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南京灿泽工程有限公司招聘高、低压电工若干，招聘要求：55以下，需持有高、低压电工证薪资4000-5000不等、交五险一金，带薪年假，月休五天左右，上班地点：城北，城中，城东，城西，龙江等区域。联系电话:

宿迁市沭阳县招高低压电工，在外地干活。工资面议。有会的联系。活简单单一，都是一个程序。

1、无需外出奔波，工作环境舒适，办公室内恒温空调； 2、入职即配资深员工作为导师，全程一对一指导带教； 3、公司分配高质量客户资源，助力快速成单； 4、工作时段13:00-22:00（含一小时晚餐时间），每周做五休一，按组轮休； 5、薪酬结构：无责任底薪3800元+全勤奖励200元+业绩提成（综合收入不低于8K） 岗位职责： 1.公司提供精准客户名单，对接客户了解其需求，及时提醒并跟进客户参与课程； 2.借助公司完善的微信运营体系、销售流程及系统化工具，完成客户挖掘、培育、转化及后续服务； 3.定期进行电话回访，维护老客户关系，推动客户转介绍，拓展新客源。 任职资格： 1.性别不限，学历不限，具备良好的语言表达与沟通技巧，能顺畅与家长交流； 2.有明确的收入目标，学习能力突出，可迅速掌握产品知识与业务流程； 3.具备服务意识，对客户的咨询与售后问题积极响应，确保客户体验满意度。

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【招聘】:（城南）南环路和胜利路附近【电工1名】年龄60周岁以内，持证(低压证）上岗，犯罪记录，缴纳五险一金，工资：3500 元，月休4天。工作时间：上午08：00至18：00或下午14：00至21：30，两班制。

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岗位职责： 1、为顾客提供电玩和桌游体验指导，帮助他们更好地享受游戏乐趣； 2、协助组织电玩和桌游活动，提升顾客参与度和满意度； 3、与顾客进行有效沟通，提供情绪价值支持，增强顾客的愉悦感和归属感； 4、维护店内清洁和秩序，确保良好的游戏环境； 5、负责店内电玩和桌游设备的日常检查和维护，保证设备正常运行。 岗位要求： 1、年龄在18至27岁之间； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、对电玩和桌游有一定的了解和兴趣，能够积极主动地学习相关知识； 4、具有较强的服务意识和耐心，能够为顾客提供情绪价值支持； 5、全职工作时间为每天9小时，兼职工作时间为每天7小时； 6、能够适应灵活的工作时间安排。

招聘：充电站巡检拍照、铲码、贴码等工作，活很简单，工作需有车（新能源电车优先），要能接受跑市区下面县城； 工作区域：东海县/赣榆区/灌云县/海州区/连云区； 薪资待遇：基本薪资+车辆里程补贴，日均薪资300～400；

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岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、邮件等线上方式与客户沟通，介绍产品优势并促成合作 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度和复购率 4.收集市场反馈信息，及时整理汇报，协助优化销售策略 5.定期更新客户档案，确保销售数据的准确性和完整性 任职要求： 1.有网络销售相关工作经验者优先，经验不限 2.具备良好的沟通能力和抗压能力，工作积极主动 3.熟练使用办公软件及主流社交工具进行线上推广与客户对接 4.学历不限，具备较强的学习能力和团队协作意识 5.对销售工作有热情，愿意通过努力实现个人价值与业绩增长

1.线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通。 2，对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇:新人入职后6000-15000，三个月后稳定3万以上，员工人均收入过万。 任职要求: 1、年龄22-40岁，普通话标准，具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识。 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许。 3、肯学习，勤奋，坚持至少占一样 4、思维敏捷，善于学习与市场洞察。晋升空间:经理-总监-核心-分公司负责人。!!!!!!!!! 任职要求:不接受居家办公。 员工福利： 生日福利节日福利有无线网团建聚餐 零食下午茶员工旅游带薪年假全勤奖

