岗位职责 1. 协助总经理拟定公司战略发展目标、年度经营方案及业务拓展策略； 2. 推动公司内部管理体系的标准化与流程化建设； 3. 组织并监督各类战略规划及运营计划的落地执行； 4. 策划并实施企业品牌推广与形象宣传相关活动； 5. 指导团队人才发展建设，辅导成员达成业绩目标 任职要求 1. 年龄25-45岁 2. 具备丰富的会议营销实战经验 3. 拥有团队资源或客户资源者优先考虑

岗位职责: 1、统筹负责区域内业务运营，带领团队实现并突破设定的工作目标； 2、严格执行公司下达的市场策略与推广方案，确保落实到位； 3、建立并持续维护辖区内外各层级专家资源网络； 4、策划并组织实施辖区内的学术推广活动，指导并支持下属开展相关专业推广工作； 5、负责区域内人员调配、业务培训、绩效评估及日常运营管理事务； 6、协同上级及相关部门完成数据整理、资料归集等基础工作，监督所辖区域销售人员合规执行各项管理制度。 任职要求: 1、具备本科或以上学历； 2、医药、化工、制药、管理等相关专业背景； 3、有5年以上医药行业工作经验，或2年以上药品销售管理经历； 4、愿意长期在驻地发展； 5、具备较强的经营思维、敏锐的市场感知能力、逻辑分析能力、谈判技巧，以及良好的职业道德、沟通协调能力和团队协作精神。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售策略，开拓新市场、开发新客户，完成销售目标 2. 深度理解新零售模式，推动线上线下融合销售落地，提升客户转化率 3.管理跨境电商渠道运营与合作，保障持续收入增长 任职要求： 1.年龄25-40岁，具备市场开拓经验，熟悉新零售及跨境电商运营逻辑。 2.沟通表达能力强，具备优秀的商务谈判与团队管理能力。 3.有保健品及保险销售管理经验者优先。

有过啤酒销售经验。

金融岗顶配体验+9到晚6点半+ 1.底薪4000 高额提成+红包+奖金+年终奖+开单有保障。 2. 师傅手把手带开单无需担心，不做推销只做服务。 3.周六固定休息，享受国家法定节假日。 4. 只看能力，只要有能力收入无上限。 二、工作内容 1.公司提供精准意向客户，客户实时申请，质量高数量够。 2.根据客户具体征信情况匹配相应产品，只做正规可查银行产品。 3.早九晚六点半 4.全程办公室办公，无需外出办公地点。 三、任职要求 1. 学历不限（更看重实际能力）。 2. 有销售或客服经验优先（无经验可培训）。 3.具备良好的沟通能力和服务意识。 4.会使用基础办公软件。 四、公司福利 1.工作性质：全程无推销压力，专注客户服务。 2. 工作制度：周六休息+节假日休息。 3. 福利保障：带薪休假+节日福利 4. 晋升制度透明空间大：业务员一团队长一总监一区域总监。 5.无需经验，接受小白，带薪培训，带薪试岗，立即沟通 6.公司年龄段16-36都有，氛围好活力无限，老板钱多人好没事就下午茶团建、请客吃饭，团建不占用休息时间。 加入我们，实现财富自由！ （本公司为正规金融机构，无KPI要求，团队氛围好，不加班，业务合法合规）

日本地暖辽宁省推广，分销，渠道合作 工资，底薪加提成，其它福利详谈

铆工8小时，600/天（折合75/小时） 考核：能看懂图纸有过铆工大型机械厂相关经验 铆工8小时，670/天（折合83/小时） 考核：能看懂图纸，熟悉船厂的图纸和工艺流程，干过压力容器 要求： 1. 年龄：20–50周岁 2. 必须持有焊工磁卡（特种作业证），不需要绿本 3. 入职统一体检合格，可开具无犯罪记录证明 福利： 1. 住宿：楼房6人间小区宿舍，空调、洗衣机、独立卫浴、24小时热水 2. 免费通勤班车（3000辆），厂里统一发放用品，劳保不扣钱

