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房产交易顾问
5000-10000元/月
地产中介经验不限学历不限
永域地产 全城招聘 薪资给力,多劳多得 - 底薪1500-2000元,提供稳定基础保障 - 提成分配从5/5至4/6灵活调整,业绩越高,分成更优,月入过万触手可及 - 额外设立奖金机制,付出必有超值回报 工作舒心,劳逸结合 早9点上班,下午3:30下班,午休2小时,充分休息助力高效展业
房产销售餐补6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成二手房实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁
永域地产全城招聘 薪资给力,多劳多得 -给你稳稳的保障 -提成比例到,业绩越好,分成越优,月薪过万不是梦 -更有额外奖金,努力就有超额回报 工作舒心,劳逸结合 早9-下午3:30午休2小时,养足精神拼业绩 (联系电话地址三中正门西走200米)
房产销售交通补助生日福利年终奖餐补6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售渠道销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
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精英房产经纪人
4000-10000元/月
房产销售保险生日福利年终奖6-10人3-5年高中及以上区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOC二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁
工作职责: 1,做商圈专家,掌握沈阳市内板块布局,了解门店周边社区楼盘及商圈生活配套信息。 2,收集,整理,分析,匹配,维护房源信息,通过线下,线上,短视频等多种渠道宣传推广,为顾客提供专业有效的房产管理咨询服务。 3、保持与客户沟通联络,以客户认可的方式与其联系,并做好维护,提供愉悦,专业,优质的房产资讯及交易服务。 4、通过多种渠道积累客源与房源,保证资源充足,了解客户购房需求,匹配适合的房源,并达成带看,促成签约。 任职要求: 1、高中及以上学历,大专及以上学历优先,年龄19~45周岁,可接受有销售实习经验的应届生。 2、强烈的赚钱欲望,学习能力,吃苦耐劳,抗压能力佳。 3、有梦想,愿意通过自己努力付出,实现个人价值。 4、沟通能力强,工作积极努力,对房产行业充满信心。 福利待遇: 1、高提成高回报:底薪1200实收业绩提成的50%到65% 2、春节带薪假期,带薪年假,团建,格林互助保险,单休 晋升空间: 1:房产经纪人-组长-店经理-区域经理 贝壳找房期待您的加入,带薪培训,弹性工作,快乐赚钱!
月亮岛周边高薪诚聘多名房产经纪人
5000-6000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发新房二手房租房优惠二者兼具实地看房购房优惠
主要负责陪同客户看房,推动交易达成
地产中介包住社保包吃生日福利年终奖餐补经验不限大专及以上保障月薪带薪培训带薪年假
【薪资+福利】 1、无责任底薪:本科8000元/月,大专7000元/月,退伍军人6000—8000元/月; 租赁提成35%,买卖提成15%-45%,提供住宿补贴或就近安排房源,另享多重奖金激励。 2、保障支持:完善的社会保险机制,携手太平洋基金,为员工提供坚实后盾。 3、奖励机制:设置新人奖、季度奖、年度奖、精英专属礼包、团队绩效奖等多项激励。 4、发展通道:每月组织内部竞聘,每三个月开展晋升评估,坚持内部成长,杜绝空降任命! 5、团队氛围:这里不止是职场,更像一个大家庭,成员间互帮互助,关系和谐融洽,营造温暖舒心的工作环境。 6、企业理念:崇尚简单专注,倡导全力以赴,坚信勤勉终有回报! 7、日常活动:定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐等丰富文娱活动,节日惊喜礼遇不断,优秀员工还可享家庭出游福利,感受如家般的温情关怀。 【录用要求】 1、年龄18岁以上,大专及以上学历,退伍军人可放宽至高中或中专水平,不限户籍、专业与性别; 2、接受零经验应聘,应届毕业生及退伍军人优先录用; 3、具备良好沟通能力,普通话流利;性格亲和,工作积极主动,心态乐观向上; 4、做事严谨踏实,为人正直真诚;具备高度责任心,拥有良好的协作意识和团队精神。 