岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务，确保作业规范、安全、高效 2. 严格执行设备操作规程，做好日常点检与简单维护，及时上报异常情况 3. 配合班组长完成物料领取、工位整理及产品自检，保障流转顺畅与质量达标 4. 遵守车间管理要求，保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 5. 积极参与岗位培训与技能提升，服从生产调度与临时工作安排 任职要求： 1. 年龄16-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，具备基本沟通理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应长白班（8:00-20:00）工作节奏 4. 无犯罪记录，服从管理，有制造业普工经验者优先 5. 遵守公司规章制度，认同团队协作与质量第一的工作理念

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[公司介绍]:主营磷酸铁锂电池研发、制造、销售，用于新能源汽车动力电池与储能 =[薪资情况]:时薪18+2元(餐补)，综合薪资6500+，每月15号准时发薪，， =[福利待遇]:免费住宿(两人间宿舍)，20块钱/天餐补，独立卫生间、阳台、空调热水、WIFI=[岗位职责]:辅助机器操作，恒温车间，电芯/模组质量检测、数据记录 ， =[任职要求]:初中及以上，认识26字。，住宿免费，吃饭有补贴

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企业扬州招聘二保焊工薪资450/一天包吃住 要求：年龄20-48周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，领基础可带 包吃住，工资可预支，工作稳定，想学手艺可来

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大量招聘二保焊。主要焊架子，箱体。工作自由。月薪10000到12,000/月，人走账清 工厂环境好。包吃住。每周可借支1000，年龄18~52岁。 工作地点:上饶广信区，浙江

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1.学历不限，能识字算数，身体健康，无传染性疾病 2.工作认真负责，服从管理，具备基本团队协作意识 3.能适应流水线节奏，可接受倒班或加班安排 4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.年龄18-48周岁，符合法定劳动年龄要求

岗位职责： 1. 负责汽车仪表台及配套小配件的组装、装配等基础生产工序 2. 协助完成产品质检辅助工作，确保工序质量符合标准 3. 严格遵守车间操作规程与安全生产规范，保持工位整洁有序 4. 服从班组长管理，按时完成当班生产任务 5. 积极参与岗前培训，快速掌握岗位操作技能 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康、吃苦耐劳，无不良从业记录 2. 芜湖本地常住居民优先，能长期稳定务工 3. 服从管理，遵守厂区规章制度，具备基本沟通与协作能力 4. 无需相关工作经验，接受零基础入职培训 5. 学历不限，能适应12小时两班倒工作制

长年日结，发薪灵活 火爆嘉定汽车配件加工厂 吃住不花钱宿舍五分钟 不体检面试看车间次日入职 嘉定安亭｜卡斯马汽配厂 员工每小时直发24元 每天日结264元 招聘：普工18-50周岁，身高168cm以上 每天记薪11小时，3天后日结全额，免费工作餐+免费住宿，宿舍离厂区走路5分钟，水电平摊 工作内容：公司主要生产汽车配件，自动化车间，人工辅助，机器人上料下料，活简单易上手，加班稳定 上班班次：点对点早7:00-晚19:00，两班倒，半个月转班一次。

