1. 负责B超检查与诊断； 2. 分析结果，提供治疗建议； 3. 与临床医生合作制定治疗方案； 4. 参与质控和培训，提高技能； 5. 要求：医学背景，持相关证书，有妇产科经验者优先。

岗位职责 聚焦Autolab系列核心平台的技术研发与系统构建，推动AI与自主实验室融合的技术创新，主导技术体系设计，制定系统集成规范与数据交互机制，与青岛研发中心协同形成“架构引领+工程实现”的联动模式，驱动生命科学实验室向智能化、无人化方向升级。 1. 技术战略与架构设计 依据公司整体战略，牵头制定中长期技术发展规划与架构蓝图，明确技术路径及核心竞争优势。 把握前沿技术发展方向，以人工智能为核心引擎，推进AI在关键业务场景中的顶层架构设计、实施策略与价值评估。 建立统一的技术标准与开发规范，构建高稳定、易扩展、高性能的技术架构体系，支撑业务持续增长。 2. 技术团队建设与能力提升 统筹管理80-90人技术团队（涵盖前后端、测试、运维、架构等职能），负责人才引进、绩效评估与职级晋升，打造高效能技术组织。 搭建团队成长机制，开展技术培训、专项攻关与经验交流，持续提升整体技术水平与协作效能。 优化团队结构与研发流程，落地敏捷管理模式，激发团队创造力与执行力。 3. 研发项目统筹与交付保障 主导重点产品与项目的技术推进，把控关键技术节点与研发质量，确保项目按时高质量交付。 建立完善的研发管控体系（包括代码审查、测试流程、版本控制等），有效控制研发风险与投入成本。 推动AI Native理念在研发全流程中的实践应用。 协调多团队间资源分配，解决跨团队技术难题与协作障碍。 4. 技术质量与安全保障 主导系统稳定性优化与安全体系建设，提升产品可用性与抗风险能力。 构建质量监控与问题追溯机制，定期组织技术审计与风险排查，制定并落实改进措施。 统筹质量管理流程，强化技术质量与交付效率的协同，提升技术资产复用价值。 5. 资源配置与跨部门协同 科学规划技术团队的人力、硬件设备与预算投入，提升资源配置效率。 协同推进技术战略执行与架构演进，支持技术创新与架构迭代。 促进技术团队与产品、运营、市场等职能的深度协作，保障技术与业务目标高度对齐。 人才画像 1. 基本条件 从业背景：具备头部科技企业工作经验，曾担任CTO或技术负责人角色，带领过50人以上研发团队。 AI素养：具备系统化AI思维，不限于单一技术点，能够主导大模型从战略规划到商业化落地的全过程，拥有实际AI产品落地成果。 管理经验：擅长组织搭建、研发流程标准化、跨部门协作及人才梯队培养。 2. 经验要求 企业背景：具有知名互联网或高科技公司工作经历。 职位层级：曾任CTO / 技术负责人 / 研发总监级别岗位。 团队规模：直接或间接管理过50人以上技术团队。

妇科门诊医生（副高及以上） 岗位职责： 1、负责日常门诊接诊工作，细致评估患者健康状况，准确诊断并开具适宜处方，科学用药，避免误诊漏诊； 2、按要求开展疾病预防宣传，推动健康教育，提升员工防病意识与急救技能； 3、定期完成医务室医疗器械的消毒与更新，保障设备卫生安全； 4、执行药品盘点核查，及时清除过期药品，确保临床用药安全有效。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，医学、临床或护理相关专业背景； 2、语言表达顺畅，沟通能力强，富有亲和力，能够与患者良好互动； 3、掌握基础计算机操作，打字速度快且准确； 4、具备优良的职业操守和团队合作意识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、员工旅游、节日福利、定期团建、包吃

岗位要求： 1. 熟练掌握各类B超检查操作，尤其精通产科、妇科相关项目的细致检查，涵盖肝脏、胆囊、甲状腺、乳腺、子宫等部位。 2. 能够对就诊患者进行科学评估与准确诊断，并出具专业的医疗建议。 3. 积极配合其他医务人员协同开展诊疗服务。 1. 医学类专业本科及以上学历，持有助理医师资格证或更高级别的执业证书。 2. 具有三年以上B超影像领域临床实践经历。 3. 热衷于临床工作，具备良好的沟通技巧和团队合作意识。