大连湾地区招聘持有证件的氩弧焊工，负责焊管工作，工期为三四天。目前有空闲的人员可来电联系。

招骋氩弧焊工600/8小时，电焊3+50/8小时二保焊工500/8小时，拍片合格率95%以上合格率的，常年有生活地址大连恒力

招聘打磨工！要成手！能够熟练使用角磨机。180的角磨机（不要学徒） 长白班早8晚4（工作时间自由掌握），计件活，工资6000～15000[强] 25～55周岁！身体健康！能吃苦，想赚钱的来！有工作经验的优先！工作餐，住宿免费，厂内有浴室！提前报名， 厂址：高城山附近 面试时间:每天上午10点面试

大连恒力四期 招装配工大工480-500/8小时，二把刀400-450/8小时，学徒工260-300/8小时 招电焊工焊UT外板480-500/8小时，结构焊平立仰焊成型好看的420-450/8小时 招打磨工300-320/8小时 另每天餐补15元，加班8.30补30 工资每月15号发放

【工作内容】 1、负责江苏市场含重金属污泥、废酸、废碱等危废的业务开发。 2、负责客户现场取样、合同签订及审批、转运安排、回款催收等工作。 3、管理维护客户关系以及制定客户间的长期战略合作计划。 4、协助客服做好收运计划、发票、联单、追收回款等工作。 【任职要求】 1、高中及以上学历，市场营销/化工/环境等专业为佳。 2、1年以上销售工作经验，熟悉危废行业者优先。 3、持有驾照，适应出差。 【薪资待遇】 综合月薪8000-15000 【福利待遇】 双休，缴纳五险一金。

一、岗位背景 公司主营石油焦等碳素原料的采购、销售与供应链服务，货源覆盖国内主营炼厂及进口渠道，客户分布于电解铝、炭素 / 石墨电极、钢铁冶炼、化工、水泥及电厂等下游行业。因业务规模扩大，现面向社会公开招聘石油焦销售人员，共同拓展市场、沉淀核心客户资源。 二、岗位职责 市场开发与销售达成：负责石油焦（燃料焦、阳极焦、煅后焦等）产品的市场推广与客户开发，完成公司下达的月度、季度及年度销售任务。 客户开发与维护：开拓并维护下游直接客户与渠道客户，包括电解铝企业、炭素与石墨电极厂、钢铁企业（增碳剂用途）、水泥与自备电厂（燃料用途）、区域经销商及贸易商。 产品与技术支持：熟悉石油焦关键质量指标（硫含量、灰分、挥发分、真密度、粉焦率、热值及微量元素）与定价逻辑，能够根据客户工艺需求匹配合适货源，参与商务报价与技术交流。 行情研判：跟踪石油焦及上下游市场行情、价格走势、港口库存与船期信息，收集竞争情报，为公司采购备货与销售定价提供依据。 商务全流程跟进：主导商务谈判与合同签订，跟进订单执行，协调物流运输、港口仓储、第三方检验（SGS 等）与结算开票，按期回收货款。 过程管理：建立并维护客户档案与销售台账，按时提交周报、月报及专项市场分析报告。 客诉与售后：协调处理质量异议、交付异常等售后事项，维护长期稳定的客户合作关系。 渠道拓展：根据需要参加行业展会、走访调研，持续拓展客户网络与货源渠道。 三、任职要求 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、化工、材料、冶金等相关专业优先。 具有 2 年以上石化产品、碳素原料、冶金炉料或大宗散货销售经验；有石油焦、煅后焦、针状焦、煤沥青、碳素制品等同行业经验者优先。 熟悉电解铝、炭素、钢铁、水泥或电力等下游行业工艺与采购流程者，或持有成熟客户资源者，条件可适当放宽。 了解贸易结算、物流运输及风险管控基本流程；具备国际贸易（信用证、海运单据、外币结算）经验者优先。 具备良好的商务谈判能力、市场敏感度与抗压能力，结果导向，执行力强。 能适应经常出差；持有 C1/C2 及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先。 品行端正，诚实守信，认同公司合规经营要求，无不良从业记录。 四、薪酬福利 薪酬结构：底薪 + 业绩提成 + 年度绩效奖金，提成比例与业绩挂钩，上不封顶。

