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产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：28/H一天286~312块 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

涟水下营招面点师傅，年龄55岁以内，男女不限，包吃，也可包住，工资4800到5000，月休四天，联系人，钟总

今天正常面试！一厂，二厂都要人！！！ 【淮安涟水特创】正式工 ✔主要生产高精密度线路板 ✅工作时间:12小时两班倒，白班11小时计薪，夜班11.5小时计薪 招聘岗位：压合、电镀、IPQC、AOI 招聘要求：男女不限，18-45周岁，有站有坐，月休2-4天，不穿无尘衣，无纹身烟疤，无犯罪记录，学生 薪资待遇：同工同酬5⃣5⃣0⃣0⃣-7⃣5⃣0⃣0⃣元/月，缴纳五险一金，发薪日25号， 1、底薪:2050元/月➕全勤奖200元/月➕加班费:2000-3000元/月➕【平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍】 2、夜班津贴:20元/班 3、技能津贴:300-500元/月 4、产能奖金:300-1000元/月 食宿待遇：饭补350元/月，每餐6元左右（正常够吃），免费豪华公寓宿舍4人间（免费水电分摊），每个宿舍都有洗衣机、空调、卫生间 报名电话

1⃣招聘装载机1名(无需作业证会开就行公司统一办理证件不收取) ✅岗位要求：3⃣0⃣-5⃣5⃣周岁 薪资待遇：综合4500-5500左右。 ✅工作时间：8小时/班，四班三倒一个月22天班交五险。 2⃣招聘辅助工1名（体力活） 岗位要求：55岁左右 薪资待遇：综合薪资4500-5500元/月， 工作时间：8个小时长白班（会有加班加班工资另算）月休2天 联系电话☎ 厂址：省淮安区井神路

电梯维保工，工资3000-6000，交五险，具体面议，招工电话:

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招聘：杂工2名——捆纸壳——对接超市 男女不限：60岁以下，要求：踏实肯干、身体健康 上班时间：6点多一趟；11点一趟，下午一趟 工资：3000/月 地址：江南、高笋塘三湾 电话：

甘肃省金塔县,招聘钢筋工100人，男工一天300元，女工一天240元；木工30人，男工一天320元，女工240元；电焊工20人，男工一天330元；普工50人，男工一天270元，女工210元；司索工10人，一天270元有证；公司需要长期工，每天工作9-10个小时，男55岁以内（71年以后出生），女50岁以内（75年以后出生），过年不回家每人奖金5000元

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零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———【薪资待遇】300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！1、最少做1个月，也可以长期做2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资，4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；【工作内容】厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等·····目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······工作地址：苏州【招聘标准】18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。【食宿待遇】免费食宿（包吃包住）1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择；2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

岗位职责： 1、听从公司的指挥和管理，确保所有工作按照公司的规章制度进行； 2、根据生产任务的要求，保质保量完成工作； 3、保持工作区域的清洁和整洁，确保良好的工作环境； 4、配合公司其他部门进行工作，确保信息的准确流通； 5、严格遵守操作规程和生产流程，确保生产安全和效率； 6、控制物料的消耗，降低生产成本。 任职要求： 1.46岁以下，身体健康，教育背景为初中以上； 2.有车间相关工作经验者优先； 3.能够适应车间环境和倒班工作(两班倒，每11小时); 4.工作认真踏实，能够吃苦耐劳； 5.能够完成领导安排的其他相关工作。

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