2026年芜湖赛亚森小配件厂本地稳就业专项招工简章 为积极响应国家稳就业、保民生、促就地就近就业相关政策号召，扎实落实本地劳动力就业帮扶工作，助力辖区居民实现家门口稳定就业、增收致富。结合我厂生产经营实际用工需求，现面向芜湖本地常住居民公开招聘一线生产岗位人员，优先吸纳本地待业劳动力、富余劳动力入职就业，具体招工事宜公告如下： 一、招聘企业简介 芜湖赛亚森小配件厂专注汽车精密配件、汽车仪表台配套组件生产加工，厂区管理规范、岗位稳定、用工合规。本次专项招聘聚焦本地就业安置，为本地务工人员提供稳定、优质的就业岗位，切实保障务工人员薪资福利与劳动权益。 二、招聘岗位及工作内容 岗位名称：汽车配件组装操作工 主要负责汽车仪表台及配套小配件的组装、装配、质检辅助等基础工序，岗位操作简单、上手快，无需专业技术经验，新手可快速培训上岗，车间工作环境整洁，为常规常温普通岗位。 三、招聘条件 1. 年龄要求：18-45周岁，身体素质良好、吃苦耐劳、服从车间管理者，状态优异者可适当放宽1-2岁； 2. 户籍要求：优先录用芜湖本地常住居民，落实本地就业帮扶政策； 3. 基本要求：身体健康、无不良从业记录、遵纪守法，能够遵守厂区规章制度，踏实稳定务工。 四、工作时间 实行12小时两班倒工作制（早8:00-晚8:00），每半个月统一倒班，作息规律，合理保障员工休息权益，常年订单稳定，无淡旺季大规模停工情况。 五、薪资待遇（合规透明、政策惠民） 1. 计薪标准：点对点265元/天，薪资核算清晰、公开透明； 2. 薪资发放：入职前3天不发放薪资，从第4天起每日下班打卡实发日结工资，入职最低出勤周期30天； 3. 薪资说明：员工正常出勤满约定工期，全额结算所有薪资；； 4. 保险保障：统一缴纳商业保险，月扣80元，全方位保障在岗员工作业安全。 六、食宿配套福利 1. 住宿条件：厂区配套标准化4人宿舍，居住舒适，住宿费200元/月，宿舍水电费用员工平摊； 2. 入职便利：无需体检、流程简化、当天面试、当天入职，切实便民利企，快速解决本地居民就业需求。 七、就业帮扶说明 本次招聘为本地稳就业专项岗位，旨在落实国家就地就近就业扶持政策，优先保障本地闲置劳动力、待业人员、灵活就业人员稳定就业。厂区严格遵守劳动用工规范，无乱扣费、无隐形收费，岗位长期稳定，适合本地居民长期务工、稳定增收。 八、报名方式 1. 报名流程：电话咨询→预约面试→登记信息→直接入职上岗 芜湖赛亚森小配件厂 2026年9月

龙华大浪鸿邦电子 长白班 年龄18-42岁 工价18元/小时，长白班十坐班十包吃包住 工价19元/小时，包住不包吃十长白班坐班。 工期到2个月， 普通工衣，不用体检，面试需准备身份证原件+1张复印件、一张一寸照片+黑笔1支，工作轻松自由！[玫瑰][玫瑰]公司是全球最具规模的人体体温测量系统供应商，主要生产血压计、体温计等产品 需要本人有效身份证，无明显纹身， 包吃包住，每个星期可借支300～500元，每个月10号发工资。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年龄16-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，具有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求而定）

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独立岗位，纯手上活没有体力活 【工作内容】做手机屏幕，手机摄像，精选，检查手机外观，很简单，站一会坐一会 ，身体健康，初中以上学历，服从管理。 【工作环境】两班倒，空调车间，做事非常轻松 【薪资待遇】 月收入6000-7000元，18号准时发放上个月工资 【上班时间】 两班倒 8:00-20:00 20:00-8:00，月休2天至4天 【食宿条件】住宿免费4-6人间，水电费自理，房间配有空调、热水器、桌椅、衣柜、独立卫生间、独立阳台、洗衣机 面试时间:每天早上9点至11点面试，下午1点至3点半 入职材料:俩张一寸照片，三张身份证正反面复印件，身份证原件，外加一支黑色中性笔。

岗位职责： 1.根据生产计划，按时完成线束连接、机组安装等任务； 2.遵守安全生产规定，保障生产环境的整洁和安全； 3.配合岗位上级完成其他相关工作 工作要求： 1.45岁以下，初中学历，有工厂普工、操作工2年以上经验； 2.有良好的动手能力和学习能力，有责任心，吃苦耐劳，服从安排； 3.能接受两班倒，具备强烈的责任心和团队精神，遵守制度。 工作时间： 两班倒（具体面议） 福利待遇： 五险一金、餐补、房补、节日福利、法定节假日、带薪年假、加班补助等 工作地址 江西省鹰潭市余江区中童镇下泗源

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【岗位职责】 负责电子产品的组装、检测及包装工作；按照生产计划完成任务量；保持工作区域的整洁。 【任职要求】 年龄16-45岁，身体健康，无明显纹身；具有良好的团队协作精神；能适应两班倒的工作制度。 【福利待遇】 计件工资，按时计酬；薪资月结；提供免费工作餐；每月享有4天带薪休假；提供职业培训机会；工作时间为早班（8:00-20:00）和晚班（20:00-次日8:00），轮班制。

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