岗位要求： 1、大专及以上学历。 2、形象气质较好，沟通能力强。 3、照抄照做，执行能力强。 4、有房产、汽车、保险、美业、奢侈品等销售经验者优先；有创业经验也可。 5、有年薪收入目标超百万的销售精英。 6、有销售管理或团队组建管理经验很棒。 职位详情： 招聘法拍经理管理层，可以独立组建、带领团队，谈单，约访等。 福利待遇： 1、招十晚五，双休，节假日全休。 2、集团有61家分公司，成就梦想。 3、薪资发放不拖欠，高提成。 一单一提 4、成长发展：一对一新人带教，技能培训，透明晋升通道。 5、日常福利：免费茶水零食，定期团建，户外拓展，员工聚会。 （综合收入30-80W）

A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬。 A1级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位：新手熟手均可直接定岗AA1-AA2,底薪补贴+业绩奖,工作时间朝九晚六点半，标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休，则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。 AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元 AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元

一、岗位背景 公司主营石油焦等碳素原料的采购、销售与供应链服务，货源覆盖国内主营炼厂及进口渠道，客户分布于电解铝、炭素 / 石墨电极、钢铁冶炼、化工、水泥及电厂等下游行业。因业务规模扩大，现面向社会公开招聘石油焦销售人员，共同拓展市场、沉淀核心客户资源。 二、岗位职责 市场开发与销售达成：负责石油焦（燃料焦、阳极焦、煅后焦等）产品的市场推广与客户开发，完成公司下达的月度、季度及年度销售任务。 客户开发与维护：开拓并维护下游直接客户与渠道客户，包括电解铝企业、炭素与石墨电极厂、钢铁企业（增碳剂用途）、水泥与自备电厂（燃料用途）、区域经销商及贸易商。 产品与技术支持：熟悉石油焦关键质量指标（硫含量、灰分、挥发分、真密度、粉焦率、热值及微量元素）与定价逻辑，能够根据客户工艺需求匹配合适货源，参与商务报价与技术交流。 行情研判：跟踪石油焦及上下游市场行情、价格走势、港口库存与船期信息，收集竞争情报，为公司采购备货与销售定价提供依据。 商务全流程跟进：主导商务谈判与合同签订，跟进订单执行，协调物流运输、港口仓储、第三方检验（SGS 等）与结算开票，按期回收货款。 过程管理：建立并维护客户档案与销售台账，按时提交周报、月报及专项市场分析报告。 客诉与售后：协调处理质量异议、交付异常等售后事项，维护长期稳定的客户合作关系。 渠道拓展：根据需要参加行业展会、走访调研，持续拓展客户网络与货源渠道。 三、任职要求 大专及以上学历，市场营销、国际贸易、化工、材料、冶金等相关专业优先。 具有 2 年以上石化产品、碳素原料、冶金炉料或大宗散货销售经验；有石油焦、煅后焦、针状焦、煤沥青、碳素制品等同行业经验者优先。 熟悉电解铝、炭素、钢铁、水泥或电力等下游行业工艺与采购流程者，或持有成熟客户资源者，条件可适当放宽。 了解贸易结算、物流运输及风险管控基本流程；具备国际贸易（信用证、海运单据、外币结算）经验者优先。 具备良好的商务谈判能力、市场敏感度与抗压能力，结果导向，执行力强。 能适应经常出差；持有 C1/C2 及以上驾驶证并能熟练驾驶者优先。 品行端正，诚实守信，认同公司合规经营要求，无不良从业记录。 四、薪酬福利 薪酬结构：底薪 + 业绩提成 + 年度绩效奖金，提成比例与业绩挂钩，上不封顶。

