
会计
3000-4000元/月
会计学历不限
晚上17:00回复
1.办公室内勤, 熟练使用办公软件。
2.具有会计从业资格证,熟练 做合同、开发票,报税等相关工作。
3. 工作时间上午8:00-11:30
下午1:30-5:00
周末单休。法定节假日倒班休。
4.工作强度大,枯燥无味,要求能坐的住的同志。
年龄48岁以下, 孩子没上学呢不建议。
5.要求家住开发区万国附近,方圆1公里以内。
6.工资3200 加五险
外勤会计
1000-2000元/月
会计经验不限大专税务
主要负责工商、银行及税务相关事务的办理
具备较强的学习能力
会计专业应届毕业生优先
工作氛围优良,薪酬待遇优厚,无加班要求
享受法定节假日及带薪休假
管培生(文旅销售方向)
6000-8000元/月
文员3-5年大专
客户成功顾问(旅游相关专业优先)
岗位描述:
1、负责文旅行业SaaS平台产品的客户开拓与项目签约,承担从新客户获取到最终落地的全流程工作;
2、新商户开发:通过多渠道挖掘并维护潜在客户,联动内部团队制定个性化解决方案,推动合作达成;
3、商户支持:协助商户完成注册入驻、运营活动策划及营销工具应用,提升商户活跃度与交易表现;
任职要求:
1、具备良好的商务沟通能力,热衷于客户拓展与谈判工作,结果导向意识强;
2、拥有2B大客户销售或市场拓展经验者优先;
3、具备文旅领域资源或SaaS产品销售背景者优先;
4、大专及以上学历,有旅游行业从业经历或旅游管理等相关专业背景者优先;
福利待遇:
五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利、周末双休、带薪年假
会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专总账会计预算风控审计税务会计会计师事务所上市企业集团公司会计中级职称会计高级职称会计初级职称会开车
岗位内容:
1. 负责日常财务事务管理,如会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作;
2. 编制月度、季度及年度财务报表,并结合业务实际进行财务分析与评估;
3. 及时识别财务环节中的问题并协同推动解决;
4. 统筹现金流管理,提升资金使用效率,有效应对财务风险。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 具备3年以上财务或会计岗位经验,有大型企业从业经历者优先;
3. 熟悉ERP系统财务模块操作,掌握财务报表编制及税务实务流程;
4. 具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务理解分析能力;
5. 工作严谨认真,责任心强,具备较强的抗压能力。
全盘会计
5000-6000元/月
会计5-10年本科会计中级职称会计从业资格证书
我们正在寻找一位优秀的财务管理人员,全面负责公司财务管理工作。
岗位职责:
1、经营分析:整合企业及各职能部门的财务与业务数据,搭建经营数据体系,深度剖析收入、成本、利润等核心财务指标的达成情况及变动原因,形成专业化的财务分析报告;
2、成本管控:针对运营流程及关键成本环节进行专项分析,提出切实可行的成本优化与效率提升方案;
3、预算预测:依据实际投入合理编制财务预算及滚动预测,并对预算执行进度、超预算事项开展及时跟踪与分析;
4、跨部门协作:配合业务团队完成项目可行性评估,提供专业的财务视角与决策支持;
5、账务核算:承担薪酬类、固定资产与无形资产类、税费类、往来款项等相关会计核算工作;
6、税务管理:对接税务主管单位,妥善处理外部税务事务,强化税务合规与风险防范;
7、流程优化:结合现行财务制度与公司业务发展实际,持续推动财务流程的规范化与优化升级;
8、业务支撑:围绕公司战略方向与发展节奏,制定适配的财务管理策略,为新业务落地提供数据支持。
任职要求:
具备财务、会计相关专业背景,掌握扎实的会计基础知识。
熟悉各类财务报表的编制规范,精通Excel工具及数据处理技能,熟练操作财务软件系统。
