
(中卫)采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验零配件
岗位职责:
1.负责电商平台所需物资及辅料的招标组织、询价比价、合同签署等全流程采购工作。
2.承担供应商全周期管理,涵盖发票处理、合同整理归档等日常采购支持事务。
3.与内部团队高效协同,保障采购环节顺畅执行。
任职要求:
1.年龄要求为******,本科及以上学历。
2.优先考虑采购、物流等相关专业背景者。
3.具备较强的团队合作意识,以及良好的学习能力和抗压能力。
4.有一年及以上制造业采购相关工作经验者优先。
(中卫)采购专员
5000-6000元/月
采购专员/助理1-3年本科及以上国内采购机械制造品大中型企业采购经验零配件
岗位职责:
1. 负责电商平台采购及辅料相关的招标、比价、合同签署等全流程采购工作。
2. 统筹供应商全周期管理,涵盖发票处理、合同整理等日常采购事务。
3. 与团队高效协同,保障采购流程顺畅执行。
任职要求:
1. 年龄要求为******,本科及以上学历。
2. 优先考虑采购、物流等相关专业背景者。
3. 具备较强的团队合作意识,学习能力强,能适应高强度工作节奏。
4. 有一年及以上制造业采购经验者优先录用。
结算专员
4000-7000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上
工作内容:
1、配合采购经理拟定部门相关管理制度,并落实监督与执行各项规范
2、开展采购业务的往来数据分析及过程监管
3、组织协调采购结算事务,实施日常结算工作的监督检查
4、承担公司采购结算任务,同步完成采购数据的整理、分析与统计汇总
5、对接供应商及财务部门,办理对账、货款结算及返利核算等相关事宜
6、协同财务部推进采购款项的支付流程
7、完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1、教育学历:本科及以上学历
2、学习专业:经济类、采购管理、市场营销、物流管理、电子商务等相关专业
3、经验要求:具备1年以上采购管理岗位实际工作经验
4、熟练掌握EP系统供应链模块(金蝶/用友/SP至少熟悉一种)
5、熟悉PowerBI、Tableau等主流数据分析工具的操作应用
采购专员
4000-5000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购
工作职责:
1. 供应商管理。依据商品采购计划,开展新品开发与引入,落实新品导入流程。发掘优质及空缺品类的供应商资源,推进所辖品类供应商合作协议签署;
2. 负责采购环节的询价、比价与议价工作,优化采购成本,主导合同磋商与签约流程;
3. 价格管控。掌握市场动态,监控商品进价水平,实施进价调整流程,遵循公司定价策略,完成品类商品的价格设定,保障毛利空间;
4. 完成相关数据的整理与分析任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,市场营销或相关专业者优先考虑;
2. 熟练使用计算机,精通各类常用办公软件操作;
3. 性格外向、积极乐观,具备良好的沟通协调能力;
4. 具备较强的责任意识,做事细致严谨,坚持原则,执行力突出,能承受一定工作压力。
工作职责:
1. 供应商管理。根据采购规划,组织实施新品寻源与引进,执行新品上线流程。拓展优质且符合品类需求的供应商,完成对应合作合同的签订;
2. 商品运营。洞察消费需求变动趋势,优化商品组合布局,制定销售计划,持续跟踪销售表现,维护并深化供应商合作关系,实现协同增长;
3. 价格管理。跟踪市场价格走向,审核商品进货价格,执行进价调整程序,按照公司定价规范,落实品类商品定价策略,控制毛利率;
4. 承担其他相关的数据统计与分析工作。
任职资格:
1. 大专及以上学历,市场营销等相关专业优先;
2. 熟悉电脑操作,熟练运用各类办公软件;
3. 性格开朗、外向,具备较强的沟通表达能力;
4. 有责任心,工作认真细致,原则性高,执行力强,抗压能力良好;
文员、标书制作人员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上混合办公
岗位职责:负责商务标、技术标等各类标书编制与审核;收集整理投标资料,确保完整准确;对接各部门获取投标信息,按时完成投标报名及标书提交。
•任职要求:大专及以上学历,有标书制作经验优先;熟练使用Office办公软件,擅长文档排版;细致负责,能抗压,具备良好沟通协作能力。
•岗位职责:负责公司文件整理归档、日常文书撰写;协调会议安排,做好会议记录;接待来访、接听电话,完成领导交办的临时工作。
•任职要求:大专及以上学历,文秘、行政相关专业优先;文字功底扎实,熟练操作办公软件;细心严谨,有服务意识和团队精神。
青年见习生-医药购销员
2000-3000元/月
采购专员/助理经验不限本科及以上国内采购医疗设备
1、年龄不超过24岁;
2、本科及以上学历,医药类相关专业优先;
3、有意向在采购领域长期发展并具备相应职业规划;
4、现居住于平罗县。
采购专员(五险一金+绩效奖金)
5000-7000元/月
采购专员/助理3-5年本科及以上生产型公司生产性采购供应链管理
岗位职责:
1.负责公司各项目所需物资的采购,涵盖五金配件、饲料原料、设备工具、办公耗材及固定资产等;
2.统筹供应商管理工作,协调收料部门与供应商之间的对账事宜;
3.跟进业务合同的回收与归档;
4.完成上级交办的其他相关任务。
岗位任职资格:
1.本科及以上学历,采购、行政管理、物流管理等相关专业优先;
2.具备2年以上采购领域工作经验,熟悉采购流程及管理方法;
3.具有成本控制意识、价值分析能力及市场趋势判断能力;
4.沟通表达良好,具备较强的协调与人际交往能力;
5.掌握基本的价格谈判技巧。
薪资待遇:
薪资:5—7K/月,福利:五险一金+效益奖金+节日福利+团建
财务数据专员
4000-6000元/月
文员1-3年本科及以上品行端正责任心强
加油加气站日常出入库数据登记
每日交接班相关报表信息汇总
便利店商品及配套物资盘点统计
保洁开荒保洁
保洁
身体健康,有相关从业经验,工作认真负责
薪资福利:每月调休