首先：早九晚五，周末双休，法定假日法休。 然后我们继续往下聊 我们是谁？ 大连本地做美团直播的实力派团队！ 专帮餐饮、丽人、休闲娱乐这些商家搞24小时轮播， 你不用懂技术、不用会直播， 你只需要把商家聊签约签单，剩下的全交给我们运营团队搞定！ 公司都是 95 后 00 后，没有老油条，没有办公室政治， 老板 90 后，人爽快不墨迹， 工资月月准时发，提成签单就结算，绝不拖欠！ 你能赚多少钱？ 别听别家瞎吹什么 "综合薪资 8k-15k"， 我们给你算明白的： 试用期 1 个月：底薪 2500 + 正常提成 （别嫌少，就 1 个月，是骡子是马拉出来溜溜） 转正后：无责底薪 3500 + 高提成 + 开单奖 + 月度冠军奖 正常干：5000-8000 / 月 努力干：8000-15000 / 月 拼命干：20000+/ 月（上不封顶，我们这有人拿过） 3500 底薪是无责的！无责的！无责的！ 重要的事说三遍，没业绩也照样发，不搞什么绩效扣钱那套。 你每天干啥？ 就是坐在办公室里， 给美团商家打电话、加微信， 介绍我们的直播录播服务， 聊得差不多了签合同打款， 如聊的合适的有需要不限制去商户那溜达一圈， 不想去也没事，有后端配合，至此完事。 每天工作 7 小时，到点下班， 不强制加班！不强制加班！不强制加班！ （想多赚点自愿加班我们也不拦着，提成都是你的） 你不会怎么办？ 完全不用担心！ 我们有全套培训： 产品知识 —— 教你美团直播是啥、怎么给商家讲 销售话术 —— 现成的话术模板，照着说都行 客户资源 —— 公司给你提供线路，不用自己瞎找 一对一师傅带 —— 前两周有人手把手教你 小白？应届生？转行？宝妈重返职场？ 全都要！只要你想赚钱，我们就敢教！ 我们要什么样的人？ 想赚钱的—— 混日子的别来，这里不养闲人 会说话的—— 口齿清晰，普通话流利就行 能坚持的—— 销售不是打两个电话就成的，要有耐心 年龄 22-40 岁—— 太大太小我们怕聊不到一块去 有销售经验的优先，有美团 / 抖音 / 本地生活经验的更优先！ 没有也没关系，我们教你。 除了钱还有啥？ 每月团建 —— 火锅烧烤 KTV，老板请客 节日福利 —— 端午中秋春节，米面油红包都有 法定假日 —— 该休就休，不搞什么调休套路 晋升透明 —— 干得好升主管，再干得好升经理，不靠关系靠实力 办公环境 —— 新办公室，坐着舒服 在哪上班？ 大连市甘井子区红星国际广场，地铁旁边 （交通方便，楼下有吃有喝） 怎么入职？ BOSS 上直接聊！ 或者投简历，我们当天就回！ 别犹豫了，趁现在招的人少， 早来早转正，早来早占坑！

一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历，年龄20-39岁 2、踏实肯干，有责任心，目标清晰，渴望通过努力实现收入增长，拒绝躺平 3、具备较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通顺畅，善于捕捉商机，具备客户维护与深度开发的意识 5、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更受青睐 二、【你的工作职责】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，法定节假日正常休息 2、薪酬结构：底薪3500元+绩效1000元+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售每月稳定收入12-20K 【收入参考】： 第1个月预计收入：5000-7500（新人首月以带教为主，任务目标较低） 第2-3个月预计收入：7500-10000 第3-6个月预计收入：10000-15000 半年以上成熟员工预计收入：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日礼品发放 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可获得晋升机会——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（精英发展通道）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；每晋升一级，每月补贴增加，最高可享5000元/月 3、（管理发展通道）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司简介】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP 1

