熟练使用烙铁、热风枪、预热台等工具； 认识常见电子元器件，了解电路基本原理； 接触过开关电源、逆变器、变频器等产品电路更佳。

招聘：电工 薪资：6.5-7K 1、日常巡检与维护:负责厂区/园区/物业的供电系统、配电房、电气设备及照明系统的日常巡检、维护与保养，确保正常运行。 2、故障排查与维修:及时、高效地诊断和排除电气线路及设备的故障，保障生产或办公的顺利进行。 3、安装与改造:根据需求，进行新设备、新线路的电气安装、敷设、接线与调试工作;参与电气系统的优3化改造项目。 4、安全作业:严格执行电气安全操作规程，办理高压操作票、、工作票等，确保作业安全，防止事故发生， 5.记录与文档:认真填写电工日志、维修记录、设备保养档案等。 6.技术支持:为生产或其他部门提供必要的电气技术支持。

维修机器以及电工

普工/操作工多名一天270工作简单轻松不用动脑子水电一名要求有证书，3年以上工作经验！

招聘电工 要求:年龄25-45岁，身体健康、服从工作安排，持电工证上岗 工作内容:宿舍、食堂、厂区公共区域设施设备维修等； 工作地址:惠州市惠城区西坑亿纬锂能有限公司

岗位职责： 1、负责厂区电气设备（配电柜、电机）与机械设备（减速机、泵、风机、传动系统等）的日常巡检、维护保养及故障抢修，保障设备正常运行； 2、负责电气线路、照明系统、接地系统的检查与维护，及时排除短路、漏电等安全隐患； 3、严格执行停电、验电、挂牌上锁等安全操作规程，确保作业安全； 配合完成新设备安装调试、电气改造等工作； 4、规范填写巡检记录、维修台账，做到工完料尽场地清。 任职要求： 1、持有有效的电工特种作业操作证，无证勿扰； 2、1年以上工厂电工工作经验，熟悉常见电气设备原理及故障排查； 3、责任心强，安全意识高，能适应加班（根据实际情况调整）；

岗位职责： 1. 负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造任务 3. 按规范完成线路敷设、设备安装、接地检测及绝缘测试等作业 4. 及时响应突发停电、短路、过载等电气故障，快速恢复生产或运营 5. 如实填写维修记录，定期提交设备运行分析报告 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），具备高压电工证者优先 2. 熟悉电气原理图、接线图，能独立完成常见工业电气设备检修 3. 具备基本安全防护意识，严格遵守《电业安全工作规程》 4. 身体健康，适应倒班及现场登高、狭小空间作业环境 5. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作精神

按工艺要求，按时、保质、保量完成工程部所有项目装配工作 具有锂电自动化设备电工装配工作经验，会看图纸 、设备电工

前二个月试用期按280一天20元伙食补贴。包住，二个月后转为派遣工，按公司正式工标准，月综合工资8500-11000元，购买社保。 1、对厂内设备电气部分进行定期检验、维修 2、负责工厂能量消耗统计 3、负责备品备件的订购与验收 4、完成厂内电气设备技改、创新项目 5、具有电工上岗证，1年以上相关工作经验

车间照明电路，设备放线

工程小，附近人员合适。 砌砖一面8长*5.5米高，用轻质砖， 出入口做一个斜坡， 拆除一个小房间， 清理运输现场垃圾

光伏电站居间人 有广东当地资源 公司垫资建光伏电站 客户提供屋顶，免费建光伏电站 居间人佣金高，一单一结算 100平方米屋顶建成后佣金(居间费)用1-2万 需无遮阳屋顶房子，每平米承重20公斤以上

惠州市惠城区批水泥

惠州市惠城区招工地小工/杂工、护坡/边坡

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招聘车间机电维修工两名

设备移位、控制柜接线、桥架布设。 有电工证、熟料大工。 不熟悉设备维修电工勿扰。

招聘电工，实行点对点两班倒工作制，每10天倒班一次，每月休息2至3天。，并根据户籍地址给予路费补贴，补贴金额为每人200元至800元，具体根据省份而定。要求有相关工作经验，条件优秀者可放宽年龄限制。应聘者需认识字，年龄在18至48岁之间，男性；女性年龄需在45岁以下，同样要求认识字。