【入职职责】 1、新员工到岗后,快速熟悉所在门店覆盖的商圈环境;无需频繁奔波,所有业务范围均集中在门店周边; 2、负责接待来访客户,对接公司分配的客户资源,深入挖掘客户需求,实现信息高效匹配; 3、参与商务洽谈,推动房产租赁与买卖交易落地;从带看房到签约成交,全程由师傅或店长手把手指导;始终秉持客户第一原则,赢得信赖,自然带来持续转介绍; 4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业服务体验。 【公司概况】 1、全国房地产经纪行业十强企业,综合排名第六; 2、集团化运营,旗下拥有75家子公司,业务覆盖全国及东南亚地区; 3、上海本土资深房产经纪品牌,深耕市场30年,客户认可度高,资源优势显著; 4、门店平均业绩连续五年位居前列,巅峰时期达同行第二名的三倍水平; 5、配备业内领先的专业培训系统——太平洋学院,被公认为行业的“黄埔军校”; 6、连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖”; 7、人际关系简洁透明,团队凝聚力强,打造高效协同、战斗力突出的专业队伍。
房产置业顾问
8000-15000元/月
地产中介经验不限学历不限二者兼具房屋租赁房屋买卖
1. 负责房源的开拓与积累,通过多元渠道获取优质房源信息,如线上渠道、社区走访、人脉引荐等方式,确保信息真实完整,并实时更新维护房源资料库,与房东建立持久互信的合作关系,充分掌握房屋情况及业主期望。 2. 主动开展客户接待与咨询服务,提供专业细致的房产置业指导,耐心回应客户关于市场动态、政策规定、项目详情等问题。结合客户的购房或租房需求,精准推荐合适房源,量身定制专属置业建议。 3. 带领客户实地看房,全面讲解房屋区位优势、周边配套、户型格局、装修细节等核心内容,突出房源亮点,提升看房体验。洞察客户需求变化,及时处理客户在看房过程中提出的疑问与顾虑。 4. 主导交易磋商环节,凭借专业的谈判技巧和协调能力,平衡买卖双方或租赁双方的利益诉求,推动交易顺利完成。协助客户办理合同签订、产权转移、按揭贷款、物业交接等相关流程,保障交易合规高效推进。 5. 定期进行客户回访,持续维护客户关系,了解客户入住感受及后续需求,提供周到的售后支持,收集客户建议,不断优化服务质量,提升客户满意度,借助客户转介绍拓展新资源。 岗位要求 1. 学历不限,市场营销或房地产相关专业优先;欢迎优秀人才加入,公司将提供系统培训与成长平台。 2. 热爱房产经纪工作,对房地产市场有高度关注和敏锐判断力,具备良好服务意识与职业操守,诚信可靠,严守客户隐私。 3. 具备优秀的沟通表达与人际互动能力,能与不同类型的客户顺畅交流,善于倾听并准确理解客户诉求,把握心理预期。 4. 有较强的学习与适应能力,能快速掌握行业新知、政策变动及业务流程,具备团队协作精神,能够与同事紧密配合,共同达成业绩目标。 5. 工作主动积极,责任心强,抗压能力突出,自我驱动力强,敢于追求高收入,能在快节奏环境中保持高效产出。 薪资福利 1. 富有竞争力的薪酬结构:无责任底薪1000元 + 高额提成(按业绩浮动,上不封顶),综合月薪普遍过万,表现优异者年收入可超20万元。 2. 多样化的团队建设:定期安排团队聚餐、户外拓展、集体旅游等活动,增强团队融合与员工归属感。 3. 完善的培训与晋升机制:公司设有健全的培训体系,涵盖入职培训、技能提升、职业路径规划等内容,助力员工快速成长;同时提供广阔发展空间,优秀者可晋升为团队主管、经理等管理职务。 4. 强有力的资源支撑:公司提供充足的房源与客户资源,配备专业的房产交易系统与工具,全方位支持员工开展业务。
房产中介店长
150-200元/天
地产中介经验不限学历不限房屋租赁实地看房房屋买卖
有进取心,有担当意识。 工作内容 1、负责门店日常运营统筹,保障各项业务有序开展 2、与客户保持良好互动,持续优化服务体验,增强客户认可度 3、带领团队成员高效协作,监督执行过程,提升整体工作效能 任职要求: 1、具备良好的沟通与协调能力,能妥善应对客户各类需求 2、拥有较强的市场敏感度,能够及时响应并适应环境变化 3、热爱本职工作,具备高度的责任感和团队协作意识
房产经纪人
3000-4000元/月
房产销售社保保险6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成
