需要跟客户。沟通。产品销售。

【急聘！】国际贸易核心团队扩招，期待你的加入我们是深耕国际贸易领域的成长型企业，现因业务拓展，急需组建高效协作的核心团队，诚邀对跨境业务充满热情、具备专业能力的你，与我们一同开拓全球市场！1.国际贸易客服（2名）核心职责：对接海外客户咨询，处理订单跟进、物流查询及售后问题，确保客户满意度；协调内部采购、仓储部门，保障订单高效履约。任职要求：大专及以上学历，1年以上外贸客服或跨境电商客服经验优先；英语四级及以上，具备流畅的书面与口头沟通能力；耐心细致，能快速响应客户需求，抗压性强。2.英语6级文案翻译助理（2名）核心职责：负责国际贸易相关文案翻译，包括产品手册、合同条款、市场推广材料等，确保译文准确、专业且符合目标市场语言习惯；协助运营团队优化英文产品页面，提升内容吸引力。任职要求：本科及以上学历，英语六级及以上证书，翻译、英语、国际贸易相关专业优先；具备扎实的英语语法基础与翻译功底，熟悉外贸行业专业术语；细心严谨，能把控文案细节与质量。我们提供竞争力薪酬：底薪+绩效奖金，为优秀者提供无上限的收入空间；成长保障：定期组织外贸行业培训、产品知识分享会，助力个人能力快速提升；福利体系：五险、双休、节日福利、兼顾工作与生活平衡。

岗位职责： 1、深入参与公司核心业务运营，迅速理解并熟悉各项业务流程； 2、配合管理层完成项目规划与落地实施，推动团队工作高效开展； 3、承担日常运营数据的整理与分析任务，为管理决策提供有力依据； 4、参与企业人才发展体系建设，助力公司储备和培养后备管理人才。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理学、市场营销或相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3、学习能力强，善于解决问题，能快速适应新环境与变化； 4、有学生会或社团管理经历者优先，熟练掌握Office办公软件。

岗位职责： “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心后备人才。在此岗位上，你将获得公司零售高管一对一指导，通过为期半年的实践轮岗，最终定岗为“高管运营助理”。届时将协助高层统筹区域重点项目与日常事务，推动区域业绩整体提升。你将深入一线，直面顾客需求，以优质服务促进销售转化，全面参与店铺运营管理，并协调各职能板块资源，2-3年内逐步发展为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。 培养体系包括：跨部门轮岗机制、高管亲自带教、HR全程跟踪支持、快速晋升通道等。 具体职责如下： 零售目标落地与执行：推动区域销售目标实现，涵盖线下门店运营、抖音内容营销、小红书种草推广、社群用户运营等工作，协同团队完成各项业务指标 数据驱动与项目推进：深入分析零售运营数据，评估成效并提出优化策略，逐步承担项目经理角色，助力城市零售业绩增长 协同合作与能力进阶：联动零售各条线团队，作为关键储备力量，协助管理层进行区域工作的整合与推进 任职要求： •面向2025届/2026届春季入学的统招全日制本科及以上学历毕业生，专业不限 •热爱时尚零售行业，个人穿搭具时尚感与审美力 •性格积极外向，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 •拥有抗压韧性及快速学习适应能力，擅长沟通与团队协作 •具备基础的数据分析思维和项目管理意识 •反应敏捷，能快速融入多元工作环境 •可接受全国或区域内调动，愿意服从前期轮岗安排

后台扫码充电运维熟练电脑操作，熟练运用word跟Excel

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：全天可选 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2025-12-15 负责各大支付机构银联收款码在指定区域的日常维护。 涉及品牌包括：拉卡拉支付、国通星驿付、嘉联支付、新生支付旗下新生易等产品。 根据所在区域商户的实际需要，协助完成收款码的注册与激活，落实通道认证流程，确保码牌稳定运行，并持续提供后续的技术支持与运维服务。 认同企业价值观，个人征信良好，具备相关从业经验者，有机会入选储备管理人才，承担片区运营管理职责，参与团队搭建与日常维护。 表现优异者可开通区域经理权限，享受所辖大区整体交易流水及业绩带来的分红权益与长期收益。

