衡水高铁桥面修补工作不累，招60周岁一下工人，日工资150元可日结，管吃住，工作9个小时三个月的活，电话

滨州市邹平市招沥青摊铺工、其他路桥隧人员

青岛招铁路维护人员，工作稳定，按时发工资。

招聘岗位：铁路维护工人维护工班组长 工作内容：铁路轨道、枕木、道岔等部件的拆卸、安装与更换；铁路扣件、螺栓、连接件等配件的更换、紧固及维修；铁路道砟的铺设、平整及捣固；配合完成其他铁路日常维护工作，落实各项运维标准，保障线路达标运行。 工作地点：青岛工务段沿线，即墨蓝村，黄岛货运站，董家口站等货运站

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潍坊市招其他路桥隧人员、地基处理

高速公路维护！工资15号月结！长期有活！工人100 工人140 年龄男不超60！女不超50！ 联系电话

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济南市济阳区招其他路桥隧人员济阳修路大概6km，农民工打卡工资造价2300万左右随时签合同，合同平移，有意向直接打电话材料甲供

修马路工程，招有实力班组

招人。小线宰牛的活☎找人有需要的可以联系，不质询

济宁市兖州区招建筑木工

【解放后桥28.7元/工时】 招聘岗位：铆工，综合薪资7000-10000元，计时工资月结，独立顶岗前20元/工时，顶岗后前三个月25元/工时，工作三个月后28.7元/工时，工作时间10.5-11小时，两班倒：早8:00—晚8:00，年龄18—48周岁，工人，身体健康无疾病，需站立工作，，，，食宿条件：福利餐厅（管二餐，），厂外住宿（每人每月200元住宿费），水电费每月均摊，宿舍到工厂1公里步行10分钟左右，主要生产解放汽车前后桥等零部件，试用期5-15天（根据个人适应能力，独立顶岗后转正），试用期工资20元/工时，面试时间：上午十点，报名地址：汶上县开发区如意路616如意花园东大门西15米路南亿翔劳务，联系：

济宁市汶上县招弱电/安防

济宁市鱼台县张黄镇招建筑承包农村建房，有自己的团队，包轻工或者大包，有能力的朋友联系。非诚勿扰

岗位职责：1.负责道路/公路工程项目的方案设计、施工图设计及技术交底工作 2.参与现场踏勘、地质调查与交通流量分析，确保设计方案安全、经济、合规 3.配合项目报批报建，编制设计说明、工程量清单及概预算文件 4.协同勘察、结构、给排水等专业完成多专业协同设计与优化5. 解决施工过程中出现的设计问题，提供现场技术支持与变更服务 任职要求： 1.学历要求：本科及以上，土木工程、道路桥梁与渡河工程、交通工程等相关专业 2.经验要求：3-5年道路/公路设计相关工作经验，熟悉国标、行标及地方设计规范3. 熟练使用AutoCAD、鸿业市政、纬地、Civil3D等专业设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差或现场配合 5.持有道路高级职称资格证者优先

市政类路面交通设施（标线、护栏、标志牌），负责编制竣工图纸。

1、公路与城市道路设计 2、路线、路基路面专业 3、交通工程

岗位职责： 1、参与道路设计项目的方案策划、设计实施及优化调整； 2、配合开展道路工程项目现场勘察及相关数据整理； 3、确保设计成果满足安全规范、环境保护及交通规划相关要求。 任职要求： 1、热爱道路设计工作，具备积极的学习态度和项目实践成长意愿； 2、具有良好的团队协作意识与沟通协调能力； 3、能适应项目阶段性高强度工作节奏，责任心强。