薪资构成:福利保障:入职缴纳五险,提供房补;享有正常带薪年假• 工作时间:早8:30-晚17:00,每月休息4天 覆盖全沈阳,具体包括租房、收房、二手房销售及新房项目对接 年龄20-45周岁,有经验者优先,无经验者想要高收入的也可以来,有免费的培训
铁岭银州区招水电
面议
水电工1-2人完工结算
铁岭市银州区招水电
长白班汽配厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:36元/小时,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底9000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址:江苏省无锡市梁溪区
配送3-5人月结市区配送自带运输面包车自带4.2米以上货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄3-5年
岗位职责: 从库房拉货送到对接店面,需要自己装车自己卸货 自带车:4.2厢货 库房:大原体育馆 工资:计件工资,1.8元起步,每20公里增加0.1元,1.8-2.2元/袋(多劳多得) 送货区域:铁岭市区、调兵山市、昌图县、西丰县、开远市 原标题:《金沙河面粉装卸配送员月入8000元》
长白班车间电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示: ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡
网约车司机包住社保包吃20人以上月结C1照驾龄3-5年
沈阳公司因经营发展需要,男女不限急招网约车司机,具体如下: **待遇** 1.每月底薪4500+每天流水提成40%-50%,成手月收入6000至9000 2首月可预支5000生活费 3.每月带薪休息2天 4.公司全包:提供车+保险+维修+住宿+话费+吃饭 5.季度奖/冬季补贴/推荐奖 6.0租金,无任何前期费用 **要求** 1.工作地点在沈阳,需能够来沈阳 2.男女不限,20-55岁,有C1/C2驾照 3.无犯罪记录和重大失信 4.接受公司统一管理 **速联** 1.新手带教+带薪培训+1对1跟车指导 2.公司直签+当天面试+当天上岗 3.联系人:常经理
地产兼职
100-200元/天
房产销售20人以上月结经验不限学历不限网络销售门店销售较多外勤销售额提成商业地产新房客户开发房屋买卖
我公司是一家颠覆传统的房产中介公司,现招聘100名兼职地产销售精英!无底薪,高提成!
房产销售3-5人经验不限学历不限
薪资待遇】 综合月均收入:8000元 - 20000元+ (顺势而为,躺赢也能赢) 年度收入范围:10万 - 30万+ (分享行业发展红利) 薪资构成:底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 季度分红 【行业风口——为什么现在是入局的好时机?】 从“散户”到“机构化”的巨大市场红利:过去租房靠个人中介,现在市场全面转向“房屋托管”和“专业化租赁”。长租公寓和托管模式正在重构市场,谁能最先掌握托管房源,谁就能在未来几年拥有绝对的定价权和收益权。 国家政策强力扶持:“租售并举”已成为国家战略,政府大力支持住房租赁市场发展,从税收优惠到金融支持,整个行业正在从“野蛮生长”走向“黄金时代”。 消费升级带来的广阔空间:现在的年轻人租房不再只图便宜,更看重装修、服务和体验。高客单价、高服务附加值的房源占比越来越大,意味着你签一单的收益比以前翻倍增长。 【你的机会——站在风口上做什么】 做资源的整合者:你不再只是一个带看小哥,而是片区的“资产管理人”。通过收房托管,你将分散的房源整合起来,建立起自己的商业壁垒。 做红利的收割者:在行业爆发初期,大量优质房源等待被开发。你现在的每一次努力,都是在抢占未来的市场份额,收益会随着市场扩大而指数级增长。 **【工作内容】 市场调研:了解片区内租金水平和房源空置情况; 房源托管:对接房东,推广专业的房屋托管模式,签订长期合同; 品质租赁:为租客提供高品质的居住体验和服务; 运营维护:确保托管房源的良性运转,提升资产价值。 **【我们需要这样的弄潮儿】 有商业头脑,能看懂行业趋势,不想做夕阳产业; 激情澎湃,对高薪和事业有强烈的渴望; 学习能力强,能快速掌握专业的资产管理知识; 敢于挑战,想在行业变革期脱颖而出。 **【公司支持】 行业龙头品牌,带你直接跑进快车道; 成熟的托管运营体系,让你不用摸着石头过河; 大额资源倾斜,帮你快速占领区域市场。 如果你看懂了租赁行业的未来,如果你想借势起飞,加入我们,一起做大市场!
