1.负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。2.根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率；

招地推人员，营销人员，联合创始人，项目即将上市，创始人2人，营销3人，地推100名，好省公司2015年成立，23年做线下本地生活服务平台，打造全国第一导购平台！互联网科技公司，在职人员属于公司股东，享有终身管道收益！0投资，没有人格风险，轻创业，欢迎您的加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.组织并落实校园范围内的各类活动，涵盖学生会、社团及校内外竞赛等相关项目。 2.指导并监督学生组织的日常运行，保障各项活动有序开展。 3.对接校方管理团队，积极争取资源支持与政策配合。 4.营造积极健康的校园氛围，提升学生参与积极性与整体满意度。 5.定期召开工作会议，汇总意见与建议，优化活动方案与实施流程。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与领导能力，能高效带领团队完成任务。 2.擅长沟通协作，可与多方人员保持顺畅交流与协调。 3.热爱校园文化建设，有能力调动学生群体的参与热情。 4.工作踏实负责，具备独立设计与推进活动的能力。 5.具有良好的协作意识，能与团队成员建立和谐高效的合作关系。

公司宣传部 招聘业务精英 职务：（业务员5名） 上班时间：早8晚5，月休四天 待遇：月薪3000加全勤900+提成，收入过万轻松实现，工作灵活，会熟练使用手机即可 不坐班、不打卡 要求：有销售经验者优先，试用期三天，正式录用后当天入职，配备专职经理一对一指导培训，三天内快速上手 联系人：钟经理 电话 *********** 微信同步

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【公司福利】 入职即上五险、法定假日、弹性工作时间、不坐班 负责开拓本地生活商户，通过公司提供地铁品宣等运营服务，为商家推广获客。 【工作职责】 1．负责城市优质客户的拓展与开发； 2．通过电话销售、面对面销售等方式开展商务洽谈，推动本地生活类商户达成合作，对签约门店数量负责； 3．对接公司运营支持资源，协助商户落地运营方案，实现经营效果最大化。 【工作要求】——不拘一格降人才，应届毕业生亦可！ 1．大专及以上学历，年龄20-35岁，对市场推广及地推类工作、团购业务有一定了解； 2．关注互联网动态，对新事物保持高度敏感，具备良好的学习与复盘能力； 3．热衷于销售与市场开拓，认同销售价值，有明确目标感和进取精神； 4．性格积极乐观，具备较强的抗压性、语言表达能力和谈判技巧； 5．有互联网、快速消费品、团购等行业工作经验，或具备团队管理经历者优先录用。

岗位职责： 1、负责公司产品与服务的推广，开发新客户资源； 2、通过线下活动、社区宣传等形式推动产品销售； 3、收集市场信息，反馈用户建议，助力产品优化； 4、维护已有客户关系，提升复购率与客户粘性。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2、拥有敏锐的市场感知力和客户开拓能力； 3、能独立完成推广活动的策划与落地执行； 4、工作积极主动，抗压性强，适应户外作业环境。 高额提成，高月收入，可兼职

第三方招生团队，负责为全国范围内的线下教育机构开展招生工作，主要面向小学1-6年级学生群体。 招聘要求：需接受长期国内出差及异地作业安排，性格内向、顾虑较多者请勿投递！ 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算工资，绝不拖欠，每完成一单提成900元（试用期内），新人平均每周可完成2-6单，实际收入区间为1800—5400元（按周计算）；转正后每周稳定完成5-10单，综合收入可达7000—15000元（按周计算）。 工作内容：周一至周四，于早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长进行面对面沟通，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，深受孩子喜爱，也获得家长高度认可。通过有效交流，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上。家长参与后若认可课程效果，便会报名后续系统课程，整体转化率维持在30%—70%之间。普通员工日均售出门票3-10张，销售能力突出者可达10-15张/天，收入完全取决于个人投入程度与执行力，多劳多得。无需担心经验问题，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专属导师一对一指导。 福利政策： 1：首次报到路费，在完成连续三周工作任务后予以报销（标准为火车硬卧） 2：每张体验票补贴10元，所售出门票相关费用全部由个人留存，无需上交，日均售出3—10张不等（视个人能力而定），相当于每日享有固定食宿补助 3：达成开单目标享额外报销：完成5单可报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市往返交通费（按周核算） 4：食宿自行承担，团队统一安排住宿，两人共住一间标间，费用约40元/人/天 5：每日出票设有专项激励，具体细则以团队当期规定为准 6：工作安排灵活自由，如遇私事或需休息，可随时申请请假，周期可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单容易，欢迎有能力的你加入！ 如能接受上述条件或存在疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，将为您详细解答！

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薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月(可日结300-700/日) 职位托底:10000元/月 提成方式:多劳多得 奖金补贴:绩效奖金 职位详情岗位职责 1.负责开拓与扩展B端客户渠道，涵盖行业协会、企业资源、线上平台及线下展会等多种形式，持续挖掘潜在获客来源。 2.维持现有合作渠道的稳定关系，定期开展沟通协作，优化合作机制，提升渠道在获客效率与质量方面的表现。 3.对各渠道获客数据（如转化率、增长趋势等）进行分析，评估实际成效，制定精准优化方案，不断提升渠道贡献价值。 4.定期为B端客户提供专业培训支持，内容包括产品知识、合作流程及运营模式等，助力客户高效掌握业务要点。 5.收集市场渠道动态信息，结合公司业务发展需求，提出可行性合作建议并推动落地实施。