招工人数:数名
工作地址:政务大厅附近
服务员月结
海原县摩啡融合餐厅招以下岗位(2026年)
长期服务员(年龄18-28之间)
上班地点:海原县东城小区西门(工资面议)
电话:
采购专员大专及以上
岗位职责:
1、负责机械五金类材料及零部件(采购订单和采购合同的制作、确认,落实具体采购流程);
2、负责供应商的开发、评审、管理及维护;
3、负责来料异常的处理及索赔,完成领导交办的其他相关工作;
4、负责简单的样品检测和检测报告的填写;
任职要求:
1.大专及以上学历,5年以上机加工、五金、机械类物料等采购经验;
2.熟悉机械图纸、熟练使用卡尺、千分尺等测工具;
3.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
4.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作。
采购客服
6000-10000元/月
采购专员1-3年高中及以上
采购(客服)岗位职责
第1条岗位职责
1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划,接收并审核采购申请单,核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息,确保需求精准无误。
2.供应商协同管理:负责向合作供应商传达经确认的采购订单,明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节,并建立常态化沟通机制;实时跟踪订单履行进度,按时送达;监控到货质量,针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货,保障供应连续性。
3.客诉处理:快速识别并响应采购过程中的突发问题(如缺货、延迟到货、质量问题),制定应急方案并推动相关方落实改进措施;主导跨部门协作会议,平衡供需双方诉求,协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案,最大限度降低对业务的影响。
4.数据化运营支持:搭建并维护采购订单电子台账,动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。
5.关系维护与服务提升:深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系,通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见,持续优化服务响应速度与质量。
6.基础事务协助:配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作;执行周期性电话回访计划,收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈,提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。
7.应急任务响应:高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务;严格遵守工作安排,随时接受临时调度指令,并按要求赴指定地点履职尽责。
第二条岗位要求
1.高中及以上学历,物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。
2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验,有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知,熟悉订单处理、信息核对等操作;有良好的沟通表达能力,能清晰传递需求和协调问题;具备一定的应变能力,能处理订单异常情况。
4.工作细致严谨,责任心强,有良好的服务意识;熟练使用办公软件(如Excel、Word)及订单管理系统;能承受一定的工作压力,适应快节奏的订单处理需求。
5.具备基本的数学计算能力,能准确核对数量和金额;有耐心,善于倾听内部和外部的需求与反馈。
第三条任职要求
1.职业素养与抗压能力:具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力,能在高强度工作环境中保持高效执行力;拥有强烈的责任担当意识,能主动承担工作任务并持续跟进至闭环;擅长跨部门协作与资源整合,具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。
2.外勤作业能力:适应常态化出差机制(年均出差频次约8-10次,单次周期不超过3天);熟练掌握现场调研方法论,能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作;具备快速响应突发事件的应急处理能力,持有食品安全员相关资质者优先
3.危机管理素养:具有前瞻性思维,能从战略高度审视业务潜在风险,手机保持24小时畅通;建立多维度的客户诉求分析体系,制定分级预警机制;严格执行客诉处理SOP流程,确保重大投诉24小时响应率达100%
4.年龄不超过40周岁(特别优秀者可放宽至45周岁)
采购员
6000-10000元/月
采购专员1-3年中专及以上机械制造品原材料成品/样品零配件包装
职位描述
1.根据生产计划、实际库存、再生物料和资金情况,编制采购计划及申请与报支采购费用;
2.负责生产所需的原材料、辅料、设备、包装材料采购工作及本部门的日常事务和协助物料入库;
3.于供应商谈判价格、付款方式、交货日期、费用支持、品种选择,促销活动等,把握预算实际,对每月预算指标有责任达成预算实际;
4.采购进度的追踪,严密跟踪订单进展情况,及时于供应商进行沟通,确保材料及时采购到位,保证生产顺利进行;
5.保证服从公司的工作安排
零食有名240包吃住
6000-7000元/月
采购专员
负责超市门店采购工作
日结月结包吃住
日结240
月结7000+
四人间宿舍,拎包入住
空调,洗衣机设备齐全
员工食堂吃到饱
工作轻松不累,入职有人带
人走账清无拖欠,接受兼职过度!