岗位职责： 1、通过网络渠道收集潜在客户信息，并主动开展沟通，实现客户开发； 2、运用电话及在线沟通工具与客户交流，准确把握客户需求，推进合作进程并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的后续合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持长期稳定联系，促进二次合作达成。 任职要求： 1、*******,中专及以上学历； 2、充满热情，勇于追求高收入，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 3、有志于从事销售工作，主观意愿强烈，对销售岗位有明确认知和认同感； 4、具备良好的学习能力与沟通技巧，性格坚韧，思维灵活，能适应压力环境并快速应对变化； 5、工作态度端正，踏实负责，具备坚持到底的执行力和结果导向意识

岗位职责： 1.协助总监维护新老客户关系，提供专业咨询服务，提升客户满意度与复购率 2.利用公司提供的资源和渠道，通过电话、网络等线上方式开发潜在客户，完成销售目标 3.负责客户信息的整理与跟进记录，建立客户档案，推动销售流程高效进行 4.参与团队销售策略讨论，定期汇报工作进展，配合团队达成整体业绩目标 5.享受公司提供的节假日福利、下午茶、生日会及团队聚餐旅游等团建活动 任职要求： 1.学历不限，有销售工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，抗压能力强 3.熟练使用办公软件，能够快速学习公司业务知识和产品体系 4.无需外出或出差，能适应办公室固定办公模式 5.主动投递者将获得优先录用机会，期待热爱销售工作的您加入

主要工作内容 1、利用微信聊天工具与公司提供的意向客户进行沟通，推进合作事宜； 2、为客户提供专业、全面的代账咨询服务； 3、深入挖掘客户需求，实现信息的精准匹配； 4、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓。 任职要求： 1、具备销售工作经验者优先考虑； 2、性格亲和，对销售工作有高度的热情； 3、具备良好的沟通技巧，善于倾听并清晰表达； 我们的福利： 1、缴纳五险、享受旅游福利、生日福利、带薪年假； 2、提供带薪岗前培训，拥有系统化的培训机制； 3、团队成员均为90后，工作氛围轻松愉快，主管幽默随和，常请喝奶茶、聚餐； 4、上班时间：8:30-12:00，13:30-17:30/夏季作息8:30-12:00，13:45-17:45 公司地址：BRT直达，位于新北万达旁 该岗位适合追求高收入、渴望经济独立的优秀人才

具备基础英语沟通能力，可通过社交媒体等渠道自主开发客户，每年定期参加行业展会。

还在羡慕别人拿高薪？加入房产销售，收入由你掌控！ 经验不限，全程培训，店长手把手带教！ 年龄：22-55周岁 薪资待遇： 底薪+高额提成+房源奖励+新人保护期福利 岗位职责： 1.负责日常房源信息更新与维护，为客户匹配并安排带看； 2.接待来访客户，提供专业房产咨询服务； 3.深入了解客户需求，推荐合适房源，陪同看房， 推动房屋买卖或租赁交易达成。 任职要求： 1.年龄学历均不限； 2.吃苦耐劳，积极进取，有责任心； 3.工作细致踏实，具备良好的协作精神。

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招高压登高双证强电工，主做220kv以下输电线路，继电保护，变压设备安装，工作地址宿迁市，能吃苦耐劳，月薪10000-12000，长期工，公司给交五险，必须要有高压线路经验，不接受小白，无双证勿扰，混子勿扰。名额有限。

•1、泵送工23人（48岁以内，持住建厅泵送工证件，工龄不低于2年） •2、司索工9人（48岁以内，持司索工证件） •3、混凝土工6人（50岁以内，现场施工作业年限不低于2年，无红线违章记录） •4、普工（监护）14人（50岁以内，无红线违章记录） •5、电工7人（工作内容：负责电力的日常操作与维护，有工作经验，不要刚拿证的新手） •二、有各种福利，工资优越，长期稳定，缴纳五险 •三、要求：学历不做要求，无犯罪记录，无无不良嗜好，身体健康 •四、工作地址：江苏连云港徐圩核电

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连云港市海州区招弱电/手机室分信号覆盖。

急，招聘年龄22岁到55岁之间，征信良好，有毕业证，大专以上25岁到45岁底薪3000外加提成，（工作时间上午2个小时）高中或中专学历底薪1000，外加提成，.联系电话.丁经理

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