丰台区养老机构需要一名维修员 要求有电工证，有相关工作经验 八小时工作制，包吃住，单休。薪资5500-6000. 公司自用员工招聘 没有中介介绍费 面试通过，入职自带北京食品健康证，自带被褥饭盒洗漱用品，其他没有任何缴费 在北京的，直接到公司面试就行。

岗位职责： 1.天车维修电工 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证，熟悉天车电气原理图及PLC控制逻辑者优先 2. 具备天车或起重设备维修经验，能独立处理常见电气故障 3. 熟悉常用电气元器件性能及选型，具备基本电路测量与分析能力 4.责任心强，安全意识高，适应车间环境及登高作业 5. 学历不限，中专/技校及以上学历、有相关从业经历者优先

惠州市博罗县招强电

惠州市惠阳区招弱电/安防，小区智能化系统，包括门禁、监控、无线对讲、抄表、停车场系统。

熟练生产操作工/基本技术型操作工/重点岗位 打锁头、头管压碗、压前叉下档、装前叉、打碟盘及装飞轮、前轮装配及后碟刹器装配、中段下线及打车把和把立、接控制器、打触点、拆前轮及装前叉保护杆、小包分拣及过磅、下线封箱、整车过磅记录及打包和码箱、领料员，一人多岗操作员

惠州市惠东县招水电

工厂五金家具

工厂主要做手机配件，耳机的。 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。。 —————————————————— 一、工资待遇 1、18元每小时，月工资5300左右包吃住 2、入职可预支生活费，非常方便 3、工期三个月，普通工衣，独立岗位，做事轻松 4、工期三个月，也可以长期做到年底 ——————————————— 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 —————————————— 三、【主要工作】： 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴标签； 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ ————————————————————— 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间,24小时热水，空调。 3、娱乐设施:图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放

岗位职责: 1. 生产管理：统筹CNC车间整体生产计划、排产调度，把控生产进度、交期、产能，确保车间高效有序生产。 ​ 2. 团队管理：负责CNC班组人员排班、日常管理、绩效考核、人员培训、团队建设，稳定生产队伍、提升整体执行力。 ​ 3. 品质与异常管理：统筹车间生产质量管控，监督制程规范，跟进不良整改、生产异常、客诉复盘，稳定产品良率。 ​ 4. 现场与安全管理：主导车间7S管理、设备保养、安全生产、现场纪律管理，杜绝安全隐患，规范车间标准化作业。 ​ 5. 数据与成本管理：统计每日生产报表，管控刀具耗材、生产成本，优化生产流程，提升车间整体生产效率。 任职要求: 1. 2年以上CNC车间主管/生产管理经验，熟悉数控车间生产流程，懂五金加工行业规范。 ​ 2. 精通车间人员管理、生产排产、品质管控、异常处理，重点是管理能力，无需亲自大量操机调机。 ​ 3. 熟悉工厂7S、安全生产管理制度，执行力强、抗压能力好，善于沟通协调各部门。 ​ 4. 做事严谨、有责任心，具备现场统筹、问题复盘、流程优化的管理思维。

惠州，河源招通信室分，主设备安装有经验的人员，夜班作业，工作时间凌晨 12 点-4 点 岗位职责： 1.承担通信室分系统及主设备的安装，馈线接头，漏缆接头，故障排查 任职要求： 1. 具备通信类相关工作经验，熟悉室分系统及主设备安装流程 2.能适应惠州、河源区域短期驻点 3.具备基础网络知识和常用测试仪表

惠州市博罗县招光伏安装，需要焊工和电工全套都熟练师傅（不要团队），有带队经验优先，小工勿扰，以户用为主，工商业为辅

惠州小金口创锋临时工招聘 地址：小金口柏岗村委会创锋 联系电话：（微信同步） 面试时间 周一至周六 上午10:00 / 下午14:00 先看车间，再体检入职 带身份证即可 招聘岗位 CNC操作员 16-45岁，站班两班倒 18元/小时 + 夜班补贴25元/晚 ② 镭雕操作员（男女不限） 16-45岁，坐班两班倒 16元/小时 + 夜班补贴25元/晚 ③ 品质部 16-42岁，坐班长白班，需视力良好 16元/小时 薪资福利 - 伙食补贴：400元/月（超出自理） - 发薪日：每月25号 - 月工时300以上，工期稳定 - 生产电子烟、小型电子配件，独立岗位，工作简单自由 - 可借支，人走账清 入职要求 - （近期体检报告可用） - 合同期2个月， - - 长期大量要人，有意直接电话或微信联系！