岗位职责: 1.参与企业战略规划及业务拓展，推动团队高效运转； 2.协同团队成员推进项目实施，达成既定目标，并协助处理执行中的各类问题； 3.与外部伙伴建立并保持良好合作关系，助力业务持续增长。 任职要求： 1.热爱创业与商业运作，具备出色的沟通、协调及落地执行能力； 2.拥有团队协作意识，愿意交流与学习，能适应快节奏和高强度的工作状态； 3.职业路径具有挑战与发展空间，可在实践中不断提升自我。 无学历要求，办公地点位于海边，喜爱海洋环境者优先，表现优异者后期有机会成为合伙人，提供食宿，薪资可面议，满意为准，节假日配备礼品并可休假返乡探亲！！！ 请确认了解该行业特性，不符合条件者恕不回复，感谢理解！请勿恶意投诉！谢谢配合！

桌游助教招聘启事 1.沟通表达清晰流畅，能根据玩家水平调整讲解方式，有耐心、亲和力强； 2.应变能力突出，可妥善处理游戏中的规则争议、玩家卡顿等突发情况； 3.工作积极主动，热情外向，善于调动氛围，有服务意识和团队协作精神； 4.年满18周岁，时间灵活，能适应周末、节假日排班（学生党、兼职均可）。 1.竞争力薪酬：基础工资+提成+绩效奖金，多劳多得； 2.福利补贴：免费畅玩店内所有桌游，定期团建、节日福利、带薪培训； 3.成长空间：接触海量优质桌游，提升沟通、控场能力，可晋升为店长、活动策划专员； 4.轻松氛围：工作环境年轻化，每日与志同道合的玩家互动，快乐工作。 应聘方式 我们期待热爱桌游、善于分享的你加入，一起用趣味传递快乐！

无经验小白不用愁！入职后安排资深员工一对一指导，全程带薪培训，轻松上手！ 抖音直播助播（场控运营方向） 抖音直播核心辅助岗位，工作内容清晰易掌握，无业绩考核压力！依托专业主播与运营团队支持，系统学习直播间后台操作，零基础也能快速成长，职业发展路径明确～ 岗位职责 1.负责抖音直播间后台管理，准确执行商品上下架、链接排序、优惠券配置及调整等操作； 2.协同主播掌控直播节奏，及时响应现场需求，协助带动粉丝互动、提升直播间关注； 3.协助维持直播秩序，快速解答粉丝常见问题，配合完成直播数据的初步整理与记录； 4.参与直播前准备工作（如核对商品信息、调试后台功能）及直播后的总结与归档； 5.严格遵守抖音平台规范，确保各项后台操作准确无误，保障直播流程顺利推进。 任职要求 1.行动迅速，执行力强，能高效落实主播与运营下达的任务，注重操作细节； 2.表达清楚，具备良好沟通能力，能与主播、运营团队紧密协作； 3.了解抖音平台基本使用，熟悉直播间后台功能者优先，无经验也可从零学起； 4.能适应晚班及节假日轮岗安排，时间意识强，不迟到不早退； 5.有电商直播助播或场控经验者优先录用。 福利待遇 •基础保障：五险+带薪年假+法定节假日福利补贴； •工作福利：舒适办公环境+专业直播设备+定期下午茶+节日礼品； •成长支持：专人带教+直播运营技能培训+清晰晋升机制； •薪资结构：底薪+全勤奖+绩效奖金，收入稳定无忧。

诚招驾驶员1名，要求开过17.5米板车，有单独驾驶经验，工资月清，试用期一个月，公司给交保险。要求30至55岁，工作经验五年以上，双证齐全，威海地区优先，绕行。需要人品高尚，志同道合，共同发展。无不良嗜好，责任心强者优先录取。电话