房产销售社保交通补助保险生日福利五险大专及以上网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOC
【工作内容】 - 负责长租公寓房源的推广与租客带看,完成租房咨询与成交任务; - 通过线上线下渠道拓展租客资源,提升房源出租率; - 协助租客办理入住手续,提供优质的客户服务体验; - 定期跟进租客反馈,维护租客关系,提高租客满意度。 【任职要求】 - 大专及以上学历,专业不限,有房地产中介行业或者销售工作经验者优先; - 具备良好的沟通能力与客户服务意识,能够独立开展工作; - 热爱销售工作,具有较强的责任心和抗压能力。 【我们的优势-开单难度很小】 (支付宝免押) 公司出58/安居客端口费 公司在抖音、小红书投流 不收租客水电物业差价,租客可以直接在国家电网APP交电费 空调都是一级能效,品牌家电 房间品质非常高,租客都很喜欢 房源都在核心地段地铁口500米,出租非常快 没有合租,只做整租,无租客纠纷 你能很快成交。
房产中介销售
1.5-2万元/月
房产销售保险年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售销售额提成豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 出租出售二手房,新房 任职资格: 1、25-45岁;长期工 2、能吃苦耐劳,有较强的沟通能力; 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训,入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店,300+员工,资源共享,强大的后台 公司晋升明确,一切靠业绩能力,无官僚主义,新人有老人带,公司有完善的培训。 在公司无上限晋升:销售—主管—储备经理—店长(开展分公司成为股东)。这里不仅是你的工作平台,更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。
房产租赁专员
6000-7000元/月
房产销售包住包吃3-5人经验不限学历不限基本坐班按单提成TOC豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发交易手续办理受理客户咨询房屋买卖房屋租赁二者兼具
从事房产租赁业务,主要区域在福田口岸,皇岗口岸,福田中心区附近
销售精英
3000-8000元/月
销售专员包吃生日福利20人以上1-3年学历不限电话销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公
有团队合作精神,目标感强,拥有良好的沟通技巧,明确工作内容
销售
1000-10000元/月
销售专员保险20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成阶梯式提成
[玫瑰]全职或是兼职 [玫瑰]男女不限 [玫瑰]年龄不超过55 [玫瑰]有无经验均可 [玫瑰]1.时间:自主的! 周一至周五早8:30---10:30上班;[强] [玫瑰]2.收入:是完全开放的;[强] [玫瑰]3.培训:是免费的;[强] [玫瑰]4.旅游:是奖励的;[强] [玫瑰]5.晋升:凭个人努力,是不靠关系的;[强] [玫瑰]6.心情:是倍爽的,早上不影响送孩子上学、照顾老人 下午不影响接孩子放学、照顾老人[鼓掌][鼓掌][鼓掌] [玫瑰]薪酬待遇,公司面谈 咨询️
销售专员经验不限学历不限企业客户电话销售网络销售面销/陌拜
岗位内容: 1. 开发潜在客户资源,跟进客户询盘信息,并负责订单达成及后续相关工作; 2. 收集并整理行业相关信息,开展竞品市场调研与分析工作; 3. 维系客户关系,及时掌握客户需求,提供售前咨询与售后支持服务; 4. 参与销售数据的汇总、分析及报表编制,深入挖掘销售数据价值。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,积极主动,工作细致且有责任心; 2. 熟练操作Office办公软件,掌握基础销售技能,熟悉市场营销基本知识; 3. 有团队协作意识,能承受工作压力,接受出差与加班安排。
服装导购月结
开原女装店 高薪招聘导购员,年龄20-40周岁,工作时间早班:早8:00-晚6:00点/晚班11:30-晚8:30/一天一倒,工资3800-7000元+月休+节日福利(有经验均可) 电话赵经理
铁岭 开原市
2月6日 10:58拨打电话
销售精英
3000-8000元/月
销售专员包吃生日福利20人以上1-3年学历不限网络销售基本坐班TOCTOGTOB不接受居家办公互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有团队合作精神,有目标,有良好的沟通能力会简单短视频剪辑
食品厂销售能手
3000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限企业(To B)电话销售经验批发/零售
食品厂诚聘销售精英多名 主要负责电话沟通,运营快手、抖音平台 要求工作踏实,具备基础视频剪辑能力 无需出差,工作时间早9晚5
销售专员1年以下学历不限个人(To C)无经验要求互联网/科技其他产品/服务面销/陌拜不接受居家办公
就是赚钱 3000(干得稳定3500)底薪加提成 (比如一天铺两家店,只要店铺正常运营,这个店的提成就一直有 金字塔式叠加 平均每家店月提成15元 200家店光提成就稳拿3000)提成逐月累积增长 适合长久做 离职率低 自由 开心 赚钱 工资每月稳步上涨 3年经验老业务员带教!铁岭业务部就差最后一位伙伴!
