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会电脑，做事心细、认真负责，月薪，有社保

无责底薪3k+提成+全勤奖+额外奖励； 综合收入5500-1万元以上；入职即缴纳五险。 2.试用期1-3个月，通常2个月可转正。 岗位职责： 1.负责客户资料的归档与统计整理； 2.通过电话跟进客户当期账单情况，提醒按时履约，降低逾期风险； （无需外出，非销售岗，不强制加班，工作轻松稳定，月薪约6k，客户群体优质，无电话拨打量考核）。 任职资格： 1.具备较强的学习能力与沟通能力，执行力强，听从工作安排； 2.有团队协作意识，能适应工作节奏，工作认真负责； 3.经验不限，具备良好表达与沟通协调能力者优先。 员工福利 1.四大节日福利（春节、端午、中秋、妇女节）发放礼品或礼金； 2.享受带薪产假、婚假、丧假及年休假； 3.定期组织团建活动，提供多样下午茶点； 4.开展户外拓展训练，每年安排优秀员工旅游； 5.生日当天享专属福利； 6.管理层享有年终分红机会等

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

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【此岗位为外包岗位，与外包公司签订劳动合同，介意勿投】 职位描述： 1、负责400客服热线及App内用户咨询的响应，通过电话接听与文字交流等方式，解答用户关于app功能、活动规则等相关疑问； 2、负责收集、登记并整理用户反馈问题，及时同步至对应协作部门推进处理；依照业务流程规范执行各项操作； 3、跟进用户问题处理进展，针对升级投诉情况做到及时上报，有效控制问题扩散； 4、主动配合公司各项工作的实施，持续优化服务流程与服务质量，助力品牌形象的维护与提升； 5、具备较强的服务意识，语言表达清晰，沟通协调能力良好。 职位要求： 1、学历要求：大专及以上，需具备客服类电话服务经验，若经验突出者可酌情放宽学历要求； 2、普通话标准流畅，发音清楚，具备良好的语言组织与理解能力，电话沟通表现优异； 3、具有良好的服务态度和团队协作精神，抗压能力强，能有效进行自我情绪管理。 工作时间（月度排班）： 1、夜班：工作时间：21:00-9:00（次日），做一休一 2、白班：做五休二排班制，班次9:00-18:00/12:00-21:00 3、白班和夜班可自行选择，后期可根据需要调整班型，节假日正常轮班。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行 2. 承担文书处理工作，如文件整理与资料归档管理 3. 协助团队成员，促进工作效率与协作配合 4. 熟练使用电脑办公软件 任职要求： 1. 具有良好的组织协调与沟通表达能力 2. 能够自主推进工作，具备较强的责任意识 3. 适应高强度工作节奏，可同时处理多项任务并确保细节准确无误

【岗位职责】 1、以电话方式开展面向个人客户的销售服务，主要负责新客户转保业务，同时兼顾部分续保工作，支持员工自带客户资源，公司同步提供充足且精准的客户名单支持。 2、主营业务为车险推广，因车险属于法定强制保险，市场需求稳定，客户认可度高，沟通阻力较小； 3、每日设有明确的通话量与时长考核指标，这是岗位基础能力要求，也是实现业绩增长和收入提升的关键路径，达成电话任务目标后通常可实现朝九晚六的工作节奏。 4、偶有其他保险品类的销售任务安排，但核心仍聚焦于车险业务。 6、入职初期配备专职培训导师、固定培训时段、专用培训场地及设备，并执行专项保障薪资计划，全面助力新人顺利度过适应阶段。 【工作时间】 上午：8：30—12：00 下午：13：30—18：30 月休5-8天，享受所有国家法定节假日。 【任职资格】 1、年龄20-35岁，具备基本电脑操作能力，能熟练使用普通话交流； 2、性格积极外向，乐观进取，具备较强的学习意愿与成长动力； 3、工作细致严谨，责任感强，品行端正。 【福利待遇】 1. 入职即办理五险一金，为新人提供住宿支持及为期3个月的餐卡补贴； 2. 享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会、带薪培训、月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金；组织国内外旅游、团队建设、聚餐活动，定期举办生日会、年会等丰富员工关怀项目； 3. 背景，晋升机制公开透明，发展空间广阔，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得职位晋升与薪酬调整，提供多元化发展路径，鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%以上的管理层成员均从内部培养提拔。 客户专员﹣客户经理﹣储备主管-主管﹣团队经理﹣区域经理-部门经理-大区经理-处长-总监……

要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先； 2、了解员工关系或绩效管理模块，能熟练操作excel； 3、思维敏捷、积极进取、工作踏实有担当。 岗位职责： 1. 负责在各类渠道发布招聘需求，收集并初步甄选匹配的求职者简历； 2. 安排并跟进面试安排，保障面试流程顺畅及候选人良好参与感受； 3. 搭建并持续更新人才储备资源池，助力企业长期人才供给； 4. 协助拟定招聘方案与执行计划，优化整体招聘效能； 5. 处理招聘过程中涉及的日常事务性工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与人际互动技巧； 2. 掌握招聘流程及相关劳动法规，有实际招聘经历者优先； 3. 有较强的统筹协调能力与应变处理能力； 4. 熟悉常用办公软件操作，具备HR系统使用经验者更佳； 5. 富有团队协作意识，适应力强，能快速融入集体。

要有驾照，整理完资料要送去车管所注销，要学会过磅报账

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湘西龙山县招钻工，矿工，打孔 岗位职责： 1. 负责矿山钻孔、爆破前打孔作业，确保孔位、深度、角度符合技术要求 2. 操作与维护凿岩机、潜孔钻等钻探设备，及时排查常见机械故障 3. 严格遵守矿山安全操作规程，落实个体防护与现场隐患自查 4. 配合地质与采矿技术人员完成勘探孔、生产孔的布设与施工 5. 做好钻进记录、岩样采集及交接班工作，保障作业连续性 任职要求： 1. 身体健康，能适应山区露天矿作业环境，无恐高、眩晕等职业禁忌 2. 具备钻工、矿工或相关岗位实操经验，熟悉打孔工艺流程者优先 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 4. 最低学历不限，接受岗前安全与设备操作培训 5. 持有特种作业操作证（如金属非金属矿山安全作业类）者优先

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议组织、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持及时高效 5. 配合完成数据录入、报表制作及基础统计分析等事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养 工作地点深圳 龙岗工业园

招理货员兼开单：超市食品类 （20～40 岁内）2 名，工资：4500 元 工作地址：狮岭镇金狮大道丽莎广场边 联系电话： 包吃2餐不包住，月休息2天，有工作经验者优先 上班时间：早 9 点 10 分至晚 9 点（员工上班时间可调整，工资面议）

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