环翠区云海山庄用半拉子木工一人，电话：

韩乐坊铁锅炖招聘炒锅员工 要求会剁鸡鹅排骨 工资5500两天假不休6000有经验的优先

明天找个会鲁牙子的，能干到过年

找两个腻子工，活在高区

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

招聘：IDCC专员. (1 人) 薪资：3000~5000/月 上午：08:30-12:00 下午：13:30-17:30 职位类别：客户服务类/信息员/信息员 岗位要求： 1. 一年以上电销/网销/客服/销售相关经验； 2. 熟练基础电脑办公软件操作； 3. 普通话标准，沟通表达流畅，抗压能力强，能有耐心，有良好的客户服务意识； 岗位职责： 1.线索管理与跟进. 2. 线上客户邀约. 3. 数据分析与反馈. 4. 客户关系维护.

公司主营健康绿色食品(羊奶粉、五谷杂粮粉、海参，等带包装的健康绿色食品类)在店面负责接待、维护客户，产品介绍。 工作内容比较简单，门店有固定客源，无经验均可提供带薪培训。 薪资福利:无责底薪3000+同行业高提成+节假福利+不定期团建旅游，综合月薪3-8K职位要求:25-45岁，人品好，踏实细心，良好的沟通能力，不接受兼职，要求能长期稳定工作。工作时间: 上午8:00-17点,全白班不倒班,不加班,午休2小时。人性化管理,福利不断,期待大家的加入!

1.基本要求 招聘业务经理 年龄：40岁左右 经验：具备销售相关工作经验！ 待遇：5000-8000 2.岗位职责 开发潜在客户：主要通过线上平台、电话沟通、展会活动等方式拓展客户资源。 客户跟进：对意向客户进行定期回访，及时解答疑问并推进合作进程。 资料管理：系统化整理客户信息，建立并维护客户台账。 协助签约：配合上级完成合作协议的签署工作。 市场调研：收集行业及竞品信息，向上级反馈以支持招商策略优化。

一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，做好客户信息的记录与维护，确保数据真实、完整、及时更新； 2、客户沟通：主动与潜在客户取得联系，挖掘其学习需求，清晰介绍公司英语培训产品，解答基础疑问，消除初步顾虑，推动后续转化流程； 3、团队协作：与销售部门保持高效对接，保障客户信息顺畅流转，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业水平。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，客户服务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上电话销售或客服类岗位经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、技能要求： 1）具备优秀的语言表达能力，能通过电话建立良好客户关系； 2）责任心强，耐心细致，能适应快节奏的工作环境并承受一定压力； 4、个人素质： 1）积极进取，具备较强的学习意识和环境适应力； 2）富有团队意识，善于与同事及跨部门人员协同配合。 三、福利待遇： 1、薪资：4-10K； 2、其他福利： 1)提供英语能力提升培训，可参与外教一对一免费课程； 2)五险一金+生日红包+节日礼品+年终奖+住房补贴； 3)健全的职业发展体系，支持优秀员工海外进修机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（每日工作8小时），每周休息两天，依法缴纳五险。

招聘高级管理一名 年龄27-44岁（退役军人至49周岁），中专以上学历，男女不限，随和，有认知，有一年以上管理经验，年薪20W+法定节假日休，待薪月休年休。 李生

1⃣重点工资一天一结 招兵买马 兼职 男女不限，岁数不限，日入200➕无上限看个人能力 ❌不需要特殊技能 没有繁琐的流程 不影响正常工作，不耽误上班 几分钟就可以收入别人在工厂一天的工资 不求学历只求能力 咨询：

岗位职责: 1.制定并执行课程顾问方案，提升学员参与积极性与整体满意度。 2.主动与学员交流，精准把握其学习需求与目标，提供定制化课程规划建议。 3.统筹课程顾问团队运作，推动团队完成既定销售任务及服务品质要求。 4.跟踪行业发展趋势，持续优化课程设置以契合当前教育标准与市场需求。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通技巧和团队领导能力，善于激励团队成员发挥最佳状态。 2.熟悉教育培训领域，具备较强的应变能力，能迅速应对行业变化。 3.具备出色的组织协调能力，可高效处理多维度客户关系问题。 4.掌握市场分析方法，能依据外部趋势及时调整课程设计方向。