销售专员
4000-9000元/月
销售专员交通补助保险年终奖高温补贴五险餐补6-10人经验不限学历不限区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成回款提成销售额提成
销售专员有责任心,有上进心勤劳
销售专员社保餐补经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康无经验要求批发/零售其他行业
一、岗位职责 1、深入理解公司业务(头皮/头发健康)及产品体系,掌握服务客户所需的专业技能与设备操作,迅速融入工作环境并高效开展工作; 2、持续提升专业水平与实操手法(包括水洗、中药护理、姜疗、染发、头皮养护等),确保服务质量,优化服务效率; 3、积极与客户沟通,准确把握客户需求,制定个性化服务方案,提升客户满意度,建立长期稳定关系,赢得客户信赖; 4、熟练掌握产品特点与核心优势,有效解答客户咨询,推动产品推荐与销售转化,增强客户粘性与复购意愿。 二、岗位要求 1、年龄25-50岁,有相关经验者优先考虑,同时也欢迎无经验但对美容、养发及时尚领域充满热情的新人加入; 2、具备美业、销售或客户服务类工作经验者优先; 3、具备良好的语言表达与沟通能力,敏锐的观察力,亲和力强,学习意愿强烈,目标导向明确; 4、富有同理心,细致耐心,责任心强,具备坚韧的工作态度和高度的专注度; 5、适应能力强,心态积极向上,乐于团队协作与经验分享。 三、薪资结构 1、首月带薪培训薪资3000元,根据当月实际出勤天数核算发放; 2、工作时间:8:30-午休-18:30,具体安排以门店运营为准; 3、转正后薪酬构成:底薪+全勤奖+餐补+手工提成+业绩提成(综合收入4K-8K),收入上不封顶
销售精英
3000-8000元/月
销售专员包吃20人以上1-3年学历不限网络销售基本坐班
招销售精英,
地产中介包住社保3-5人经验不限学历不限豪宅房屋租赁实地看房提供住宿
一、招聘岗位:租赁专员 二、招聘人数:5人 三、工作内容:日常负责运营抖音、小红书及58安居客平台端口,客户主动咨询后通过微信沟通跟进;客户有看房需求可自行带看,若不便参与可交接给团队同事协助完成!适合性格内向者的轻销售模式! 四、招聘要求:做事踏实认真,具备责任感与进取心,男女不限,有房产行业从业经历者优先考虑! 五、工资待遇:底薪4000元+提成,额外奖金另计;公司提供住宿;每季度组织省内旅行,年中安排海滨度假,年终享有三亚、云南或海外旅游福利;每月小组团建两次,公司月度会议后集体聚餐一次;轻松氛围上班,开心高效创收; 六、工作时间:上午8:30召开早会,会后工作自主安排。每周休息一天,每月共四天休息;事务可请假协调 七、工作地址:和平区三好街同方广场b座4007 无经验者无需顾虑,公司配备多名具备多年房产销售与管理实战经验的主管,为新员工统一开展系统培训,因人施教,携手成长!
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成高社发[2019]12号
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