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冲压工职位描述 冲压工主要负责操作冲压设备，将金属或非金属材料通过模具加压，加工成符合规格的零部件，是制造业（如汽车、家电、五金）中的核心操作岗位。 核心工作职责 1. 设备与模具操作：按照生产计划，正确操作冲床、压力机等设备，安装、调试及更换冲压模具，确保设备正常运行。 2. 生产执行：严格遵循工艺文件和操作规范，完成材料冲压加工，保证产品尺寸、形状等符合质量标准，同时控制生产效率。 3. 质量检查：加工过程中实时巡检产品，识别外观缺陷（如变形、毛刺）或尺寸偏差，发现问题及时停机并反馈，避免不合格品流入下工序。 4. 设备维护：日常清洁、润滑冲压设备，检查设备关键部件（如模具、传感器）的完好性，简单故障的排查与上报，延长设备使用寿命。 5. 安全与现场管理：遵守车间安全规定（如佩戴防护用具、禁止违规操作），保持工作区域整洁，做好生产记录（如产量、不良品数量）。 任职基本要求 -学历与经验：初中及以上学历，具备1年以上冲压操作经验，熟悉冲床、压力机等设备的工作原理者优先。 -技能要求：能看懂简单的机械图纸、工艺文件，掌握模具安装调试的基础方法，具备基本的质量判断能力。 -其他要求：责任心强，能适应车间生产环境（部分需站立作业、倒班），严格遵守安全与工艺纪律。

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工作职责 1、根据公司整体战略规划，制定并落实工厂年度生产方案，组织编制、审定年度、季度及月度生产计划，并跟踪监督执行进度与实施成效。 2、统筹编制各部门运营费用预算，把控工厂成本支出，确保资金合理使用，强化过程监管与审批机制，严格管控所辖部门各项开支。 3、制定并推行工厂成本管控措施，推动各职能部门高效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程，提升制造效率，有力支撑企业战略目标的实现。 5、建立完善的质量管理体系，设定清晰的质量方针与目标，确保产品满足行业规范及客户期望，实施全过程质量监控，并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行效果，快速响应市场变动，及时调整生产策略。 7、定期召开生产调度会议，对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导；加强跨部门协作，保障生产运行顺畅。 8、主导团队搭建与人才发展工作，参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境，增强员工归属感与满意度，促进部门间协同联动，全面提升团队战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁，具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验，具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。 3、掌握质量管理体系（ISO9001&IATF16949）标准内容，熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。 4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识，富有进取心，拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神，能承受高强度工作压力，敢于推进质量变革。

工作职责 1、在总经理的领导下，全面负责公司的生产运营，一切管理行为向总经理负责。 2、参与制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司的各项业务运营和管理，确保公司的业务战略得到有效执行。 4、统筹人力、生产、品质及工艺改进等相关的工作。 5、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等。 6、召集生产调度会议，审批生产用具、用品申购，对质量事故实施责任界定与处理。 7、负责质量管理体系及其它管理体系、管理制度的建立、运行、监督及优化。 8、随时掌握生产过程中的质量状态，协调各部之间的沟通与合作及时解决生产中出现的问题。 9、负责组织公司各项规章制度、流程的编写、执行及监督实施。 10、优化团队管理，人才培养及梯队组建、培训、考核。 11、总经理安排的其他工作。 任职要求: 1、35-42岁，全日制专科以上学历，工商管理人力资源管理、行政管理等管理类专业。 2、10年以上管理工作经验，其中同岗位5年以上工作经验。 3、精通工厂生产运作及管理，拥有丰富的生产管理、现场管理、成本控制、质量管理、物料管理经验。 4、具备良好的领导能力、决策能力、计划能力较强的综会协调能力和现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素质、执行力强、有魄力。

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32/h，无套路，吃住... 新人留任奖金打卡满30天3000/当天签订厂区正规合同! [要求]16-50周岁，持本人二代身份证 [工作时间]早8晚8工作10小时吃饭休息2小时 [薪资]32/H按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。1，综合工资8500-9500 2，工作时间：上6休1，早8晚8，每天工作10个小 时可带手机 宿舍4-6人间，有朋 友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/ 月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

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招污水主管网施工队伍。要求熟练团队。人工+机械。工期350天。央企培训后上岗，年龄不超过55周岁。

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