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能快速适应团队工作氛围。
责任心强,执行力高,能够适应一定强度的工作压力。
持有会计中级职称或以上者优先考虑。
门店会计
4000-6000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:(一) 日常财务核算
1. 账务处理:负责门店日常收支的记账、对账工作,确保收入、成本、费用等凭证准确无误。
2. 单据审核:核对采购单、销售单、库存调拨单等原始单据,确保业务真实性及财务合规性。
3. 收入管理:每日汇总销售数据,核对收银系统与实际收款的一致性,处理差异情况。
4. 成本核算:跟踪生鲜商品(如蔬果、肉类、水产等)的进货成本、损耗及毛利率,定期分析成本波动原因。
(二)库存与损耗管理
1. 库存监督:参与月度盘点,核对系统库存与实际库存差异,分析损耗原因(如变质、报损等),提出改进建议。
2. 进销存核对:确保采购、销售、库存数据与财务系统一致。
(三)资金管理
1. 收支监控:管理门店日常资金流水,包括现金、POS机、移动支付等渠道的款项。
2. 银行对接:处理门店银行账户对账、存款、转账等业务,确保资金安全。
(四)报表
1. 报表编制:按时提交门店利润表、进销存、运营表等,提供经营分析数据。
2. 费用控制:监控门店运营费用(如租金、水电、人工等),分析异常支出。
(五)跨部门协作
1. 与运营部门沟通:协助店长分析经营数据(如毛利率、周转率),优化采购和促销策略。
2. 与总部对接:上传财务数据,执行统一会计政策,反馈门店特殊情况。
(六)其他职责
1. 系统维护:熟练使用生鲜行业管理系统。
2. 档案管理:妥善保管会计凭证、报表、合同等资料。
3. 按时、准确地完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:(一)每日核心工作
1. 销售与收款核对:导出前一日收银系统数据(按生鲜品类:蔬果、肉类、水产等统计销售额,区分现金、扫码支付等收款方式)。
核对实际收款金额(收银机现金盘点+银行到账流水),确保“系统销售额=实际收款+未到账(如线上待结算)”,若有差异(如少收、漏扫),当天联系收银核对原因并记录。
生成每日销售及收款核对表,同步给店长和总部财务。
2. 生鲜出入库与损耗记录:接收当日生鲜采购入库单(供应商送货或总部调拨),核对品类、数量、采购价,与系统入库数据匹配,确保“实物入库=系统记录”。
跟进当日生鲜损耗(如变质、丢弃、临期折价),按规定让店长签字确认损耗单,录入系统并登记生鲜损耗台账,避免损耗数据积压。
(二)周度常规工作
1. 费用与报销整理:汇总本周门店费用单据(如包装耗材采购、设备维修、水电费缴费单),审核票据真实性和审批手续,分类录入系统(如物料费、维修费),每周向总部提交报销申请。核对本周员工考勤。
2. 生鲜成本与毛利初步核算:汇总本周各品类生鲜的采购总成本销售总金额、总损耗金额
按品类算出本周毛利率(如蔬果毛利率、肉类毛利率),对比总部给出的参考毛利,若某品类毛利过低(如损耗过高),反馈给店长分析原因(如采购价过高、损耗控制不当)。
(三)月度收尾工作
1. 全月账务核对与上报:汇总核对全月门店总收入、总费用,确保与财务系统记录一致。配合总部进行月度库存盘点(重点盘生鲜剩余库存),核对“系统库存=实际盘点数”,差异部分按规定调整账务、编制门店月利润表,生鲜品类毛利分析表(重点监控高损耗商品)
2. 往来与合规处理:核对门店与总部的往来(如总部代垫的水电费、门店上缴的销售款),确保“总部账=门店账”,避免挂账差异。整理全月原始单据(销售小票、入库单、损耗单、费用票),按日期和类别装订存档。
会计
4000-7000元/月
会计1-3年大专成本总账结算
岗位职责:
1. 承担公司日常会计核算及财务报表的编制任务
2. 参与财务预算的拟定,并协助实施执行过程的监督
3. 配合完成财务审计相关事务以及税务申报工作
