河南焦作维修班长招聘一名人员。

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学历与专业背景： 本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、环境工程、精细化工、表面处理化学等相关专业；具备材料、冶金或机械基础知识者优先考虑。 技能与经验： 1、掌握酸洗磷化、表面活性剂、润滑剂、热处理介质的基本原理及实际操作流程； 2、能熟练使用pH计、电导率仪、COD测试仪、滴定分析、金属离子分析等常规检测仪器； 3、熟悉钢丝绳或金属线材生产流程者优先录用； 4、了解环保法规要求，具备ISO环境/质量管理体系知识者优先。 岗位职责： 一、热处理及辅助化学工艺管理 1、参与钢丝、钢丝绳热处理（如退火、淬火、回火）过程中所用气体、液体介质的成分分析、性能监测与参数调控； 2、优化保护气氛（如氢气/氮气）比例配置，改进冷却介质（油、水、聚合物）配方，保障热处理效果与运行效率； 3、研究热处理缺陷（如脱碳、氧化、脆性）与介质或化学反应之间的关联性，提出预防与整改措施。 二、前处理与表面化学处理 1、负责钢丝生产环节中的酸洗、磷化、润滑、清洗、烘干、防锈油涂覆等化学处理工序的技术支持； 2、调整并优化化学品（如酸液、添加剂、钝化剂、涂层油脂）的配比、浓度及更换周期，维持槽液稳定性能； 3、排查表面处理异常问题（如磷化膜不均、脱脂残留、返锈）的根本原因，并制定有效解决方案。 三、环保与安全化学控制 1、规范有害化学品（如硫酸、硝酸、盐酸、碱液等）的使用、存储及废液回收流程； 2、跟踪废气（如氮氧化物、酸雾）、废水和固体废弃物的排放处理情况，配合完成环保合规要求； 3、协助企业推进环保治理措施和绿色替代方案（如无铬钝化、环保型磷化技术）的实施。 四、技术支持与标准制定 1、编制化学工艺相关的SOP、作业指导书及质量控制文件； 2、参与设备选型论证、化学品性能评估及供应商技术审核工作； 3、配合新工艺导入、试验项目执行与性能验证，并完成阶段性总结报告。

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岗位要求: 1）专业背景：环境科学、环境工程、应用化学、生态学等相关环境类专业 2）学历条件：本科及以上学历 3）具备环评或环境保护领域相关工作经历者优先考虑 4）环境类专业应届毕业生亦可，需对环保事业有热情并具备积极主动的工作态度 5）工作区域：焦作市 待遇： 1.实习周期2-3个月，转正后月薪4000—8000元；有行业经验者薪资可面议 2.工作时间：每日8小时，每周工作5天，休息2天；享受法定节假日及带薪年假；公司按规定缴纳五险一金，薪酬结构为基本工资+话费补贴+餐补+工龄津贴+项目奖金+股权激励。另有年度生日津贴、劳保福利、妇女节/青年节慰问金及健康体检等多项员工福利

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招一个排钻打眼的。熟练工，新手都可以。