有一定的想法，可以给店铺拍摄运营，基本负责网络方面，不会的话可以实习培训了

协助店长完成短视频拍摄工作， 负责平台产品的上架与推广运营， 管理会员群内容素材的发布与日常维护， 具备直播相关经验者优先考虑。 年龄：******* 试用期1-3个月， 上班时间：8：30-13：00 14：30-18：00 五险节日福利加班费，待遇优厚。

协助店长完成短视频拍摄， 负责平台商品上架与推广工作， 管理会员群内容素材的发布与日常运营。 具备直播经验者优先考虑。 年龄：******* 试用期1-3个月， 上班时间：8:30-13:0014:30-18:00 五险、节日福利、加班费，待遇优厚。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单调配时间 结算方式：完成即结 招聘截止时间：2026-12-25 负责线上及线下赛事的统筹与执行

有一定的想法，可以给店铺拍摄运营，基本负责网络方面，不会的话可以先实习培训

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校推动公益项目落地的活动负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-2000元） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.所属社团成员将获赠专属定制纪念品 5.表现优异的负责人可获得正式实习证明 6.优质活动将获得国家级媒体宣传报道机会 7.成功推荐他人担任负责人并顺利开展活动，可根据成效获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-11 负责各大支付公司银联收款码在指定区域的日常维护。 涵盖拉卡拉支付、国通星驿付收款码、嘉联支付、新生支付新生易等主流支付工具。 根据区域内商户实际需求，协助完成码牌注册、通道认证等相关操作，确保设备稳定运行，并持续提供后续维护与技术支持服务。 认同企业运营理念，信用记录良好，具备相关经验者可优先培养为储备干部，承担区域运营管理职责，包括团队组建与日常维护。 表现优异者将开通区域经理权限，参与所辖大区整体交易规模及业绩分红，享受相应收益分配机制。

1.工作内容：负责日常好评与差评的回复及处理，定期开展电话回访，完成表格整理与数据录入，应对商家突发情况，以及落实上级交办的其他事务。 2.缴纳五险 3.工作时间：早九晚六，每周日休息

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办公室坐班，不用外出。文员性质无要求。开发商家市场调研，现因扩大市场，需要更多的小伙伴，晋升空间巨大。 任职要求 1.学历不限，只要踏实肯学，不抱怨，公司都欢迎 2.纯办公室工作，无需外出，能高效推动商家达成合作 3.有责任心、敢于迎接挑战的伙伴优先考虑 4.品行端正、诚实守信，勤奋耐劳，对工作充满热情，具备良好的团队协作意识 【待遇】 1.缴纳五险，节假日带薪休假，每周日固定休息，准时下班不加班 2.工作时间早8:30-11:30，下午1:00-5:30，不加班。有事提前请假即可，管理宽松，同事关系融洽

TIR司机 招工人数:两名

生产操作工人 8:00-20:00两班倒（休息上六休一），一天工作12小时，计11.5小时工时(实际真正工作时间也就7.8个小时，不是流水线) 根据车间不同，251.5元/天或者261.5元/天,21/小时，前七天实习期200/天，，6个月以后可申请转正，，月薪8000+，日薪330-350元/天，，，离职需提前15天申请 辅助操作机器，包装，上料，投料等 23-40周岁初中及以上学历

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‼紧急招聘‼A2证普货司机‼ 新车‼ ，55周岁以内，持驾驶证，开具无犯罪记录证明，无明显纹身； 2⃣薪酬：每月准时工资到账；缴纳五险一金！ 3⃣上车地点：在山东滨州博兴上车 4⃣管住：有免费职工宿舍，宿舍有空调、地暖、WIFI；餐厅用餐自费，粥免费； ☎电话：（）

负责发布短视频工资日结可居家办公接受无经验

职位：电商运营助理（抖音/小红书/视频号方向） 薪资范围：5-8K（根据经验面议）+提成/绩效奖金 工作地点：[深圳市宝安区西乡元匠坊H座203] 招聘人数：1-2人 --- 我们需要这样的你： 1.热爱社交媒体：每天必刷抖音、小红书、视频号，熟悉平台热点和内容风格。 2.有基础运营经验：能协助账号日常内容发布、数据记录、评论互动，或有自己的创作账号（附作品链接加分！）。 3.技能点拉满：会用剪映/PR等工具做基础剪辑，对数据分析敏感。 4.执行力强：能快速学习新玩法，配合完成内容策划、直播辅助、达人对接等工作。 5.心态开放：接受电商行业的节奏，有责任心和团队意识。 --- 你的工作内容： ·协助运营抖音、小红书、视频号账号，参与选题、文案撰写、素材整理。 ·跟踪平台热点和行业动态，提出内容创意。 ·监测后台数据，整理粉丝互动和爆款规律。 ·配合直播准备、样品管理、合作达人沟通等琐碎但重要的事务。 --- 我们提供： ·快速成长：亲手参与从0到1的账号建设，接触一线玩法。 ·灵活氛围：扁平化管理，拒绝内耗，结果导向。 ·收入空间：基础薪资+绩效奖金，能力越强收入越高。 ·资源支持：提供拍摄工具、学习资料和行业交流机会。 --- 应聘方式： 请直接私信发送： 1.个人介绍+求职意向 2.附上你最喜欢的账号案例或自己的作品链接 3.一句话说明“为什么你能玩转社交电商” --- 期待和你在流量战场并肩作战！