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识
2. 能够独立处理会计业务,工作认真负责,责任心强
3. 学习能力强,工作效率高,能适应高强度的工作节奏
会计
4000-5000元/月
会计5-10年本科应收应付结算总账成本
1、统招本科及以上学历,会计学、财务管理相关专业。
2、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件;
3、账务处理规范、高效,做到日清月结,报表编制精准、按时完成;
4、工作细致负责,具备良好的职业态度;
5、熟悉国家财经政策以及会计、税务相关法律法规。
文员助理
5000-6000元/月
文员经验不限高中年终奖 双休 五险一金
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实规范
5. 协助上级完成临时交办的其他支持性工作,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/PPT)
2. 普通话标准,沟通表达清晰,具备较强的服务意识和责任心
3. 工作细致耐心,有良好的时间管理能力和多任务处理能力
4. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
5. 遵守职业规范,服从工作安排,适应稳定有序的办公环境
种植工
(527)
新农人工人团队,大量招聘缕西瓜蔓工人。成手,新手代工团队,均可,车接车送,供饭。联系方式
司炉工五险一金餐补月结
招聘:煤气炉巡视工单位部门:流化床制气厂岗 位:煤气炉巡视工工作时间:3倒班,早8晚4,晚4至24:00,24:00至早8岗位职责:主要负责制气厂日常煤气炉巡视工作。岗位要求:有煤气炉工作经验优先薪酬待遇:综合收入4500,上岗即缴纳五险一金,免费食堂工作地点:海城市牌楼镇东和股份联系电话:(丁厂长)辽宁东和新材料股份有限公司坐落于素有“世界镁都”之称的辽宁省海城市牌楼镇,成立于2001年10月,2023年3月,在北京证券交易所上市,是国内菱镁行业的“第一股”,股票代码:920792。初创至今,公司勠力有为,锐意进取,实现了从无到有,从弱到强的跨越式发展。公司下设东和泰迪、东部镁业、东健窑炉、东和欧洲、辽宁镁研、荣富耐火、富裕矿山、和镁绿材等八家全资及控股子公司。形成了集矿山开发、菱镁矿浮选、氧化镁煅烧、电熔镁冶炼、定形及不定形耐火制品、新型镁建材、精细镁化工生产于一体的并存互融发展格局。
高薪急招机器人电池质检认字就行 300 一天包吃住
8000-10000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上日结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】
【可以预支工资在职满10天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入7500-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
温馨提示:无锡
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工作地址在:江苏无锡
铆工电焊车工
辽宁鞍山达道湾工业园区招聘钳工(装配、独立看图)、力工、电工(懂机械原理)、车工、铆工和电焊工,要求年龄55岁以下、具有工作经验,家住铁西地区者优先录取。
财务实习生/接受无经验/应届生/包吃住
4000-5000元/月
财务助理经验不限学历不限成本审计固定资产核算资金管理财务分析
财务 / 会计助理岗位热招
我们接受应届生 & 无经验小白,手把手带教~
薪资待遇:3000-4000 元,包吃包住,节假日福利齐全
上班时间:单休,早 7:50-12:00,下午 13:30-17:30
任职要求:财务 / 会计相关专业,,认真细心即可
欢迎应届小伙伴投递!
