制品、饮料、烘焙食品、调味品等品类研发背景者优先考虑。 3. 熟知国家食品安全法律法规、行业标准及产品研发全流程，拥有扎实的专业理论基础和实践能力。 4. 具备出色的项目统筹能力、问题分析与解决能力、团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。 5. 工作态度积极，责任心强，具有较强的创新思维和抗压适应力。 （二）技能要求 1. 精通食品配方开发、工艺调优、感官评定及理化、微生物检测等核心研发技术。 2. 能够独立主导新产品开发项目，快速识别并解决研发过程中的关键技术难题。 3. 熟悉食品加工工艺与生产设备，具备将实验室成果转化为规模化生产的能力。 4. 具备较强的数据解读与分析能力，能基于实验数据进行配方与工艺的迭代优化。 5. 熟练操作办公软件及常用研发相关信息化工具。

扬州冷凝管儿厂，纯长白班，多劳多得月入 8000+，不体检免面试，可带手机，管理人性化 【本厂优势】 纯长白班，不需要熬夜。 大龄工友好，54 岁以内都可以安排。 门槛极低，不要文化，不穿不看，车间可以自由带手机。 纹身，烟疤，案底，通通不查 【薪资待遇】 新手保护期:保底 150 元一天，1-2 天可以上手的话工资可谈，新手期最多 7 天即转正。 前两个月 19 元每小时，一天计薪 11 小时。（2 个月后可以申请为计件模式，也可继续以 19 元每小时计时薪）。 上手后综合工资 6000-9500 元。 到手就是真金白银，干得多拿得多，不玩虚的。 【工作时间】 长白班，主要看班组安排，早做完可以早下班，需配合加班。 不用倒夜班熬身体，挣了钱还有精力花。 【岗位要求】 不限民族，不看学历，不穿无尘服，车间可以带手机。 门槛低、限制少。 主要给冷凝管装小配件，折弯，定型等，有站班也有坐班，岗位多，不合适可以调岗。 【食宿条件】 免费工作餐 2 顿，厂里吃，需要自己带餐具和水杯。 提供宿舍，每个月住宿 费 100-150 元。

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机场地面服务人员，月薪7500加。五险一金。享受法定假日薪资待遇。

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