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防洪防汛防火主要从我县就业困难人员中安置，优先安置符合岗位条件的离校未就业高校毕业生、大龄就业困难人员和防止返贫致贫对象。就业困难人员类别：1.毕业一年以上未就业的高校毕业生；2.女性年满40周岁或者男性年满50周岁的失业人员；3.防止返贫致贫对象；4.生活困难的失地农民；5.城镇零就业家庭成员；6.享受城镇居民最低生活保障的人员；7.连续失业一年以上人员；8.残疾人；9.各级社会福利机构供养的成年孤儿和社会成年孤儿。薪资福利:不低于最低工资标准招工人数:6人聘用期限：3年。报名截止至2026年11月15日18时止工作地址:镇便民服务中心（张塝镇人民政府院内）综合窗口

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岗位职责: 1.审核各项业务流程，确保信息的准确性与合规性 2.接待并维护到访客户，提供专业高效的咨询服务 3.协助团队推进日常事务，保障工作有序高效进行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2.能够迅速融入工作环境，学习能力强 3.支持团队协作，具备良好的配合意识与团队精神

岗位职责： 负责跨境电商平台的日常运营，按照公司规范整理并编辑相关文件，完成产品上架工作，需具备一定的实操经验。 任职要求： 熟悉电商平台产品图片处理，掌握PS或同类图像编辑工具者优先； 仅限黄冈科技职业学院何家湖校区附近在校大学生申请兼职岗位，公司将提供专人指导； 不接受异地远程兼职人员咨询。

岗位职责： 1、开发并维护各类招聘渠道，发布招聘信息，参与现场招聘会。 2、协调面试流程，负责员工入职与离职手续的办理。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、年龄：********，高中及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先； 2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验； 3、熟练操作常用办公软件，责任心强，富有进取心，具备良好的沟通协调能力。 工作时间：8:30～12:00，14:30～18:00，月休四天，能接受周边地区短期出差。

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一、人力资源专员（HRSpecialist） 岗位职责： 1.承担招聘全流程工作（包括需求沟通、拓展招聘渠道、安排面试、Offer协商） 2.办理员工入职与离职手续，确保HR系统（如SAP、钉钉）数据真实准确 3.落实考勤统计、社保公积金人员变动等日常人事操作 4.协助开展员工活动及培训执行工作 5.参与绩效考核流程及薪酬福利体系的推进 任职要求： 本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先 具备1年以上人力资源工作经验，了解《劳动合同法》相关内容 熟练掌握Excel（如VLOOKUP、数据透视表）等办公工具 加分项：具有招聘、薪酬或绩效模块实践经验，持有HRBP认证证书者优先 薪资范围：4-8K（根据经验可调整）

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岗位职责： 1、负责工厂基层岗位的面试接待以及入职、离职相关手续办理； 2、负责人事信息系统的数据录入及员工档案的整理与归档管理； 3、负责新员工食宿安排、外地员工宿舍租赁、租金结算及相关合同管理； 4、负责生产车间6S执行情况检查，以及水、电、网络、维修等日常后勤支持； 5、负责办公用品和设备的采购执行、费用报销及日常维护工作； 6、负责行政类费用登记、制度通知发布及各类文件资料的收发与管理； 7、协助开展固定资产清查盘点并整理资产台账，完成领导交办的其他事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，人力资源或行政管理类专业优先考虑； 2、具备制造业企业行政或人事相关工作经验； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，具有服务意识和团队协作精神；

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