岗位职责：1.公司提供客户资源，通过电话和线上沟通方式与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩； 2.了解意向客户需求，提供相关的咨询服务; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求：1.大专及以上学历，年龄20-35周岁，男女不限； 2.有相关电话销售经验； 3.性格外向活泼，懂销售技巧，抗压能力强 福利待遇：薪资5k-6k+提成，入职缴纳五险一金，周末双休，带薪年假，法定节假日，节日福利

主要是泡沫箱销售，熟悉大连道路，有包装行业经验的优先。 高提成

岗位职责： 1、主导事业部B端销售业务的推进，协调内外部资源，带领销售团队（具备一线电话销售团队管理经验），达成年度经营与销售目标（需具备出色的签单转化能力）； 2、负责销售产品的宣传推广及流程优化，助力事业部业务持续增长； 3、积极开发新客户资源，同步跟进并满足老客户的复购需求； 4、依据公司整体战略目标制定销售执行方案，确保任务高效完成； 5、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，有教育领域从业背景者优先； 2、具备良好的逻辑分析与沟通表达能力； 3、性格积极外向，富有情绪感染力，具备领导力与进取心； 4、做事严谨有条理，善于提出优化思路与创新方法； 5、热爱教育事业，愿意投入精力并实现自我提升。 团队氛围阳光向上，工作时间为13:00-22:00，月休四天，缴纳五险一金。底薪7K-8K，另享个人签单提成5%+团队业绩提成，综合收入15-30K，诚邀优秀的你加入！

工作内容： 1. 负责联系并邀请有装修需求的客户到公司面谈； 2. 协同设计师完成客户需求对接，推动签约达成； 3. 为客户讲解装修流程及相关服务，及时回应客户咨询； 任职要求： 1. 具备家装或房地产销售经验者优先考虑； 2. 表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与说服力； 3. 热爱销售岗位，拥有较强的沟通技巧和灵活的应变能力； 4. 意志坚定，头脑灵活，具备良好的市场敏感度； 薪资待遇： 每月完成一单即可实现底薪+提成≥10000元（签单量提升，底薪与提成同步上浮） 享有月度客户邀约与签单额外奖金、定期团队聚餐活动、工龄津贴、节日福利、社保等各项待遇

[ 公司介绍 ] 团队从业10年+的大佬带队，工作内容电销+面销，公司环境可看公司主页，根据公司提供客户名单和系统邀约会员到店促成销售。现阶段为扩大公司规模对于新员工招聘要求较低，提供专业带薪培训，让你的技能有质的飞跃。 岗位职责： 1、为有婚恋需求的高端客户提供婚恋方案和顾问服务。 2、完成高端婚恋产品的销售与推广，达成每月业绩目标。 3、维护客户关系，与后期服务团队密切配合； 任职要求： 1、22-36岁，高中以上学历（优秀者可适当放宽）; 2、形象好，有无销售经验均可，有顾问式销售经验优先： 3、表达沟通良好，情商高，具备丰富的社会阅历； 4、具备一定的抗压性。 薪资福利待遇： 1、底薪4000+提成（8%-20%）+奖金（0-3000），前两月新人保护津贴300，平均客单价1w以上，月收入可达10000-30000; 2、公司统一分配客源，再也不用苦逼找客户啦； 3、固定双休，购买五险； 4、享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态、心理学知识等，依据个人特质全面开发销售技能； 5、晋升空间大，机会多：专员﹣经理﹣店长﹣区域总监﹣高级总监，公司管理层80％以上内部提拔！

您好，道合集团主要业务有：支付宝碰一碰，商用收款设备及系统，共享充电宝等业务，现招聘岗位：运营，人事，销售，行政，内勤，助理，底薪4000-8000元，早九晚五，双休，五险一金，欢迎您的加入。