27广场附近小店招聘展板工资7000，30多个菜活好干

招聘收拾房间保洁，工资4500，管吃管住，早9点到晚9点雨田50岁左右

酒店招聘保洁小时工 工作时间: （自己选择班次） ①7：00-15：30 ②13：30-22：00 工资待遇：18元/小时，包吃，每天八小时工作制 工资月结 地址：人民路附近 电话:

【客户需求】会所月嫂4天 【 预产期 】 立即上岗 【客户地址】 美琳达会所 【 要求 】 专业细心 ，只照顾孩子，活简单轻松 【薪资待遇 】1037元 联系电话 同步 点击直接加我～

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1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

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招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

1、发展所负责区域内电信宽带、通讯号卡、智能组网等业务； 2、拓展房屋中介、物业管家、家居建材等异业合作渠道； 3、进行手机终端、宽带升级等产品营销，完成销售指标； 4、工作地点：龙泉驿区十陵。

销售人员，发货人员，分拣工作人员等

1、开拓并维护所在区域客户资源，采用面销方式推进业务，达成公司下达的销售目标； 2、与客户建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度； 3、独立完成报价方案、合同拟定与签署，并跟进后续执行事宜，及时响应和处理客户反馈； 4、收集并整理市场行情及竞争动态，定期向上级汇报相关信息； 岗位要求： 1、年龄25岁﹣****，具备大专或以上学历； 2、有1年以上建材家居、装饰工程、全屋定制、实木地板等相关行业销售经验，拥有餐饮类客户资源或设计师渠道者优先，具备主动开发客户及实地陌拜推广经验； 3、了解大连本地市场情况，具备良好的沟通表达与谈判能力； 4、工作积极主动，执行力强，具备自驾条件者优先考虑。

公司主营业务：阿里、多多、天猫、京东、淘宝五大平台店铺全面运营 任职要求： 1. 具备明确目标意识，语言表达与沟通能力出色 2. ******** 男女不限，有销售行业背景者条件可适度放宽 3. 渴望高收入，对电商运营领域充满兴趣，踏实勤奋，追求长期稳定发展 4. 是否有经验均可，公司提供系统化培训，资深员工一对一辅导 5. 晋升通道完善，可逐级晋升为组长-主管-经理 薪资待遇： 1. 底薪4000元+高比例提成（5%-8%），综合月薪8K起 岗位福利： 1. 节日福利+团队建设活动+年假15天起+全程无需加班！ 2. 法定节假日正常休息，不调休，每周六固定休假，部分节假日可提前下班 工作内容： 通过线上渠道开发有店铺运营需求的客户，配备专人带教，纯办公室坐班，以文字沟通为主（公司无电话沟通、无产品推销、无贷款业务、无外出任务），专业运营团队全程对接，你仅需负责客户开拓 工作时间： 上午9:50至晚上19:30（八小时工作制），午间休息一个半小时 公司团队年轻化，氛围简单融洽，办公环境优越，老板亲和力强，部门协作高效顺畅，薪酬发放慷慨，定期安排下午茶、节日福利及团建旅游，真正实现工作轻松、福利丰富的理想职场

具备项目独立操盘经历，曾主导项目全流程管理 年薪40-60万 拥有低成本视频平台投放实操经验，熟悉主流搜索渠道者更佳 有优化、培训或咨询岗位从业背景者优先考虑

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卡士酸奶临促 需具体咨询。卡士低温酸奶临促，工作时间为2月7日 - 2月15日 薪资福利:120元/天 工作地址:比优特开发区万达/高新万达比优特/柏威年ole超市/新隆嘉锦绣店

公司主营业务：阿里、多多、天猫、京东、淘宝五大平台店铺全面运营 任职要求： 1.具备明确目标 语言表达与沟通能力突出 2.******* 不限性别 有销售行业背景者条件可适度放宽 3.渴望高收入 对运营领域充满兴趣 踏实勤奋 求长期稳定发展 4.经验不限 公司提供系统化培训 成手全程一对一辅导 5.拥有清晰晋升路径—组长—主管—经理 薪资待遇： 1.底薪4000+高额提成（5%-8%）综合收入8K起 岗位福利： 1.节日福利+团队建设+年假15天起+绝不加班！ 2.法定节假日正常休息 不调休 固定每周六休假 偶遇节假日可提前下班 工作内容：线上对接有店铺运营需求的客户 专人指导协助 纯办公室打字沟通（公司无电话销售！非销售岗！不涉及贷款！无需外出！）专业运营团队全程衔接 只需专注客户开发 工作时间： 早9:50-晚19:30（八小时工作制）午间休息一个半小时 团队成员均为年轻群体 工作氛围轻松融洽 无复杂人际关系 办公环境优越 管理层亲和力强 部门协作高效顺畅 薪酬发放慷慨 定期安排下午茶 节日福利齐全 团建活动丰富 多重福利加持 真正实现工作轻松、福利到位的理想职场

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我们是一家自产自研收银机和收银系统的公司，主要推广收银机业务！ 基本薪资如 1.安装一台提成1000-3000 2.底薪5000不限年龄经验 3.还有长期提成客户一直用就一直给 双休交通方便 详细了解交换微信约面试 1：推广安装支付宝nfc碰一下收银设备第六代和收银机收银系统2：日奖金3：底薪5000 4：只要客户一直用还有长期提成离职也给多劳多得 5：不限年龄学历小白手把手教有老人一对一带教 6：早九晚五双休

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