招标代理员
3000-5000元/月
招标专员1-3年大专及以上
1、招标代理项目的总体控制,参与各种与工作相关的技术会议;
2、招标代理项目前期洽谈;
3、招标代理合同签订、招标方案制定及招标过程中的资料审核工作;
4、监督招标、开标、中标过程;
5、编制招标文件等。
行政经理/主管
3000-5000元/月
行政经理/主管5-10年高中及以上
岗位职责:
1、负责公司行政管理机制的搭建与持续优化,保障行政体系高效有序运行;
2、全面统筹日常行政工作,涵盖办公环境管理、固定资产及物资调配等事项;
3、主导公司各类活动的策划与执行,增强企业氛围与团队向心力;
4、跟踪行政预算实施情况,合理控费,提升资源利用效能;
5、妥善应对突发状况,并完成领导交办的临时工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,管理类、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具有5年以上行政管理工作经验,具备房地产行业从业经历者更佳;
3、具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效处理多项复杂事务;
4、熟练操作各类办公软件,具备较强的文书撰写水平;
5、拥有良好的沟通表达与问题解决能力,能够适应高强度多任务工作节奏。
行政经理/主管
3000-5000元/月
行政经理/主管5-10年高中及以上
岗位职责:
1、搭建并持续优化企业行政管理体系,保障行政运营高效有序;
2、全面负责日常行政工作,涵盖办公环境管理、资产及物资统筹调配;
3、主导公司各类活动的筹备与执行,增强企业文化氛围与团队向心力;
4、跟踪行政费用预算执行,落实成本管控,提升资源配置效能;
5、妥善应对突发状况,并完成领导交办的临时工作任务。
任职要求:
1、高中及以上学历,管理类、行政管理等相关专业优先考虑;
2、具有5年以上行政管理工作经历,具备房地产行业经验者优先;
3、具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效处理多项复杂事务;
4、精通常用办公软件,具备扎实的文书撰写功底;
5、沟通表达能力强,善于解决问题,可同时应对多重任务压力。
办公室文员一名
3000-5000元/月
文员经验不限大专及以上
日常打字,简单的图案排版,要求思维灵活,熟练运用电脑办公软件,word软件等。学习能力强。男女不限。工作时间:周一到周六,周日休息。上班时间早9点-15点,下午2点半~到5点半。不加班
助理
5000-6000元/月
采购专员/助理经验不限中专及以上
【工作内容】
-协助采购经理开展日常采购事务,保障物资供应的及时性与准确性。
-负责与供应商对接沟通,协调订单下达、货物发运及到货验收等各环节事宜。
-定期汇总采购数据,制作相关统计报表,并针对流程优化提出合理化建议。
-参与采购议价过程,努力争取更优采购价格与合作条件。
-配合采购经理完成其他临时交办的工作任务。
【任职要求】
-学历要求:初中及以下。
-具备良好的语言表达能力与团队协作意识。
-工作态度端正,责任心强,细致严谨,执行力突出。
-能够承受一定工作压力,适应高效紧凑的工作节奏。
-熟练操作常用办公软件(如Excel、Word),对数据敏感,具备基础数据分析能力。
-有同行业相关工作经验者优先录用。
工资待遇:转正后月薪资为5000元,享有节假日福利及加班补贴。设有7天试用期,每日工资120元,试用期工资按日发放。若试用期间表现优异,可提前转正。试用期工作时间为10:00至19:00,通过试用期后调整为09:00至17:00
数据统计员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
【岗位职责】:
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作,涵盖卸车数量、车辆信息(车牌号、车型)、各环节时间节点(装车、发运、到货)、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。
2、每日核查运输凭证(如磅单、交接单、运单等),确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常状况(如延误、亏吨、超吨等),及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表(日报、周报、月报),汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据变化趋势进行分析(如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率),为运输方案优化提供支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据,保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输相关费用(燃油费、过路费、车辆维保等),分析成本结构并提出降本建议。
2、协助开展运输预算编制,监控实际开支与预算的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度团队、承运单位保持对接,推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议,汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统(TMS)、Excel等工具,定期校验系统内数据的准确性。
2、提出信息化优化需求,配合完善数据统计流程。
【任职要求】:(公司无法提供食宿)
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真,责任感强,具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程,了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
栏目概述
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