会计助理
6000-8000元/月
财务助理1-3年本科应收应付成本税务预算审计餐饮酒店生活服务集团公司中级会计师
岗位职责:
1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对
2. 配合编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时、合规
3.负责发票开具、认证及税务申报基础资料整理,协助完成纳税申报工作
4.管理会计档案及财务相关文件,确保归档规范、查阅便捷
5.协助完成银行对账、资金流水核对及基础预算执行跟踪
任职要求:
1.财务、会计或相关专业背景,学历不限,具备基础财务知识
2.熟悉Excel等办公软件,了解用友、金蝶等财务系统者优先
3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通与学习能力
4. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员投递
5. 具备初级会计职称或正在备考者更佳
财务会计助理
6000-8000元/月
财务助理1-3年大专税务收入账制造业中级会计师
报关退税 开具发票
岗位职责:
1. 负责进出口业务的报关资料整理、申报及退税全流程操作
2. 按照财务制度和税务要求,准确及时开具增值税专用发票及普通发票
3. 协助会计完成日常账务处理、凭证录入及票据归档工作
4. 核对进销项数据,确保发票信息与业务单据一致,防范税务风险
5. 配合财务主管完成月度结账、纳税申报及相关台账登记
任职要求:
1. 财务、会计、税务等相关专业背景,学历不限
2. 熟悉国家财税政策及发票管理规定,了解出口退税基本流程
3. 熟练使用开票系统、Excel及常用财务软件
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力和责任心
5. 有报关、退税或事务所实习经验者优先
6.工作地点在厦门市集美区灌口镇
财务
6000-7000元/月
财务助理1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理预算财务分析风控
岗位职责:
1。负责日常账务处理,凭证录入及财务报表编制工作
2。完成税务申报,发票管理及税务风险自查
3。协助开展成本核算,费用审核与预算执行分析
4。配合内外部审计,提供真实,准确的财务资料
5。规范管理会计档案,确保财务数据安全与合规
任职要求:
1。财会类相关专业,学历不限,需持有初级会计师证
2。具备基础财务知识,熟悉会计准则及税法规定
3。熟练使用财务软件(如用友,金蝶)及Office办公软件
4。工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5。有责任心,学习能力强,能适应快节奏的工作环境,有供应链的经验者优先
建筑工程会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责建筑项目日常财务工作的组织与监督,保障资金合理调配与高效使用。
2. 参与项目预算制定及成本管控工作,确保工程实施按既定计划推进。
3. 承担项目涉及的各项税务申报任务,保证操作符合政府法规与行业规范。
4. 协同项目组开展工作,提供必要的财务信息支持,配合完成项目结算事宜。
任职要求:
1. 具备扎实的财务管理能力与良好的沟通技巧,能应对复杂财务事务。
2. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel等工具的应用。
3. 工作认真负责,可独立完成财务报表的编制及相关分析工作。
4. 具有团队协作意识,能够与项目成员保持顺畅沟通与协作。
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理/主管3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化
办公室主任:1名
要求:年龄45周岁以下,具备3年以上行政类岗位工作经验,具备良好沟通能力,工作踏实认真,责任心强,具有较强的组织管理能力
工作内容:负责人事管理、审核与监督工作,参与制度体系建设,需具备基础财务知识
工作时间:上午8:00—下午17:00
薪资待遇:4500元
联系电话:***********
财务会计
3000-4000元/月
会计3-5年大专应收应付总账成本风控收入账财务分析不可兼职金蝶EAS
工作内容:依据会计相关法律法规及国家统一的会计制度规定,规范开展各项会计业务,确保所出具的会计信息合法合规、真实准确、完整及时
工作时间:早8晚5
工资:4500元,有社保
单休
财务部门负责人