招聘会预告｜4·13专场来袭，到场即送精美礼品 时间：4月13日（星期一）下午2点 地点：兰山区兰山路与沂州路交汇西50米 报名/咨询： 温馨提示：无需繁琐流程，到场了解即赠精美好礼， 热招岗位：悦客管家（6名） 1. 工作地点：兰山区，每日仅需上班2小时，时间自由无束缚，工作轻松无压力 ​ 2. 年龄要求：25~50周岁，能力优秀者可放宽至55周岁 ​ 3. 薪资待遇：底薪1500-3000元+高额提成+额外奖励，上不封顶 ​ 4. 任职要求：持有本人正常使用的银行卡，用于工资发放 机会难得，时间自由，待遇优厚，期待有志之士加入！

独立管理患者，书写病历，急症抢救，能值夜班，会操作his系统

1、按照影像检查操作规程，完成设备调试、耗材配备及患者信息确认，指导患者采取正确体位，确保检查有序开展。 2、遵循检查技术标准，规范操作X线、CT、MRI等医学影像设备，优化参数设置以保证图像质量，获取符合诊断要求的影像资料。 3、依据影像后处理流程，对采集图像进行整理、标记和初步分类，及时上传至诊断系统，协助医生完成诊断工作。 4、依照设备管理规定，执行日常清洁、性能检测及基础故障判断，如实记录维护情况，保障设备正常运转。 5、落实辐射防护要求，实施防护措施，监控辐射剂量水平，指导患者与医务人员做好安全防护，有效控制辐射暴露风险。 6、根据急救应急预案和医疗安全准则，及时应对造影剂过敏等突发状况，配合开展应急抢救，确保患者安全。 7、按照体检服务规范与操作标准，有序推进体检项目实施，保障体检流程科学、高效、规范运行。

燃气检测安检员

1、依据患者病情，选用适宜的中医传统疗法进行干预； 2、开展辨证施治，为患者制定并开具中药处方； 3、对就诊者实施全面健康评估，明确病因，拟定个体化治疗方案。 岗位要求： 1、中医类或相关专业背景，大专及以上学历，持有执业医师证或助理医师证，应届毕业生亦可接受。 2、具备独立接诊能力，熟练处理常见病、多发病的诊疗工作。 3、属连锁医疗机构，将根据人才实际居住地就近分配工作站点。

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明天胶州北卧龙村微挖替班要好手，二把刀别接了

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年龄：18-48周岁，身体健康。 小时工招聘： 270， 普工:27/30元/时 焊工:33/38元/时 喷漆:33/38元/时 岗位不同工资不同，，至少干满15个工作日，可以长干。 长期如下： 普工工资8000-10000 焊工9000-10000以上 喷漆9000-10000以上 打砂9000-10000以上 长白班没有夜班，每月15日准时发放，绝不拖欠，。 二、食宿问题 公司提供免费住宿，6人间，内有暖气、空调，免费洗浴。 公司为提供大家就餐方便，提供三餐。 四、工作说明 电焊工从事二保焊，包括手工焊接及自动焊焊接等。 喷漆工主要从事喷漆预涂，手工喷漆及自动喷漆等。 普工类主要有剪切下料，冲压，打磨，箱体配件安装，打胶，打砂等。 应聘者本人携带身份证原件到公司面试。

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教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）临床开发经验，了解实体瘤治疗中的关键难点。 技能： · 熟悉免疫治疗领域相关法规要求（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关不良反应管理（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗项目的临床研发规划，涵盖从IND申报至I-III期临床试验的方案设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T方向的医学专业支持，参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究工作； · 联合科研部门攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术议题。 3、跨部门协作 · 与研发团队协同推进候选产品医学依据的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床用样本生产工艺符合GMP规范。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通会议（如Pre-IND），确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（含安全性与疗效指标），为BLA/NDA注册申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验操作，确保数据完整性及受试者安全； · 负责医学监查工作，及时分析AE/SAE并推动研究方案优化调整。 6、学术领导与行业洞察 · 关注TCR-T治疗领域的最新动态（如新型靶点、联合用药策略），为公司研发路径提供建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升行业学术影响力。

教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）领域临床开发经历，具备实体瘤治疗相关挑战的深刻理解。 技能： · 熟悉免疫治疗相关法规体系（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性应对策略（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床研发路径规划，涵盖从IND申报至I-III期临床试验的设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T方向的专业医学支持，参与靶点识别、TCR结构优化及临床前成果向临床转化的研究指导； · 联合科研团队攻关TCR特异性判定、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。 3、跨部门协作 · 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床样品生产工艺符合GMP规范要求。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通（如Pre-IND会议），确保临床项目遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（包括安全性与有效性指标），为BLA/NDA注册申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验进程，确保数据完整性及受试者安全； · 负责医学监查工作，及时分析AE/SAE事件并推动研究方案优化调整。 6、学术领导与行业洞察 · 持续关注TCR-T前沿动态（如新型靶点发现、联合治疗模式），为公司研发策略提供专业建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升在行业内的专业影响力。

