1、协助销售经理确认客户订单 2、与厂区对接跟踪完善客户的订单进度 3、负责生产的每日统计工作 4、月底对本月的接单具体情况进行统计 5、负责安排帮单位产品出库 6、协助财务做好每日的进账明细

岗位职责： 1、数据收集与整理 2、物资数据收集 3、人员数据收集 4、数据分析与报告 岗位要求：统计学、管理学专业

岗位职责: 协助销售经理与销售主管完成产品销售相关事务； 根据业务需求协调产品发货事宜； 接听客户来电，配合处理售后相关问题； 负责销售数据的统计与台账管理； 掌握公司产品型号及价格体系。 任职要求: 大专及以上学历，具备1-3年相同岗位工作经验。 岗位福利: 缴纳五险，享受年节福利。

工作内容 1、配合完成销售订单相关事务，保障业务流程高效运转 2、定期与客户进行沟通交流，持续维护良好的客户关系 任职要求： 1、具有优秀的沟通能力和团队协作意识 2、能迅速把握客户需求，及时提供有效解决方案 3、工作积极主动，富有责任心和较强的执行能力

要求：22岁以上55岁以下（有无经验均可）时间：8.30-122.30-6.30周末法定节假日休息6天薪资：多劳多得，有上升空间，公司稳定发展待遇：公司不定时团建，聚餐工作氛围好，年轻人的公司没有那么多约束感时间自由公司可靠岗位职责：发布房源客户主动联系带客户实地看房促成成交，有客户带客户看房，没客户在公司待着

招聘：销售文员 一、【岗位职责】 1.销售开票：熟练电脑基础操作开单软件，准确开具销售票据 2.入库核对数量、批次 3.票据核算：每日统计销售数据，整理收支凭证 4.客户对接：通过电话/现场沟通处理订单咨询（需语言表达清晰） 二、【职位要求】 高中及以上学历，不限工作经验 不需外出，适合希望稳定工作的求职者 年龄：25-38岁 三、【关键素质】 沟通能力强（应对批发市场高频次客户咨询） 吃苦耐劳、勤快 工作细致（票据0差错） 四、【工作时间】 5:30-17:50，月休2天（可协调调休或休4个下午） 五、【薪资福利】 薪资：4500-5000元/月 地址：银川望远四季鲜批发市场42号冷库

我们的工作： 1.负责房屋实拍及线下房源搜集 2.具备良好的沟通协调能力 我们希望你： 1.年龄26周岁以上，性别不限 2.沟通表达能力强，善于学习新知识 3.有团队协作意识，踏实肯干 4.品行良好，无不良习惯 我们能提供： 1.工作氛围轻松 2.按时上下班，不强制加班 3.每月组织团建活动，依法缴纳社会保险

负责一些文案，对电脑要有一定的了解

1.订单排程的下达需做到准时无误； 2.发货及生产计划相关数据统计需按时精准完成； 3.农药残留抽检合格率达标； 4.考勤记录与计件数据上报及时且准确； 5.物流对账及费用报销申请处理及时、数据准确。

大专以上学历。年龄要35岁以下。

天空之城音乐酒吧，后厨招聘一名，洗碗打杂的大姐，工资3500，年龄55岁以下，手脚麻利，干净利落， 地址：红太阳广场西侧阿波罗三楼，，

李旺附近招聘拉爆师傅，学徒，洗碗工

（1）招聘 消控，18至55岁（有消控证）保安，18至55岁，女不限 工作地点:中卫云基地 电话：，

1、招标代理项目的总体控制，参与各种与工作相关的技术会议； 2、招标代理项目前期洽谈； 3、招标代理合同签订、招标方案制定及招标过程中的资料审核工作； 4、监督招标、开标、中标过程； 5、编制招标文件等。

岗位职责： 1.负责区域内货物的及时取件、配送，确保按时完成每日配送任务 2.核对送货单据信息，保证货物数量、规格与订单一致，避免错送漏送 3.保持运输工具（如电动车、货车等）的日常清洁与基本维护，确保安全运行 4.与客户进行友好沟通，妥善处理签收环节，提升服务满意度 5.实时反馈配送过程中的异常情况，如地址不清、拒收等，协助后台快速解决 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效驾驶证或摩托车/电动车驾驶经验者优先 3.熟悉所在城市道路环境，具备基础导航软件使用能力 4.无不良驾驶记录，责任心强，吃苦耐劳，具备良好服务意识 5.学历不限，有物流、快递、同城配送经验者优先录用

职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪6000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

综合办公室文员负责文件管理、办公用品采购、日程与会议安排、通讯处理、信息搜集报告、数据录入及行政事务协调等工作，确保办公室日常运营顺畅。 1. 文件管理：负责文件的收集、分类、整理、归档，维护文件索引和档案记录，确保文件易于查找和信息安全。 2. 办公用品管理：协调办公用品采购，与供应商协商，比较价格和质量，记录库存信息，及时补充库存。 3. 日程与会议管理：协助安排日程和会议，预定会议室，发送会议邀请，准备会议材料，记录并分发会议纪要。 4. 通讯处理：处理电话和邮件，专业接待来电咨询，转接电话，收取、递送邮件，回复和处理电子邮件。 5. 信息搜集与报告编制：搜集整理与办公室运营相关的信息，阅读和整理报告等资料，提供摘要和总结，编写和准备报告、备忘录等文件。 6. 数据录入与数据库管理：承担数据录入工作，更新办公室数据信息，维护数据库安全，根据需求生成和导出报表。 7. 行政事务协调：协调内部各部门之间的工作，传达上级指示和部门需求。协助处理员工考勤、休假等事务，执行办公室相关政策和工作流程。 8. 接待与来访安排：礼貌接待访客，通知内部相关人员，安排访客的会议室、交通和住宿等。