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与管理，确保信息准确性和及时更新 3.配合开展活动执行与资源协调，推动运营项目顺利落地 4.收集并反馈业务端需求，协助优化运营流程与工作效率 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障团队高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通与协作能力 3.具备较强的学习意愿和适应能力，能快速融入团队 4.有运营相关实习或工作经验者优先考虑 5.工作地点灵活，可根据团队安排进行调整

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础运营报表的制作与更新，及时反馈运营动态 3.配合活动执行，跟进流程节点，确保任务按时落地 4.与相关部门沟通协调，推动跨部门协作事项进展 5.完成上级交办的其他支持性工作，保障运营体系高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有责任心，工作细致，具备良好的沟通与执行力 3.具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 5.热爱学习，愿意在运营领域长期发展

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务性工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据的收集与初步分析，为决策提供支持 3.配合开展活动策划与执行，跟踪活动效果并输出总结报告 4.维护内部协作系统信息更新，确保各部门信息同步高效 5.完成上级交办的其他运营支持类工作，保障业务顺利推进 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有无经验均可，学习能力强，工作细致有责任心 3.具备良好的沟通协调能力，能适应快节奏的工作环境 4.对运营工作有兴趣，愿意长期在运营方向发展者优先

招聘 明天万达要兼职3名 男女不限 110 年龄17到40岁！ 周六 周天两天能连干着优先 工作时间 上午10点到9点半中间有吃饭休息时间 管三顿饭 一天110 能干的联系我！ 地址 滨州万达广场 联系电话 （）

招聘：财务出纳 薪资：3000-4000元/月 诚 聘 现诚聘护理站站长、出纳、护师（士）、康复人员、家政人员。 ??护理站站长岗位要求：有其他行业五年以上管理经验（培训上岗），熟练使用办公软件，年龄30～45岁，必须有多年驾驶经验。福利待遇：3000～4000之间，，享受双节福利

岗位职责： 1、负责跨境电商平台的日常运营维护，包括商品发布、信息优化及推广执行； 2、研究市场动态与竞品情况，制定并落实有效的运营推广方案； 3、保持客户沟通顺畅，及时响应客户咨询与意见，提高服务体验； 4、监控销售表现，定期整理运营报告，提出可行的优化建议。 任职要求： 1、了解跨境电商平台运作流程，具备相关实操经验者优先考虑； 2、具有较强的数据分析能力，能通过数据支持运营策略调整； 3、具备良好的沟通协作能力，能快速响应并解决客户问题； 4、热爱跨境电商领域，工作积极主动，富有责任感和团队意识。

跨境电商亚马逊店铺运营，小白无经验可做，收入无上限。 1.公司六年的跨境经验，所有模式全部跑通，无试错成本。 2.总部全程赋能，即使你是小白，也能快速上手。 3.不止纯理论，边学习边实战，正反馈充足! 4.欢迎来公司考察，超高分成机制! 我们和其他公司不一样!跨境电商没有你想象的那么 难!带你打开新世界! *喜欢学习，有上进心的人来。 勇于突破自己，证明自己。 *认可长期价值的朋友!

岗位职责： 1.销售达成：依据公司战略方向，拟定部门销售与利润目标，并制定具体的执行方案与落地措施。 2.预算管理：围绕年度经营目标，规划渠道投入、供应链成本及团队人力预算，确保资源合理配置。 3.渠道建设：结合销售目标与实施策略，统筹全国线上渠道布局，制定现有渠道增长方案，推进新渠道上线计划，并协调其他业务线线上布局的授权管理。 4.市场把控：收集并分析行业动态、竞品信息及平台政策变化，及时输出可行性建议，支持新品开发、模式创新及整体渠道战略制定。 5.资源把控：对接内外部资源，拓展合作渠道，主导供应链费用谈判，实现增收节支，助力业绩目标实现。 6.品牌宣传：围绕产品战略，在各线上内容平台部署传播资源，推动品牌在全国范围内的推广与曝光。 7.团队管理：根据部门发展目标，开展人力资源规划，包括人员补充、岗位优化、薪酬考核机制设计及绩效过程管控，保障组织高效运转。 8.体系建设：基于业务实际需求，持续完善流程机制，查漏补缺，提升部门整体运营效率与执行力。 岗位要求： 1、具备5年以上电商平台运营管理经验，了解食品类目市场格局，掌握线上多渠道运营规则 2、大专及以上学历，具有2年以上团队管理经历 3、熟悉电商商业模式与盈利路径，拥有平台战略规划、营销活动策划及日常运营的综合能力 4、具备敏锐的市场洞察力与商业判断力，问题分析与解决能力强，擅长资源整合与业务推动

替人，随便玩，3个小时，下午2点到下午5点

招聘：小时工 薪资：面议 招聘 小时工等 工资面议

岗位职责： 1.负责抖音等平台的日常运营与管理，包括商品发布、活动设计，积极争取平台资源以提升曝光度； 2.基于销售数据、流量趋势及用户行为进行深度分析，持续追踪转化率、复购率等核心指标，推动营销方案优化； 3.处理线上订单流程，快速响应并解决客户反馈，提升服务体验，完善售后支持体系； 4.策划并落地线上推广策略，通过社群运营增强用户互动与忠诚度，及时掌握并应用平台新功能。 任职要求： 大专及以上学历，了解主流线上平台的运营机制、流量分发规则及后台操作流程，具备基础数据分析能力，善于学习与创新，有3年以上线上运营相关工作经验。

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