教育背景：医学、免疫学或生物学博士，临床医学（MD）背景者优先； 经验：5年以上细胞治疗（CAR-T/TCR-T/TILs）领域临床开发经历，具备实体瘤治疗相关挑战的深入理解。 技能： · 熟悉免疫治疗相关法规体系（如FDA 21 CFR Part 312）； · 掌握高通量TCR筛选技术、HLA分型方法及免疫相关毒性管理策略（如CRS、ICANS）。 职责： 1、临床开发战略 · 牵头TCR-T细胞治疗产品的整体临床开发路径规划，涵盖IND申报至I-III期临床试验的设计与实施； · 编制临床研究方案（Protocol）、研究者手册（IB）及其他核心临床文件，确保满足FDA/NMPA/EMA监管标准。 2、医学科学与技术支持 · 提供TCR-T领域的医学专业支持，参与靶点选择、TCR序列优化及临床前成果向临床转化的研究指导； · 联合科研团队攻关TCR特异性识别、脱靶风险控制、肿瘤微环境干预等关键技术难题。 3、跨部门协作 · 与研发部门协同推进候选产品医学假设的验证工作； · 对接CMC团队，保障临床用样品生产工艺符合GMP规范要求。 4、监管合规与申报 · 主导或参与监管沟通会议（如Pre-IND），确保临床研究遵循GCP/ICH指导原则； · 审阅临床数据（包括安全性与疗效指标），为BLA/NDA申报提供医学支持。 5、临床运营与数据管理 · 监管CRO执行临床试验操作，确保数据完整性与受试者安全； · 负责医学监查工作，及时评估AE/SAE事件并推动方案优化调整。 6、学术引领与行业洞察 · 持续关注TCR-T前沿动态（如新型靶点发现、联合治疗策略），为内部研发提供方向建议； · 代表企业参与学术交流活动，展示研究成果，提升公司在行业内的专业影响力。

招聘结构性心脏病相关岗位人员。岗位要求专业为内科学，心血管内科学方向，专业代码为100201。招聘人数为2人。招聘有效期截止至12月31日。

1. 承担患者接诊任务，需持有医师资格证，内科方向优先 2. 完成初步病情评估，实施基础诊疗措施 3. 配合处理疑难病例的诊疗工作 4. 积极参与医疗团队协同作业 须具备执业医师资质，掌握规范诊疗程序，沟通能力良好，富有团队合作意识。期待您的加入！

6.23---6.26连续三天需要一名负责分发试喝，无任务量，工作内容简单轻松不累，地点:青岛岭海温泉高尔夫俱乐部(山东省青岛市即墨区岭海西路与西班牙风情街交叉口正东方向740米左右），9:00---18:00，薪资120，报名发身高体重年龄照片，要求160以上，120斤以下的。

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兼职招聘：启航乒乓，本周学校做校庆活动，因为买了很多礼品，学校人手不够，现招聘兼职宝妈招聘人数：3～5人工作时间：4～6小时工作地点：宝龙广场三楼启航乒乓工作内容：不外出，在手机上做活动宣传送礼品薪资待遇：100～200元一天电话：（范老师）

招聘：化妆品，做运营，最好刚毕业的学生，其它年龄段也可以，不会做可以教，只要感兴趣就行，男女不限，工作在青岛市区里，月收入3000，单休，其他事宜面谈，先电话联系

招聘地点位于山东青岛即墨大信大金家村。岗位为替班人员，工作时间为一天。薪资为320。

招聘临时工人，工作地点在李家女姑夏庄附近，负责在青岛地区进行接送任务。

周结小时工招工18-25岁(学生工也可以)主要工作：电话手表换电池周结工资每周三发上周工资工作时间：早九点—晚六点17/小时，每天餐补12元赵哥庄班车接送报名电话:

1. 负责孕妇产前、分娩及产后的全程医疗照护。 2. 对各类妇科疾病进行诊断与治疗。 3. 熟练开展妇产科相关手术操作。 4. 提供专业的妇产科咨询与健康宣教服务。 5. 与医疗团队成员密切协作，保障患者安全。 6. 积极参与学习，持续提升专业能力与知识水平。