职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪6000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月20号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 09：00-12：00--14：00--7：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-35周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。

工作时间：八小时工作制 工作内容：处理后台申诉单 不含销售性质！ 薪资福利： 1、综合工资：底薪+全勤+绩效+班次补贴+活动激励 2、带薪培训 3、节假日福利

工作时间：9.00-18.00 工作内容：核实用户售后问题，进行判责处理 不含销售性质！不含销售性质！不含销售性质！ 薪资福利： 1、综合工资4000-7000 2、带薪培训 3、节假日福利

岗位职责: 1.统筹商务发展部门的日常运作及团队管理 2.策划并落实商务拓展方案，促进公司业务持续提升 3.带领团队高效执行，保障部门目标与公司整体战略保持一致 任职要求：必须具备酒店销售总监或店总相关经验 1.具备优秀的商务谈判技巧与战略制定能力 2.拥有卓越的团队管理能力及良好的协作意识 3.适应高强度工作环境，具备出色的判断与决策水平

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责： 1、搭建并持续优化企业行政管理体系，保障行政流程高效有序运行； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境管理、资产及物资的统筹调配； 3、主导公司各类活动的筹备与执行，增强团队归属感与企业文化氛围； 4、跟踪行政费用预算实施，强化成本管控，提升资源利用效能； 5、妥善应对突发状况，并完成领导安排的其他临时任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，管理类或行政管理相关专业者优先考虑； 2、具备5年以上行政管理工作经历，拥有房地产行业经验者更佳； 3、具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效处理多项复杂事务； 4、精通常用办公软件，具备扎实的文书撰写功底； 5、沟通表达能力强，善于解决问题，可同时应对多任务工作节奏。

商务专员 行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

{"岗位":"生产运行部部长","招工信息":"中卫工业园区企业招生产运行部部长1名，全日制大专及以上化工专业，5年以上大中型化工生产运行管理经验，熟悉安全质量法规，具备现场管控与组织协调能力，薪资面议，享五险、年终奖、节假日福利、生日礼品、餐补、外地免费住宿、年度体检、、通勤车接送。","地址":"中卫工业园区","电话号码":""}

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

断供保房业务经理是一项新兴职业，专注于协助因各类原因面临房贷断供风险的客户，通过合法合规手段尽可能保留其房产。 1.工作内容： （1）客户开发与对接：主动挖掘存在断供隐患的潜在客户，可通过联动房产中介、信贷机构、律所等渠道获取资源，或借助线上推广、线下宣讲等形式吸引客户咨询。与客户深入交流，掌握其财务现状、贷款详情及实际困境，判断是否满足断供保房服务条件。 （2）方案设计与执行：结合客户的实际情况，量身定制断供应对策略。协助客户运用法律手段，如申请法律救济、推进债务重组等方式，减轻还款负担，最大限度实现房产保有。 2.任职要求： （1）专业基础：需掌握金融、法律、房地产等相关知识，熟悉按揭政策、法规条文及债务处置流程，能够为客户提供精准、专业的指导与解决方案。 （2）沟通与拓展能力：具备较强的沟通技巧和销售意识，能准确把握客户需求，有效推广断供保房服务。同时可与合作单位、法律机构等建立稳定协作关系，拓宽业务来源。 （3）应变与处理能力：在处理个案过程中可能面对复杂财务状况或银行政策约束等问题，需具备良好的问题分析与应对能力，灵活调整策略，寻找可行路径。 （4）协同作业能力：断供保房项目常涉及律师、理财顾问、中介等多方协作，需具备团队协作意识，能与各专业角色高效配合，共同保障服务质量。 3.职业发展展望： （1）需求持续增长：受楼市波动与经济环境影响，越来越多购房者出现还贷困难，对断供保房服务的需求日益上升，岗位发展空间广阔。 （2）行业成长性强：当前断供保房尚处起步阶段，相关制度与规范正逐步健全。随着行业成熟，从业者专业素养与服务水平将不断提升，行业发展动能将持续释放。 （3）晋升通道多元：可在本领域内通过积累经验与业绩，晋升至区域主管、资深顾问等职位，亦可选择独立创业，设立专属断供保房服务机构，实现职业进阶。

招聘生产运行部部长。要求；全日制大专及以上学历，化工相关专业者优先考虑，有五年以上大中型化工企业生产运行管理工作经验，熟悉国家有关安全、质量管理规定，具有较强的现场管控能力和生产组织协调能力，良好的计划和执行能力。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责： 1、搭建并持续优化企业行政管理体系，保障行政运营高效有序； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境管理、资产及物资统筹调配； 3、主导公司各类活动的筹备与执行，增强企业文化氛围与团队向心力； 4、跟踪行政费用预算执行，落实成本管控，提升资源配置效能； 5、妥善应对突发状况，并完成领导交办的临时工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，管理类、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具有5年以上行政管理工作经历，具备房地产行业经验者优先； 3、具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效处理多项复杂事务； 4、精通常用办公软件，具备扎实的文书撰写功底； 5、沟通表达能力强，善于解决问题，可同时应对多重任务压力。