只招聘全职，长期发展，兼职暑期工不招哦 {工作内容}: 1.负责公司产品的销售与推广工作， 2.维持现有客户关系，拓展新客户资源， 3.公司提供客户资料支持； 4.配备电脑、手机卡，无需外出，通过电话沟通即可完成任务， {工作时间}: 周一至周六早8:30～17:45 {薪资待遇}: 无责任底薪+高额提成+多项奖金+团队奖励等 普通表现：4000-5000以上 积极投入：4000-6000以上 表现突出：6000-10000以上 全力以赴者：职位由老大亲自让贤。 {你要的福利}: 1.水果、零食持续供应， 2.不定期安排聚餐、KTV、户外团建活动， 3.每个生日派对，每天都有不同惊喜， 4.享受带薪休假，还有国内外旅游机会 {给你想要的发展}: 初级销售-销售组长-销售主管-销售经理 地址：乐天世纪城酒店21楼2118 你没来的第一天，想您； 你没来的第二天，想你； 你没来的第三天…… 你怎么还不来公司面试呀~~ 直说吧，我们缺人，你要钱，那就赶快来了解， 我们不和你谈理想，因为知道你的理想是不上班

商超食品销售推广开拓新店 开拓有效新店提成，销售额提成 2500-6000 自由分配时间 40岁以内

【工作时段: 12:00至晚间20:30（中间时段视情况可以根据个人意愿加班至20:30，三个班次均包一餐）】 薪资标准：200元/天，此三天能全程出勤者优先录用（至14日全勤额外奖励188元，合计100+188=288元，加班会发放加班费）

急招岗位，招聘截止日期2025年10月30号，可接受零基础小白加入~ 【不招下属，招一位热爱生活的饭搭子、事业伙伴、快乐搭子】【哈哈哈哈哈】 【基本条件】 1：能正常呼吸的 2：四肢健全的 3：看得懂文字的 4：会操作智能手机的 【以下情况不考虑】 1：不热爱祖国的 2：完全不在乎收入的 3：颜值超过老板的 4：资产高于老板的 （这条纯属凑数，老板说四项看起来更整齐） 一：薪酬待遇：底薪5000+补贴+奖金（含津贴+个人优秀奖+团队优秀奖），综合月收入＞3W+ 二：工作时间：上午9:40上班，休假严格按国家法定节假日执行，公司缴纳五险一金，春节享受30天长假。 三：带薪出游：每年组织不少于两次国内旅游。 四：免费学习：提供入职前培训及不定期专业课程，系统化教学助你掌握各类专业知识，后续实行一对一导师制，由资深同事全程指导。 五：员工活动：包含节日庆祝、定期团建、聚餐、唱歌、竞赛、运动会等丰富项目。 六：生日祝福：生日当天可收到公司准备的礼物，并参与当月集体生日会，享受专属仪式感。 七：节日关怀：春节、元宵、三八妇女节、端午、中秋、冬至、圣诞等重要节日，均发放定制礼品。 八：休假制度：享有5天带薪年假、婚假、丧假等法定假期。 九：晋升机制：人才优先内部提拔，晋升通道透明，考核公正，能上能下，不看资历、不论年龄，唯能力是举。 十：办公场所：集团自有独栋花园式办公楼，共6层，环境优美、干净整洁、高端舒适，带来全新办公体验。 机会永远留给主动的人，不想错过这个优质发展平台的话，欢迎直接电话或微信联系预约面试！

1.负责城市合伙人开发工作，在指定区域进行市场拓展； 2.通过抖音直播间等渠道进行项目推广和招商； 3.与潜在合伙人沟通，解释项目优势，吸引其加入； 4.负责合伙人关系的建立和维护，确保良好的合作关系； 5.定期组织培训和沟通会议，提升合伙人的市场拓展能力和项目理解。 •任职要求： 1.对市场拓展和招商有浓厚兴趣； 2.具备良好的沟通能力和人际交往技巧； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.无前期投资，公司提供底薪及提成，长期分润。