汽车修理工轮胎工

岗位职责： 1、负责车辆的基础清洁、打蜡、抛光等美容服务； 2、执行平台派发的洗车及美容相关任务，确保服务质量； 3、维护工作区域清洁，确保工具和设备良好状态； 4、提供顾客咨询，解答有关汽车美容服务的问题； 5、积极参与团队合作，提升客户满意度。 任职要求： 1、具备汽车美容相关经验，熟悉洗车及美容流程； 2、具有良好的服务意识，能够耐心细致地完成每一项工作； 3、持有有效驾驶证，具备基本的车辆驾驶技能； 4、身体健康，能适应户外工作环境； 5、具有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

岗位:机修工（大工、中工、学徒） 薪资:底薪+提成，综合月薪5000元 -8000元 要求:18-35岁会拆装、责任心强、 福利:包吃包住 联系方式:（微信同号） 发布日期:2025年8月22日

主要汽车装配活。

诚招汽车维修大工：这里不止是工作，更是你的修车“根据地” 我知道，好手艺需要被尊重，更需要舒服的施展空间。如果你手里有过硬的维修技术，想找一个不内卷、够实在的团队，那咱聊聊就对了！ 1. 待遇不玩虚的：底薪+提成透明公开，多劳多得，每月工资准时到账，让你干活心里踏实。 2. 干活有底气：常用工具、维修设备定期更新，缺啥耗材提前补，不用让你“巧妇难为无米之炊”。 3. 相处不费劲：没有复杂的上下级套路，有问题咱当面说，忙的时候搭把手，闲的时候聊聊天，像兄弟一样共事。 4. 成长不设限：遇到疑难杂症一起研究，新技术、新车型资料主动分享，帮你把手艺越练越精。 如果你懂电路、熟底盘，能独立搞定常见故障，愿意和一群靠谱的人一起把车修好、把日子过好，随时联系我们！

完成车辆维修保养

岗位职责: 1.协助进行车辆的日常维修和检查； 2.按照指导进行车辆喷漆和相关工作； 3.维护工作区域的清洁和安全； 4.按照要求完成车辆维修和保养工作。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 2.对汽车维修有浓厚的兴趣，愿意学习新的技能； 3.能够遵守工作场所的安全规定； 4.有责任心，能够按时完成分配的任务。

轮胎安装，四轮定位

认真负责，吃苦耐劳

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 4.节假日礼盒或现金福利。

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招聘：摩托车技术员及开发 薪资：6000-7000元 摩托车技术员及开发 岗位职责： 1、新产品前期质量跟进，负责新产品数据测量及分析。 2、负责完成制造厂新车型的开发工作。 3、开发过程质量跟进、分析和改善，落实质量目标、指标的达成。 4、开发过程中产品质量异常处理、改善，完成改善报告。 5、日常整车及配件检验工作。 6、工作仔细，认真负责。 7、能承担较大的工作压力。 任职要求： 1、有3年以上摩托车行业技术开发相关工作经验优先考虑； 2、熟悉日常办公软件，有良好的沟通、协调、解决问题的能力； 3、熟悉电气以及机械设计规范,挑战和解决思路； 4、有自主学习，创新意识，快速学习能力和解决问题的能力； 5、对项目管理，团队合作有清晰的了解，实际项目管理，执行经验优先； 6、可适应出差。 工作待遇： 1、工资：6000-8000，年终双薪； 2、社保及意外险； 3、餐补及包住； 4、上班时间：9：00—12：00，下午13.30-17：30，7小时工作制。

岗位职责: 1.负责操作叉车，进行货物的装卸和搬运工作 2.负责仓库货物的摆放和整理，确保仓库秩序 3.负责仓库货物的盘点和清点，保证货物的准确性 任职要求： 1.具备操作叉车的技能和经验，能够熟练操作叉车 2.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 3.具备较强的责任心和工作积极性，能够按时完成上级交给的工作任务 以

吉利品牌研究院招聘（杭州湾） 车门开发岗（车门钣金方向），要求工作5年以上，学历本科 车门开发岗（后视镜及玻璃方向），要求工作5年以上，学历本科 车门开发岗（天窗方向），要求工作5年以上，学历本科 联系人：杨帅 电话同步： 有意向的小伙伴随时可以联系我咨询

岗位职责： 1、制定总装工艺流程图及总装工艺作业指导文件； 2、编制总装关键工位操作规范； 3、制定总装辅料使用清单及相关工艺规范； 4、负责新车型、新工艺的总装工艺开发与落地执行； 5、制定总装环节的工时标准、人员配置工艺文件； 6、处理生产过程中工艺技术难题或及时反馈异常情况； 7、制定整车交付流程及交付检验标准； 8、能接受出差安排，具备较强的协作意识与沟通协调能力； 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程、工业设计或相关装配类专业； 2、3年以上汽车总装领域相关工作经验； 3、熟悉整车装配顺序及产品构造原理； 4、具有较强的逻辑分析与现场问题处理能力。

1、具备5年以上相关工作经验，参与过至少2个完整项目 2、能够主导数据设计方案的整体规划与执行，具备方案设计及数据跟踪能力 3、负责整车座椅性能指标的制定与前期规划工作 4、负责零部件与整车之间的匹配协调，涵盖性能与结构架构层面 5、针对零部件失效问题，开展常规及非典型性问题的分析与闭环解决 6、熟练掌握三维及二维建模技术，具备独立建模能力

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【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度 ，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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