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销售主管，负责内分泌肝病领域

【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，具备销售管理背景者优先考虑 2、具有教育领域课程顾问从业经历，且累计3年以上团队管理实操经验； 3、具备出色的抗压素质、沟通技巧、执行力以及扎实的团队引领能力； 【岗位职责】 1、统筹招生咨询事务，带领团队完成业绩指标，持续优化部门运作流程； 2、全面负责课程顾问的招聘选拔、带教培训、日常管理、绩效评估、激励机制及工作调配； 3、维护与管理客户资源，掌握用户心理特征与行为模式，积极捕捉市场营销契机； 4、协助课程顾问开展客户咨询服务，提高人员服务效率与转化效果； 5、承担跨部门协作、资源对接及相关整合支持工作。

1.工程经理（餐饮连锁·新店筹建） 核心优势：管培生通道+餐补车补+项目奖金 岗位职责： 负责新店选址评估、装修工程进度及施工质量管控 协调设计/施工/消防等多方单位，确保工程符合品牌标准 编制工程预算，严控成本（水电/建材/设备采购等） 建立工程SOP，培养储备工程督导 硬性要求： （需高频出差及施工现场蹲点） 土木/机电相关专业，应届生需有实习工地经验 熟练使用CAD/Project，抗压能力强 接受全国30%短期出差，有餐饮工程经验薪资上浮20% 2.市场经理（连锁餐饮·爆品推手） 核心优势：百万级预算操盘+全域流量扶持+超额利润分成 岗位职责： 策划季度营销战役（线上种草+线下快闪+联名活动） 主导抖音/美团/私域三端流量转化，优化ROI 管理外部合作资源（KOL/平台/异业品牌） 搭建数据分析模型，迭代营销策略 硬性要求： 3年以上餐饮/快消市场经验，操盘过50W+预算活动 精通本地生活平台玩法（美团霸王餐/抖音团购等） 自带案例面试（需展示活动GMV/拉新数据） 有茶饮/快餐行业资源者优先 3.拓展经理（餐饮加盟·攻城狮） 核心优势：高佣金提成（单店3-8W）+麦肯系导师带教 岗位职责： 开发区域加盟商资源，完成年度拓店指标 全流程招商谈判（选址评估/投资测算/合同签订） 分析竞品扩张策略，制定差异化加盟政策 搭建加盟商培训体系，提升门店存活率 硬性要求： 2年以上连锁餐饮拓展经验，独立签约过10+门店 熟悉加盟法律法规，擅长BP制作与路演 麦肯/华莱士等体系出身可直接谈合伙人计划 需附过往拓店城市及签约率数据

岗位职责： 1、主导事业部B端销售业务的推进，协调内外部资源，带领销售团队（需具备一线电话销售团队管理经验），达成年度经营与销售目标（需具备出色的签单成果）； 2、负责销售产品的宣传推广及流程优化，推动事业部业务持续稳定增长； 3、积极开发新客户资源，同时维护现有客户关系，满足老客户的复购需求； 4、依据公司整体战略目标制定销售执行方案，确保销售任务高效完成； 5、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教育行业从业背景者优先； 2、具备良好的逻辑分析能力和沟通表达能力； 3、性格积极外向，富有感染力，具备领导力与驱动力； 4、做事严谨有条理，具备创新意识与执行力； 5、热爱教育事业，愿意投入精力并实现自我成长。 公司拥有一支充满活力与正能量的团队，工作时间为13:00-22:00，每周工作六天，休息两天，提供五险一金。底薪7K-8K，另享总监个人签单提成5%+团队业绩提成，综合收入15-30K，诚邀优秀的你加入我们！

任职要求 1、负责企业客户的开发与销售工作； 2、洞察市场变化，策划并落实销售方案； 3、持续维护及拓展客户资源，提升客户满意度与长期合作意愿。 要求年龄在******之间，具备金融礼品渠道销售背景者优先考虑；具备良好的组织协调能力，有大型培训授课经历者优先；能接受短期外出差。 工作时间：早9:00~晚17:30 午休时间：12:00~13:30 五险一金，每周双休，节假日按国家法定规定休假