岗位职责: 1.主动融入团队协作，协同推进工作目标的达成； 2.具备顺畅的沟通技巧，能与上级及同事高效交流； 3.拥有持续学习的意识，积极提升专业能力与业务水平。 任职要求： 1.能快速适应新环境，顺利融入动态变化的团队氛围； 2.具备优秀的统筹与协调能力，保障工作进度如期推进； 3.具备扎实的问题分析与处理能力，从容应对各类工作挑战。

运营实习生4000+提成 任职要求： 1.年龄******之间，男女不限 2．具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强 3．有团队协作意识，做事认真细致，执行力强 4．熟悉基础办公软件操作；有销售相关经验者优先考虑 岗位职责： 1．工作内容涵盖运营管理、HRBP支持、团队统筹及行政事务处理 2．发展方向为公司储备管理人才，通过系统化培训逐步具备独立管理团队与部门运作的能力 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与业务数据分析，完成经营数据的整理与汇总 4．协助开展公司营销推广、人员招聘及培训等日常运营事务 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000＋管理绩效奖金＋提供免费住宿 2．为应届毕业生提供优质的实习平台，助力积累实战经验 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训 公司地址：天福广场

录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队运营及行政办公管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．协助开展公司营销推广、人员招聘、员工培训等日常运营事务； 任职要求： 1．面向应届及往届毕业生开放； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件操作； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000＋管理绩效奖金＋免费提供住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生搭建优质的实习平台，助力积累实践经验与个人成长； 晋升通道：管理培训生-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训

具备拍摄剪辑基础，学习能力强，踏实肯干，积极上进

具备拍摄剪辑基础，学习能力强，踏实肯干，积极进取

岗位职责: 1.主动参与业务部门各项工作，协同推进业务目标达成； 2.能够精准识别数据需求，提供专业咨询与技术支持； 3.配合业务督导为项目全流程提供数据保障与支持； 4.持续提升个人业务水平与专业素养。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备优秀的沟通能力与服务意识； 2.具备独立分析和解决实际问题的能力； 3.拥有良好的团队协作精神，能与团队成员高效沟通协作； 4.热爱业务工作，积极面对挑战，富有进取心。

任职要求： 1.年龄在20至40周岁之间，性别不限； 2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强； 3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强； 4.熟悉基础办公软件操作，具备销售经验者优先考虑。 岗位职责： 1.岗位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理； 2.发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，通过系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3.负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4.协助推进公司营销推广、人员招聘、培训实施等日常运营事务。 福利待遇： 1.无责任底薪+全勤奖共计4000元，另享管理绩效奖金，提供免费住宿； 2.拥有广阔的职业发展平台与成长机会； 3.为应届毕业生提供优质的实习环境，助力积累实践经验。 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即开展带薪培训

任职要求： 1.年龄20-40岁，性别不限 2.具备良好的沟通协调能力，工作积极主动、责任心强 3.有团队协作精神，做事认真细致，执行力强 4.熟悉基础办公软件操作，具备销售经验者优先考虑 岗位职责： 1.负责运营管理、HRBP职能、团队运营及行政事务管理相关工作 2.该岗位为公司储备管理人才，通过系统化培训逐步成长为独立管理岗位 3.承担基层员工培训与管理、市场规划与分析，完成业务数据的收集与整理 4.协助推进公司营销推广、人员招聘、内部培训等日常运营事务 福利待遇： 1.无责任底薪+全勤奖4000元+管理绩效奖金+免费提供住宿 2.拥有广阔的职业发展空间与成长机会 3.为应届毕业生提供优质的实习平台，助力积累实践经验 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，入职即享带薪培训

招聘：管培生 任职要求： 1.年龄在20至40周岁之间，性别不限 2．具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、责任心强 3．有团队协作精神，做事严谨踏实 4．能熟练使用智能手机；具备销售经验者优先考虑 岗位职责： 1．岗位内容：为车主提供免费ETC设备安装服务 2．福利待遇：无责任底薪+全勤奖合计4000元 3．郑重承诺：全程不收取任何费用，零经验可入职，提供带薪岗前培训 公司地址：天福广场

招聘：管培生 任职要求： 1.年龄20-40岁，性别不限 2.具备良好的沟通与协调能力，责任心强，积极主动 3.有团队协作精神，工作态度认真、细致 4.能熟练操作智能手机；具备销售经验者优先考虑 岗位职责： 1.负责为车主提供免费ETC安装服务 2.福利待遇：无责任底薪+全勤奖合计4000元 3.正式承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训 公司地址：天福广场