岗位职责: 1. 负责道路设计方案的编制与落地执行，确保方案符合现行技术规范和行业标准。 2. 与项目组、客户及相关主管部门保持顺畅对接，及时协调处理设计过程中的各类问题。 3. 全程参与项目设计环节，涵盖路线布设、路面结构、排水系统及交通安全设施等专业内容。 4. 对设计成果进行审核校对，保障图纸内容的精确性与全面性。 5. 在施工期间提供专业技术支持，协助解决现场出现的技术难题。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力与协作意识，能与团队成员及客户高效交流。 2. 熟悉道路设计常用软件，如鸿业、纬地等工具的操作与应用。 3. 具有创新设计理念，能够提出科学合理且具备可行性的优化方案。 4. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的抗压能力。 5. 重视设计质量与安全性能，确保方案符合安全、环保及可持续发展相关要求。

山东济宁招工，200一天，55岁左右的3月份开始就是铁路路基的一些日常维护一天3顿饭入保险一年干10了个月的活长期的活，有干的可以联系李

1、大学本科学历，土木工程或建筑相关专业，应届毕业生优先考虑。 岗位职责： 1、熟练掌握3D3S、CAD、PKPM等设计软件的操作与应用。 2、了解钢结构施工图识读及工程预算相关工作。

1、具备土木建筑相关专业背景，且具有3年以上工作经验 2、熟练掌握SfCad、3D-3s、Pk-pm等专业设计软件 3、工作认真负责，积极进取，富有责任感

山东省济宁市招聘年龄在23至40岁之间，持有中专文凭及C1驾驶证，招聘地点位于王因，主要工作轻松且涵盖现场管理、业务管理等方面。薪资结构为底薪加提成，提供五险保障，招聘人数7至10人。

岗位职责： 1、承担电力线路迁改工程的方案规划与设计工作，确保设计成果满足安全规范及用电需求； 2、开展实地勘察，获取关键数据信息，为设计提供可靠的技术支撑； 3、编制完整的设计文件，涵盖施工图纸、技术说明及相关资料，保障内容准确无误； 4、协同施工队伍，及时处理现场技术难题，保障项目有序推进； 5、监控项目执行进度，根据实际情况优化调整设计方案。 任职要求： 1、具备电气工程或相近专业背景，掌握扎实的专业理论知识； 2、熟练操作AutoCAD等绘图工具，有电力系统设计经历者优先考虑； 3、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，能高效整合各方资源； 4、责任心强，具备出色的应变与问题解决能力，适应高强度工作节奏； 5、具有电力领域实际工作经验，熟悉国家电力设计相关法规与标准。 岗位福利：五险，带薪节假日，工资待遇面议

招聘高速养护工人，60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，包吃包住，月休四天，工资3000-4500，工作长期稳定，联系电话:

电气工程及其自动化专业 1、技术设计与规划：根据项目需求和行业标准，绘制电气施工图、工艺流程图及接线原理图。参与工程初步设计审定与施工图纸会审，熟悉plc、单片机、触摸屏编程、伺服电机控制。 2、项目实施与管理：参与工程初步设计审定与施工图纸会审，为客户提供安装调试指导、技术培训及售后支持。

具备工程设计相关经验，持有驾驶执照，可独立承担并完成设计工作。

1、负责强电与弱电系统项目的规划编制、方案设计及技术咨询等相关工作； 2、承担工程项目电气设计方案的拟定，绘制电气图纸并编制配套施工方案； 3、组织并协调项目实施过程，对工程各阶段强弱电部分的执行进行监督与管理； 4、参与并具备独立完成施工图设计的能力； 5、参与并能够完成可行性研究设计、初步设计、施工图设计及竣工图编制工作； 6、积极参加项目建设单位召开的各类协调会议； 7、按时完成上级交办的其他相关工作任务。

铁路就业安置，正规合同制与铁路局指定单位签定劳动合同，依法缴纳五险一金，培训半个月，一个月内上岗，铁路局岗位都可以安置，就近安置，铁路工作体面，铁路单位上几休几，晋升空间大，综合年薪8-15，免费乘车，节假日福利，提供食宿，福利待遇优厚，流程，提交简历，资格审核，政审，无犯罪证明，通过，岗位培训，见习，就近分配（通勤两个小时）。