5000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验制造业中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、统筹公司财务管理工作,组织会计核算与财务监督,完善财务管理制度体系;
2、制定财务预算方案,跟踪预算执行情况,开展财务分析与预测,为经营决策提供数据支持;
3、牵头实施税务规划,保障税务合规性,合理降低企业税负;
4、管理资金运营流程,优化资本配置,提升资金运作效率;
5、带领财务队伍发展,强化团队专业水平,促进部门协同,助力公司战略落地。
任职要求:
1、财务、会计或金融类专业本科及以上学历,具备中级职称,持有高级职称或注册会计师资格者优先;
2、10年以上财务管理工作经历,其中至少5年在中大型企业担任财务主管或同等职务;
3、精通国家财务、税务、审计相关法规政策,具有扎实的财务管理理论与实操经验;
4、具备优秀的组织协调能力、沟通能力和战略视野,能有效应对复杂财务事务并推动管理改进。
前台前厅接待
招聘:前台接待
薪资:2599-2600
招聘人数:2人
招聘单位:鞍山丰巨物业管理服务有限公司
职位描述:负责来访客人接待登记、接听转接电话、收发快递文件,维护前台整洁,以及协助完成简单行政事务。
行政总监
4000-8000元/月
行政总监3-5年大专
岗位职责:
1. 统筹公司行政管理体系的建设与落地执行,持续优化行政运作效率;
2. 主导日常行政工作的统筹安排、协调推进与过程监督,保障办公环境高效有序;
3. 制定并持续完善行政相关制度与工作流程,推动管理规范化与标准化;
4. 负责公司重大会议及重要活动的策划、筹备与现场执行,确保各项议程顺利开展;
5. 带领并指导行政团队开展工作,提升团队专业素养与整体执行力。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、行政管理等相关专业优先考虑;
2. 具备8年以上行政管理工作经验,有大型企业相关背景者优先;
3. 具有较强的战略规划与跨部门协调能力,能妥善应对复杂行政事务;
4. 拥有出色的团队领导力,善于激发团队潜力并推动目标实现;
5. 熟练使用各类办公自动化工具,具备扎实的文书撰写与沟通表达能力。
核算文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专预算
岗位内容:
1. 负责日常数据整理与报表制作等相关工作
2. 承担报价计算及外部协作单位的对接沟通任务
任职要求:
1. 掌握基础会计知识,能够熟练操作Office办公软件
2. 具备较强的学习与适应能力,拥有良好的沟通技巧和团队协作意识
3. 对财务管理工作流程及相关规范有一定认知,重视执行落地与细节管理
4. 大专及以上学历
公司福利:
1、提供五险(养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险),严格执行法定节假日休假制度,享有带薪年假/婚假/产假/丧假等各类法定假期。
2、每月按时发放薪资,享受节日福利(如春节/妇女节/儿童节/中秋节等节日礼品)
3、入职即安排岗前培训,并提供日常工作的技能辅导;设有公平透明的内部晋升机制,可向主任及部长岗位发展。
4、绩效奖金、公司食堂/餐补、交通补贴、通讯补贴(根据实际需要配置)
外勤会计
1000-2000元/月
会计经验不限大专外勤会计
工作内容:主要负责工商、税务及银行票据等相关事务的办理与跟进。
职位要求:年龄27岁以下,具备代账相关经验者优先,能独立完成外勤各项工作任务。薪资可面议。
工作时间:8:30-17:00,中午休息一小时,周末双休,法定节假日正常休假。
工作氛围:环境轻松,团队协作和谐。享有节日福利、生日礼品、下午茶、交通补贴及团队团建旅游等福利。
提供带薪年假、法定带薪假期,待遇优厚,按规定缴纳五险。
有意向者欢迎投递简历或直接电话咨询。
主管会计
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年学历不限总账核算财务综合管理
账务与报表管理:全面负责公司账务处理工作,按期完成月度结账任务,准确编制月度、季度及年度财务报告,确保账实一致、账账相符、账表统一。
预算与成本控制:主导或参与公司年度财务预算的编制,持续跟踪预算执行情况并开展分析,提出有效的成本优化建议,助力利润目标达成。
税务管理:统筹公司各项纳税申报事务,维护与税务机关的良好关系,积极开展税务筹划,合理规避涉税风险。
资金与资产监管:参与企业资金运作管理,保障资金使用效率;同时组织或配合开展固定资产清查盘点,确保资产安全完整。
团队指导与协调:作为核心财务人员,为基层会计提供专业指导与支持,协调公司内外部事务,保持与银行、税务、工商等机构及内部各部门的良好沟通。
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