招聘： 猛哥煎饼店（一附院附近）招聘店员： 上午班5:30—14:30，月工资3300元 联系电话:

明天北沙梁附近需要专业擦玻璃的8人，300元1天 管饭，其他保洁5人200元1天管饭。

招聘住宅楼保洁： 招聘保洁员1名，60岁左右，、女均可，身体健康，做事认真负责，工资待遇优厚，双节有福利每周休息一天 工作地址:东河区新包一中附近，有意联系电话

招聘:稀土高新区金利永磁 招保安3人，夜班，工资3000.管吃住，每日三餐加夜宵，年龄50一60岁要求:身体健康，开无犯罪记录，工作不累，非常好干，名额不多，联系电话电话:

要二三个擦玻璃的

有丰富的工作经验，能够热爱这份事业

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

协助跨国公司运营沟通

会议记录，短视频制作

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础业务流程的执行与反馈，配合优化运营SOP提升工作效率 3.支持活动策划与落地执行，协调资源确保项目按时推进 4.定期收集并汇总运营相关数据，协助完成基础分析报告 5.与各部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利开展 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通与执行力 3.可适应快节奏的工作环境，能承担一定工作压力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 工作时间：工作日11-18点

寻找离内蒙古包头较近的姐妹。

岗位名称：手工制作岗位（包括制作手工、打胶枪折蝴蝶结、全包头箍等）; 岗位要求：1.有手工制作经验者优先；2.愿意学习新技能，具备良好的手工学习能力；3.细心、耐心，对手工制作有热情和兴趣。 薪资待遇：1.保底月薪5000元；2.试用期期间保底月薪4500元；3.提供食宿补贴，包括中餐和晚餐；4.住宿有补贴。

1.工作中需热情接听家长咨询电话， 并及时接待来访的家长，提供良好服务体验。 2.按时完成学校下达的个人招生目标， 同时积极配合团队达成整体任务与考核指标。 3.为已报名学员合理安排班主任， 并协助班主任落实入学相关的各项准备工作。 4.持续跟进学生的学习进展， 主动与家长保持有效沟通，建立稳定信任关系。 5.监督并协同班主任开展专业化的服务工作， 同时认真完成学校交办的其他相关事务。

岗位职责: 1.策划并执行口腔领域的市场推广方案，提升品牌影响力与市场占有率； 2.深入洞察目标用户需求，制定精准的传播策略，实现客户价值匹配； 3.持续优化客户互动机制，加强客户联系，保障服务体验的持续提升； 4.跟踪并研判市场动态，为团队输出可行性建议，推动销售流程迭代升级。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力，能清晰传递产品价值并促进销售转化； 2.认同协作理念，愿意与团队协同作战，共同完成业绩目标； 3.热爱销售岗位，能在高强度竞争环境中保持进取心态； 4.适应外勤作业模式，具备较强的抗压能力与执行力。

有想干的来电话

录用即提供员工宿舍，为员工打造优质的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP管理、团队运营及行政办公管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理型人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的培训与管理，参与市场规划与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．协助推进公司营销推广、人才招聘、员工培训等日常运营事务； 任职要求： 1．欢迎应往届毕业生投递； 2．具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作态度认真，注重细节； 4．熟练使用基础办公软件； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤奖4000元＋管理绩效奖金＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生提供优质的实习机会，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生→主管→高级主管→副经理→经理 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪岗前培训

包头青山区招聘全职每月 3000 元 有责底薪加 五险 兼职招聘居家办公的 高额提成 宝妈也可以 时间自由 要求：招聘善于沟通，语言表达能力强，能力优秀者适当放宽年龄条件。 电话

1、负责企业网站的日常运营维护，完成各类数据报表的统计与分析工作； 2、监控账户运行状态，关注网络流量变化，及时应对和处理各类突发情况； 任职资格： 1、大专及以上学历，计算机应用、信息管理、网络营销、电子商务等相关专业优先考虑； 2、了解网络推广方式及搜索引擎机制，能够归纳竞价排名特点，熟练进行关键词梳理与数据效果评估； 3、具备较强的沟通能力和理解能力，工作认真负责，抗压能力良好，富有团队协作意识。 工作时间：单休，上午8:00-12:00，下午13:30-17:30

洗宠机操作员 学历不限，经验不限 薪资福利:35~35元/天（月结） 招工人数:1人 长按二维码识别 工作地址:内蒙古自治区包头市昆都仑区华发一号院

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